這篇《教師招聘考試相關(guān)情況詳解（二）》是為大家整理的，希望對大家有所幫助。以下信息僅供參考！?。?BR>
教師招聘考試的發(fā)起機(jī)構(gòu)
各省行政部門及各地人事局、教育局
教師招聘考試筆試組織及實(shí)施機(jī)構(gòu)
多數(shù)委托省級和地級市的教育局組織命題、報名、考試并交各招考學(xué)校成績名單
教師招聘考試時間
目前尚無全國或者各省統(tǒng)一的招考，都是由各市、縣組織統(tǒng)一考試。
教師招聘考試報名方式
一般采取網(wǎng)絡(luò)報名和現(xiàn)場報名兩種報名方式
教師招聘考試筆試科目
教師招聘考試筆試科目通常包括基礎(chǔ)知識和專業(yè)知識兩部分。
基礎(chǔ)知識部分：內(nèi)容基本包括教育學(xué)、心理學(xué)、教育心理學(xué)、新課程改革、教師職業(yè)道德、教育法律法規(guī)基礎(chǔ)等學(xué)科。
該部分能力要求：一是要求對從事教育所需的背景性知識和領(lǐng)域有大致的了解；二是理解與 掌握，要求對所涉及的領(lǐng)域或者問題能夠清楚地知道來龍去脈，前因后果；三是運(yùn)用，要求能夠根據(jù)所學(xué)理論分析教育生活中的各種問題和現(xiàn)象。
專業(yè)知識部分：一是對基本專業(yè)知識的考察；二是對基本知識技能綜合運(yùn)用的考察；三是對本學(xué)科課程教案編寫的考察。
教師招聘考試成績計算
筆試和面試基本上各占一半，有的46開，按名次排名
教師招聘考試面試組織方
當(dāng)?shù)亟逃肿约航M織或是各學(xué)校在當(dāng)?shù)亟逃种笇?dǎo)下統(tǒng)一組織
教師招聘考試面試內(nèi)容
教師招聘考試的面試可以分為兩部分，一部分是說課或試講；另一部分為面試問答。
說課、試講：主要考查考生對教材、學(xué)生、學(xué)情的整體把握，同時對所需掌握知識的講課流程考察，并能在教學(xué)中體現(xiàn)各自考生的教案設(shè)計創(chuàng)新點(diǎn)
面試問答：綜合測查考生的專業(yè)知識掌握情況。具體可分一下四類：
1、對基礎(chǔ)專業(yè)知識的考察；
2、對試講、說課環(huán)節(jié)的補(bǔ)充提問；
3、對教育相關(guān)思想觀念及對教育事件的看法；
4 、對與考生有關(guān)的個人基本信息的提問
教師招聘考試招考公告發(fā)布網(wǎng)站
各級人事、人才網(wǎng)站
教師招聘考試試題難度
難度適中、難偏題較少，一般都是教育或具體各科目基礎(chǔ)學(xué)科的相關(guān)內(nèi)容
教師招聘考試職位需求確定
各學(xué)校自己決定，報上級主管部門批準(zhǔn)
教師招聘考試大綱
一般無考試具體大綱，但提示考試科目，極少數(shù)有大綱的詳細(xì)考試要點(diǎn)介紹
教師招聘考試報名審核
現(xiàn)場報名的審核環(huán)節(jié)和報名環(huán)節(jié)同時進(jìn)行，網(wǎng)上報名的則先報名但立刻會進(jìn)行審核