為進(jìn)一步加大競(jìng)爭(zhēng)性選拔干部力度，促使優(yōu)秀年輕干部脫穎而出，為促進(jìn)新密市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證和人才支撐。根據(jù)有關(guān)政策規(guī)定和領(lǐng)導(dǎo)干部崗位空缺情況，經(jīng)市委研究，決定公開(kāi)選拔10名市直單位正、副職領(lǐng)導(dǎo)干部?，F(xiàn)公告如下：
一、選拔職位和名額
(一)正職領(lǐng)導(dǎo)干部：
1、團(tuán)市委書(shū)記1名;
2、婦聯(lián)主席1名;
3、城市西區(qū)管理委員會(huì)規(guī)劃建設(shè)部主任1名。
(二)副職領(lǐng)導(dǎo)干部：
1、監(jiān)察局副局長(zhǎng)1名;
2、交通運(yùn)輸局副局長(zhǎng)1名;
3、城鄉(xiāng)規(guī)劃管理局副局長(zhǎng)1名;
4、文化廣電旅游局副局長(zhǎng)1名;
5、衛(wèi)生局副局長(zhǎng)1名;
6、安全生產(chǎn)應(yīng)急救援中心副主任1名;
7、古城(縣衙)開(kāi)發(fā)建設(shè)管理委員會(huì)規(guī)劃建設(shè)部副主任1名。
正、副職領(lǐng)導(dǎo)干部選拔職位名額與經(jīng)資格審查符合報(bào)名條件人員的比例若低于1：10，取消該選拔職位。
二、選拔范圍
城市西區(qū)管理委員會(huì)規(guī)劃建設(shè)部主任、城鄉(xiāng)規(guī)劃管理局副局長(zhǎng)、衛(wèi)生局副局長(zhǎng)、古城(縣衙)開(kāi)發(fā)建設(shè)管理委員會(huì)規(guī)劃建設(shè)部副主任4個(gè)職位在鄭州市范圍內(nèi)(含縣市區(qū))公開(kāi)選拔，其他6個(gè)職位面向新密市黨政群機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在編在崗工作人員公開(kāi)選拔。
三、報(bào)名資格和條件
除具備《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》規(guī)定的基本條件外，還應(yīng)具備以下資格：
(一)報(bào)考正科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部資格
1、團(tuán)市委書(shū)記：
(1)年齡在30歲以下(1983年9月1日以后出生);
(2)現(xiàn)任副科級(jí)職務(wù)2年以上或任正科級(jí)干部;
(3)第一學(xué)歷為全日制本科以上學(xué)歷;
(4)公務(wù)員或國(guó)家正式干部;
(5)中共正式黨員;
(6)近五年年度考核結(jié)果均為稱職(合格)以上等次;
(7)身體健康。
2、婦聯(lián)主席：
(1)年齡在40歲以下(1973年9月1日以后出生);
(2)現(xiàn)任副科級(jí)職務(wù)2年以上或任正科級(jí)的女干部;
(3)第一學(xué)歷為全日制大專以上學(xué)歷;
(4)公務(wù)員或國(guó)家正式干部;
(5)中共正式黨員;
(6)近五年年度考核結(jié)果均為稱職(合格)以上等次;
(7)身體健康。
3、城市西區(qū)管理委員會(huì)規(guī)劃建設(shè)部主任：
(1)年齡在40歲以下(1973年9月1日以后出生);
(2)現(xiàn)任副科級(jí)職務(wù)2年以上或任正科級(jí)干部，且具有2年以上城市規(guī)劃設(shè)計(jì)或城市建設(shè)等相關(guān)工作經(jīng)歷;
(3)第一學(xué)歷為全日制本科以上學(xué)歷，專業(yè)符合選拔職位專業(yè)分類要求(主要包括城市規(guī)劃、建筑學(xué)、建筑設(shè)計(jì)、土木工程、工民建、城市景觀規(guī)劃等相關(guān)專業(yè));
(4)公務(wù)員或國(guó)家正式干部;
(5)近五年年度考核結(jié)果均為稱職(合格)以上等次;
(6)身體健康。
(二)報(bào)考副科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部資格
1、監(jiān)察局副局長(zhǎng)：
(1)年齡在40歲以下(1973年9月1日以后出生);
(2)現(xiàn)任正、副科級(jí)干部;或現(xiàn)任中層正職2年以上，且具有3年以上工作經(jīng)歷;
(3)第一學(xué)歷為全日制大專以上學(xué)歷;
(4)公務(wù)員或國(guó)家正式干部;
(5)近五年年度考核結(jié)果均為稱職(合格)以上等次;
(6)身體健康。
2、交通運(yùn)輸局副局長(zhǎng)：
(1)年齡在40歲以下(1973年9月1日以后出生);
(2)現(xiàn)任正、副科級(jí)干部;或現(xiàn)任中層正職2年以上，且具有3年以上工作經(jīng)歷;
(3)第一學(xué)歷為全日制大專以上學(xué)歷;
(4)公務(wù)員或國(guó)家正式干部;
(5)近五年年度考核結(jié)果均為稱職(合格)以上等次;
(6)身體健康。
3、城鄉(xiāng)規(guī)劃管理局副局長(zhǎng)：
(1)年齡在40歲以下(1973年9月1日以后出生);
(2)現(xiàn)任正、副科級(jí)干部或任中層正職2年以上，且具有3年以上城鄉(xiāng)規(guī)劃設(shè)計(jì)或城鄉(xiāng)建設(shè)等相關(guān)工作經(jīng)歷;
(3)第一學(xué)歷為全日制本科以上學(xué)歷，專業(yè)符合選拔職位專業(yè)分類要求(主要包括城鎮(zhèn)規(guī)劃、建筑學(xué)、建筑設(shè)計(jì)、土木工程、工民建、城鎮(zhèn)建設(shè)等相關(guān)專業(yè));
(4)公務(wù)員或國(guó)家正式干部;
(5)近五年年度考核結(jié)果均為稱職(合格)以上等次;
(6)身體健康。
4、文化廣電旅游局副局長(zhǎng)：
(1)年齡在40歲以下(1973年9月1日以后出生);
(2)現(xiàn)任正、副科級(jí)干部;或現(xiàn)任中層正職2年以上，且具有3年以上工作經(jīng)歷;
(3)第一學(xué)歷為全日制大專以上學(xué)歷;
(4)公務(wù)員或國(guó)家正式干部;
(5)近五年年度考核結(jié)果均為稱職(合格)以上等次;
(6)身體健康。
5、衛(wèi)生局副局長(zhǎng)：
(1)年齡在40歲以下(1973年9月1日以后出生);
(2)現(xiàn)從事衛(wèi)生醫(yī)療工作的正、副科級(jí)干部;或現(xiàn)任中層正職2年以上，且具有3年以上衛(wèi)生醫(yī)療工作經(jīng)歷;
(3)第一學(xué)歷為全日制本科以上學(xué)歷，專業(yè)符合選拔職位專業(yè)分類要求(主要包括基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)、公共衛(wèi)生管理、醫(yī)院管理等相關(guān)專業(yè));
(4)公務(wù)員或國(guó)家正式干部;
(5)具有中級(jí)以上技術(shù)職稱;
(6)近五年年度考核結(jié)果均為稱職(合格)以上等次;
(7)身體健康。
6、安全生產(chǎn)應(yīng)急救援中心副主任：
(1)年齡在35歲以下(1978年9月1日以后出生);
(2)具有3年以上礦井采掘、通風(fēng)、機(jī)電、安全、各類事故救援等相關(guān)工作經(jīng)歷;
(3)具有國(guó)家承認(rèn)的大專以上學(xué)歷，專業(yè)符合選拔職位專業(yè)分類要求(主要包括救援技術(shù)、礦井通風(fēng)與安全、安全防范、安全技術(shù)與工程等相關(guān)專業(yè));
(4)公務(wù)員或干部身份;
(5)近五年年度考核結(jié)果均為稱職(合格)以上等次;
(6)身體健康。
7、古城(縣衙)開(kāi)發(fā)建設(shè)管理委員會(huì)規(guī)劃建設(shè)部副主任：
(1)年齡在40歲以下(1973年9月1日以后出生);
(2)具有3年以上城市規(guī)劃設(shè)計(jì)或城市建設(shè)等相關(guān)工作經(jīng)歷;
(3)第一學(xué)歷為全日制本科以上學(xué)歷，專業(yè)符合選拔職位專業(yè)分類要求(主要包括城市規(guī)劃、建筑學(xué)、建筑設(shè)計(jì)、土木工程、工民建、城市景觀規(guī)劃等相關(guān)專業(yè));
(4)公務(wù)員或國(guó)家正式干部;
(5)近五年年度考核結(jié)果均為稱職(合格)以上等次;
(6)身體健康。
計(jì)算任職年限、工作年限的截止時(shí)間均為2013年9月。
凡有下列情形之一的，不得報(bào)名：
1、受司法機(jī)關(guān)立案?jìng)刹臁⒓o(jì)檢(監(jiān)察)機(jī)關(guān)正在審查的;
2、受過(guò)嚴(yán)重警告以上黨紀(jì)、記過(guò)以上政紀(jì)處分的;
3、受過(guò)刑事處罰的;
4、法律規(guī)定不得報(bào)名的其它情形。
四、選拔程序
本次公開(kāi)選拔引入第三方全程參與實(shí)施，按照單位黨組織推薦、筆試、面試、考核考察、差額票決、集體研究和公示任職等程序進(jìn)行。
(一)單位黨組織推薦。各單位黨組織要深入動(dòng)員發(fā)動(dòng)，對(duì)本單位符合資格條件且有報(bào)名意愿的人員進(jìn)行把關(guān)，并以正式文件集中推薦報(bào)名。市公開(kāi)選拔工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對(duì)單位報(bào)名人員嚴(yán)格進(jìn)行資格復(fù)審，審查合格者在筆試前發(fā)給準(zhǔn)考證。(2013年9月20日由各單位統(tǒng)一到市公選辦領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證)
(二)筆試。筆試采取先實(shí)地調(diào)研后集中筆試的辦法進(jìn)行。隨機(jī)選定1-2個(gè)調(diào)研點(diǎn)，組織報(bào)名人員實(shí)地調(diào)研。調(diào)研結(jié)束后，采取閉卷形式進(jìn)行集中筆試，注重測(cè)試應(yīng)試者理論素養(yǎng)、分析問(wèn)題和解決問(wèn)題的實(shí)際能力。根據(jù)筆試成績(jī)，分別按照選拔職位名額1:5的比例從高分到低分確定面試人員。
(三)面試。面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。主要測(cè)試應(yīng)試者思維分析、語(yǔ)言表達(dá)、組織協(xié)調(diào)、解決實(shí)際問(wèn)題能力等綜合素能和個(gè)性特征，以及選拔職位所需的素能要求。面試評(píng)委團(tuán)綜合面試表現(xiàn)和崗位匹配情況，分別按照選拔職位名額1:3的比例現(xiàn)場(chǎng)推薦產(chǎn)生考核考察對(duì)象人選。
筆試、面試內(nèi)容主要根據(jù)不同職位、專業(yè)要求，結(jié)合我市實(shí)際分別命題，由第三方統(tǒng)一組織實(shí)施、閱卷評(píng)分。
(四)考核考察?？己丝疾旃ぷ饔傻谌浇M織實(shí)施，市公開(kāi)選拔工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室配合完成。考核考察組到考核考察對(duì)象現(xiàn)(曾)工作單位，采取民主推薦、個(gè)別談話、查閱資料、實(shí)地考察、專項(xiàng)調(diào)查等形式，對(duì)其德、能、勤、績(jī)、廉等方面進(jìn)行綜合考核考察，考察實(shí)行預(yù)告制。對(duì)在考核考察測(cè)評(píng)中優(yōu)秀率低于70%、不滿意率超過(guò)30%或綜合表現(xiàn)一般、不適宜、不勝任領(lǐng)導(dǎo)崗位的取消其進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。同時(shí)，對(duì)考核考察對(duì)象進(jìn)行體檢和政審。
(五)差額票決。第三方結(jié)合筆試、面試和考核考察情況，采取無(wú)記名投票的方式，分別按照選拔職位名額1:1的比例票決產(chǎn)生初步人選。
(六)集體研究。第三方向中共新密市委常委會(huì)議匯報(bào)公選工作整體情況及初步人選考核考察情況，由中共新密市委常委會(huì)議集體研究確定擬任人選。
(七)公示任職。經(jīng)公示沒(méi)有影響任職問(wèn)題的，按規(guī)定辦理任職手續(xù)。任職實(shí)行試用期制度，試用期為一年，期滿后由中共新密市委組織部進(jìn)行考核，勝任的正式任職，不勝任的免去試任職務(wù)。對(duì)在本次公開(kāi)選拔中表現(xiàn)優(yōu)秀但未能任用的新密市干部，納入后備干部庫(kù)統(tǒng)一管理。
五、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)及要求
報(bào)名時(shí)應(yīng)提交以下資料：《新密市公開(kāi)選拔市直單位正副職領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)名登記表》、所在單位黨組織推薦報(bào)告各5份;報(bào)名人員近期一寸免冠彩色照片5張，學(xué)歷證書(shū)、專業(yè)技術(shù)職稱證書(shū)、中層正職任職文件、相關(guān)工作經(jīng)歷證明、近五年年度考核結(jié)果原件及復(fù)印件等相關(guān)材料。新密市以外報(bào)名的干部報(bào)名時(shí)，除提供以上材料外，還需攜帶本人人事檔案，以備審查核實(shí)。
報(bào)名時(shí)間：2013年9月13日至18日
報(bào)名地點(diǎn)：新密市公開(kāi)選拔工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室(新密市青屏大街86號(hào)，市委、市政府院內(nèi)4號(hào)樓2樓市委組織部205、207室)
聯(lián)系電話：0371-69823064
以上信息請(qǐng)登陸新密政府網(wǎng)(www.xinmi.gov.cn)、新密黨建網(wǎng)(zzb.xinmi.gov.cn)查詢。
附件：《新密市公開(kāi)選拔市直單位正副職領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)名登記表》.doc
新密市公開(kāi)選拔工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
2013年9月13日