2013年河北省地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開發(fā)局有關(guān)事業(yè)單位空缺崗位公開招聘工作人員公告

根據(jù)省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》（冀人社發(fā)〔2011〕9號(hào)）文件精神，結(jié)合2013年我局事業(yè)單位參加省直事業(yè)單位統(tǒng)一招聘工作人員后的崗位空缺實(shí)際情況，擬公開招聘事業(yè)單位工作人員12名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
    

一、招聘單位基本情況
    

招聘單位為河北省地礦局第一地質(zhì)大隊(duì)、河北省地礦局第三地質(zhì)大隊(duì)、河北省地礦局第四地質(zhì)大隊(duì)、河北省保定地質(zhì)工程勘查院、河北地礦局國(guó)土資源勘查中心、河北地質(zhì)職工大學(xué)、北方機(jī)電工業(yè)學(xué)校等7個(gè)單位，其中，除河北地質(zhì)職工大學(xué)、北方機(jī)電工業(yè)學(xué)校為財(cái)政定額定項(xiàng)補(bǔ)貼外，其余經(jīng)費(fèi)形式為財(cái)政性資金基本保證單位。
    

二、招聘原則
    

堅(jiān)持德才兼?zhèn)?，民主、公開、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)，實(shí)行公開招聘，在考試、考核的基礎(chǔ)上擇優(yōu)聘用。
    

三、招聘條件、崗位、人數(shù)
    

（一）應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下基本條件：
    

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
    

2.遵守憲法和法律；
    

3.具有良好的品行和職業(yè)道德；
    

4.具有與招聘崗位要求相適應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)和技能條件；
    

5.適應(yīng)崗位要求的身體條件；
    

6.具備崗位所需要的其他條件。
    

(二)招聘人數(shù)和崗位條件
    

本次公開招聘工作人員12名，具體招聘人數(shù)及崗位條件詳見《河北省地礦局2013年有關(guān)事業(yè)單位空缺崗位公開招聘工作人員崗位條件表》(附件1)。
    

凡涉及到年齡、工作年限等需要確定時(shí)間的，計(jì)算日期截止到2013年11月30日。
    

（三）有下列情形之一的人員不得報(bào)考：
    

1.曾因犯罪受過刑事處罰的、曾被開除公職的人員；
    

2.現(xiàn)役軍人;
    

3.報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的人員；
    

4.法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
    

四、招聘方法和程序
    

（一）報(bào)名及資格初審
    

每名報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)崗位，報(bào)名與資格初審?fù)竭M(jìn)行。報(bào)名者須如實(shí)填寫《省地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開發(fā)局招聘工作人員報(bào)名資格審查表》（附件2），按崗位條件要求完整提供相關(guān)材料。如提供資料不符或不完整，或應(yīng)提交而未提交所要求提供的材料的，視為報(bào)名不通過。報(bào)名須由考生本人現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，需提供的材料（證書）為：身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、就業(yè)協(xié)議書（整套）原件、同版彩色小二寸照片五張，以及按照自己所報(bào)考的崗位條件要求所要提供的如教師資格證、會(huì)計(jì)證、計(jì)算機(jī)等級(jí)證、機(jī)動(dòng)車駕駛證等。資格審查結(jié)果現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)，通過資格審核者繳納報(bào)名考務(wù)費(fèi)100元。
    

報(bào)名時(shí)間：2013年12月4至5日，上午8:30至12:00；下午1:30至5:00。
    

報(bào)名地點(diǎn)：國(guó)資委招待處（石家莊市友誼南大街）
    

（三）筆試
    

筆試采取閉卷考試的方式，考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)，考試時(shí)間2個(gè)小時(shí)，滿分100分。
    

考試時(shí)間2013年12月7日上午，9:00—11:00；考試地點(diǎn)：河北地質(zhì)職工大學(xué)（石家莊市中山西路901號(hào)）。
    

（四）面試
    

面試人選根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分，按照進(jìn)入面試人數(shù)與擬招聘人數(shù)5：1的比例確定，末位出現(xiàn)成績(jī)并列的都進(jìn)入面試。面試內(nèi)容體現(xiàn)應(yīng)聘人員能力素質(zhì)與招聘崗位的匹配性，采用結(jié)構(gòu)化面試方法進(jìn)行。面試滿分為100分。
    

面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
    

（五）綜合成績(jī)計(jì)算
    

對(duì)進(jìn)入面試的考生，進(jìn)行面試成績(jī)與筆試成績(jī)的合成，計(jì)算綜合成績(jī)。綜合成績(jī)=筆試總成績(jī)×40％＋面試成績(jī)×60％
    

（六）體檢、考核與公示
    

根據(jù)考生綜合成績(jī)，按照1：1比例從高分到低分確定進(jìn)入體檢和考核人選。如綜合成績(jī)相同，按面試成績(jī)高者的順序確定人選。體檢參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢合格的，對(duì)其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行考核，并對(duì)其資格條件進(jìn)行復(fù)查。體檢、考核不合格的，取消擬聘人選資格，并從報(bào)考同一崗位的人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)。
    

經(jīng)體檢、考核合格的，確定為擬聘用人選，在省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站(http://www.he.lss.gov.cn)公示，公示期7個(gè)工作日。
    

（七）聘用
    

對(duì)公示期滿無異議的，按程序辦理相關(guān)聘用手續(xù)。被聘用人員按相關(guān)政策規(guī)定實(shí)行試用期，試用期一并計(jì)算在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。
    

附件：
    

1.《河北省地礦局2013年空缺崗位公開招聘工作人員崗位條件表》
    

2.《省地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開發(fā)局招聘工作人員報(bào)名資格審查表》
    

                               河北省地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開發(fā)局
    

2013年11月29日
    

附件1.《河北省地礦局2013年空缺崗位公開招聘工作人員崗位條件表》
    

附件2：
    

省地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開發(fā)局招聘工作人員報(bào)名資格審查表
    

注：此表由報(bào)考者本人如實(shí)填寫一式二份。