一、招聘職位
銷售管理培訓生
職位職能: 銷售主管
二、職位描述:
工作內容
1. 設置三年的培養(yǎng)期，前兩年為員工職位，第三年為經理(見習)職位，完成培養(yǎng)期后，根據個人發(fā)展情況，通過競聘上崗選拔任用為經理或定崗為員工;
2. 認真學習并掌握本部門崗位要求及工作職責;
3. 積極做好輪崗期間的學習及實踐工作;
4. 深刻理解卡中心的企業(yè)文化及熟悉本部門的工作流程;
5. 按照卡中心的要求，嚴格執(zhí)行相關規(guī)范要求，做到合規(guī)操作;
6. 根據卡中心的發(fā)展重點，完成三年培養(yǎng)計劃。
任職資格
1. 2014年應屆畢業(yè)生，全日制統(tǒng)招大學本科或以上學歷;
2. 優(yōu)秀的中、英文書面及口頭表達能力;
3. 做事嚴謹、細致，具備優(yōu)秀的分析、解決問題能力;
4. 具備出色的學習及團隊合作精神;
5. 具備較強的工作責任心，能承受較大的工作壓力。
三、用工方式
實行人才派遣方式。錄用人員的人事關系隸屬當地勞務公司，由其與錄用人員簽訂《勞動合同》，為錄用人員辦理錄用手續(xù)，開立社會保險帳戶，繳納社會保險金。
錄用人員將以派遣方式到交通銀行太平洋信用卡中心工作。
四、應聘材料的投遞
1、下載并填寫"應聘登記表"(勿改動格式);
請點擊前程無憂www.51job.com在線報名
2、投遞方式：
直接郵寄：
請將“應聘登記表”(粘貼個人近期彩照 1張)及個人詳細簡歷、身份證、學歷證書、英語水平證書，職稱證書及其他材料復印件郵寄至：上海市張江高科技園區(qū)松濤路80號。 郵編：201203 。
請在信封及個人簡歷上注明"應聘信用卡中心XX城市XX崗位"。
經審核符合條件者，面試時間另行通知。所寄材料恕不退回，謝絕來電來訪。
銷售管理培訓生
職位職能: 銷售主管
二、職位描述:
工作內容
1. 設置三年的培養(yǎng)期，前兩年為員工職位，第三年為經理(見習)職位，完成培養(yǎng)期后，根據個人發(fā)展情況，通過競聘上崗選拔任用為經理或定崗為員工;
2. 認真學習并掌握本部門崗位要求及工作職責;
3. 積極做好輪崗期間的學習及實踐工作;
4. 深刻理解卡中心的企業(yè)文化及熟悉本部門的工作流程;
5. 按照卡中心的要求，嚴格執(zhí)行相關規(guī)范要求，做到合規(guī)操作;
6. 根據卡中心的發(fā)展重點，完成三年培養(yǎng)計劃。
任職資格
1. 2014年應屆畢業(yè)生，全日制統(tǒng)招大學本科或以上學歷;
2. 優(yōu)秀的中、英文書面及口頭表達能力;
3. 做事嚴謹、細致，具備優(yōu)秀的分析、解決問題能力;
4. 具備出色的學習及團隊合作精神;
5. 具備較強的工作責任心，能承受較大的工作壓力。
三、用工方式
實行人才派遣方式。錄用人員的人事關系隸屬當地勞務公司，由其與錄用人員簽訂《勞動合同》，為錄用人員辦理錄用手續(xù)，開立社會保險帳戶，繳納社會保險金。
錄用人員將以派遣方式到交通銀行太平洋信用卡中心工作。
四、應聘材料的投遞
1、下載并填寫"應聘登記表"(勿改動格式);
請點擊前程無憂www.51job.com在線報名
2、投遞方式：
直接郵寄：
請將“應聘登記表”(粘貼個人近期彩照 1張)及個人詳細簡歷、身份證、學歷證書、英語水平證書，職稱證書及其他材料復印件郵寄至：上海市張江高科技園區(qū)松濤路80號。 郵編：201203 。
請在信封及個人簡歷上注明"應聘信用卡中心XX城市XX崗位"。
經審核符合條件者，面試時間另行通知。所寄材料恕不退回，謝絕來電來訪。