甘肅人力資源和社會(huì)保障廳:2013年甘肅公務(wù)員筆試分?jǐn)?shù)線

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甘肅人力資源和社會(huì)保障廳:2013年甘肅公務(wù)員筆試分?jǐn)?shù)線暫未公布,考生可以參考?xì)v年甘肅公務(wù)員筆試分?jǐn)?shù)線。

    年份
    

    分?jǐn)?shù)線
    

    2006
    

    擬進(jìn)入面試人員,按照各個(gè)職位報(bào)考人員的筆試總成績(jī)依次按從高到低的順序,以1:3的比例確定
    

    2007
    

    擬進(jìn)入面試人員,按照各個(gè)職位報(bào)考人員的筆試總成績(jī)依次按從高到低的順序,以1:3的比例確定
    

    2008
    

    擬進(jìn)入面試人員,按照各個(gè)職位報(bào)考人員的筆試總成績(jī)依次按從高到低的順序,以1:3的比例確定
    

    2009
    

    擬進(jìn)入面試人員,按照各個(gè)職位報(bào)考人員的筆試總成績(jī)依次按從高到低的順序,以1:3的比例確定(人民警察職位按1:2的比例確定)。
    

    2010
    

    擬進(jìn)入面試人員,按照各個(gè)職位報(bào)考人員的筆試總成績(jī)依次按從高到低的順序,以1:3的比例確定
    

    2011
    

    擬進(jìn)入面試人員,按照各個(gè)職位報(bào)考人員的筆試總成績(jī)依次按從高到低的順序,以1:3的比例確定
    

    2012
    

    擬進(jìn)入面試人員,按照各個(gè)職位報(bào)考人員的筆試總成績(jī)依次按從高到低的順序,以1:3的比例確定(人民警察職位按1:2的比例確定)。