這篇關(guān)于2012年湖北省荊州市群眾藝術(shù)館關(guān)于事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員面試工作公告的文章是為大家精心準(zhǔn)備的，希望能對(duì)大家有所幫助！
根據(jù)《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》和《荊州市人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于荊州市2012年度事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員公告》，我單位擬進(jìn)行面試工作，現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、面試對(duì)象
崗位代碼（133601）：劉易寒 李克娜 朱佳麗
崗位代碼（133602）：聶爽 許紫薇 范藝藍(lán)
二、面試時(shí)間和地點(diǎn)
時(shí)間：2012年11月28日8:00至12:00
地點(diǎn)：荊州市文化局（沙市區(qū)萬(wàn)壽寶塔西側(cè)）
考場(chǎng)：大會(huì)議室
三、面試內(nèi)容及方法
1.面試采取提問(wèn)作答方式進(jìn)行，每人答題時(shí)間為10分鐘（含思考時(shí)間）,答題設(shè)置問(wèn)題2個(gè)，答題滿(mǎn)分為100分。
2．面試總成績(jī)：考官打分去掉一個(gè)分，去掉一個(gè)最低分后的平均得分，即為面試成績(jī)。
3、面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。
四、組織領(lǐng)導(dǎo)
組 長(zhǎng)：李遠(yuǎn)金
副組長(zhǎng)：趙玉春
工作專(zhuān)班：呂超芬 范寶妮 羅 文 敖 雷
監(jiān)督人員：由市文化局、市人社局、市紀(jì)委人員組成。
五、注意事項(xiàng)
1、時(shí)間要求。請(qǐng)考生持準(zhǔn)考證和身份證8：00到考生休息室報(bào)到，遲到30分鐘作自動(dòng)棄權(quán)處理。
2、紀(jì)律要求。
①開(kāi)考前，考生必須將手機(jī)等通訊工具關(guān)閉后交工作人員統(tǒng)一封存，自帶的相關(guān)資料一律交由工作工人員保管。
②候試期間，需耐心等待，不得離開(kāi)休息室，如因特殊情況需離開(kāi)休息室的，須報(bào)告休息室工作人員，經(jīng)許可后，由工作人員全程陪同。
③進(jìn)入面試室后向考官展示本人的序號(hào)牌。面試時(shí)不得透露自己姓名、準(zhǔn)考證號(hào)等信息。
④在進(jìn)入試場(chǎng)后，按照主考官的要求答題，不得向評(píng)委及工作人員詢(xún)問(wèn)有關(guān)考題的問(wèn)題，如確未聽(tīng)清題目，可要求主考官重復(fù)一遍。主考官宣布答題開(kāi)始，考生開(kāi)始答題，計(jì)時(shí)開(kāi)始，考生答題結(jié)束，必須報(bào)告“答題完畢”。
⑤面試結(jié)束后，考生在原地等候公布面試成績(jī)。面試成績(jī)公布后，由工作人員帶離面試考場(chǎng)。
⑥自覺(jué)遵守考試紀(jì)律，尊重考官和其他工作人員，服從工作人員協(xié)調(diào)和安排。如有違紀(jì)行為，將取消面試資格。
六、相關(guān)后續(xù)工作
1.體檢。
①體檢人員的確定。根據(jù)考生筆試、面試綜合成績(jī)從高分到低分，按崗位招聘計(jì)劃數(shù)與體檢人數(shù)1∶l的比例確定參加體檢人員。
②體檢的組織。體檢由我館組織。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照人事部、衛(wèi)生部《公務(wù)員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。體檢必須在二級(jí)甲等以上醫(yī)院進(jìn)行，費(fèi)用自理。
③體檢人員的遞補(bǔ)。體檢不合格的，依據(jù)該崗位人員成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。遞補(bǔ)人員只在參加該崗位面試人員中產(chǎn)生，如沒(méi)有人員遞補(bǔ)，取消該崗位的人員招聘。
2．考核。
體檢合格人員進(jìn)入考核?？己斯ぷ饔晌茵^及市文化局具體負(fù)責(zé)?？己说闹饕獌?nèi)容包括思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、遵紀(jì)守法等情況，同時(shí)調(diào)閱人事檔案，對(duì)考核對(duì)象的資格條件進(jìn)行復(fù)核。
在考核中被確定為不合格的，考核小組應(yīng)以書(shū)面形式說(shuō)明理由，并報(bào)荊州市人力資源和社會(huì)保障局審核確認(rèn)后，依據(jù)報(bào)考該崗位人員面試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。遞補(bǔ)人員只在參加該崗位面試人員中產(chǎn)生，如沒(méi)有人員遞補(bǔ)，取消該崗位的人員招聘。
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