江蘇南京世林生物科技有限公司2014校園招聘簡章

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      一、公司簡介 
       中國勤善堂健康連鎖機(jī)構(gòu)成立于2002年,目前在全國設(shè)立7家子公司,120多家分公司,近100家有機(jī)門店,擁有員工有5000名、固定會員50萬。作為南京市健康行業(yè)的龍頭企業(yè),受到南京市人民政府、南京市工商行政管理局、南京市食品工業(yè)協(xié)會、南京市消協(xié)等國家政府機(jī)構(gòu)的大力支持。
    南京世林生物技術(shù)有限公司系中國勤善堂健康連鎖機(jī)構(gòu)的子公司,主營近千種有機(jī)食品和綠色食品。公司與中國林科院林化合作開發(fā)的高端有機(jī)食品系星火計劃項目產(chǎn)品,公司迎合世界林業(yè)大會發(fā)展林業(yè)產(chǎn)業(yè)化的理念,致力于推廣國家星火項目計劃的研究成果,用“源于自然,返璞歸真”的樸素經(jīng)營理念,匯聚近千名各路精英人士齊聚一堂,共同致力于中國有機(jī)食品和綠色經(jīng)濟(jì)事業(yè)。目前公司已開辟了南京、上海、揚(yáng)州、徐州、鎮(zhèn)江、常熟、寧波、常州、無錫、丹陽、淮安、蘇州、南通、合肥等十多個分公司。現(xiàn)因市場開拓的需要,誠聘各路英才。
     
     二、招聘職位
     
    實(shí)習(xí)生8名優(yōu)秀畢業(yè)生優(yōu)先(正常月薪為2000左右)
    薪資:基本工資提成獎金工齡工資住宿
    崗位要求:喜歡與人溝通力,能吃苦耐勞,做事積極主動,有進(jìn)取心,工商管理、國際貿(mào)易、電子商務(wù)、藥學(xué)專業(yè)、旅游管理、食品等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先錄用。
    晉升方向:實(shí)習(xí)生——銷售主管——區(qū)域經(jīng)理——大區(qū)經(jīng)理;或行政后勤方向(主持、策劃、人事、客服、會計等)
    晉升機(jī)會:每年組織四次晉選大會,實(shí)習(xí)民主競選上崗
     
    儲備干部10名班干部和校學(xué)生干部優(yōu)先(正常月薪為2500左右年薪3.5-5)
    薪資:基本工資提成獎金工齡工資住宿
    崗位要求:溝通力好,能吃苦耐勞,責(zé)任心強(qiáng),做事積極主動,工商管理專業(yè)和藥學(xué)專業(yè)和食品相關(guān)專業(yè)等,學(xué)生干部優(yōu)先錄用。
    晉升方向:儲備干部——銷售主管——區(qū)域經(jīng)理——大區(qū)經(jīng)理;或行政后勤方向(主持、策劃、人事、客服、會計等)
    晉升機(jī)會:每年組織四次晉選大會,實(shí)習(xí)民主競選上崗
     
    銷售代表15(正常月薪為3000左右,年薪4-7)
    薪資:基本工資提成獎金工齡工資住宿
    崗位要求:喜歡銷售工作,愿意從事銷售崗位,能吃苦耐勞,有團(tuán)隊意識,工作積極主動,有較強(qiáng)的執(zhí)行力,有銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
    晉升方向:銷售代表——銷售主管——區(qū)域經(jīng)理——大區(qū)經(jīng)理;
    晉升機(jī)會:每年組織四次晉選大會,實(shí)習(xí)民主競選上崗
    銷售主管3名(正常月薪為5000左右,年薪5-10萬)
    薪資:基本工資提成獎金工齡工資
    崗位要求:負(fù)責(zé)5人銷售團(tuán)隊,帶領(lǐng)銷售團(tuán)隊進(jìn)行日常銷售工作,富有激情,勇于挑戰(zhàn),工作積極主動,有團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)工作經(jīng)驗1年以上。
    晉升方向:銷售主管——區(qū)域經(jīng)理——大區(qū)經(jīng)理;
    晉升機(jī)會:每年組織四次晉選大會,實(shí)習(xí)民主競選上崗
     
    區(qū)域經(jīng)理3(正常月薪為10000左右,年薪10-15)
    薪資:基本工資提成獎金工齡工資
    崗位要求:能領(lǐng)導(dǎo)15人以上銷售團(tuán)隊,帶領(lǐng)銷售團(tuán)隊進(jìn)行日常銷售工作,抗壓力強(qiáng),環(huán)境適應(yīng)能力強(qiáng),富有激情,勇于挑戰(zhàn)。有團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)工作經(jīng)驗2年以上。
    晉升方向:區(qū)域經(jīng)理——大區(qū)經(jīng)理
     
    財務(wù):5(正常月薪為2000-2500)
    薪資:基本工資獎金工齡工資住宿
    崗位要求:有會計證,熟悉財務(wù)工作流程,有財務(wù)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
    晉升方向:行政后勤或市場方向
     
    人事專員:5(正常月薪為1500-3000)
    薪資:基本工資獎金工齡工資住宿
    崗位要求:較強(qiáng)的親和力和溝通能力,有團(tuán)隊合作意識,能駐外地者優(yōu)先。
    晉升方向:行政后勤或市場方向
     
    企劃兼主持:3(正常月薪為2000-3500)
    薪資:基本工資獎金工齡工資
    崗位要求:有較強(qiáng)的創(chuàng)新意識,活動策劃及方案制作能力,具有策劃和主持方面的工作經(jīng)驗優(yōu)先
     
    三、員工福利:
    1、員工福利:正式員工有五險,提供免費(fèi)住宿,免費(fèi)量身打造職業(yè)生涯規(guī)劃。
    2、帶薪培訓(xùn):入職帶薪培訓(xùn),為新員工安排一對一的幫扶,部門經(jīng)理每周進(jìn)行培訓(xùn)指導(dǎo),總經(jīng)理每月多次培訓(xùn),每季度全國員工實(shí)戰(zhàn)模擬培訓(xùn)和指導(dǎo)。
    3、員工旅游:員工父母每年免費(fèi)到司三日游,每年組織三次以上員工外出游。
    4、員工風(fēng)采:每月組織員工生日聚會、員工聚餐、體育比賽等。
     
       四、聯(lián)系方式
    聯(lián)系人:湯利民:13952067180沈向春:18360460280
    郵箱:shenxiangchunhk@163.com
    地址:南京市童衛(wèi)路5號世林生物總部大樓三樓綜合辦公室