一、公司簡介
中域電訊連鎖集團(tuán)股份有限公司(前身為廣東中域電訊連鎖有限公司)成立于1994年，總部位于廣東東莞，是國內(nèi)消費(fèi)類電子產(chǎn)品零售行業(yè)的企業(yè)。中域電訊業(yè)務(wù)范圍覆蓋手機(jī)、數(shù)碼影像、平板/電腦等3C產(chǎn)品，此外還涉足配件銷售、智能穿戴設(shè)備銷售、增值服務(wù)、運(yùn)營商業(yè)務(wù)、電子商務(wù)等領(lǐng)域，是一個(gè)全方位智能產(chǎn)品服務(wù)的綜合提供商。經(jīng)過二十年的不懈努力和快速發(fā)展，中域電訊連鎖直營店遍布全國20多個(gè)省份、300多個(gè)城市，門店數(shù)量多達(dá)2000家，售后服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)300多個(gè)，工作人員達(dá)10000多人，是國內(nèi)大的手機(jī)連鎖企業(yè)之一，占據(jù)市場(chǎng)的龍頭地位。
創(chuàng)新是中域可持續(xù)發(fā)展的動(dòng)力源泉。二十年的行業(yè)發(fā)展，中域勇于嘗試新業(yè)務(wù)，不斷探索出前沿的經(jīng)營理念和連鎖模式。
在連鎖擴(kuò)張業(yè)態(tài)上，中域堅(jiān)持以“直營+加盟”兩條腿走路的方針，創(chuàng)造出獨(dú)具特色的連鎖經(jīng)營模式，從而奠定了業(yè)內(nèi)的地位。2002年中域走出廣東，迅速邁向全國;2004年中域?qū)⒎值曛踩氪笮统?，開啟獨(dú)樹一幟的“店中店”模式，到2010年，中域“店中店”模式在沃爾瑪、卜蜂蓮花、百佳、樂購、華潤萬家、大潤發(fā)等數(shù)十家超市和百貨內(nèi)大舉復(fù)制。直營店、加盟店、超市店三箭齊發(fā)，奠定了中域全國的連鎖格局和顯赫的市場(chǎng)地位。
在經(jīng)營業(yè)務(wù)上，2009年，為順應(yīng)產(chǎn)業(yè)融合的發(fā)展趨勢(shì)和市場(chǎng)需求的不斷變化，中域大舉啟動(dòng)產(chǎn)品擴(kuò)容和戰(zhàn)略升級(jí)，將筆記本電腦、數(shù)碼相機(jī)、攝像機(jī)等3C產(chǎn)品全面引入終端賣場(chǎng)，并全面提升賣場(chǎng)綜合形象。同時(shí)，中域賣場(chǎng)在售前、售中和售后服務(wù)也得到了進(jìn)一步的強(qiáng)化和完善。從專業(yè)手機(jī)連鎖向?qū)I(yè)數(shù)碼連鎖華麗變身，讓中域連鎖事業(yè)插上了騰飛的翅膀。
二、招聘崗位
(一)管理培訓(xùn)生
人數(shù)：10人
職務(wù)要求：
1、基本要求
◆重點(diǎn)院校應(yīng)屆本科或碩士畢業(yè)生，市場(chǎng)營銷或工商管理類專業(yè)
◆具備較強(qiáng)的創(chuàng)新意識(shí)、團(tuán)隊(duì)意識(shí)與開拓意識(shí)
◆熱愛連鎖零售行業(yè)
2、定位
營銷或市場(chǎng)中高層管理人員
發(fā)展方向
實(shí)習(xí)→輪崗→銷售(市場(chǎng))總監(jiān)助理→區(qū)域經(jīng)理→銷售(市場(chǎng))總監(jiān)
3、工作地點(diǎn) 全國(實(shí)習(xí)期與輪崗期均在珠三角)
(二)儲(chǔ)備干部
人數(shù)：100人
職務(wù)要求：
1、基本要求
◆應(yīng)屆本科畢業(yè)生(統(tǒng)招)，專業(yè)不限，有學(xué)士學(xué)位證
◆具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、創(chuàng)新能力及邏輯思維能力
◆能承受較強(qiáng)的工作壓力，熱愛連鎖零售行業(yè)
2、定位
營運(yùn)管理干部及職能業(yè)務(wù)骨干
營運(yùn)方向
實(shí)習(xí)→輪崗(專職崗位)→門店店長→區(qū)域經(jīng)理→更高管理崗位
職能方向
實(shí)習(xí)→輪崗(門店)→文員→專員→主管→經(jīng)理→更高管理崗位
3、工作地點(diǎn) 全國(實(shí)習(xí)期與輪崗期均在珠三角)
(三)儲(chǔ)備店長
人數(shù)：300人
職務(wù)要求：
1、基本要求
◆大專及以上學(xué)歷(應(yīng)往屆均可)，專業(yè)不限
◆良好的溝通、執(zhí)行能力及團(tuán)隊(duì)意識(shí)
◆熱愛連鎖零售行業(yè)
定位
門店店長
發(fā)展方向
實(shí)習(xí)(試用)→輪崗(專職崗位)→店長→區(qū)域經(jīng)理→更高管理崗位
工作地點(diǎn) 全國
(四)銷售顧問
人數(shù)：300人
職務(wù)要求：
1、基本要求
◆專業(yè)不限;
◆熱愛銷售，能承受工作壓力，具有親和力，反應(yīng)靈敏、善于溝通、性格活潑、敢于挑戰(zhàn)。
2、發(fā)展方向
(1)銷售顧問→專職崗位→助理店長→店長→區(qū)域經(jīng)理→更高管理崗位
(2)銷售顧問→專職崗位→文員→主管→經(jīng)理→更高管理崗位
3、工作地點(diǎn) 全國
(五)導(dǎo)購員
人數(shù)：500人
職務(wù)要求：
A、專業(yè)不限，工作時(shí)間4小時(shí)/天;
B、善于溝通、性格活潑、敢于挑戰(zhàn)、熱愛銷售。
發(fā)展方向
(1)導(dǎo)購員→銷售顧問→專職崗位→助理店長→店長→區(qū)域經(jīng)理→更高管理崗位
(2)導(dǎo)購員→銷售顧問→專職崗位→文員→主管→經(jīng)理→更高管理崗位
工作地點(diǎn)：全國
三、招聘流程
1、網(wǎng)上申請(qǐng)
請(qǐng)仔細(xì)閱讀職位要求，根據(jù)自己的意愿點(diǎn)擊“我要應(yīng)聘”進(jìn)行網(wǎng)上申請(qǐng)和投遞簡歷。簡歷填寫項(xiàng)中帶*號(hào)部分為必填項(xiàng);每人多可投遞兩個(gè)職位，請(qǐng)慎重選擇。
2、網(wǎng)上考試
填寫完簡歷后，可直接進(jìn)入網(wǎng)上初試，我們提供一套隨機(jī)的試題請(qǐng)您作答，時(shí)間為30分鐘;如您現(xiàn)在時(shí)間不方便，可憑您的手機(jī)號(hào)碼和郵箱地址再次登陸參加考試;考試有兩次提交的機(jī)會(huì)，請(qǐng)謹(jǐn)慎作答。 (管理培訓(xùn)生、儲(chǔ)備干部均需網(wǎng)上考試，其余崗位無需參加網(wǎng)上考試)
3、企業(yè)宣講
請(qǐng)留意中域電訊的招聘行程安排，如果有您所在的城市或?qū)W校將舉行中域電訊校園招聘宣講會(huì)，您可以通過參與其中，以便更加了解我們公司的發(fā)展歷程、企業(yè)文化及目前現(xiàn)狀以及招聘部門和職位相關(guān)的信息。
4、簡歷篩選
如您是現(xiàn)場(chǎng)投遞的簡歷，我們將在現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行初試;如您是通過網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)投遞的簡歷，我們會(huì)結(jié)合您的所在地進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)或視頻面試，以確定您是否符合公司的職位要求。收到簡歷三天內(nèi)，如符合要求的同學(xué)，面試管理培訓(xùn)生、儲(chǔ)備干部將邀請(qǐng)參加公司的網(wǎng)上筆試，其余崗位(儲(chǔ)備店長、銷售顧問)則參加復(fù)試。
5、綜合復(fù)試
通過公司網(wǎng)上初試的同學(xué)將直接參加綜合復(fù)試，面試管理培訓(xùn)生、儲(chǔ)備干部還需參加無領(lǐng)導(dǎo)小組討論。
6、實(shí)習(xí)簽約
復(fù)試合格人員按報(bào)到通知單要求在約定時(shí)間內(nèi)到公司報(bào)到，簽訂實(shí)習(xí)協(xié)議/勞動(dòng)合同，正式加入公司;如果選擇留在當(dāng)?shù)匕l(fā)展，可安排在公司當(dāng)?shù)亻T店入職。管理培訓(xùn)生、儲(chǔ)備干部實(shí)習(xí)期和輪崗期均在珠三角，其余崗位(儲(chǔ)備店長、銷售顧問)可在全國各地。
四、求職指南
申請(qǐng)指南：
Q1: 作為應(yīng)屆畢業(yè)生，我怎么才能加入中域?
A:中域電訊連鎖集團(tuán)股份有限公司每年都會(huì)通過校園招聘來聘用大量應(yīng)屆畢業(yè)生。
Q2: 從什么渠道可以獲得中域校園招聘的詳細(xì)信息?
A: 中域的招聘信息會(huì)發(fā)布在中域招聘、各大高校就業(yè)網(wǎng)和BBS論壇、部分知名且專門針對(duì)應(yīng)屆大學(xué)生的招聘網(wǎng)站。
Q3: 中域主要招收哪些專業(yè)的學(xué)生?
A: 針對(duì)中域校園招聘項(xiàng)目，整個(gè)項(xiàng)目招聘的崗位分為管理培訓(xùn)生、儲(chǔ)備干部、儲(chǔ)備店長、銷售顧問;管理培訓(xùn)生只招收應(yīng)屆重點(diǎn)院校本科生，專業(yè)為市場(chǎng)營銷和工商管理;儲(chǔ)備干部、儲(chǔ)備店長、銷售顧問專業(yè)不限。
Q4: 中域歡迎哪種特質(zhì)的學(xué)生?
A: 中域希望招收品學(xué)兼優(yōu)、分析能力強(qiáng)、積極主動(dòng)、注重團(tuán)隊(duì)精神和良好溝通能力的學(xué)生;另外，是否致力于連鎖零售行業(yè)及銷售也是我們考察的重點(diǎn)。
Q5: 我如何進(jìn)行職位申請(qǐng)?
A: 登陸中域校園招聘在線申請(qǐng)職位，參加校園招聘會(huì)或直接到公司總部面試，每周二、五上午10：00。
Q6: 我應(yīng)該在什么階段選擇工作地點(diǎn)?
A:中域是一家大型的連鎖企業(yè)，門店遍布全國，對(duì)于新招入的大學(xué)生培養(yǎng)期我們安排在廣州、深圳、東莞珠三角地區(qū);對(duì)于后期的工作地點(diǎn)，可以根據(jù)培養(yǎng)期結(jié)束后的情況來確定。
Q7: 中域?qū)?huì)在什么時(shí)候安排筆試和面試?
A: 筆試和面試的時(shí)間將會(huì)在校園宣講會(huì)之后根據(jù)不同情況具體安排，因此同學(xué)們務(wù)必仔細(xì)填寫聯(lián)系方式、郵箱，確保我們能夠及時(shí)聯(lián)系到你。
Q8: 面試后多久會(huì)知道結(jié)果?是否會(huì)收到通知?
A:由于招聘職位的性質(zhì)不同，招聘進(jìn)度也有所差異。通過終復(fù)試的同學(xué)在復(fù)試后一到兩天內(nèi)會(huì)收到我們公司的錄用函。
Q9: 如果拿到聘用意向書(Offer Letter)之后，公司會(huì)要求實(shí)習(xí)么?
A: 在接受OFFER后，公司會(huì)要求實(shí)習(xí)，實(shí)習(xí)時(shí)間會(huì)根據(jù)學(xué)生的時(shí)間來終確定，實(shí)習(xí)期為1-3個(gè)月。
Q10: 公司對(duì)員工培訓(xùn)的政策是什么?
A: 公司在人才培養(yǎng)方面具有一套完善的培訓(xùn)體系，對(duì)新入職的員工，公司將安排個(gè)性化的指導(dǎo)與培訓(xùn)，如“一對(duì)一”、“多對(duì)一”導(dǎo)師制、不定期線上培訓(xùn)(E-learning)，輪崗培訓(xùn)等多維度培訓(xùn)。
實(shí)習(xí)簽約須知：
1.實(shí)習(xí)簽約時(shí)間
實(shí)習(xí)時(shí)間：正式簽訂勞動(dòng)合同之前必須在公司實(shí)習(xí)1-3個(gè)月，具體時(shí)間請(qǐng)與人力行政中心人員確定。
簽約時(shí)間：在實(shí)習(xí)前可以提前與公司簽訂三方協(xié)議，也可以實(shí)習(xí)完畢后簽訂。
2.實(shí)習(xí)報(bào)到地址
廣東省廣州市越秀區(qū)中山三路33號(hào)中華廣場(chǎng)
廣東省深圳市福田區(qū)華強(qiáng)北曼哈商業(yè)廣場(chǎng)
廣東省東莞市南城區(qū)元美路華凱廣場(chǎng)B棟19樓
備注：管理培訓(xùn)生、儲(chǔ)備干部實(shí)習(xí)期及培養(yǎng)期均在珠三角地區(qū)，可以根據(jù)自己的意向到以上三個(gè)地點(diǎn)實(shí)習(xí)報(bào)到，其他崗位可以綜合公司的需求和個(gè)人意愿全國分配。
3.攜帶資料
(1) 身份證、學(xué)生證、三方協(xié)議書等原件
(2) 錄用函
(3) 近期白底彩色免冠寸照3張
4.注意事項(xiàng)
(1) 行李從簡，部分生活用品可以當(dāng)?shù)刭徺I
(2) 路途注意安全，個(gè)人財(cái)務(wù)妥善保管
(3) 如有他人冒充我司招聘行騙請(qǐng)及時(shí)與人力行政中心人員聯(lián)系
中域電訊連鎖集團(tuán)股份有限公司(前身為廣東中域電訊連鎖有限公司)成立于1994年，總部位于廣東東莞，是國內(nèi)消費(fèi)類電子產(chǎn)品零售行業(yè)的企業(yè)。中域電訊業(yè)務(wù)范圍覆蓋手機(jī)、數(shù)碼影像、平板/電腦等3C產(chǎn)品，此外還涉足配件銷售、智能穿戴設(shè)備銷售、增值服務(wù)、運(yùn)營商業(yè)務(wù)、電子商務(wù)等領(lǐng)域，是一個(gè)全方位智能產(chǎn)品服務(wù)的綜合提供商。經(jīng)過二十年的不懈努力和快速發(fā)展，中域電訊連鎖直營店遍布全國20多個(gè)省份、300多個(gè)城市，門店數(shù)量多達(dá)2000家，售后服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)300多個(gè)，工作人員達(dá)10000多人，是國內(nèi)大的手機(jī)連鎖企業(yè)之一，占據(jù)市場(chǎng)的龍頭地位。
創(chuàng)新是中域可持續(xù)發(fā)展的動(dòng)力源泉。二十年的行業(yè)發(fā)展，中域勇于嘗試新業(yè)務(wù)，不斷探索出前沿的經(jīng)營理念和連鎖模式。
在連鎖擴(kuò)張業(yè)態(tài)上，中域堅(jiān)持以“直營+加盟”兩條腿走路的方針，創(chuàng)造出獨(dú)具特色的連鎖經(jīng)營模式，從而奠定了業(yè)內(nèi)的地位。2002年中域走出廣東，迅速邁向全國;2004年中域?qū)⒎值曛踩氪笮统?，開啟獨(dú)樹一幟的“店中店”模式，到2010年，中域“店中店”模式在沃爾瑪、卜蜂蓮花、百佳、樂購、華潤萬家、大潤發(fā)等數(shù)十家超市和百貨內(nèi)大舉復(fù)制。直營店、加盟店、超市店三箭齊發(fā)，奠定了中域全國的連鎖格局和顯赫的市場(chǎng)地位。
在經(jīng)營業(yè)務(wù)上，2009年，為順應(yīng)產(chǎn)業(yè)融合的發(fā)展趨勢(shì)和市場(chǎng)需求的不斷變化，中域大舉啟動(dòng)產(chǎn)品擴(kuò)容和戰(zhàn)略升級(jí)，將筆記本電腦、數(shù)碼相機(jī)、攝像機(jī)等3C產(chǎn)品全面引入終端賣場(chǎng)，并全面提升賣場(chǎng)綜合形象。同時(shí)，中域賣場(chǎng)在售前、售中和售后服務(wù)也得到了進(jìn)一步的強(qiáng)化和完善。從專業(yè)手機(jī)連鎖向?qū)I(yè)數(shù)碼連鎖華麗變身，讓中域連鎖事業(yè)插上了騰飛的翅膀。
二、招聘崗位
(一)管理培訓(xùn)生
人數(shù)：10人
職務(wù)要求：
1、基本要求
◆重點(diǎn)院校應(yīng)屆本科或碩士畢業(yè)生，市場(chǎng)營銷或工商管理類專業(yè)
◆具備較強(qiáng)的創(chuàng)新意識(shí)、團(tuán)隊(duì)意識(shí)與開拓意識(shí)
◆熱愛連鎖零售行業(yè)
2、定位
營銷或市場(chǎng)中高層管理人員
發(fā)展方向
實(shí)習(xí)→輪崗→銷售(市場(chǎng))總監(jiān)助理→區(qū)域經(jīng)理→銷售(市場(chǎng))總監(jiān)
3、工作地點(diǎn) 全國(實(shí)習(xí)期與輪崗期均在珠三角)
(二)儲(chǔ)備干部
人數(shù)：100人
職務(wù)要求：
1、基本要求
◆應(yīng)屆本科畢業(yè)生(統(tǒng)招)，專業(yè)不限，有學(xué)士學(xué)位證
◆具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、創(chuàng)新能力及邏輯思維能力
◆能承受較強(qiáng)的工作壓力，熱愛連鎖零售行業(yè)
2、定位
營運(yùn)管理干部及職能業(yè)務(wù)骨干
營運(yùn)方向
實(shí)習(xí)→輪崗(專職崗位)→門店店長→區(qū)域經(jīng)理→更高管理崗位
職能方向
實(shí)習(xí)→輪崗(門店)→文員→專員→主管→經(jīng)理→更高管理崗位
3、工作地點(diǎn) 全國(實(shí)習(xí)期與輪崗期均在珠三角)
(三)儲(chǔ)備店長
人數(shù)：300人
職務(wù)要求：
1、基本要求
◆大專及以上學(xué)歷(應(yīng)往屆均可)，專業(yè)不限
◆良好的溝通、執(zhí)行能力及團(tuán)隊(duì)意識(shí)
◆熱愛連鎖零售行業(yè)
定位
門店店長
發(fā)展方向
實(shí)習(xí)(試用)→輪崗(專職崗位)→店長→區(qū)域經(jīng)理→更高管理崗位
工作地點(diǎn) 全國
(四)銷售顧問
人數(shù)：300人
職務(wù)要求：
1、基本要求
◆專業(yè)不限;
◆熱愛銷售，能承受工作壓力，具有親和力，反應(yīng)靈敏、善于溝通、性格活潑、敢于挑戰(zhàn)。
2、發(fā)展方向
(1)銷售顧問→專職崗位→助理店長→店長→區(qū)域經(jīng)理→更高管理崗位
(2)銷售顧問→專職崗位→文員→主管→經(jīng)理→更高管理崗位
3、工作地點(diǎn) 全國
(五)導(dǎo)購員
人數(shù)：500人
職務(wù)要求：
A、專業(yè)不限，工作時(shí)間4小時(shí)/天;
B、善于溝通、性格活潑、敢于挑戰(zhàn)、熱愛銷售。
發(fā)展方向
(1)導(dǎo)購員→銷售顧問→專職崗位→助理店長→店長→區(qū)域經(jīng)理→更高管理崗位
(2)導(dǎo)購員→銷售顧問→專職崗位→文員→主管→經(jīng)理→更高管理崗位
工作地點(diǎn)：全國
三、招聘流程
1、網(wǎng)上申請(qǐng)
請(qǐng)仔細(xì)閱讀職位要求，根據(jù)自己的意愿點(diǎn)擊“我要應(yīng)聘”進(jìn)行網(wǎng)上申請(qǐng)和投遞簡歷。簡歷填寫項(xiàng)中帶*號(hào)部分為必填項(xiàng);每人多可投遞兩個(gè)職位，請(qǐng)慎重選擇。
2、網(wǎng)上考試
填寫完簡歷后，可直接進(jìn)入網(wǎng)上初試，我們提供一套隨機(jī)的試題請(qǐng)您作答，時(shí)間為30分鐘;如您現(xiàn)在時(shí)間不方便，可憑您的手機(jī)號(hào)碼和郵箱地址再次登陸參加考試;考試有兩次提交的機(jī)會(huì)，請(qǐng)謹(jǐn)慎作答。 (管理培訓(xùn)生、儲(chǔ)備干部均需網(wǎng)上考試，其余崗位無需參加網(wǎng)上考試)
3、企業(yè)宣講
請(qǐng)留意中域電訊的招聘行程安排，如果有您所在的城市或?qū)W校將舉行中域電訊校園招聘宣講會(huì)，您可以通過參與其中，以便更加了解我們公司的發(fā)展歷程、企業(yè)文化及目前現(xiàn)狀以及招聘部門和職位相關(guān)的信息。
4、簡歷篩選
如您是現(xiàn)場(chǎng)投遞的簡歷，我們將在現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行初試;如您是通過網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)投遞的簡歷，我們會(huì)結(jié)合您的所在地進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)或視頻面試，以確定您是否符合公司的職位要求。收到簡歷三天內(nèi)，如符合要求的同學(xué)，面試管理培訓(xùn)生、儲(chǔ)備干部將邀請(qǐng)參加公司的網(wǎng)上筆試，其余崗位(儲(chǔ)備店長、銷售顧問)則參加復(fù)試。
5、綜合復(fù)試
通過公司網(wǎng)上初試的同學(xué)將直接參加綜合復(fù)試，面試管理培訓(xùn)生、儲(chǔ)備干部還需參加無領(lǐng)導(dǎo)小組討論。
6、實(shí)習(xí)簽約
復(fù)試合格人員按報(bào)到通知單要求在約定時(shí)間內(nèi)到公司報(bào)到，簽訂實(shí)習(xí)協(xié)議/勞動(dòng)合同，正式加入公司;如果選擇留在當(dāng)?shù)匕l(fā)展，可安排在公司當(dāng)?shù)亻T店入職。管理培訓(xùn)生、儲(chǔ)備干部實(shí)習(xí)期和輪崗期均在珠三角，其余崗位(儲(chǔ)備店長、銷售顧問)可在全國各地。
四、求職指南
申請(qǐng)指南：
Q1: 作為應(yīng)屆畢業(yè)生，我怎么才能加入中域?
A:中域電訊連鎖集團(tuán)股份有限公司每年都會(huì)通過校園招聘來聘用大量應(yīng)屆畢業(yè)生。
Q2: 從什么渠道可以獲得中域校園招聘的詳細(xì)信息?
A: 中域的招聘信息會(huì)發(fā)布在中域招聘、各大高校就業(yè)網(wǎng)和BBS論壇、部分知名且專門針對(duì)應(yīng)屆大學(xué)生的招聘網(wǎng)站。
Q3: 中域主要招收哪些專業(yè)的學(xué)生?
A: 針對(duì)中域校園招聘項(xiàng)目，整個(gè)項(xiàng)目招聘的崗位分為管理培訓(xùn)生、儲(chǔ)備干部、儲(chǔ)備店長、銷售顧問;管理培訓(xùn)生只招收應(yīng)屆重點(diǎn)院校本科生，專業(yè)為市場(chǎng)營銷和工商管理;儲(chǔ)備干部、儲(chǔ)備店長、銷售顧問專業(yè)不限。
Q4: 中域歡迎哪種特質(zhì)的學(xué)生?
A: 中域希望招收品學(xué)兼優(yōu)、分析能力強(qiáng)、積極主動(dòng)、注重團(tuán)隊(duì)精神和良好溝通能力的學(xué)生;另外，是否致力于連鎖零售行業(yè)及銷售也是我們考察的重點(diǎn)。
Q5: 我如何進(jìn)行職位申請(qǐng)?
A: 登陸中域校園招聘在線申請(qǐng)職位，參加校園招聘會(huì)或直接到公司總部面試，每周二、五上午10：00。
Q6: 我應(yīng)該在什么階段選擇工作地點(diǎn)?
A:中域是一家大型的連鎖企業(yè)，門店遍布全國，對(duì)于新招入的大學(xué)生培養(yǎng)期我們安排在廣州、深圳、東莞珠三角地區(qū);對(duì)于后期的工作地點(diǎn)，可以根據(jù)培養(yǎng)期結(jié)束后的情況來確定。
Q7: 中域?qū)?huì)在什么時(shí)候安排筆試和面試?
A: 筆試和面試的時(shí)間將會(huì)在校園宣講會(huì)之后根據(jù)不同情況具體安排，因此同學(xué)們務(wù)必仔細(xì)填寫聯(lián)系方式、郵箱，確保我們能夠及時(shí)聯(lián)系到你。
Q8: 面試后多久會(huì)知道結(jié)果?是否會(huì)收到通知?
A:由于招聘職位的性質(zhì)不同，招聘進(jìn)度也有所差異。通過終復(fù)試的同學(xué)在復(fù)試后一到兩天內(nèi)會(huì)收到我們公司的錄用函。
Q9: 如果拿到聘用意向書(Offer Letter)之后，公司會(huì)要求實(shí)習(xí)么?
A: 在接受OFFER后，公司會(huì)要求實(shí)習(xí)，實(shí)習(xí)時(shí)間會(huì)根據(jù)學(xué)生的時(shí)間來終確定，實(shí)習(xí)期為1-3個(gè)月。
Q10: 公司對(duì)員工培訓(xùn)的政策是什么?
A: 公司在人才培養(yǎng)方面具有一套完善的培訓(xùn)體系，對(duì)新入職的員工，公司將安排個(gè)性化的指導(dǎo)與培訓(xùn)，如“一對(duì)一”、“多對(duì)一”導(dǎo)師制、不定期線上培訓(xùn)(E-learning)，輪崗培訓(xùn)等多維度培訓(xùn)。
實(shí)習(xí)簽約須知：
1.實(shí)習(xí)簽約時(shí)間
實(shí)習(xí)時(shí)間：正式簽訂勞動(dòng)合同之前必須在公司實(shí)習(xí)1-3個(gè)月，具體時(shí)間請(qǐng)與人力行政中心人員確定。
簽約時(shí)間：在實(shí)習(xí)前可以提前與公司簽訂三方協(xié)議，也可以實(shí)習(xí)完畢后簽訂。
2.實(shí)習(xí)報(bào)到地址
廣東省廣州市越秀區(qū)中山三路33號(hào)中華廣場(chǎng)
廣東省深圳市福田區(qū)華強(qiáng)北曼哈商業(yè)廣場(chǎng)
廣東省東莞市南城區(qū)元美路華凱廣場(chǎng)B棟19樓
備注：管理培訓(xùn)生、儲(chǔ)備干部實(shí)習(xí)期及培養(yǎng)期均在珠三角地區(qū)，可以根據(jù)自己的意向到以上三個(gè)地點(diǎn)實(shí)習(xí)報(bào)到，其他崗位可以綜合公司的需求和個(gè)人意愿全國分配。
3.攜帶資料
(1) 身份證、學(xué)生證、三方協(xié)議書等原件
(2) 錄用函
(3) 近期白底彩色免冠寸照3張
4.注意事項(xiàng)
(1) 行李從簡，部分生活用品可以當(dāng)?shù)刭徺I
(2) 路途注意安全，個(gè)人財(cái)務(wù)妥善保管
(3) 如有他人冒充我司招聘行騙請(qǐng)及時(shí)與人力行政中心人員聯(lián)系