勞動合同范本:最新勞動合同范本2013年度

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    勞動合同范本:新勞動合同范本2013年度
    xxx學(xué)院    系(以下簡稱乙方),現(xiàn)委托
    公司(以下簡稱甲方),安排xxx學(xué)院應(yīng)屆畢業(yè)生實(shí)習(xí)。甲、乙雙方本著自愿、平等的原則,經(jīng)協(xié)商一致,特簽訂本合同,以便共同遵守。
    第一條 合同期限
     合同期限從    年 月 日至    年 月 日止。
    第二條 工作崗位
    乙方經(jīng)與甲方聯(lián)系協(xié)調(diào)后,委托甲方安排乙方學(xué)生從事與本專業(yè)相關(guān)的、以管理為主的實(shí)習(xí)工作崗位,甲方同意安排乙方 專業(yè)學(xué)生 名。
    甲方有權(quán)根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要及乙方學(xué)生的能力、表現(xiàn)調(diào)整工作,乙方有反映學(xué)生意見的權(quán)利,但未經(jīng)甲方批準(zhǔn),乙方學(xué)生須服從甲方的管理和安排。
    乙方學(xué)生應(yīng)按時(shí),按質(zhì),按量完成甲方指派的任務(wù)。
    第三條 工作條件及勞動保護(hù)
    甲方需為乙方學(xué)生提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證乙方學(xué)生人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下從事工作。
    甲方根據(jù)崗位實(shí)際情況,按照甲方規(guī)定向乙方學(xué)生提供必要的勞動防護(hù)用品。
    乙方組織落實(shí)學(xué)生在實(shí)習(xí)期間的人身意外保險(xiǎn)。
    第四條 教育培訓(xùn)
     在實(shí)習(xí)期間,甲方負(fù)責(zé)對乙方學(xué)生進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、安全生產(chǎn)及各種規(guī)章制度的教育、培訓(xùn)及考核。
    乙方協(xié)助甲方進(jìn)行實(shí)習(xí)管理和考核工作;負(fù)責(zé)對學(xué)生畢業(yè)實(shí)習(xí)報(bào)告、畢業(yè)論文 (設(shè)計(jì))的輔導(dǎo)和考核工作。
    第五條 工作時(shí)間
    甲方實(shí)行每周工作五天,四十小時(shí),每天8小時(shí)工作制。上下班時(shí)間按甲方規(guī)定執(zhí)行,并享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日。
    甲方確因生產(chǎn)(工作)需要乙方學(xué)生加班時(shí),按照上海市和甲方的有關(guān)規(guī)定給予一定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償或相應(yīng)時(shí)間的補(bǔ)休。
    第六條 實(shí)習(xí)津貼
    甲方提供乙方學(xué)生在工作時(shí)間內(nèi)的就餐;甲方每月付給每位乙方學(xué)生交通費(fèi)  元;甲方每月付給每位乙方學(xué)生實(shí)習(xí)津貼  元。
    第七條 實(shí)習(xí)合同解除的規(guī)定
    一、乙方學(xué)生有下列情形之一的,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商,甲方可以解除合同:
    (1)因身體原因無法勝任崗位工作;
    (2)經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;
    (3)嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或者甲方的規(guī)章制度的;
    (4)嚴(yán)重失職、營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的。
    二、有下列情形之一的,乙方學(xué)生獲同意后,可告知甲方解除實(shí)習(xí)合同:
    (1)因身體原因(需有相關(guān)證明)無法勝任崗位工作的;
    (2)甲方未按照實(shí)習(xí)合同約定支付實(shí)習(xí)津貼或提供勞動條件的;
    (3)因其它情況需要退出實(shí)習(xí),需在兩周前以書面形式告知甲方。
    第八條 雙方需約定的其他事項(xiàng)
    一、乙方學(xué)生若因病不能上班時(shí),可憑醫(yī)院出具的有關(guān)證明,向甲方請假。
    二、乙方學(xué)生若參加有關(guān)活動,可憑乙方出具的有關(guān)證明,事前向甲方請假。
    三、甲方若要乙方學(xué)生赴外地(出上海市)實(shí)習(xí),須經(jīng)乙方同意。
    第九條 違反實(shí)習(xí)合同的責(zé)任
    甲、乙雙方任何一方違反本實(shí)習(xí)合同,給其他方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)根據(jù)損失情況和責(zé)任大小,依據(jù)上海市的有關(guān)法規(guī)和企業(yè)依法制定的規(guī)章制度及各方約定的事項(xiàng),經(jīng)協(xié)商后承擔(dān)一定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
    第十條 其他
    本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,經(jīng)雙方簽字蓋章后生效,兩份具有同等法律效力。
    本合同未盡事宜,參照《勞動法》、《上海市勞動合同規(guī)定》協(xié)商解決。
    本合同條款如與國家法律、法規(guī)和政策相悖時(shí),以國家法規(guī)政策為準(zhǔn)。
    第十一條 附注
    甲方(蓋章):     實(shí)習(xí)地址:
    聯(lián)系人(簽名):   聯(lián)系電話:       手機(jī):
               年  月  日
    乙方(蓋章):     學(xué)院地址:漠河路800號
    聯(lián)系人(簽名):   聯(lián)系電話:       手機(jī):
                年  月  日
    姓名 性別 專業(yè) 聯(lián)系電話 家庭地址