這篇關(guān)于《2012年社區(qū)黨建工作總結(jié)匯報》的文章，是特地為大家整理的，希望對大家有所幫助！
一、著力夯基層打基礎(chǔ)，強(qiáng)化一個核心。
一是發(fā)揮“四力”、強(qiáng)化“四責(zé)”。切實發(fā)揮社區(qū)黨總支在各項工作中強(qiáng)有力的領(lǐng)導(dǎo)核心作用。強(qiáng)化指導(dǎo)、落實責(zé)任、提升服務(wù)，堅決完成街道黨工委、辦事處部署的各項工作。
二是加強(qiáng)宣傳引導(dǎo)，營造良好環(huán)境。社區(qū)黨總支將堅持對群眾的正面引導(dǎo)，切實把宣傳工作牢牢抓在手中，通過良好的宣傳氛圍，切實推進(jìn)社區(qū)各項工作的全面進(jìn)步；要善于引導(dǎo)，通過宣傳教育引導(dǎo)好廣大黨員干部，特別要注意充分利用*好身邊人身邊事的榜樣作用，通過宣傳活動，樹立典型，爭創(chuàng)先進(jìn)，讓廣大黨員干部知曉應(yīng)該做什么事、如何做、達(dá)到什么效果；要全面展示，把黨組織的凝聚力，黨員的戰(zhàn)斗力為促進(jìn)發(fā)展、保障民生所采取的措施、取得的成效全面展示出來。
三是鞏固“兩新”組織建設(shè)，強(qiáng)化黨員管理。以“兩新”黨組織的鞏固與組建為突破口，不斷擴(kuò)大社區(qū)黨組織覆蓋面，著力構(gòu)建社區(qū)區(qū)域性黨建工作新體系，為推進(jìn)和諧社區(qū)建設(shè)提供堅強(qiáng)的組織基礎(chǔ)。充分發(fā)揮社區(qū)內(nèi)“兩新”黨組織作用，深化社區(qū)黨建工作的內(nèi)涵，積極探索“兩新”黨組織發(fā)揮的凝聚黨員的作用，深入開展“一支部一品牌”活動，不斷增強(qiáng)社區(qū)黨建工作的實效性。
四是規(guī)范黨員發(fā)展程序，做好黨費繳交工作。發(fā)展黨員工作是社區(qū)黨建的重要組成部分，在組織發(fā)展過程中必須遵循“堅持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)
、慎重發(fā)展”的方針，按照黨員發(fā)展工作的程序，認(rèn)真履行手續(xù)，按照序時進(jìn)度，全年至*少發(fā)展2名新黨員，確定3名入黨積極分子。對流動黨員、困難黨員實行動態(tài)管理，進(jìn)一步落實“三必訪”制度，推進(jìn)困難黨員的幫扶工作，有針對性的制定困難黨員分類幫助措施，突出做好下崗失業(yè)黨員的關(guān)懷、幫扶工作。社區(qū)將按時足額收繳黨費，做好黨費收繳的登記造冊，公開黨費收繳及回?fù)茳h費使用情況，建立黨費臺賬。
二、著力規(guī)范化職業(yè)化，建好三支隊伍。
一是建好社區(qū)工作者隊伍。目前社區(qū)共有工作者9名，其中女性8名，男性1名，黨員5名，大專以上學(xué)歷的4名（本科1名）?；旧蠈崿F(xiàn)了社區(qū)工作者隊伍的專業(yè)化、職業(yè)化、規(guī)范化。此外，社區(qū)還配有協(xié)管員4名，社區(qū)加強(qiáng) “四員”整合后的管理和使用，推動社會管理創(chuàng)新。創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展以來，**社區(qū)黨總支 “平凡崗位創(chuàng)業(yè)績，創(chuàng)先爭優(yōu)惠民生”為活動主題，精心組織，周密部署，創(chuàng)先爭優(yōu)活動啟動迅速、進(jìn)展順利、成效明顯。
二是建好社區(qū)黨員隊伍。社區(qū)堅持“結(jié)合實際、突出特點、方便活動”的原則，優(yōu)化社區(qū)“小三級核心網(wǎng)絡(luò)”組織設(shè)置，特別是優(yōu)化樓宇黨小組設(shè)置，進(jìn)一步推進(jìn)樓宇黨建工作。同時按照“三個服務(wù)”的要求，結(jié)合社區(qū)實際，組織開展特色活動，使黨員的先鋒模范作用得到切實發(fā)揮。社區(qū)黨總支將建立理論與實踐相結(jié)合的黨建創(chuàng)新項目，作為加強(qiáng)基層黨*建工作的重要舉措。以基層黨建創(chuàng)新為抓手，堅持不懈，繼續(xù)深入開展了基層黨建創(chuàng)新活動。爭取在思路上有新拓展、方法上有新特色、機(jī)制上有新突破、載體上有新內(nèi)容、理論指導(dǎo)與實踐探索的結(jié)合上有新的提高。社區(qū)黨建創(chuàng)新項目要以圍繞中心、服務(wù)大局、拓寬領(lǐng)域、強(qiáng)化功能為目的，并建立完善長效機(jī)制，把黨建與促進(jìn)社區(qū)建設(shè)，更好的發(fā)揮管理服務(wù)職能結(jié)合起來，為海峽西岸經(jīng)濟(jì)區(qū)的建設(shè)奠定堅實的基礎(chǔ)。
三是建好社區(qū)志愿者隊伍。社區(qū)積極整合轄區(qū)資源，成立了包括社區(qū)志愿者、巾幗志愿者、科普志愿者、紅十字志愿者、黨員志愿者、環(huán)保志愿者、助老志愿者等7類社區(qū)志愿者服務(wù)隊伍，登記在冊的志愿者人員達(dá)到五百余
人，創(chuàng)志愿服務(wù)人數(shù)歷史新高。我們還以市民群眾的滿意程度為原則，以豐富多彩的活動為載體，循序漸進(jìn)地探索志愿者工作發(fā)展之路，并在探索中取得了初步成效，全年共開展各類志愿活動18項，受助服務(wù)達(dá)700余人次；志愿者隊伍和志愿服務(wù)項目正向?qū)I(yè)化、規(guī)?；l(fā)展。
三、著力謀發(fā)展促和諧，創(chuàng)建“五在”社區(qū)。
一是不斷改善人居環(huán)境，實現(xiàn)“美在社區(qū)”。社區(qū)嚴(yán)格落實市容精細(xì)化管理和環(huán)境衛(wèi)生城市長效管理工作，大力推行數(shù)字網(wǎng)格化管理系統(tǒng)，加強(qiáng)無物業(yè)小區(qū)整治的長效管理，完善長效機(jī)制，打造宜居社區(qū)品牌。深入開展周末衛(wèi)生勞動日和“除四害”工作，鞏固創(chuàng)衛(wèi)工作的成果，對轄區(qū)單位、企業(yè)、店面、公共場所、新村樓院進(jìn)行嚴(yán)格管理，對重大疫情、違法建設(shè)予以堅決打擊，努力為居民群眾打造宜業(yè)宜居家園。
二是不斷加強(qiáng)社區(qū)服務(wù)，實現(xiàn)“愛在社區(qū)”。社區(qū)堅持要服務(wù)群眾、造福居民作為工作的出發(fā)點和落腳點，廣泛開展助業(yè)、助醫(yī)、助老、助困、助學(xué)“五助”活動，積極為居民群眾辦好事、辦實事。積極宣傳貫徹黨和政府關(guān)于勞動就業(yè)和社會保障方面的方針政策和法律法規(guī)，做好失業(yè)登記、求職登記，建立各類下崗失業(yè)人員的臺帳登記。積極挖掘*社區(qū)就業(yè)崗位，增加社區(qū)就業(yè)率，擴(kuò)大社區(qū)就業(yè)信息網(wǎng)絡(luò)。做好小額擔(dān)保貸款的初審，辦理下崗失業(yè)人員的優(yōu)惠待遇，負(fù)責(zé)靈活就業(yè)人員的身份認(rèn)定工作，代理發(fā)放失業(yè)人員保險金。做好離退休人員社會化管理和服務(wù)工作，豐富離退休人員的精神文化生活。依照“零就業(yè)家庭”調(diào)查、登記、認(rèn)定制度，做好“零就業(yè)家庭”的就業(yè)援助工作。積極做好低保金、醫(yī)保、求職、社保、“4050”再就業(yè)人員等社會保障工作。
三是不斷豐富群眾性文化，實現(xiàn)“樂在社區(qū)”。**社區(qū)堅持以基本陣地、基本隊伍、基本活動內(nèi)容和基本活動方式等"四基"建設(shè)為載體，以提升居民文明素質(zhì)增強(qiáng)科學(xué)文化知識、提高居民生活質(zhì)量，爭創(chuàng)“宜居社區(qū)”為目標(biāo)，積極傳播和發(fā)展先進(jìn)文化，持續(xù)抓好&ldqu
o;五好家庭”、“拗九孝順節(jié)”、“科普宣傳周”、“社區(qū)藝術(shù)節(jié)”等品牌文化活動，著力加強(qiáng)社區(qū)文化活動中心，文化休閑陣地建設(shè)，不斷擴(kuò)大公共文化的覆蓋面，讓廣大居民群眾共享文化發(fā)展成果，扎實推進(jìn)社區(qū)文化建設(shè)。
四是不斷深化平安建設(shè)，實現(xiàn)“安在社區(qū)”。社區(qū)全面貫徹落實區(qū)委、區(qū)政府提出的關(guān)于開展平安創(chuàng)建的總體工作部署，立足轄區(qū)的治安實際，以維護(hù)社會的和諧穩(wěn)定為前提，以社區(qū)創(chuàng)安為抓手，以治安復(fù)雜地區(qū)整治為重點，以動員轄區(qū)廣大群眾自覺參與平安創(chuàng)建為基礎(chǔ)，以抓好各項制度落實為關(guān)鍵，全面啟動各項工作，真正實現(xiàn)“發(fā)案少、秩序好、社會穩(wěn)定、群眾滿意”的工作目標(biāo)，為構(gòu)建“和諧**”提供一個良好的社會治安環(huán)境。社區(qū)繼續(xù)保持*轄區(qū)政治穩(wěn)定和治安平穩(wěn)，不發(fā)生影響全省、全市和全區(qū)的群體事件、重大責(zé)任事故和重大火災(zāi)事故。認(rèn)真做好企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部、“三支”人員的思想工作，積極穩(wěn)妥地為他們解決生活中的實際困難；加強(qiáng)對“*”的重點監(jiān)控。社區(qū) 加大對社區(qū)安保隊員的管理力度，力爭社區(qū)發(fā)案穩(wěn)中有降。社區(qū)還進(jìn)一步發(fā)揮人民調(diào)解委員會的作用，積極做好各類矛盾糾紛的排查調(diào)處工作，矛盾糾紛排查和限期解決率100%。
五是不斷推進(jìn)精神文明建設(shè)，實現(xiàn)“和在社區(qū)”。社區(qū)堅持深入開展學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)。圍繞黨的xx大、xx屆xx全會及省委xx屆xx全會精神，緊緊把握《國務(wù)院關(guān)于支持福建省加快建設(shè)海峽西岸經(jīng)濟(jì)區(qū)建設(shè)的若干意見》的重大歷史機(jī)遇，提高領(lǐng)導(dǎo)社區(qū)科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)和諧社區(qū)建設(shè)的能力，使社區(qū)各項工作更加符合科學(xué)發(fā)展觀的要求，為加快建設(shè)“自我管理、自我服務(wù)、自我監(jiān)督的海西和諧社區(qū)奠定更加堅實的基礎(chǔ)。
“135”城市社區(qū)黨建工作模式是推進(jìn)社區(qū)黨建工作科學(xué)化的一項探索創(chuàng)新，是以林丹同志為代表的社區(qū)工作者幾十年工作經(jīng)驗的總結(jié)。**區(qū)**社區(qū)黨總支依托“135”城市社區(qū)黨建工作模式進(jìn)行了優(yōu)異的探索，取得了一些成績，但也存在這差
距與不足，下一階段，社區(qū)黨總支將進(jìn)一步整合社區(qū)資源，采取有效手段，努力構(gòu)建社區(qū)管理服務(wù)體制和*長效運行的體制、機(jī)制，同時以創(chuàng)建"和諧社區(qū)"為抓手，全面推動社區(qū)各項工作的開展，全面提升社區(qū)工作水平，不斷豐富精神文明建設(shè)內(nèi)涵，努力做到貼近居民生活、滿足居民需求，為廣大社區(qū)居民提供優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)。
一、著力夯基層打基礎(chǔ)，強(qiáng)化一個核心。
一是發(fā)揮“四力”、強(qiáng)化“四責(zé)”。切實發(fā)揮社區(qū)黨總支在各項工作中強(qiáng)有力的領(lǐng)導(dǎo)核心作用。強(qiáng)化指導(dǎo)、落實責(zé)任、提升服務(wù)，堅決完成街道黨工委、辦事處部署的各項工作。
二是加強(qiáng)宣傳引導(dǎo)，營造良好環(huán)境。社區(qū)黨總支將堅持對群眾的正面引導(dǎo)，切實把宣傳工作牢牢抓在手中，通過良好的宣傳氛圍，切實推進(jìn)社區(qū)各項工作的全面進(jìn)步；要善于引導(dǎo)，通過宣傳教育引導(dǎo)好廣大黨員干部，特別要注意充分利用*好身邊人身邊事的榜樣作用，通過宣傳活動，樹立典型，爭創(chuàng)先進(jìn)，讓廣大黨員干部知曉應(yīng)該做什么事、如何做、達(dá)到什么效果；要全面展示，把黨組織的凝聚力，黨員的戰(zhàn)斗力為促進(jìn)發(fā)展、保障民生所采取的措施、取得的成效全面展示出來。
三是鞏固“兩新”組織建設(shè)，強(qiáng)化黨員管理。以“兩新”黨組織的鞏固與組建為突破口，不斷擴(kuò)大社區(qū)黨組織覆蓋面，著力構(gòu)建社區(qū)區(qū)域性黨建工作新體系，為推進(jìn)和諧社區(qū)建設(shè)提供堅強(qiáng)的組織基礎(chǔ)。充分發(fā)揮社區(qū)內(nèi)“兩新”黨組織作用，深化社區(qū)黨建工作的內(nèi)涵，積極探索“兩新”黨組織發(fā)揮的凝聚黨員的作用，深入開展“一支部一品牌”活動，不斷增強(qiáng)社區(qū)黨建工作的實效性。
四是規(guī)范黨員發(fā)展程序，做好黨費繳交工作。發(fā)展黨員工作是社區(qū)黨建的重要組成部分，在組織發(fā)展過程中必須遵循“堅持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)
、慎重發(fā)展”的方針，按照黨員發(fā)展工作的程序，認(rèn)真履行手續(xù)，按照序時進(jìn)度，全年至*少發(fā)展2名新黨員，確定3名入黨積極分子。對流動黨員、困難黨員實行動態(tài)管理，進(jìn)一步落實“三必訪”制度，推進(jìn)困難黨員的幫扶工作，有針對性的制定困難黨員分類幫助措施，突出做好下崗失業(yè)黨員的關(guān)懷、幫扶工作。社區(qū)將按時足額收繳黨費，做好黨費收繳的登記造冊，公開黨費收繳及回?fù)茳h費使用情況，建立黨費臺賬。
二、著力規(guī)范化職業(yè)化，建好三支隊伍。
一是建好社區(qū)工作者隊伍。目前社區(qū)共有工作者9名，其中女性8名，男性1名，黨員5名，大專以上學(xué)歷的4名（本科1名）?；旧蠈崿F(xiàn)了社區(qū)工作者隊伍的專業(yè)化、職業(yè)化、規(guī)范化。此外，社區(qū)還配有協(xié)管員4名，社區(qū)加強(qiáng) “四員”整合后的管理和使用，推動社會管理創(chuàng)新。創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展以來，**社區(qū)黨總支 “平凡崗位創(chuàng)業(yè)績，創(chuàng)先爭優(yōu)惠民生”為活動主題，精心組織，周密部署，創(chuàng)先爭優(yōu)活動啟動迅速、進(jìn)展順利、成效明顯。
二是建好社區(qū)黨員隊伍。社區(qū)堅持“結(jié)合實際、突出特點、方便活動”的原則，優(yōu)化社區(qū)“小三級核心網(wǎng)絡(luò)”組織設(shè)置，特別是優(yōu)化樓宇黨小組設(shè)置，進(jìn)一步推進(jìn)樓宇黨建工作。同時按照“三個服務(wù)”的要求，結(jié)合社區(qū)實際，組織開展特色活動，使黨員的先鋒模范作用得到切實發(fā)揮。社區(qū)黨總支將建立理論與實踐相結(jié)合的黨建創(chuàng)新項目，作為加強(qiáng)基層黨*建工作的重要舉措。以基層黨建創(chuàng)新為抓手，堅持不懈，繼續(xù)深入開展了基層黨建創(chuàng)新活動。爭取在思路上有新拓展、方法上有新特色、機(jī)制上有新突破、載體上有新內(nèi)容、理論指導(dǎo)與實踐探索的結(jié)合上有新的提高。社區(qū)黨建創(chuàng)新項目要以圍繞中心、服務(wù)大局、拓寬領(lǐng)域、強(qiáng)化功能為目的，并建立完善長效機(jī)制，把黨建與促進(jìn)社區(qū)建設(shè)，更好的發(fā)揮管理服務(wù)職能結(jié)合起來，為海峽西岸經(jīng)濟(jì)區(qū)的建設(shè)奠定堅實的基礎(chǔ)。
三是建好社區(qū)志愿者隊伍。社區(qū)積極整合轄區(qū)資源，成立了包括社區(qū)志愿者、巾幗志愿者、科普志愿者、紅十字志愿者、黨員志愿者、環(huán)保志愿者、助老志愿者等7類社區(qū)志愿者服務(wù)隊伍，登記在冊的志愿者人員達(dá)到五百余
人，創(chuàng)志愿服務(wù)人數(shù)歷史新高。我們還以市民群眾的滿意程度為原則，以豐富多彩的活動為載體，循序漸進(jìn)地探索志愿者工作發(fā)展之路，并在探索中取得了初步成效，全年共開展各類志愿活動18項，受助服務(wù)達(dá)700余人次；志愿者隊伍和志愿服務(wù)項目正向?qū)I(yè)化、規(guī)?；l(fā)展。
三、著力謀發(fā)展促和諧，創(chuàng)建“五在”社區(qū)。
一是不斷改善人居環(huán)境，實現(xiàn)“美在社區(qū)”。社區(qū)嚴(yán)格落實市容精細(xì)化管理和環(huán)境衛(wèi)生城市長效管理工作，大力推行數(shù)字網(wǎng)格化管理系統(tǒng)，加強(qiáng)無物業(yè)小區(qū)整治的長效管理，完善長效機(jī)制，打造宜居社區(qū)品牌。深入開展周末衛(wèi)生勞動日和“除四害”工作，鞏固創(chuàng)衛(wèi)工作的成果，對轄區(qū)單位、企業(yè)、店面、公共場所、新村樓院進(jìn)行嚴(yán)格管理，對重大疫情、違法建設(shè)予以堅決打擊，努力為居民群眾打造宜業(yè)宜居家園。
二是不斷加強(qiáng)社區(qū)服務(wù)，實現(xiàn)“愛在社區(qū)”。社區(qū)堅持要服務(wù)群眾、造福居民作為工作的出發(fā)點和落腳點，廣泛開展助業(yè)、助醫(yī)、助老、助困、助學(xué)“五助”活動，積極為居民群眾辦好事、辦實事。積極宣傳貫徹黨和政府關(guān)于勞動就業(yè)和社會保障方面的方針政策和法律法規(guī)，做好失業(yè)登記、求職登記，建立各類下崗失業(yè)人員的臺帳登記。積極挖掘*社區(qū)就業(yè)崗位，增加社區(qū)就業(yè)率，擴(kuò)大社區(qū)就業(yè)信息網(wǎng)絡(luò)。做好小額擔(dān)保貸款的初審，辦理下崗失業(yè)人員的優(yōu)惠待遇，負(fù)責(zé)靈活就業(yè)人員的身份認(rèn)定工作，代理發(fā)放失業(yè)人員保險金。做好離退休人員社會化管理和服務(wù)工作，豐富離退休人員的精神文化生活。依照“零就業(yè)家庭”調(diào)查、登記、認(rèn)定制度，做好“零就業(yè)家庭”的就業(yè)援助工作。積極做好低保金、醫(yī)保、求職、社保、“4050”再就業(yè)人員等社會保障工作。
三是不斷豐富群眾性文化，實現(xiàn)“樂在社區(qū)”。**社區(qū)堅持以基本陣地、基本隊伍、基本活動內(nèi)容和基本活動方式等"四基"建設(shè)為載體，以提升居民文明素質(zhì)增強(qiáng)科學(xué)文化知識、提高居民生活質(zhì)量，爭創(chuàng)“宜居社區(qū)”為目標(biāo)，積極傳播和發(fā)展先進(jìn)文化，持續(xù)抓好&ldqu
o;五好家庭”、“拗九孝順節(jié)”、“科普宣傳周”、“社區(qū)藝術(shù)節(jié)”等品牌文化活動，著力加強(qiáng)社區(qū)文化活動中心，文化休閑陣地建設(shè)，不斷擴(kuò)大公共文化的覆蓋面，讓廣大居民群眾共享文化發(fā)展成果，扎實推進(jìn)社區(qū)文化建設(shè)。
四是不斷深化平安建設(shè)，實現(xiàn)“安在社區(qū)”。社區(qū)全面貫徹落實區(qū)委、區(qū)政府提出的關(guān)于開展平安創(chuàng)建的總體工作部署，立足轄區(qū)的治安實際，以維護(hù)社會的和諧穩(wěn)定為前提，以社區(qū)創(chuàng)安為抓手，以治安復(fù)雜地區(qū)整治為重點，以動員轄區(qū)廣大群眾自覺參與平安創(chuàng)建為基礎(chǔ)，以抓好各項制度落實為關(guān)鍵，全面啟動各項工作，真正實現(xiàn)“發(fā)案少、秩序好、社會穩(wěn)定、群眾滿意”的工作目標(biāo)，為構(gòu)建“和諧**”提供一個良好的社會治安環(huán)境。社區(qū)繼續(xù)保持*轄區(qū)政治穩(wěn)定和治安平穩(wěn)，不發(fā)生影響全省、全市和全區(qū)的群體事件、重大責(zé)任事故和重大火災(zāi)事故。認(rèn)真做好企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部、“三支”人員的思想工作，積極穩(wěn)妥地為他們解決生活中的實際困難；加強(qiáng)對“*”的重點監(jiān)控。社區(qū) 加大對社區(qū)安保隊員的管理力度，力爭社區(qū)發(fā)案穩(wěn)中有降。社區(qū)還進(jìn)一步發(fā)揮人民調(diào)解委員會的作用，積極做好各類矛盾糾紛的排查調(diào)處工作，矛盾糾紛排查和限期解決率100%。
五是不斷推進(jìn)精神文明建設(shè)，實現(xiàn)“和在社區(qū)”。社區(qū)堅持深入開展學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)。圍繞黨的xx大、xx屆xx全會及省委xx屆xx全會精神，緊緊把握《國務(wù)院關(guān)于支持福建省加快建設(shè)海峽西岸經(jīng)濟(jì)區(qū)建設(shè)的若干意見》的重大歷史機(jī)遇，提高領(lǐng)導(dǎo)社區(qū)科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)和諧社區(qū)建設(shè)的能力，使社區(qū)各項工作更加符合科學(xué)發(fā)展觀的要求，為加快建設(shè)“自我管理、自我服務(wù)、自我監(jiān)督的海西和諧社區(qū)奠定更加堅實的基礎(chǔ)。
“135”城市社區(qū)黨建工作模式是推進(jìn)社區(qū)黨建工作科學(xué)化的一項探索創(chuàng)新，是以林丹同志為代表的社區(qū)工作者幾十年工作經(jīng)驗的總結(jié)。**區(qū)**社區(qū)黨總支依托“135”城市社區(qū)黨建工作模式進(jìn)行了優(yōu)異的探索，取得了一些成績，但也存在這差
距與不足，下一階段，社區(qū)黨總支將進(jìn)一步整合社區(qū)資源，采取有效手段，努力構(gòu)建社區(qū)管理服務(wù)體制和*長效運行的體制、機(jī)制，同時以創(chuàng)建"和諧社區(qū)"為抓手，全面推動社區(qū)各項工作的開展，全面提升社區(qū)工作水平，不斷豐富精神文明建設(shè)內(nèi)涵，努力做到貼近居民生活、滿足居民需求，為廣大社區(qū)居民提供優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)。