財(cái)政局環(huán)衛(wèi)優(yōu)秀工作計(jì)劃

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    為改善財(cái)政局局衛(wèi)生環(huán)境,提高職工工作、生活質(zhì)量,積極推動(dòng)我縣創(chuàng)建“國(guó)家衛(wèi)生縣城”工作的開展,特制定我局創(chuàng)衛(wèi)規(guī)劃。
    一、指導(dǎo)思想
    以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),按照《國(guó)家衛(wèi)生縣城考核標(biāo)準(zhǔn)和縣創(chuàng)衛(wèi)辦要求,全面改善我局的環(huán)境衛(wèi)生面貌,不斷提高全局干部職工的衛(wèi)生意識(shí)和文明程度,為實(shí)現(xiàn)我縣創(chuàng)建“國(guó)家衛(wèi)生縣城”目標(biāo)做出積極的貢獻(xiàn)。
    二、創(chuàng)建內(nèi)容
    (一)提高創(chuàng)建意識(shí),落實(shí)工作責(zé)任制
    1、對(duì)創(chuàng)建“國(guó)家衛(wèi)生縣城”工作高度重視,把創(chuàng)建工作納入全局的工作計(jì)劃,并認(rèn)真組織實(shí)施。
    2、將“國(guó)家衛(wèi)生縣城”工作納入年度工作目標(biāo),成立創(chuàng)建“國(guó)家衛(wèi)生縣城”工作領(lǐng)導(dǎo)小組,落實(shí)專人負(fù)責(zé)。
    3、制定《若羌縣財(cái)政局機(jī)關(guān)庭院綠化、環(huán)境衛(wèi)生管理制度》,制定獎(jiǎng)懲措施。保證高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量地完成創(chuàng)建工作任務(wù)。
    (二)加強(qiáng)愛國(guó)衛(wèi)生宣傳教育工作
    1、搞好健康知識(shí)宣傳教育工作,利用多種形式的文化活動(dòng)全方位宣傳健康衛(wèi)生知識(shí)。
    2、大張旗鼓地宣傳“國(guó)家衛(wèi)生縣城”推進(jìn)精神文明建設(shè)和促進(jìn)經(jīng)濟(jì)建設(shè)的作用和意義,動(dòng)員干部職工積極支持和參與。切實(shí)辦好健康教育宣傳欄,對(duì)創(chuàng)建“國(guó)家衛(wèi)生縣城”活動(dòng)進(jìn)行輿論引導(dǎo)。
    (三)加大基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的投入
    把創(chuàng)建“國(guó)家衛(wèi)生縣城”工作納入年度預(yù)算計(jì)劃,增加投入,使愛衛(wèi)活動(dòng)經(jīng)費(fèi)和專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)能滿足工作需要,保證創(chuàng)建工作順利開展。要著眼于實(shí)處,著手于實(shí)事,著力于實(shí)效,在硬件建設(shè)方面狠下功夫。多方籌措資金,搞好綠化,美化環(huán)境,完善環(huán)衛(wèi)設(shè)備配套。積極搞好內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生設(shè)施,使凈化、綠化、美化再上一個(gè)新高度。
    (四)搞好三個(gè)文明建設(shè),樹立新形象
    以創(chuàng)建“國(guó)家衛(wèi)生縣城”為契機(jī),認(rèn)真搞好愛國(guó)衛(wèi)生工作和精神文明建設(shè),增強(qiáng)財(cái)政系統(tǒng)干部職工的愛國(guó)衛(wèi)生意識(shí)。堅(jiān)持開展“優(yōu)質(zhì)服務(wù)、優(yōu)美環(huán)境、優(yōu)良秩序”活動(dòng),提高工作人員整體素質(zhì),樹立良好工作新形象。
    三、創(chuàng)建措施
    (一)切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。把創(chuàng)建“國(guó)家衛(wèi)生縣城”工作作為一項(xiàng)關(guān)系全局的重要任務(wù),擺上重要議事日程。要在全局形成領(lǐng)導(dǎo)重視,黨員干部帶頭,人人參與創(chuàng)建的良好局面。實(shí)行黨政領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé)制度,對(duì)照創(chuàng)建內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn),制定具體方案,精心組織,周密部署,集中人力、物力、財(cái)力,確保創(chuàng)建工作任務(wù)的全面完成。
    (二)實(shí)行目標(biāo)管理責(zé)任制。創(chuàng)建任務(wù)要分解到各股室,實(shí)行目標(biāo)管理責(zé)任制,做到定領(lǐng)導(dǎo)、定任務(wù)、定進(jìn)度、定獎(jiǎng)懲。在全局上下形成層層有責(zé)任,層層有任務(wù),一級(jí)對(duì)一級(jí)負(fù)責(zé)的工作局面。
    (三)建立獎(jiǎng)罰制度。對(duì)照創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn),定期組織創(chuàng)建目標(biāo)完成情況檢查評(píng)比活動(dòng),并將創(chuàng)建活動(dòng)納入各股室年度考核內(nèi)容。在評(píng)比活動(dòng)中要嚴(yán)格打分,嚴(yán)明獎(jiǎng)懲。對(duì)完成創(chuàng)建目標(biāo)任務(wù)好的股室和個(gè)人,進(jìn)行通報(bào)表彰,對(duì)組織領(lǐng)導(dǎo)不力,推諉扯皮,作風(fēng)拖拉、完不成創(chuàng)建任務(wù)影響創(chuàng)建大局的股室和個(gè)人,將視情節(jié)輕重給予通報(bào)批評(píng),并追究股室負(fù)責(zé)人的責(zé)任。