碧桂園集團碧日公司2014年校園招聘
一、企業(yè)簡介
碧桂園集團創(chuàng)建于1992年。2006年獲中國工商行政管理局認定為“中國馳名商標”，為早獲評的兩個房地產行業(yè)馳名商標之一;2007年在香港聯(lián)交所主板上市，是一家以房地產為主營業(yè)務，涵蓋建筑、裝修、物業(yè)發(fā)展、物業(yè)管理、酒店開發(fā)及管理等行業(yè)的國內的綜合性企業(yè)集團。
截至2012年底，碧桂園已在中國大陸及馬來西亞等地擁有超200個高品質地產項目，服務約50萬業(yè)主，"碧桂園，給您一個五的家"享譽國內。
二、招聘需求
招募要求
學歷：全日制本科及以上;
專業(yè)：專業(yè)對口，符合招錄崗位要求;
成績：成績良好，專業(yè)課程無補考，獲得各類獎學金者優(yōu)先;
素質：吃苦耐勞，勤奮敬業(yè)，有志投身工程行業(yè);
樂于學習，敢于創(chuàng)新，潛心建立核心優(yōu)勢;
善于溝通，勇于承責，發(fā)揚團隊協(xié)作精神。
需求專業(yè)：
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需求專業(yè) |
學歷要求 |
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土木工程（建筑工程） |
本科及以上 |
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電子信息工程 |
本科及以上 |
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交通工程 |
本科及以上 |
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通信工程 |
本科及以上 |
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電氣工程及其自動化 |
本科及以上 |
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機械設計制造及其自動化 |
本科及以上 |
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給排水 |
本科及以上 |
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計算機科學與技術 |
本科及以上 |
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工程管理 |
本科及以上 |
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建筑電氣與智能化 |
本科及以上 |
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建筑學 |
本科及以上 |
三、招聘流程
校園招聘會→現(xiàn)場投遞簡歷(附成績單)→筆試→面試→簽約→實習→報到
四、職業(yè)發(fā)展&薪酬待遇
人才培養(yǎng)計劃
碧日公司致力于為大學生提供系統(tǒng)的職業(yè)生涯發(fā)展解決方案，旨在通過高效的培養(yǎng)計劃，為新員工鑄造系統(tǒng)、全方位、科學可持續(xù)的發(fā)展平臺，將畢業(yè)生在短期年內培養(yǎng)為碧日公司骨干人才，支持公司快速發(fā)展。
1、實習工作
碧日公司為有志加盟的同學提供豐富的實習機會，提前深入了解工程行業(yè)，了解碧日公司，縮短入職適應期。實習分為兩個階段：2014年2-5月為2014年應屆畢業(yè)生中已簽約的學生提供實習崗位，2014年6-8月為部分優(yōu)秀的2014年應屆畢業(yè)生提供實習崗位。實習結束可入職本單位。
2、實習培訓
實習培訓中包含了視野培訓(高層見面會、優(yōu)秀員工交流會、參觀優(yōu)秀項目)軍訓、工程施工、崗位實習等，讓學生更快更好地融入公司，完成從學生到職員的蛻變。
3、導師制
實習中，為每一小組的員工安排一導師，直接為新員工提供支持和幫助，對其起到督促、輔導作用，實施為期一年的的導師輔導。
4、“工作伙伴”制
指定1名同崗位老員工進行“工作伙伴”配對，讓其盡快熟悉工作崗位職責。
5、接班人計劃
在畢業(yè)三到五年的員工中選拔優(yōu)秀骨干，通過重點培養(yǎng)，幫助青年人才快速成才，成為企業(yè)精英骨干的一員。
薪酬福利體系
1、實行崗位績效工資制，由崗位工資+績效獎金;
2、按照國家規(guī)定，為員工繳納五險一金;
3、為員工提供食宿、定期體檢、崗位培訓;
4、員工均可享受帶薪年休假、婚假、產假、病假等假期。
五、聯(lián)系方式
簡歷投遞郵箱：bgy.br@163.com
郵件名稱：學校全稱+專業(yè)全稱+姓名
公司總部地址：廣東省佛山市順德區(qū)順德碧桂園國際會所三樓人力(各省份分別設有八大區(qū)域辦事處)
聯(lián)系人：莫小姐
聯(lián)系 電話：0757-26609679