2014年福建廈門(mén)翔安區(qū)中小幼領(lǐng)導(dǎo)崗位競(jìng)聘公告

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    中共翔安區(qū)委教育工委廈門(mén)市翔安區(qū)教育局 關(guān)于公開(kāi)競(jìng)聘部分中小學(xué)幼兒園領(lǐng)導(dǎo)崗位的通知
    各中學(xué)、中心小學(xué)、區(qū)直屬學(xué)校(幼兒園),局屬各事業(yè)單位:
    為進(jìn)一步貫徹《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用條例》,深化教育系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)干部管理體制改革,加強(qiáng)我區(qū)中小學(xué)、幼兒園領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍建設(shè)。經(jīng)研究,決定在全區(qū)教育系統(tǒng)范圍內(nèi)公開(kāi)競(jìng)聘選拔部分公辦中小學(xué)副校長(zhǎng)和幼兒園正副園長(zhǎng)?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下:
    一、指導(dǎo)思想
    以選拔學(xué)校(幼兒園)優(yōu)秀管理人才為重點(diǎn),以合理配置人才資源、優(yōu)化校(園)長(zhǎng)隊(duì)伍結(jié)構(gòu)、全面提高學(xué)校管理水平為核心,著力打造一支政治立場(chǎng)堅(jiān)定、德才兼?zhèn)?、?zhuān)業(yè)化水平較高的中小學(xué)幼兒園校(園)長(zhǎng)隊(duì)伍,為全區(qū)教育事業(yè)的改革和發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
    二、競(jìng)聘原則
    (一)公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。
    (二)德才兼?zhèn)?、任人唯賢的原則。
    (三)群眾公認(rèn)、注重實(shí)績(jī)的原則。
    (四)積極穩(wěn)妥、規(guī)范有序的原則。
    三、競(jìng)聘崗位和競(jìng)聘范圍
    (一)競(jìng)聘崗位
    1.初級(jí)中學(xué)3名:新圩中學(xué)、巷南中學(xué)、詩(shī)坂中學(xué)副校長(zhǎng)各1名;
    2.小學(xué)3名:新店中心小學(xué)(擬到新開(kāi)辦的區(qū)第一實(shí)小任職)、馬巷中心小學(xué)(擬到新開(kāi)辦的區(qū)第二實(shí)小任職)、彭厝學(xué)校副校長(zhǎng)各1名;
    3.幼兒園5名:后濱幼兒園(馬巷第二中心幼兒園)正副園長(zhǎng)各1名、洋唐幼兒園(新店第二中心幼兒園)正副園長(zhǎng)各1名、大嶝中心幼兒園副園長(zhǎng)1名。
    (二)競(jìng)聘范圍
    翔安區(qū)教育系統(tǒng)在編教師、干部。
    四、競(jìng)聘條件
    (一)基本條件
    1.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),貫徹落實(shí)黨的教育方針和國(guó)家的教育政策,忠于教育事業(yè)。
    2.開(kāi)拓創(chuàng)新,銳意進(jìn)取,具備較高的教育教學(xué)業(yè)務(wù)素質(zhì)和管理、組織、領(lǐng)導(dǎo)能力,作風(fēng)民主,有團(tuán)結(jié)協(xié)作精神。
    3.遵紀(jì)守法,清正廉潔,品行優(yōu)良,身體健康。
    (二)競(jìng)聘資格
    1.從事教育工作5年以上(2009年8月31日前參加工作),有一定教育、教學(xué)、管理經(jīng)驗(yàn)。
    2.任職經(jīng)歷及年齡要求:
    (1)初級(jí)中學(xué)副校長(zhǎng)應(yīng)具備本科及以上學(xué)歷,中級(jí)及以上教師專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng),具有完全中學(xué)或初級(jí)中學(xué)中層正職2年或副職3年及以上任職經(jīng)歷(同職級(jí)不受任職年限限制)。年齡男不超過(guò)50周歲(1964年8月31日之后出生)、女不超過(guò)45周歲(1969年8月31日之后出生)。
    (2)區(qū)直屬小學(xué)副校長(zhǎng)應(yīng)具備大專(zhuān)及以上學(xué)歷,中級(jí)及以上教師專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng),中心小學(xué)、區(qū)直屬學(xué)校中層(含團(tuán)委書(shū)記、少總)正職2年或副職3年及以上任職經(jīng)歷、完全小學(xué)校長(zhǎng)2年或副校長(zhǎng)3年及以上任職經(jīng)歷、現(xiàn)任中心小學(xué)、區(qū)直屬學(xué)校副職不受任職年限限制。年齡男不超過(guò)50周歲(1964年8月31日之后出生)、女不超過(guò)45周歲(1969年8月31日之后出生)。
    (3)幼兒園園長(zhǎng):應(yīng)具備大專(zhuān)及以上學(xué)歷,中級(jí)及以上教師專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng),具有公辦幼兒園副園長(zhǎng)(含中心小學(xué)幼教輔導(dǎo)員)任職經(jīng)歷,年齡不超過(guò)45周歲(1969年8月31日之后出生)。
    (4)幼兒園副園長(zhǎng):應(yīng)具備大專(zhuān)及以上學(xué)歷,中級(jí)及以上教師專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng),幼兒園在編教師。年齡不超過(guò)45周歲(1969年8月31日之后出生)。
    以上任職經(jīng)歷可累計(jì)。
    3.經(jīng)過(guò)面試、考核后,具有以下條件之一的,同等條件下優(yōu)先任用:
    (1)曾有在農(nóng)村學(xué)校任職(含掛職)或任教二年及以上經(jīng)歷的;
    (2)在擔(dān)任中層領(lǐng)導(dǎo)期間曾在兩個(gè)及以上不同崗位交流任職的;
    (3)到市合作校掛職或任教一年及以上經(jīng)歷的;
    (4)服從市、區(qū)教育部門(mén)選派到省內(nèi)其他地區(qū)和寧夏等省外全職支教一年及以上的。
    五、競(jìng)聘程序和辦法
    (一)網(wǎng)上報(bào)名
    凡符合競(jìng)聘條件的可登陸翔安教育信息網(wǎng)公告欄下載并填寫(xiě)《翔安區(qū)中小學(xué)幼兒園領(lǐng)導(dǎo)崗位公開(kāi)競(jìng)聘報(bào)名情況一覽表》和《翔安區(qū)中小學(xué)幼兒園領(lǐng)導(dǎo)崗位公開(kāi)競(jìng)聘報(bào)名表》,并于7月15日下午6:00前將以上兩個(gè)表格發(fā)送至郵箱7190190@qq.com, 逾期不予受理。聯(lián)系人:黃老師,聯(lián)系電話(huà):7889103。
    (二)現(xiàn)場(chǎng)審核
    報(bào)名人員于7月16日上午8:00—12:00到區(qū)教育局組宣科參加現(xiàn)場(chǎng)審核。現(xiàn)場(chǎng)審核時(shí)須提供身份證、學(xué)歷證書(shū)、專(zhuān)業(yè)技術(shù)證書(shū)、任職經(jīng)歷證明等相關(guān)證件(原件和1份復(fù)印件)、報(bào)名表和學(xué)校開(kāi)具的無(wú)違反計(jì)劃生育證明。本人無(wú)法到場(chǎng)的,可以書(shū)面委托他人。當(dāng)日12:00之前未參加現(xiàn)場(chǎng)審核的視為自動(dòng)放棄報(bào)名資格。
    (三)報(bào)名公示
    在翔安區(qū)教育信息網(wǎng)公示各競(jìng)聘崗位報(bào)名通過(guò)審核的人員情況。
    (四)面試
    面試采取競(jìng)聘演講和答辯相結(jié)合的方式,100分制,演講內(nèi)容主要包括介紹自己工作經(jīng)歷、德才業(yè)績(jī)和如何做好競(jìng)聘崗位工作的設(shè)想,時(shí)間控制在10分鐘內(nèi)。演講結(jié)束后,由評(píng)委現(xiàn)場(chǎng)提出2個(gè)答辯問(wèn)題,答辯時(shí)間(含準(zhǔn)備時(shí)間)共5分鐘。初中、小學(xué)、幼兒園每類(lèi)崗位根據(jù)面試成績(jī)從高到低按1:2確定考核人選。面試時(shí)間暫定7月下旬,具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
    (五)考核
    按管理權(quán)限組成干部考察小組,對(duì)競(jìng)聘者的德、能、勤、績(jī)、廉等方面進(jìn)行全面考察。
    (六)研究公示
    根據(jù)面試和考核情況,按干部管理權(quán)限研究決定后對(duì)擬任用人員進(jìn)行公示。
    (七)任用
    1.對(duì)在公示期間無(wú)異議的擬提拔干部,按照有關(guān)規(guī)定程序辦理任職手續(xù);
    2.對(duì)公示期間有異議的擬提拔干部,由干部考察小組進(jìn)行專(zhuān)項(xiàng)考察,并將考察調(diào)查情況,提交研究,決定是否任用;
    3.根據(jù)個(gè)人報(bào)名崗位結(jié)合實(shí)際需要,經(jīng)教育工委統(tǒng)一安排任職,如不服從安排者,取消任職資格;
    4.在競(jìng)聘中表現(xiàn)優(yōu)秀的人員,因職數(shù)限制等原因未能上崗的,作為后備干部人選。
    六、競(jìng)聘工作紀(jì)律
    競(jìng)聘人員有下列情況之一的,取消競(jìng)聘資格,情況嚴(yán)重的依據(jù)有關(guān)規(guī)定追究當(dāng)事人責(zé)任。
    1.偽造學(xué)歷、職稱(chēng)等證書(shū)。
    2.誹謗、誣告其他競(jìng)聘人員。
    3.拉攏、賄賂或威脅、恐嚇招聘考核人員和教職工。
    4.有其他違法違紀(jì)行為。
    七、工作要求
    (一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),保證公開(kāi)競(jìng)聘工作公平、公正順利進(jìn)行。成立翔安區(qū)中小學(xué)幼兒園校(園)級(jí)領(lǐng)導(dǎo)競(jìng)聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)整個(gè)競(jìng)聘過(guò)程的組織管理,確保這項(xiàng)工作的順利實(shí)施。
    (二)提高認(rèn)識(shí),做好深入細(xì)致的思想工作。各學(xué)校黨支部要廣泛宣傳動(dòng)員,營(yíng)造積極參與、競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)、民主監(jiān)督的良好氛圍。積極鼓勵(lì)支持符合條件的同志參與競(jìng)聘,加強(qiáng)競(jìng)聘人員的思想教育工作,始終保持清醒的認(rèn)識(shí),講黨性,顧大局,自覺(jué)遵守競(jìng)聘過(guò)程的紀(jì)律要求。
    (三)嚴(yán)明紀(jì)律,確保競(jìng)聘公開(kāi)、公平、公正。邀請(qǐng)區(qū)紀(jì)檢(監(jiān)察)、組織、人事等部門(mén)全程參加競(jìng)聘工作,請(qǐng)區(qū)紀(jì)檢派人監(jiān)督面試工作。采取有力措施,堅(jiān)決防止并嚴(yán)肅查處競(jìng)聘上崗公開(kāi)競(jìng)聘工作中的不正之風(fēng)和違法違紀(jì)行為。監(jiān)督電話(huà):0592-7082876(區(qū)教育紀(jì)工委)。
    本通知由翔安區(qū)中小學(xué)幼兒園校(園)級(jí)領(lǐng)導(dǎo)競(jìng)聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。
    附件1:翔安區(qū)中小學(xué)幼兒園領(lǐng)導(dǎo)崗位競(jìng)聘報(bào)名表.doc
    附件2:翔安區(qū)中小學(xué)幼兒園領(lǐng)導(dǎo)崗位競(jìng)聘報(bào)名情況一覽表.xls
    

中共翔安區(qū)委教育工委翔安區(qū)教育局
    

2014年7月7日