2013年安徽省合肥市包河區(qū)司法局公開招聘司法行政工作輔助人員簡(jiǎn)章

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因工作需要,合肥市包河區(qū)司法局面向社會(huì)公開招聘司法行政工作輔助人員,現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
    

一、招聘原則
    

堅(jiān)持“民主、公開、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,采取公開報(bào)名,實(shí)行考試與考核相結(jié)合的方法擇優(yōu)招聘。
    

二、招聘范圍和名額
    

面向社會(huì)公開招聘司法行政工作輔助人員7名。
    

三、招聘條件
    

1、遵紀(jì)守法,品行端正,身體健康,具有開拓進(jìn)取精神和服務(wù)意識(shí),具備良好的職業(yè)道德;
    

2、具有大專及以上學(xué)歷(專業(yè)不限),年齡35周歲以下(1978年3月1日后出生)。有社區(qū)矯正、司法調(diào)解相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的,或有法律、社會(huì)工作、心理學(xué)專科以上畢業(yè)證書的,或有律師、社會(huì)工作師、心理咨詢師資格證書的,可放寬至38周歲(1975年3月1日后出生);
    

3、有下列情形之一的,不得應(yīng)聘:
    

(1)受過刑事處罰、行政處罰或其他嚴(yán)重處分的;
    

(2)曾被國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位辭退或開除公職的;
    

(3)涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查,尚未作出結(jié)論的。
    

四、招聘程序和辦法
    

(一)報(bào)名工作
    

采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式,報(bào)考人員須在規(guī)定時(shí)間內(nèi),到指定的報(bào)名點(diǎn)填表報(bào)名,逾期不再受理。
    

1、報(bào)名時(shí)間:2013年3月12日(周二)—14日(周四)9:00-17:00。
    

2、報(bào)名地點(diǎn):包河區(qū)人民政府政務(wù)服務(wù)中心大樓一樓大廳(包河區(qū)公安分局對(duì)面,市內(nèi)乘14、23、27、902路公交車到包河區(qū)政府站下)。
    

3、注意事項(xiàng):
    

(1)報(bào)名時(shí)須提供本人有效身份證件、畢業(yè)證和相關(guān)資格證書的原件及復(fù)印件。有工作經(jīng)驗(yàn)符合放寬年齡條件的,須提供縣區(qū)級(jí)以上司法部門出具的證明材料。免收?qǐng)?bào)名費(fèi)。
    

(2)報(bào)考須填寫《包河區(qū)司法局2013年公開招聘司法行政工作輔助人員報(bào)名表》,同時(shí)提交二寸近期正面免冠同底彩照4張,貼在報(bào)名表指定位置。
    

(3)報(bào)名人員應(yīng)對(duì)本人提供的證件及所填表格內(nèi)容的真實(shí)性負(fù)責(zé),如有弄虛作假行為,一經(jīng)核實(shí)即取消考試及聘用資格。
    

(4)2013年3月21日(周四)9:00-17:00,攜帶本人有效身份證件到報(bào)名點(diǎn)領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》。如有特殊情況本人無法前來領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》的,可委托他人代為辦理。被委托人必須攜帶本人有效身份證件、報(bào)名人員的有效身份證件及報(bào)名人員的委托書。逾時(shí)未能領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》的,視為自動(dòng)放棄。
    

(二)考試
    

考試采取筆試和面試相結(jié)合辦法??荚嚳偝煽?jī)?yōu)?00分,筆試占總成績(jī)的60%,面試占總成績(jī)的40%。
    

1、筆試
    

筆試內(nèi)容為法律綜合知識(shí),總成績(jī)100分。
    

筆試時(shí)間、地點(diǎn)以《準(zhǔn)考證》為準(zhǔn)。
    

2、面試
    

根據(jù)考生筆試成績(jī)(保留至小數(shù)點(diǎn)后兩位),按擬招聘人數(shù)1∶3比例,從高分到低分確定面試人員名單(若第21名多人成績(jī)相同,則該分值人員一并參加面試),面試人員及《面試通知書》領(lǐng)取時(shí)間、地點(diǎn)在包河區(qū)人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)上公布。未能按時(shí)領(lǐng)取《面試通知書》的考生,視為自動(dòng)放棄,按筆試成績(jī)從高分到低分等額遞補(bǔ)。
    

面試時(shí)間15分鐘,滿分100分,現(xiàn)場(chǎng)宣布面試成績(jī)(保留至小數(shù)點(diǎn)后兩位)。
    

(三)確定初選人員
    

根據(jù)報(bào)考人員的合成總成績(jī)(筆試和面試按百分比合成考試總成績(jī),保留小數(shù)點(diǎn)后兩位),按擬招聘人數(shù)1∶1比例,從高分到低分確定初選人員名單(若出現(xiàn)總成績(jī)并列的情況,則以報(bào)考人員的筆試成績(jī)?yōu)橐罁?jù),從高分到低分確定),在包河區(qū)人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)上公布。
    

(四)體檢和政審
    

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照原人事部、衛(wèi)生部印發(fā)的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號(hào))和人力資源和社會(huì)保障部、衛(wèi)生部《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))執(zhí)行。
    

體檢和政審合格人員在包河區(qū)人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)上公示,同時(shí)公布舉報(bào)電話,接受社會(huì)監(jiān)督。公示期為7天。因體檢、政審或舉報(bào)查實(shí),取消錄聘資格造成空缺的,在面試人選中按合成后總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)(若出現(xiàn)成績(jī)并列,按確定初選人員的規(guī)則執(zhí)行)。
    

(五)聘用手續(xù)、待遇
    

1、對(duì)公示無異議人員,經(jīng)本次招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究,正式聘用為司法行政工作輔助人員,被聘用人員應(yīng)在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到,未按時(shí)報(bào)到,視為自動(dòng)放棄。
    

2、本次招聘的司法行政工作輔助人員實(shí)行勞動(dòng)合同管理。試用期1個(gè)月,試用期包括在合同期內(nèi)。用人單位與招聘人員簽訂合同,合同期限1年。合同期滿,經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以續(xù)聘,重新簽定合同。
    

3、招聘人員一律不入編制,工資福利待遇按合同約定執(zhí)行,年人均經(jīng)費(fèi)不低于3.2萬元(含五險(xiǎn))。
    

五、其他事項(xiàng)
    

(一)咨詢電話:
    

合肥市包河區(qū)司法局:0551-63357326、63357143
    

(二)查詢網(wǎng)站:包河區(qū)人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)(http://bhrsj.baohe.gov.cn)
    

(三)本簡(jiǎn)章解釋權(quán)在合肥市包河區(qū)司法局2013年公開招聘司法行政工作輔助人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組。
    

 
    

合肥市包河區(qū)司法局2013年公開招聘司法行政工作輔助人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組
    

2013年3月4日