為加強教育系統(tǒng)人才隊伍建設，建立一支高素質的教師隊伍，經(jīng)鶴城區(qū)委、區(qū)政府同意，擬在2015屆普通高等學校畢業(yè)生供需見面會上選聘優(yōu)秀本科及以上畢業(yè)生30名充實我區(qū)教師隊伍。為確保公開選聘工作順利開展，現(xiàn)將有關事項公告如下：
一、報名資格條件
1.遵守中華人民共和國憲法和法律;
2.具備良好的品行和教師職業(yè)道德;
3.年齡在30周歲以下(1985年1月1日后出生)，全日制大學本科及以上學歷;
4.具有高中教師資格證;
5.適應崗位要求的身體條件。
尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員，以及刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未做出結論的人員，不得報考。
二、崗位及人數(shù)
見附表。
三、報名
1.報名時間：2014年11月29日(湖南師范大學供需見面會時間)。
2.報名地點：湖南師范大學體育館。
3.資料準備：自薦材料(提供校方認可的學業(yè)成績單)、身份證、畢業(yè)證或《畢業(yè)生就業(yè)推薦書》、教師資格證(報名時需提供原件及復印件)。
四、審核
由鶴城區(qū)公開選聘教師工作領導小組辦公室對報名人員提供的相關資料進行資格審核，資格審核合格者，確定為考試人選。
五、考試
考試采取片段教學的形式進行，片斷教學滿分為100分。片斷教學面試時間：2014年11月30日上午8:00開始。
六、開考比例
各學科計劃崗位職數(shù)與各學科報名人數(shù)須達到1:3比例時才能開考，達不到開考比例時,經(jīng)區(qū)公開選聘教師工作領導小組研究，并報市人力資源和社會保障局同意，調整招聘計劃或適當降低開考比例。
七、確定初選人員
區(qū)公開選聘教師工作領導小組根據(jù)報考人員的成績(成績在統(tǒng)計過程中均保留小數(shù)點后兩位)，按所報考學科計劃1:1的比例，從高分到低分確定初選人員名單，由區(qū)教育局代表公開選聘教師工作領導小組在畢業(yè)生就業(yè)推薦書接受單位欄內簽署“同意接受”，待體檢和政審合格后辦理正式錄用手續(xù)。2015屆畢業(yè)生在正式錄用時需提供畢業(yè)證。
八、體檢和政審
初選人員的體檢、政審工作由區(qū)公開選聘教師工作領導小組辦公室組織實施。對體檢或政審不合格者取消入選資格，所空名額按成績從高分到低分等額遞補一次。
九、聘用管理
1.擬聘人員聘用后，納入財政全額撥款事業(yè)編制，試用期為一年，試用期滿后，根據(jù)工作表現(xiàn)和工作業(yè)績辦理轉正手續(xù)。
2.擬聘人員工作崗位由區(qū)教育局按所報學科統(tǒng)一派遣到校，如不服從安排的人員取消聘用資格。
3.聘用人員必須與學校及教育局簽訂《事業(yè)單位聘用合同》。
4.聘用人員在鶴城區(qū)教育系統(tǒng)服務期限最低滿5年。
十、工作紀律
區(qū)紀檢、監(jiān)察部門對此次公開選聘教師工作進行全程監(jiān)督，以確保公開選聘教師工作的公開、公平、公正。參與公開選聘的有關工作人員不得違背公開選聘紀律、徇私舞弊，發(fā)現(xiàn)違法違紀的，按有關規(guī)定嚴肅追究責任。
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懷化市鶴城區(qū)教育系統(tǒng)2015年公開選聘教師計劃表.xls
鶴城區(qū)教育系統(tǒng)2015年公開選聘教師
工作領導小組辦公室