2023年企業(yè)員工上班多次曠工檢討書7篇(優(yōu)秀)

字號(hào):

    人的記憶力會(huì)隨著歲月的流逝而衰退,寫作可以彌補(bǔ)記憶的不足,將曾經(jīng)的人生經(jīng)歷和感悟記錄下來(lái),也便于保存一份美好的回憶。范文怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢?以下是我為大家搜集的優(yōu)質(zhì)范文,僅供參考,一起來(lái)看看吧
    企業(yè)員工上班多次曠工檢討書篇一
    您好!
    由于上個(gè)月的多次遲到,故寫此檢討書,以表歉意和檢討,這對(duì)我來(lái)雖說(shuō)是件不好的事,但對(duì)公司來(lái)說(shuō)是個(gè)不好的影響。準(zhǔn)時(shí)上下班事情雖小,但卻彰顯了立身職場(chǎng)的態(tài)度,和注意細(xì)節(jié)。老子有句名言:“天下大事必作于細(xì),天下難事必作于易”。要成就一番大事業(yè),要有所作為,要獲得碩大的勝利果實(shí),就要從身邊的小事做起,把一個(gè)個(gè)小的勝利果實(shí)聚集起來(lái),才能獲得更大的成功。
    我們總是把個(gè)人的困難凌駕于公司規(guī)章制度上,置廣大公司員工的集體利益于不顧,置公司領(lǐng)導(dǎo)的威信尊嚴(yán)于不顧;自我放縱、丟棄原則。這是很不應(yīng)該的,我應(yīng)該以此為戒,努力做到不再犯這種錯(cuò)誤。
    1、客觀原因:由于晚上玩的太晚,鬧鐘沒(méi)調(diào)好,至于身體不適、時(shí)間不好掌握等等就另當(dāng)別論。
    2、主觀原因:這件事,雖然是一件不太好的事情,但同時(shí)也是長(zhǎng)期以來(lái)對(duì)自己放松要求,工作做風(fēng)渙散的必然結(jié)果,這種不良思潮的最直接表現(xiàn)就是工作生活中的細(xì)節(jié)方面!思想覺(jué)悟不高,對(duì)重要事項(xiàng)重視嚴(yán)重不足,就算是有認(rèn)識(shí),也沒(méi)能在行動(dòng)上真正實(shí)行起來(lái)。根本原因是因?yàn)楸救藢?duì)他人尊重不足。通過(guò)此事也說(shuō)明我的工作態(tài)度還不夠認(rèn)真,自己在工作責(zé)任心上仍就非常欠缺。沒(méi)有把自己的工作做好,只顧自己,置公司規(guī)定的原則于不顧,自私自利。我對(duì)我個(gè)人犯下的這個(gè)錯(cuò)誤感到后悔與遺憾。我應(yīng)該把所有能阻礙自己準(zhǔn)時(shí)到達(dá)公司的情況都考慮到,這樣才不會(huì)遲到。
    1、對(duì)公司的后果無(wú)論開會(huì)上班遲到反應(yīng)了對(duì)于公司規(guī)章制度的重視程度表現(xiàn),對(duì)工作的認(rèn)真負(fù)責(zé)程度,我這種行為在公司造成及其壞的影響,破壞公司的形象。同事之間本應(yīng)該互相學(xué)習(xí),互相促進(jìn),由于我一個(gè)人的錯(cuò),有可能造成別的同事的效仿,影響公司紀(jì)律性,也是對(duì)別的同事間接的一種不負(fù)責(zé)任,不利于公司發(fā)展。此外,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在各個(gè)會(huì)議或工作上,大家都遲到一會(huì)兒,那怎么能及時(shí)把工作做好呢。同時(shí),如果在我們這個(gè)集體中形成了這種無(wú)組織,紀(jì)律觀念,為所欲為的不良風(fēng)氣,我們工作的提高將無(wú)從談起。因此,這件事的后果是嚴(yán)重的。2、對(duì)個(gè)人的后果這種不良習(xí)慣會(huì)影響到我的積極性,因此會(huì)影響自己的前途。影響個(gè)人綜合水平的提高,使自身在本能提高的條件下未能得到提高。如果我們每天都這樣,那我們一年的工作也就不要干了?,F(xiàn)在,我深深感到,這是一個(gè)非常危險(xiǎn)的傾向!如果放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展,那么,后果是極其嚴(yán)重的,甚至都無(wú)法想象會(huì)發(fā)生怎樣的工作失誤。我對(duì)我個(gè)人遲到所犯下的這個(gè)嚴(yán)重錯(cuò)誤感到痛心疾首,感到無(wú)比遺憾,感到非常可恥,感到無(wú)以復(fù)加的后悔與悲痛。
    總結(jié)下來(lái)共有以下幾點(diǎn)供以后改進(jìn):我決定,從思想上重視公司的規(guī)章制度,提高自己的思想覺(jué)悟,保證以后準(zhǔn)時(shí)上下班。嚴(yán)格按照公司制度開展工作。并保證每天努力工作,做到愛(ài)崗敬業(yè),希望領(lǐng)導(dǎo)及各位同事能夠接受我真誠(chéng)的歉意,也希望廣大員工以我做反面教材,檢查自己,在以后的工作中不要再出現(xiàn)類似的錯(cuò)誤,并能來(lái)監(jiān)督我,指正我。通過(guò)這一次遲到,我會(huì)以此次的檢討書作為一面鏡子,時(shí)時(shí)檢點(diǎn)自己,批評(píng)和教育自己,自覺(jué)接受監(jiān)督。要知羞而警醒,知羞而奮進(jìn),亡羊補(bǔ)牢、化羞恥為動(dòng)力,努力做到?jīng)Q不遲到,決不違反公司規(guī)章制度,決不做讓領(lǐng)導(dǎo)失望的事,同時(shí)提高我的思想認(rèn)識(shí),強(qiáng)化我的時(shí)間觀念,我會(huì)認(rèn)真反省,深刻思考。
    工從此不要再走我的老路犯下如我一樣的罪行,特地寫下這篇上班遲到檢討,唯有如此,才能夠真正做到執(zhí)法公平,同時(shí),也可以達(dá)到懲前毖后治病救人的崇高目的。最后,我再次衷心希望公司全體員工以我為反面教材,拿我做一面黑色的鏡子,每天對(duì)照自己、檢查自己。倘能如此,我想今后類似的悲劇就不會(huì)再上演,倘能如此,則吾幸甚,公司幸甚!
    最后,我想說(shuō),我懷著愧疚和懊悔給寫下這份上班遲到檢討書,表示我對(duì)遲到的不良行為,已經(jīng)有了深刻認(rèn)識(shí)改正錯(cuò)誤的決心!在寫這份檢討書的.同時(shí),我真正意識(shí)到這件事情的嚴(yán)重性和錯(cuò)誤,我感到非常愧疚!這次的事件我真的感到抱歉,希望領(lǐng)導(dǎo)可以原諒我,可以認(rèn)可我認(rèn)錯(cuò)的態(tài)度,也希望同事也要引以為戒,不要犯和我一樣愚蠢的錯(cuò)誤了,這次的教訓(xùn)真的很大。讓我感悟:細(xì)節(jié)決定成敗,態(tài)度決定一切。具體到每一件事,具體到與事有關(guān)的每一個(gè)人,滲入到我們的工作和生活之中。態(tài)度來(lái)源于個(gè)人所具備的素質(zhì),是企業(yè)文化理念在員工身上的體現(xiàn)。小事成就大事,細(xì)節(jié)成就完美,態(tài)度反映品格與素養(yǎng)。在我們企業(yè)進(jìn)入發(fā)展初期,需要我們每一位員工,既要樹立遠(yuǎn)大目標(biāo),抓住機(jī)遇,又要從工作作風(fēng)、工作態(tài)度上進(jìn)一步提高,把每一件簡(jiǎn)單的事情堅(jiān)持很細(xì)致地做到位,把每一件平凡的工作堅(jiān)持很認(rèn)真地做到?!昂2粨窦?xì)流,故能成其大;山不拒細(xì)壤,方能就其高”,只要我堅(jiān)持下去,養(yǎng)成良好習(xí)慣,一定會(huì)大有作為!感謝公司領(lǐng)導(dǎo)給予我這一次自我總結(jié)的機(jī)會(huì),我會(huì)努力改進(jìn)的,公司以后更高更大更強(qiáng),我也會(huì)不斷進(jìn)步的,請(qǐng)公司考驗(yàn)我。
    檢討書人:xx
    20xx年x月x日
    企業(yè)員工上班多次曠工檢討書篇二
    您好!
    在單位上班這段日子,我有好幾次沒(méi)有及時(shí)的請(qǐng)假,從而曠工了,而今領(lǐng)導(dǎo)也是嚴(yán)厲的批評(píng)了我,我也是知道我這樣做是不對(duì)的,一次還算是情有可原,但是多次卻實(shí)在是我對(duì)于工作不是那么的重視才導(dǎo)致發(fā)生這種情況,我也是要好好的反省,檢討。
    多次的曠工,領(lǐng)導(dǎo)還是愿意給我機(jī)會(huì),讓我繼續(xù)的在單位上班,其實(shí)也是看在我這幾次的曠工都是由于沒(méi)有來(lái)得及請(qǐng)假,的確是有事情去了,可是歸到原因我也是知道,的確是自己在崗位上不夠那么的重視,每一次的曠工都是由于自己覺(jué)得反正沒(méi)什么事情,而自己的一些事情的確緊急需要去處理,到時(shí)候回到單位再找領(lǐng)導(dǎo)補(bǔ)假就是了。但是我沒(méi)想的事情是我沒(méi)來(lái)上班,也是領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)心,同時(shí)同事一些需要我來(lái)配合去做到事情也是沒(méi)有辦法再做了,也是影響了工作的。
    工作態(tài)度的問(wèn)題,也是反映在了我平時(shí)的一個(gè)工作之中,工作的時(shí)候也是沒(méi)有那么的認(rèn)真,做事的效率并不是很高,作為在單位上班其實(shí)也不短的一員,我也算老員工了,其實(shí)更是應(yīng)該起到帶頭的'作用,而不是還犯一些新人才有的錯(cuò)誤,通過(guò)這次的批評(píng),我也是知道我不能再如此下去,領(lǐng)導(dǎo)愿意給我機(jī)會(huì),我也是不能浪費(fèi),既然在這個(gè)崗位上,就必須要重視工作,要把事情給做好了。
    在今后的一個(gè)工作之中,我不能再曠工了,如果真的有什么事情,其實(shí)完全可以請(qǐng)假,或者先把工作和同事交代好,即使是比較急的事情,當(dāng)時(shí)也是必須要請(qǐng)假的,無(wú)論是電話或者其他的方式其實(shí)都是可以請(qǐng)假的,如果什么都不說(shuō),然后曠工,這種態(tài)度是非常不好,我而今也是意識(shí)到了,領(lǐng)導(dǎo)既然還給予我機(jī)會(huì),沒(méi)有因?yàn)槲叶啻蔚臅绻ざ盐肄o退了,那么我在工作之中也是要有意識(shí)到這一點(diǎn),而不是還曠工,那時(shí)候即使領(lǐng)導(dǎo)不說(shuō),我也是會(huì)很沒(méi)臉的,畢竟這么多次的,我也是個(gè)成年人,不是小孩子,不是一次錯(cuò)誤的出現(xiàn),還不知道悔改的。
    領(lǐng)導(dǎo),請(qǐng)您放心,真的這次您的批評(píng)我已經(jīng)記在了心底,知道自己的錯(cuò)誤是什么,我也是會(huì)在以后好好的改正,不再曠工,在工作上面也是要多用心,不辜負(fù)您的這次沒(méi)有把我辭退,而是希望我好好的改進(jìn),我也是會(huì)改的,絕不會(huì)再有曠工的事情發(fā)生了。
    此致
    敬禮!
    檢討人:xxx
    20xx年x月x日
    企業(yè)員工上班多次曠工檢討書篇三
    您好!我因?yàn)槟承┰?,沒(méi)有請(qǐng)假就離開了工作崗位,我知道是我不對(duì),我沒(méi)有遵守公司的規(guī)定,給同事樹立一個(gè)不好的榜樣,我為自己的行為趕得到很愧疚,我覺(jué)得自己的行為很自私,沒(méi)有考慮到大家,給大家造成了困擾,很抱歉。
    通過(guò)這件事,我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情,但同時(shí)也是長(zhǎng)期以來(lái)對(duì)自己放松要求,工作做風(fēng)渙散的必然結(jié)果。經(jīng)過(guò)幾天的反思,我對(duì)自己這些年的工作成長(zhǎng)經(jīng)歷進(jìn)行了詳細(xì)回憶和分析。記得剛上班的時(shí)候,我對(duì)自己的要求還是比較高的,時(shí)時(shí)處處也都能遵守相關(guān)規(guī)章制度,從而努力完成各項(xiàng)工作。但近年來(lái),由于工作逐漸走上了軌道,而自己對(duì)單位的一切也比較熟悉了,尤其是領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)懷和幫助使我感到溫暖的同時(shí),也慢慢開始放松了對(duì)自己的要求,反而認(rèn)為自己已經(jīng)做得很好了。因此,這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱,更為重要的是我感到對(duì)不起領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任,愧對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心。
    此外,這件事的惡劣影響我也看到了,大家如果在工作中都像我一樣自由散漫,態(tài)度懶散,怎么能把公司的工作及時(shí)做好呢?如果一個(gè)集體中形成了這種目無(wú)組織紀(jì)律觀念,不良風(fēng)氣,我們的又怎么能工作提高呢?為公司服務(wù)也只是紙上談兵了。因此,我已經(jīng)深深意識(shí)到這件事對(duì)公司員工的影響是惡劣的、后果非常嚴(yán)重。
    這件事雖然公司并沒(méi)有深究,但這說(shuō)明了公司的寬容,博大,我深感不安,為鞭策自己,我必須書面檢討,忘老板及各位領(lǐng)導(dǎo)能看到我的悔改之心,以后我決不再犯,并保證好好工作,成為一個(gè)優(yōu)秀的員工。
    檢討書:xxx
    20xx年xx月xx日
    企業(yè)員工上班多次曠工檢討書篇四
    您好!
    我在咱們公司已經(jīng)工作了有一段時(shí)間了,原本我應(yīng)該在自己的崗位上好好地表現(xiàn)自己才對(duì),但是在最近這一段時(shí)間里我出現(xiàn)了不少的問(wèn)題,其中最明顯的就是上班不積極,而且還出現(xiàn)了不少次的曠工現(xiàn)象,這也讓我挨了不少次領(lǐng)導(dǎo)們的批評(píng),但是在這里我得好好地向領(lǐng)導(dǎo)您說(shuō)明一下,我之所以出現(xiàn)數(shù)次曠工的情況實(shí)在是因?yàn)槲以谏钪谐霈F(xiàn)了一些意料之外的事情了,這讓我都來(lái)不及請(qǐng)假了,所以接下來(lái)就讓我來(lái)給領(lǐng)導(dǎo)您好好地說(shuō)明一下情況吧。
    我知道,曠工這件事是很嚴(yán)重的,無(wú)論在哪個(gè)企業(yè)里面,曠工都是要被重罰的,不然的話,一個(gè)企業(yè)就失去了威嚴(yán),會(huì)鎮(zhèn)不住底下的員工,所以大多數(shù)企業(yè)對(duì)于那種經(jīng)常曠工的員工都是會(huì)給予開除的懲罰。咱們企業(yè)同樣也制定了嚴(yán)格規(guī)章制度,用以懲罰那些喜歡惹事的員工,例如遲到一次扣多少錢啊,曠工一次罰多少工資啊等等,像我這種已經(jīng)曠工多次的員工,已經(jīng)被扣了不少的工資和獎(jiǎng)金,但是由于我并不是集中在一個(gè)月里面出現(xiàn)曠工的,所以雖然我被罰扣了不少工資,但是我還沒(méi)有達(dá)到開除的那種程度,這也算是我的幸運(yùn)之一了,但是我可不會(huì)因此而感到高興,畢竟曠工可不是什么好事情,要是經(jīng)常曠課的話,別說(shuō)領(lǐng)導(dǎo)們受不了,我自己也受不了。
    仔細(xì)算一算我最近幾個(gè)月里曠工的次數(shù),已經(jīng)達(dá)到了三四次了,但是每一次曠工真不是我自己的意愿啊,我在這個(gè)期間發(fā)生了不少的事情,有些事情我都沒(méi)有辦法去抵抗,再加上我也沒(méi)有意識(shí)到曠工的嚴(yán)重性和危害性,這才讓我發(fā)生多次曠工的情況,要是我能早點(diǎn)意料到自己的會(huì)發(fā)生這么多意外情況的話,那么我一定會(huì)提前做好諸多準(zhǔn)備的。現(xiàn)在,我能做的就是爭(zhēng)取讓自己不再出現(xiàn)遲到、曠工的情況了,這也算是對(duì)領(lǐng)導(dǎo)們的最好交代了,不然我的這種行為不僅會(huì)影響自己的工作效率和產(chǎn)出,還會(huì)影響到公司的正常工作氛圍,為了公司的更好明天,我一定要杜絕掉一切無(wú)故缺勤的可能性,并把自己工作狀態(tài)提升到一個(gè)良好的程度,爭(zhēng)取在工作中取得更多更好的成績(jī),以此來(lái)彌補(bǔ)自己曾經(jīng)所犯下過(guò)的錯(cuò)誤。如果我下次還頻繁的出現(xiàn)缺勤之類的情況的話,請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)您嚴(yán)格按照要求對(duì)我進(jìn)行處置!
    此致
    敬禮!
    檢討人:xx
    20xx年x月x日
    企業(yè)員工上班多次曠工檢討書篇五
    您好!
    我是的財(cái)務(wù)主管xx,一向在公司沒(méi)犯過(guò)什么錯(cuò)誤,但是在短短的一個(gè)星期里我就曠了三次班。周一的上午和周二下午,再加上周三的一整天。我都既沒(méi)有跟請(qǐng)假,也沒(méi)有提前跟領(lǐng)導(dǎo)打招呼的就無(wú)故了三次。面對(duì)我多次曠工的情況,領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我提出了批評(píng)教育,并給予了我罰款500元以上的處罰,而且告知我如果再發(fā)現(xiàn)我有一次曠工的情況,就直接辭退我。當(dāng)我聽(tīng)到最后一個(gè)處罰的時(shí)候,我才認(rèn)識(shí)到事情的嚴(yán)重性,回到家里,也對(duì)自己的錯(cuò)誤做出了反省和檢討。
    接下來(lái)說(shuō)說(shuō)我為什么曠工的原因。我在上周連續(xù)曠工三次,其實(shí)這三次的曠工原因都差不多。因?yàn)樯现芤坏脑缟希医拥轿以栏复騺?lái)的電話,說(shuō)我岳母食物中毒住進(jìn)了里。我聽(tīng)到這里,二話沒(méi)說(shuō)的就帶著我的老婆一路趕到了醫(yī)院,一邊安慰著我老婆,一邊打電話給我在醫(yī)院的老同學(xué),讓他幫我看看我的岳母是什么情況。到了醫(yī)院之后,我們就在外面等著我岳母做手術(shù)了,我老婆很著急和擔(dān)心,情緒也很不穩(wěn)定,所以我只能把的事情放在一邊,先安撫我老婆的情緒。等了幾個(gè)小時(shí),我岳母終于出來(lái)了,幸好手術(shù)很成功,之后給我岳母安排好病房以后,我才安心的來(lái)到公司上班。但是那個(gè)時(shí)候已經(jīng)是中午了,我已經(jīng)曠工了半天。
    我以為這件事情就這樣靠一段落了,但是周二的下午和周三的早上,我都接到了醫(yī)院里的電話,說(shuō)出現(xiàn)緊急情況,需要我們家屬趕快趕到。然后急急忙忙的,我就忘記了跟公司里請(qǐng)假趕去了醫(yī)院。就這樣,我相當(dāng)于曠工了兩天的班。
    公司領(lǐng)導(dǎo)器重我,看重我,信任我,才把一個(gè)如此重要的崗位交到我手上,相信我能夠把它做好。但是現(xiàn)在我不但沒(méi)有做好,我還多次曠工,耽誤了公司里整整兩天的工作。這是我身為一個(gè)財(cái)務(wù)主管做的不夠稱職的地方,也是我不夠負(fù)責(zé)的地方。公司里每天等著我去完成的工作有那么多,每天都有很多的財(cái)務(wù)報(bào)表需要我審核,耽誤一天的工作,就會(huì)公司帶來(lái)一定的損失。所以作為財(cái)務(wù)主管的我,必須每時(shí)每刻都要守在自己的工作崗位上,擔(dān)當(dāng)起我身為主管的重任。但是在上個(gè)星期,我居然連續(xù)曠工了三次。這不僅會(huì)辜負(fù)了領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的期望,還會(huì)讓底下的員工對(duì)我有異議。所以曠工真的是一件影響很不好的事情。不管是于公司還是于同事,還是于我自己來(lái)說(shuō),都會(huì)產(chǎn)生不同程度的影響。
    所以吸取了這次的教訓(xùn),我以后一定不會(huì)再曠工了,就算有緊急的事情需要處理,我也要先跟領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)假,告知你們情況以后再離開我的工作崗位。
    此致
    敬禮!
    檢討人:xx
    20xx年xx月xx日
    企業(yè)員工上班多次曠工檢討書篇六
    您好!
    關(guān)于我此次的無(wú)故曠工,我在此對(duì)您表示深深地歉意。星期四晚上我沒(méi)有向領(lǐng)導(dǎo)打招呼也沒(méi)有提交任何的請(qǐng)假申請(qǐng),就擅自脫離崗位,違反了公司的勞動(dòng)規(guī)章制度,造成崗位上無(wú)人上班,給單位帶來(lái)了不必要的麻煩,同時(shí)也耽誤了工作的正常運(yùn)行,就以上這種過(guò)失行為,我感到很內(nèi)疚,曠工后沒(méi)有及時(shí)聯(lián)系公司領(lǐng)導(dǎo)及家人引起你們的擔(dān)心,真的很慚愧。
    1、在同事中間造成了不良的影響。由于我一個(gè)人的曠工,有可能造成別人的效仿,影響單位的紀(jì)律性。
    2、影響個(gè)人綜合水平的提高,使自身在本能提高的條件下未能得到提高,使得自己一直都在迷茫狀態(tài)!
    如今,大錯(cuò)已經(jīng)鑄成,我感到很懊悔。深刻檢討,覺(jué)得藏在我思想中的致命錯(cuò)誤有以下幾點(diǎn):思想覺(jué)悟不高,對(duì)工作重視程度嚴(yán)重不足。就算是有認(rèn)識(shí),也沒(méi)能在行動(dòng)上及時(shí)的真正實(shí)行起來(lái)。思想覺(jué)悟不高的根本原因是因?yàn)槲覍?duì)他人尊重不足。對(duì)待工作的思想觀念不夠深刻。不夠正確.沒(méi)有認(rèn)識(shí)到現(xiàn)在的一份合適工作的機(jī)會(huì)是多么的難得和重要。
    所以我決定有如下個(gè)人整改措施:
    寫份保質(zhì)保量的檢討書一份!對(duì)自己思想上的錯(cuò)誤根源進(jìn)行深入整理,并認(rèn)清可能造成的嚴(yán)重后果。以這次錯(cuò)誤為教訓(xùn),樹立牢固的勞動(dòng)組織紀(jì)律觀念,不遲到、不早退、不曠工、嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律和各種規(guī)章制度。認(rèn)真克服粗心大意的缺點(diǎn),努力將工作做好,以優(yōu)秀的表現(xiàn)來(lái)彌補(bǔ)我的過(guò)錯(cuò)。經(jīng)常和領(lǐng)導(dǎo)加強(qiáng)溝通交流。加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高自身素質(zhì),保證不再出現(xiàn)上述錯(cuò)誤。
    短短1千多字,不能表述我對(duì)我自己的譴責(zé),更多的悔恨和責(zé)罵,已深埋在我的心理。我錯(cuò)了,我不該曠工的。我希望領(lǐng)導(dǎo)能給我改過(guò)的機(jī)會(huì),我會(huì)化悔恨為力量,做事要有始有終,工作也一樣,不能半途而廢,所以,我要感謝領(lǐng)導(dǎo)讓我寫了這份檢查,是領(lǐng)導(dǎo)讓我認(rèn)識(shí)到自己的錯(cuò)誤,給了我改過(guò)的的機(jī)會(huì),我會(huì)努力的工作。請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)繼續(xù)關(guān)心監(jiān)督、幫助我改正缺點(diǎn)。
    檢討書:xxx
    20xx年xx月xx日
    企業(yè)員工上班多次曠工檢討書篇七
    您好!
    我是公司里的一名設(shè)計(jì)師,我叫xx。因?yàn)榻鼛兹瘴以诠纠锍霈F(xiàn)了多次遲到早退的情況,所以我特此向領(lǐng)導(dǎo)寫了我這檢討書。寫這份檢討書的原因,一來(lái)是表明我認(rèn)錯(cuò)的態(tài)度,二來(lái)是為了向您保證我不會(huì)再犯錯(cuò)的決心。希望在您看完這份檢討書后,能夠原諒我,能夠?qū)ξ疫M(jìn)行從輕處罰。
    我來(lái)公司里已經(jīng)有三年時(shí)間了,對(duì)于公司的規(guī)章制度也都非常的了解,至于不能遲到早退這一規(guī)定,是我們公司員工最基本要遵守的準(zhǔn)則。但是從我近段日子的表現(xiàn)來(lái)看,我不但沒(méi)有好好的把這一條規(guī)定放在心里,還變本加厲,多次的遲到早退,多次的犯錯(cuò)。公司也因?yàn)槲业亩啻芜t到早退,耽誤了很多項(xiàng)目的進(jìn)程,耽誤了很多工作的安排。所以我這次的錯(cuò)誤總的來(lái)說(shuō)是很嚴(yán)重的錯(cuò)誤,如果領(lǐng)導(dǎo)再不對(duì)我進(jìn)行處罰和批評(píng),都不好給公司員工們一個(gè)交待了。所以我理解也欣然接受。畢竟這是我自己的錯(cuò)誤導(dǎo)致的結(jié)果,我要為我自己的行為和錯(cuò)誤負(fù)責(zé)任。
    當(dāng)然對(duì)我的處罰是為了給員工們一個(gè)交待的說(shuō)法也不準(zhǔn)確,因?yàn)檫@不僅僅只是一個(gè)交待的問(wèn)題,更是一個(gè)需要我從中吸取教訓(xùn)的問(wèn)題。所以在意識(shí)到我自己犯錯(cuò)后的這段日子里,我一直在深深的反省自己,時(shí)刻在檢討自己。我為什么在公司工作了這么多年,還會(huì)出現(xiàn)遲到早退這么低級(jí)的錯(cuò)誤,我為什么不能夠一直保持我認(rèn)真積極的態(tài)度工作下去?這也許跟我最近的精神狀態(tài)有關(guān)。因?yàn)?,最近我的兒子感冒了,身體不太舒服,一直住在醫(yī)院里。這一段日子我的生活就穿梭在醫(yī)院、公司、家里,每天既要完成自己超額的工作量,又要回家操持家里的事情,還要去醫(yī)院照顧我生病的兒子。因?yàn)樯眢w上的勞累再加上內(nèi)心對(duì)我兒子的擔(dān)憂,近段日子,我沒(méi)有睡一個(gè)好覺(jué),我的精神也不太好,在工作里也覺(jué)得越來(lái)越煩躁。所以才會(huì)出現(xiàn)多次早退的情況。
    但是現(xiàn)在,在領(lǐng)導(dǎo)的批評(píng)過(guò)后,我已經(jīng)意識(shí)到了自己這樣子的工作狀態(tài)是不對(duì)的。不管怎么說(shuō),工作是工作,生活是生活,我要把工作和生活分開。我會(huì)盡快的調(diào)整好我自己的工作狀態(tài),積極地以一個(gè)新的面貌投入到工作中。
    此致
    敬禮
    檢討人:xx
    20xx年xx月xx日