2013年云南省祿勸縣事業(yè)單位公開招聘工作人員公告

四、招聘方法和步驟
    

（一）報名及資格審查
    

1、報名時間：2013年4月22日—4月28日
    

上午8：00—11：30   下午2：00—5：30
    

2、報名地點：祿勸縣人力資源和社會保障局四樓事業(yè)單位人事管理科。
    

報名咨詢電話0871-68905506 聯(lián)系人：李加銀
    

3、報名所需材料及注意事項
    

（1）《畢業(yè)（學位）證》、《身份證》、《解除合同證明》、《失業(yè)證》原件（審核后退還）、復印件各一份，（2013年的應屆畢業(yè)生可憑《就業(yè)推薦表》和學校出具的證明報名，聘用時如不能提供所需證件，將取消聘用資格）。       
    

（2）近期半寸免冠照片2張。
    

（3）每個考生只能選擇報考一個崗位，考生嚴格按照招考崗位要求的條件報名。
    

4、資格審查
    

報名資格審查由祿勸縣人力資源和社會保障局事業(yè)單位人事管理科負責，每個崗位的計劃招聘數(shù)與報名人數(shù)的比例不得低于1:3,達不到開考比例的崗位，由祿勸縣事業(yè)單位工作人員公開招聘領導小組報市人社局審核同意，合并或削減招聘計劃。
    

（二）考試
    

考試工作由祿勸縣人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織，分為筆試和面試兩部分，筆試、面試分值各占考試總成績的50%，總成績?yōu)?00分。
    

1、筆試分值為100分。采取閉卷考試?？荚噧?nèi)容為事業(yè)單位工作人員應當具備的基礎知識，不指定考試教材。筆試之日起5個工作日后考生可登錄昆明市人力資源和社會保障網(wǎng)查詢筆試成績。
    

2、筆試時間：2013年5月18日上午9：00—11：00
    

3、筆試地點：見準考證。
    

4、領取準考證的時間和地點：2013年5月17日上午9：00—11：00、下午2：00—5：00，考生攜帶本人身份證原件至祿勸縣人力資源和社會保障局事業(yè)單位人事管理科領取準考證。
    

5、根據(jù)筆試成績，按照崗位計劃招聘人數(shù)與面試人數(shù)1:2的比例從高分到低分依次確定面試的人員。
    

6、面試分值為100分。面試采取結構化面試和專業(yè)素質測試的方式。主要對考生進行專業(yè)基礎知識、應變能力、口頭表達能力、儀容儀表等綜合能力測評。
    

7、面試時間和地點另行通知（聯(lián)系電話0871-68905506）。
    

8、筆試和面試結束以后，采用百分制計算考生的總成績，在昆明市人力資源和社會保障網(wǎng)公示5個工作日。
    

總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。
    

9、總成績合格分數(shù)線為60分。
    

（三）考核、體檢
    

1、經(jīng)公示無異議的，依據(jù)考試總成績，在合格分數(shù)線以上的考生中從高分到低分按崗位擬招聘人數(shù)1：1的比例確定參加考核人選?？己藘?nèi)容主要包括應聘人員的政治表現(xiàn)、道德品質和學習情況等。
    

2、經(jīng)考核合格的考生進入體檢，體檢標準及項目參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》及相關規(guī)定并結合行業(yè)和學科特點確定。
    

考核及體檢由祿勸縣人力資源和社會保障局組織實施。
    

3、在考核或體檢中不合格的人員，由祿勸縣人力資源和社會保障局取消其擬聘用資格，并書面告知理由。因此產(chǎn)生的空缺從本崗位合格分數(shù)線以上應聘人員中由高分到低分依次遞補。
    

五、聘用
    

根據(jù)考核、體檢情況確定擬聘人員，在昆明市人力資源和社會保障網(wǎng)公示7個工作日。公示無異議的，由縣人力資源和社會保障局報縣人民政府審批辦理聘用手續(xù)，再按照有關規(guī)定與用人單位簽訂聘用合同。
    

六、招聘紀律
    

（一）招聘工作做到信息公開、過程公開、結果公開，接受人大代表、政協(xié)委員、紀委、監(jiān)察部門、新聞媒體和社會監(jiān)督。紀檢監(jiān)察部門負責受理群眾舉報，并按管理權限受理及處理。
    

（二）招聘工作人員與應聘人員有直系血親關系、三代以內(nèi)旁系血親以及近姻親關系的應回避。
    

（三）應聘人員有下列情形之一的，取消應聘資格，兩年內(nèi)不得參加我縣事業(yè)單位招聘考試，已受聘人員解除聘用合同：
    

1、偽造、涂改證件、證明，或以其他不正當手段獲得考試資格和應聘資格的；
    

2、在考試、考核和體檢過程中有舞弊行為的；
    

3、其他違反公開招聘有關規(guī)定的。
    

七、其他事項
    

（一）自愿放棄面試、考核、體檢資格
    

1、進入面試人員自愿放棄面試資格的，須在面試名單公示之日起3天內(nèi)，向縣人力資源和社會保障局事業(yè)單位人事管理科提交本人親筆簽名的書面申請，空缺名額按筆試成績從高分到低分依次遞補。因特殊情況出現(xiàn)等額進入面試的，可正常進行面試，但應聘人員考試總成績須達到合格分數(shù)線方可進入考核、體檢。
    

2、進入考核人員自愿放棄考核、體檢資格的，須在考核名單公示之日起3天內(nèi)，向縣人力資源和社會保障局事業(yè)單位人事管理科提交本人親筆簽名的書面申請，空缺名額從總成績合格分數(shù)線以上考生中從高分到低分依次遞補。
    

（二）下列情況，相應崗位在達到考核、體檢條件的考生中從高分到低分依次遞補：
    

1、擬聘人員自愿放棄聘用的（提交本人親筆簽名書面情況說明）；
    

2、公示期滿10個工作日內(nèi)，聯(lián)系不上擬聘人員本人的。
    

（三）未盡事宜按照《昆明市事業(yè)公開招聘人員辦法（試行）》（昆政辦〔2008〕80號）文件及相關規(guī)定執(zhí)行。
    

（四）本簡章由縣人力資源和社會保障局負責解釋。
    

八、監(jiān)督舉報電話:
    

祿勸彝族苗族自治縣紀委監(jiān)察局：
    

0871-68999133
    

祿勸彝族苗族自治縣人力資源和社會保障局
    

二〇一三年四月一日