2013年吉林省省直事業(yè)單位公開招聘工作人員公告

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    根據中共吉林省委辦公廳吉林省人民政府辦公廳印發(fā)《關于分類推進事業(yè)單位改革期間嚴格執(zhí)行空編管理及公開招聘人員規(guī)定的意見的通知》(吉廳字〔2012〕3號)、吉林省人民政府辦公廳轉發(fā)《關于全面建立和進一步完善 全省事業(yè)單位新進人員公開招聘制度意見的通知》(吉政辦發(fā)〔2010〕16號)以及吉林省人社廳印發(fā)《關于進一步完善省直事業(yè)單位人員招聘制度的意見》 (吉人社字〔2009〕35號)精神,省人力資源和社會保障廳、省物價局決定,吉林省價格認證中心2013年擬面向社會公開招聘工作人員,現將有關事宜公 告如下:
  一、招聘計劃
  吉林省價格認證中心是財政全額撥款事業(yè)單位,擬面向社會招聘會計崗位工作人員1名。
  二、報名條件
  (一)基本條件及崗位條件
  1.具有中華人民共和國國籍。
  2.遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī)。
  3.遵守紀律、品行端正、身體健康。
  4.年齡一般在18周歲以上、35周歲以下(1995年4月19日至1977年4月19日期間出生)。
  5. 全日制碩士研究生及以上學歷學位,會計學專業(yè)。
  (二)有下列情形之一的人員不得報考:
  1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員。
  2.被辭退未滿五年的國家機關、事業(yè)單位公職人員。
  3.在讀的非應屆畢業(yè)生。
  4.現役軍人。
  5.按照法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。
  (三)回避情形:
  應聘人員與招聘單位負責人有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系及近姻親關系的,不得報考該崗位。
  三、報名與資格審查
  (一)報名方式。采取現場報名的方式,由吉林省物價局受理。
  (二)報名時間和地點。報名時間:2013年5月6日至5 月8日上午9:00—11:20,下午13:30—16:00。報名地點:長春市朝陽區(qū)西中華路160號(吉林省物價局4樓人事處422室),電 話:0431-88581185,0431-86795736,傳真:88505036。
  (三)報名要求
  1.報名者須填寫《2013年吉林省省直事業(yè)單位公開招聘 工作人員報名表》(附件,從網上下載打印填寫),并帶本人有效身份證、畢業(yè)證、學位證、資格證、工作經歷證明及崗位需求的其它材料原件,以及復印件一式一 份、3張近期同底(6個月內)正面1寸免冠照片。其中,2013年應屆畢業(yè)生尚未取得畢業(yè)證、學位證書的,須提供由本校畢業(yè)生就業(yè)指導部門簽署意見的畢業(yè) 生就業(yè)推薦表。報考人員應如實提交有關信息和材料,凡本人填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的,責任自負;弄虛作假的,一經查實即取消考試資格或聘用資 格。報名與考試時使用的身份證必須一致。
  2.外地報考人員可先將報名表及有效身份證、畢業(yè)證、學位證、資格證和有關材料的復印件通過傳真的方式報名,在面試前資格復查時送達相關證件原件。
  請考生保持報名時所留聯(lián)系電話的暢通,以便通知有關事宜。
  (四)資格審查及繳費。由吉林省物價局依據招聘崗位設置的條件進行資格審查,資格審查結果現場確認,通過資格審查考生現場進行繳費。外地考生資格審查結果由招聘單位或招聘主管部門電話通知,在對證書原件進行復查時繳費。
  四、招聘考試
  考試采取直接面試的方式進行。面試實行百分制,當場打分, 滿分100分,及格線為60分。面試的具體時間、地點和采取的具體方式由吉林省物價局確定并另行通知。面試前,由吉林省物價局對參加面試人員進行資格條件 復審。資格條件復審時,面試人員應按照招聘崗位資格條件要求提供本人身份證、準考證、畢業(yè)證、學歷學位證、工作經歷證明及崗位需求的其它材料原件。經復審不符合報名資格條件的,取消面試人選資格。
  考試成績在吉林省物價局網站(http://wjj.jl.gov.cn)進行公布。
  五、體檢與考察
  根據考生成績,按照招聘計劃1:1比例在及格線以上人員中從高分到低分依次確定參加體檢人選。體檢工作由省人力資源和社會保障廳統(tǒng)一組織,在指定的醫(yī)院進行。體檢參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。
  體檢合格的,由用人單位對其政治思想、道德品質、業(yè)務能力、工作實績、擬任崗位資格等情況進行考察,并對其資格條件進行復查。體檢、考察不合格的,取消擬聘人選資格,并從報考同一崗位的人員中從高分到低分依次遞補。
  六、公示
  經考察合格的,確定為擬聘用人選,在吉林省人力資源和社會保障廳網站(http: //hrss.jl.gov.cn)公示,公示期7個工作日。
  七、聘用
  對公示反映有嚴重問題并查有實據,不符合聘用條件的,取消 其擬聘人選資格。對反映有嚴重問題但一時難以查實的,暫緩聘用,待查實并做出結論后決定是否聘用;對公示期滿無異議的,或有反映問題但經核實不影響聘用的 按程序辦理相關手續(xù)。被聘用人員按相關政策規(guī)定實行試用期,試用期滿考核合格的,予以正式聘用,不合格的,取消聘用。
  八、信息發(fā)布及政策咨詢
  吉林省人力資源和社會保障廳網站(http: //hrss.jl.gov.cn)、吉林省人事考試中心網站(http://www.jlzkb.com)、吉林人才網(http://www.jlrc.com.cn)為本次公告的發(fā)布網站。吉林省物價局(http://wjj.jl.gov.cn)為此次公開招聘的工作網站,請考生及時關注相關信息。
  政策咨詢電話(省物價局人事處):
  0431—88581185、86795736
  報名仲裁及監(jiān)督舉報電話(省人社廳事業(yè)單位人事管理處):
  0431—88690916
 
  此公告如有未盡事宜,請關注補充公告。
 
  附件:2013年吉林省省直事業(yè)單位公開招聘工作人員報名表.xls 
 
  吉林省人力資源和社會保障廳
  吉林省物價局
  2013年4月19日
 
 
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