2013年上海楓林醫(yī)藥醫(yī)學檢驗所招聘公告

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    一、技術(shù)總監(jiān) 1人
    主要職責:
    1.全面負責技術(shù)相關(guān)工作。
    2.貫徹執(zhí)行有關(guān)技術(shù)法規(guī)和規(guī)章制度,保證檢驗工作質(zhì)量。
    3.負責安排并參與檢驗工作,監(jiān)督指導小組人員按質(zhì)量管理體系文件要求完成各項任務。
    4.負責對檢驗工作不符合項進行調(diào)查分析,采取糾正措施。
    5.組織技術(shù)人員完成室間質(zhì)評活動的試驗及實驗室間比對和能力驗證試驗及按要求開展室內(nèi)質(zhì)控。
    6.提出設(shè)施和環(huán)境配置的要求,并對設(shè)施和環(huán)境進行日常管理。
    7.負責小組工作人員的工作安排、培訓和考核。
    8.負責組織新技術(shù)項目的開展。
    9.負責檢驗項目的依據(jù)標準的跟蹤。
    任職要求:
    1.全日制本科及以上學歷,醫(yī)學檢驗、分子生物學、微生物學等相關(guān)專業(yè);
    2.具備技師或醫(yī)師的副高以上職稱;
    3.具備 5年以上二甲以上醫(yī)院檢驗科工作經(jīng)驗,或具備在其他獨立實驗室的任職經(jīng)歷,且擔任同等職務的任職時間不少于3年;
    4.精通生化、免疫、臨檢、微生物等各專業(yè)組的檢測流程和檢測方法,新方法學建立與驗證能力較強;
    5.具備良好的溝通和管理協(xié)調(diào)能力,有一定的團隊管理經(jīng)驗;
    6.英文聽說讀寫良好。
    二、 檢驗部副主任 1人
    主要職責:
    負責檢驗室的日常運營工作, 建立、完善臨床檢測質(zhì)量管理體系,并監(jiān)督實施。
    任職要求:
    1、醫(yī)學、醫(yī)學檢驗、生物學等相關(guān)專業(yè)本科及以上學歷;
    2、中級以上職稱,高級職稱優(yōu)先;
    3、8年以上檢驗科工作經(jīng)驗,其中科室管理經(jīng)歷至少3年。
    三、細胞技術(shù)主管 1人
    主要職責:
    1、各類細胞系的建立、細胞分離、培養(yǎng)、傳代、保存。
    2、細胞檢測平臺和細胞樣本庫的建設(shè)。
    3、協(xié)助分子生物學實驗。
    任職要求:
    1、碩士研究生及以上學歷,細胞生物學、分子生物學及免疫學等相關(guān)專業(yè)。
    2、有細胞培養(yǎng)工作經(jīng)驗;有建立細胞系的經(jīng)驗和經(jīng)歷;
    3、3年相關(guān)工作經(jīng)驗,優(yōu)秀應屆畢業(yè)生亦可;
    4、熟練掌握細胞凍存、復蘇、培養(yǎng)和檢測;
    5、熟悉常規(guī)的分子生物學操作;
    6、熟練使用流式細胞儀者優(yōu)先。
    四、主管技師 2人
    主要職責:完成臨床檢驗項目的日常檢測分析,如微生物檢測、DNA檢測、生化、免疫、臨檢、元素分析及質(zhì)譜分析等。
    任職要求:
    1、醫(yī)學檢驗或相關(guān)專業(yè)本科以上學歷;
    2、5年以上醫(yī)院檢驗科實際工作經(jīng)驗,能熟練操作各類檢驗儀器;
    3、具備主管檢驗技師證;
    4、擅長生化檢驗者優(yōu)先。
    五、客服主管 1人
    主要職責:
    1、組織制定客戶服務計劃,并監(jiān)督、執(zhí)行;
    2、密切與客戶關(guān)系,通過電話、上門訪談等形式對客戶進行回訪;
    3、負責客戶服務部相關(guān)客戶檔案資料的日常管理,確保檔案無遺失現(xiàn)象發(fā)生;
    4、組織并執(zhí)行客戶滿意度調(diào)查,完成統(tǒng)計與分析報告,提供其他部門糾正依據(jù)與措施;
    5、負責日常客戶服務工作,確保按照SOP的規(guī)定操作。
    任職要求:
    1、 大專以上學歷,醫(yī)學檢驗專業(yè);
    2、 良好的內(nèi)部溝通、協(xié)調(diào)能力;
    3、 工作熱情高,做事細心、耐心,客戶服務導向;
    4、 具有兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗。
    網(wǎng)址 http://www.scrcnet.org; http://www.fenglinlab.com
    對以下職位有興趣并符合要求者,請將個人簡歷發(fā)送至:yaling.tang@scrcnet.org