公共關(guān)系策劃協(xié)會年終工作總結(jié)

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    在上一學(xué)年,是公共關(guān)系策劃協(xié)會內(nèi)部整頓與制度建設(shè)的一年,回顧這一學(xué)年來工作中的點點滴滴,我們感到無比欣慰。在這一年中,我2011-2012學(xué)年院學(xué)生社團聯(lián)合會公共關(guān)系策劃協(xié)會工作總結(jié)們無論是“骨干”還是“干事”,都始終堅持著在學(xué)院團委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,始終秉承“為同學(xué)服務(wù)”的根本宗旨,開展自我教育,自我管理的活動,協(xié)助學(xué)院打造良好的教學(xué)秩序和學(xué)習(xí)生活環(huán)境,務(wù)求把各項工作精益求精,做得更好。
    一、工作總體回顧
    (1)立足常規(guī),做好本分工作
    穩(wěn)定是一切創(chuàng)新的基礎(chǔ),各項活動的順利開展得益于常規(guī)工作有條不紊地進行,這是本協(xié)會成員工作中的共識,因此,過去的一年我們始終堅持立足本分工作,在細微處見真章,按質(zhì)按量地完成學(xué)院團委和院社聯(lián)交辦的各項工作。
    (2)做好換屆納新工作,為公共關(guān)系策劃協(xié)會注入新血液
    按照院社聯(lián)的工作計劃和實際情況,我們在六月份就完成了協(xié)會內(nèi)部的換屆工作。上學(xué)年,在十月份初我們便進行了初步的納新宣傳工作,并開始接受報名,秉著擇優(yōu)錄取、公平、公正、公開的原則挑選合適人選。通過與新生召開交流會的形式介紹與宣傳相關(guān)部門的工作職能,得到了同學(xué)們的接納與認可,經(jīng)歷兩輪的面試和為期一個月的試用期,我們終選拔出一批積極、認真、負責(zé)的學(xué)生干部。
    (3)加強學(xué)風(fēng)建設(shè),推進同學(xué)們的思想道德教育
    為響應(yīng)學(xué)校的學(xué)風(fēng)建設(shè)活動,提高我學(xué)院的學(xué)習(xí)氛圍,公共關(guān)系策劃會重視圍繞學(xué)院教學(xué)工作的中心,結(jié)合各時期的特點,積極宣傳動員,并通過組織主題會議、論壇、講座等形式多樣的活動,端正了同學(xué)們的學(xué)習(xí)態(tài)度,增強了學(xué)習(xí)的內(nèi)在動力,養(yǎng)成了“惜時、勤學(xué)”及自覺遵守校紀(jì)校規(guī)的良好學(xué)風(fēng),這一舉措達到了良好的效果。
    (4)完善內(nèi)部管理機制,促進本協(xié)會不斷發(fā)展
    事物是不斷發(fā)展的,只有不斷學(xué)習(xí)與創(chuàng)新,才能適應(yīng)時代發(fā)展的要求。由于本協(xié)會尚處于發(fā)展時期,各項規(guī)章制度仍然不夠完善,所以我們根據(jù)實際情況,不斷提出新要求,完善原有制度,實現(xiàn)機構(gòu)管理的制度化,使本協(xié)會的工作有法可依,有章可循;此外,各部門除了做好本職工作外,還不斷深化改進內(nèi)部工作機制,如分工合作制,很好地優(yōu)化分工,充分發(fā)揮各部門每一位成員的潛力,使得大家在工作過程中既感到充實又沒有負擔(dān),同時,大家也可以互相學(xué)習(xí),集眾人智慧于一體,共同把工作做好。
    此外,我們始終重視每年學(xué)年的干部培訓(xùn),在今年的干部培訓(xùn)中,我們從制度規(guī)定學(xué)習(xí)、心理健康教育、工作能力等幾個方面著眼,以此加強本協(xié)會機構(gòu)的內(nèi)部管理,增強機構(gòu)內(nèi)部的溝通與交流,同時也讓全體干部進一步了解相關(guān)的工作管理制度和程序,激發(fā)了干部們的工作熱情和創(chuàng)新意識,也增強了本協(xié)會的凝聚力。
    (5)舉辦特色活動,豐富校園生活
    一年時間匆匆而過,但各部門的活動可以說是有條不紊、緊跟步伐,且越發(fā)豐富多彩,本協(xié)會一批高品位、高層次、高文化含量的校園文化活動的推出,從不同程度上豐富了廣大同學(xué)的第二課堂生活,繁榮了校園文化。
    比如,“院學(xué)生社團高峰論壇”緊緊圍繞“10•24”光榮集體先進事跡展開討論,討論的內(nèi)容要積極向上,符合時代主題?!昂N目佳兄v座”提升同學(xué)們對考研的認識,讓同學(xué)們懂得如何更科學(xué)的考研,消除同學(xué)們對考研的恐懼感,為同學(xué)們的考研提前做準(zhǔn)備。二、上一學(xué)年的不足之處
    (1)我們沒有提高本協(xié)會在學(xué)院的影響力。本協(xié)會在各年級之間的影響力有很大差別,這個問題一直制約著本協(xié)會大幅度壯大。
    (2)在協(xié)會成員的的管理方面還有待提高。
    (3)對同學(xué)們的意見的收集、處理以及上傳,我們還沒有一個嚴(yán)密的機制來保證反應(yīng)的迅速。
    (4)由于本協(xié)會的成立時間較短,所以一直沒有自己的品牌活動,這對本協(xié)會的發(fā)展帶來不少的影響。
    新的開始馬上就要到來了,我相信在學(xué)院團委的領(lǐng)導(dǎo)下,全體成員的努力下,公共關(guān)系策劃協(xié)會在未來一定會有一翻新面貌,在老師們和同學(xué)們的心里留下深刻的印象。
    我在此一定會讓公共關(guān)系策劃協(xié)會發(fā)展壯大,在質(zhì)上得到飛躍!