這篇《2013年山西省大同市城區(qū)招聘小學(xué)教師公告》是為大家整理的，希望對(duì)大家有所幫助。以下信息僅供參考?。。?/FONT>
為適應(yīng)我區(qū)教育事業(yè)的發(fā)展需要，充實(shí)優(yōu)秀教師力量，經(jīng)區(qū)委區(qū)政府會(huì)議研究同意，根據(jù)國(guó)家、省、市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員有關(guān)規(guī)定和《大同市城區(qū)2013年公開(kāi)招聘義務(wù)教育小學(xué)教師實(shí)施方案》，現(xiàn)就大同市城區(qū)2013年公開(kāi)招聘義務(wù)教育小學(xué)教師有關(guān)事宜公告如下。
一、招聘原則
招聘工作貫徹公開(kāi)、公平、公正、競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)的原則，選拔品學(xué)兼優(yōu)、德才兼?zhèn)涞慕處熑瞬牛?yáng)光招考、科學(xué)招考，確保各類優(yōu)秀人才充實(shí)到教育一線。
二、招聘崗位、計(jì)劃及待遇
1、招聘崗位及計(jì)劃：擬招聘大同市城區(qū)義務(wù)教育小學(xué)校（全額事業(yè)單位）在編教師共120名。其中：語(yǔ)文教師30名，數(shù)學(xué)教師30名，音樂(lè)教師20名，體育教師20名，美術(shù)教師20名。詳見(jiàn)大同市人事局網(wǎng)站及城區(qū)人民政府網(wǎng)站招考簡(jiǎn)章。
2、招聘人員待遇：招聘人員正式聘用后，享受所在事業(yè)單位同類人員的工資、福利待遇。
3、根據(jù)考生報(bào)名情況和考試成績(jī)，經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組集體研究，可對(duì)招聘計(jì)劃進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整。
三、招聘范圍和條件
本次招聘面向2013年普通全日制教育本科以上師范類院校的師范類專業(yè)和非師范類院校師范類專業(yè)的畢業(yè)生。
報(bào)考者須具備以下基本條件和資格條件：
（一）基本條件
1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵紀(jì)守法，具有奉獻(xiàn)、進(jìn)取精神，熱愛(ài)教育事業(yè)，品德端正，愛(ài)生敬業(yè)。
2、具有教師職業(yè)所需的職業(yè)道德、綜合素質(zhì)、專業(yè)技能和表達(dá)能力，身體健康，有一定組織管理能力。
（二）資格條件
1、2013年普通全日制教育本科以上師范類院校的師范類專業(yè)和非師范類院校的師范類專業(yè)的畢業(yè)生，并取得學(xué)士學(xué)位及以上證書(shū)。
2、所學(xué)專業(yè)須符合各招聘崗位專業(yè)要求。
3、雙學(xué)位大學(xué)本科畢業(yè)生須以畢業(yè)證書(shū)標(biāo)明的所學(xué)專業(yè)報(bào)考。
4、本次招聘拿出12%，即14個(gè)名額，其中：語(yǔ)文教師4名，數(shù)學(xué)教師4名，音樂(lè)教師2名，體育教師2名，美術(shù)教師2名；作為“服務(wù)基層項(xiàng)目專門崗位”。面向“特崗教師”、“三支一扶”計(jì)劃、“大學(xué)生自愿服務(wù)西部計(jì)劃”、“大學(xué)生村官”等服務(wù)期滿、考核合格的人員公開(kāi)招聘，除畢業(yè)時(shí)間外報(bào)名的基本條件和資格條件要與其他考生一致。若實(shí)際報(bào)名人數(shù)未達(dá)比例，經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)組研究，可適當(dāng)調(diào)整招聘名額。
（三）下列人員不得報(bào)考
1、在各級(jí)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位招考中有作弊記錄并受到禁考處罰的人員；
2、參加反動(dòng)組織、集會(huì)，非法宗教活動(dòng)的；
3、法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。
四、招聘程序
招聘工作按發(fā)布招聘公告、報(bào)名與資格審查、筆試、資格復(fù)審、面試（即教學(xué)能力測(cè)試）、體檢、考核考察、確定崗位、公示、聘用十個(gè)步驟進(jìn)行。
（一）報(bào)名與資格審查
1、報(bào)名
①本次報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式,每人限報(bào)一個(gè)專業(yè)崗位。
②報(bào)名時(shí)間：2013年6月24日至6月28日。
③報(bào)名地點(diǎn)：武警賓館（大同市迎賓西路紅旗南街28號(hào)）
④報(bào)考時(shí)考生需填寫(xiě)報(bào)考人員書(shū)。
⑤報(bào)名人數(shù)原則上應(yīng)達(dá)到擬招聘人數(shù)的5倍以上，對(duì)報(bào)名人數(shù)不達(dá)競(jìng)爭(zhēng)比例的專業(yè)，經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組研究核減計(jì)劃，擇優(yōu)選拔，寧缺勿濫。
2、現(xiàn)場(chǎng)資格審查
①資格審查的內(nèi)容
按照?qǐng)?bào)考條件，對(duì)報(bào)考者的學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)等信息進(jìn)行初審，報(bào)考者要對(duì)自己申報(bào)的個(gè)人相關(guān)信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)。
②資格審查須提供的證件、材料
考生須提供：本人二代身份證、戶口、學(xué)生證（應(yīng)屆畢業(yè)生）、所在學(xué)校出具的學(xué)歷、專業(yè)、畢業(yè)時(shí)間證明（應(yīng)屆畢業(yè)生），畢業(yè)證、學(xué)位證、就業(yè)報(bào)到證或就業(yè)協(xié)議書(shū)、與教師崗位相關(guān)的教師資格證、普通話等級(jí)證書(shū)、計(jì)算機(jī)等級(jí)證、獲獎(jiǎng)證書(shū)原件及復(fù)印件。近期二寸紅底免冠彩照6張。（2013年應(yīng)屆畢業(yè)生的畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證需在資格復(fù)查時(shí)提供）
報(bào)考“服務(wù)基層項(xiàng)目專門崗位”的人員還需提供崗位相關(guān)證明。
③資格審查和驗(yàn)證工作貫穿招聘工作全過(guò)程。在招考各個(gè)環(huán)節(jié)，如發(fā)現(xiàn)不符合報(bào)考資格條件、弄虛作假騙取報(bào)考資格或冒名頂替者，隨時(shí)取消資格。
(二)筆試
筆試的方法及具體安排，詳見(jiàn)大同市人事局網(wǎng)站及城區(qū)人民政府網(wǎng)站政府公告一欄。筆試科目為教育學(xué)和心理學(xué)，筆試各科目采用百分制，筆試成績(jī)按兩科成績(jī)相加除以2計(jì)算，筆試成績(jī)占總成績(jī)的60%。
筆試成績(jī)及排名在大同市人事局網(wǎng)站及城區(qū)人民政府網(wǎng)站公示。
（三）資格復(fù)審
資格復(fù)審主要對(duì)考生報(bào)名時(shí)提供的證件進(jìn)行進(jìn)一步嚴(yán)格的審查。
1、學(xué)歷通過(guò)中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)（學(xué)信網(wǎng)）驗(yàn)證。
2、在規(guī)定時(shí)間內(nèi)不能提供有效證件的，取消面試資格。
進(jìn)入面試的考生名單在大同市人事局網(wǎng)站及城區(qū)人民政府網(wǎng)站公布。
(四)面試（以下稱教學(xué)能力測(cè)試）
1、教學(xué)能力測(cè)試按報(bào)考專業(yè)分組進(jìn)行。
2、教學(xué)能力測(cè)試方法
教學(xué)能力測(cè)試采用講課形式，每人備課時(shí)間60分鐘，講課時(shí)間20分鐘。教材使用大同市城區(qū)小學(xué)現(xiàn)行教材及教學(xué)參考書(shū)。
3、教學(xué)能力測(cè)試計(jì)分方式
教學(xué)能力測(cè)試采取百分制計(jì)分，占總成績(jī)的40%。
（五）選拔方式
依據(jù)報(bào)考同一專業(yè)的考生總成績(jī)（總成績(jī)＝筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%）高低排序，按照計(jì)劃招聘人數(shù)，等額選拔體檢、考察對(duì)象。總成績(jī)出現(xiàn)并列的，筆試成績(jī)高者進(jìn)入體檢；筆試成績(jī)并列的，共同進(jìn)入體檢。
（六）體檢
1、體檢工作由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組辦公室組織，在指定醫(yī)院進(jìn)行。體檢期間對(duì)體檢區(qū)域和考生實(shí)行封閉、編號(hào)管理。
2、體檢標(biāo)準(zhǔn)參照教師資格認(rèn)定體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，體檢結(jié)果由主檢醫(yī)師簽字并由體檢醫(yī)院加蓋公章認(rèn)定，體檢不合格者取消錄用資格。
3、體檢費(fèi)用由考生自理。
(七)考核考察
考核考察工作在招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組統(tǒng)一安排、指導(dǎo)下，由城區(qū)人力資源和社會(huì)保障局具體組織實(shí)施。
因體檢、考核考察不合格及個(gè)人原因放棄聘用產(chǎn)生的空額按考試總成績(jī)排名依次遞補(bǔ)。
(八)確定崗位
體檢、考核考察合格的考生，按照各科高分優(yōu)先的原則，由考生選擇具體應(yīng)聘崗位。不選擇應(yīng)聘崗位且不服從組織安排的考生視為本人放棄。
(九)公示、聘用
1、對(duì)已確定崗位的考生，經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組審定后，確定為擬聘用對(duì)象。
2、擬聘用對(duì)象在大同市人事局網(wǎng)站及城區(qū)人民政府網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期不少于7個(gè)工作日。對(duì)公示中反映的問(wèn)題要及時(shí)查清，以決定是否聘用。
3、經(jīng)公示無(wú)異議的擬聘人員，由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組辦公室提出聘用及審核意見(jiàn)，報(bào)區(qū)公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組核準(zhǔn)。
4、公開(kāi)招聘的人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期1年。試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。不按規(guī)定時(shí)間到崗的取消聘用資格。試用期滿考核合格的，正式聘用；考核不合格，解除聘用。
五、有關(guān)事項(xiàng)
1、本次招聘，在大同市城區(qū)2013年公開(kāi)招聘義務(wù)教育小學(xué)教師工作領(lǐng)導(dǎo)組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，由大同市城區(qū)人力資源和社會(huì)保障局組成招聘工作辦公室具體組織實(shí)施。
2、招聘工作要嚴(yán)格執(zhí)行法規(guī)，嚴(yán)明工作職責(zé)，嚴(yán)肅工作程序，嚴(yán)守工作紀(jì)律，堅(jiān)決制止和糾正招聘中的違法、違紀(jì)、違規(guī)行為，確保招聘工作公開(kāi)、公平、公正。
3、招聘工作在區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督下進(jìn)行，秉承“陽(yáng)光招聘、誠(chéng)信考試”的招考宗旨，實(shí)行信息公開(kāi)、程序公開(kāi)、條件公開(kāi)、結(jié)果公開(kāi)，接受廣大考生和社會(huì)各界的監(jiān)督。
4、本公告在大同日?qǐng)?bào)、大同市人事局網(wǎng)站及城區(qū)人民政府網(wǎng)站發(fā)布，由大同市城區(qū)2013年公開(kāi)招聘義務(wù)教育小學(xué)教師工作領(lǐng)導(dǎo)組辦公室負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話：大同市城區(qū)人力資源和社會(huì)保障局0352—5209187
監(jiān)督電話：大同市城區(qū)紀(jì)檢委、監(jiān)察局0352—5209042
大同市城區(qū)2013年公開(kāi)招聘義務(wù)教育小學(xué)教師工作領(lǐng)導(dǎo)組辦公室
2013年6月17日