一、公司簡介
康師傅控股有限公司(「本公司」)及其附屬公司(「本集團」)主要在中國從事生產(chǎn)和銷售方便面、飲品及方便食品。本集團于1992年開始生產(chǎn)方便面，并自1996年起擴大業(yè)務至方便食品及飲品;2012年3月，本集團進一步拓展飲料業(yè)務范圍，完成與PepsiCo中國飲料業(yè)務之戰(zhàn)略聯(lián)盟，開始負責制造、灌裝、包裝、銷售及分銷PepsiCo于中國的非酒精飲料。目前本集團的三大品項產(chǎn)品，皆已在中國食品市場占有顯著的市場地位。據(jù)AC Nielsen 2013年12月零售市場研究報告的調(diào)查結(jié)果顯示，以銷售量為基準，在2013年1月-12月本集團于方便面、即飲茶、包裝水、整體果汁及蛋卷的市場占有率分別為44.1%、51.8%、23.6%、25.9%及19.8%，穩(wěn)居市場領導地位;據(jù)Canadean 2013年12月數(shù)據(jù)顯示，百事碳酸飲料2013年銷售量市占以31.8%居市場第二位?！缚祹煾怠棺鳛橹袊矣鲬魰缘钠放疲?jīng)過多年的耕耘與積累，深受中國消費者喜愛和支持。
本集團不斷完善遍布全國各地的銷售網(wǎng)絡，令新產(chǎn)品更加快速、有效地登陸市場，使得集團產(chǎn)品處于行業(yè)地位。截至2013年12月底，本集團共擁有566個營業(yè)所及75個倉庫以服務33,504家經(jīng)銷商及110,355家直營零售商。
2013年康師傅連續(xù)六年獲得福布斯亞洲50強稱號，康師傅品牌亦榮獲英國Interbrand評審的「臺灣國際品牌價值調(diào)查」第二名，品牌價值高達14.98億美元，這已是康師傅連續(xù)11年于此調(diào)查獲得前五名。2014年3月「佳品牌」揭曉中國具影響力品牌，康師傅獲德國品牌協(xié)會頒發(fā)「佳產(chǎn)品品牌」及「佳食品與飲料品牌」兩項獎項，該活動旨在推廣成功且具創(chuàng)新性的品牌管理。這些榮譽的獲得，除對康師傅品牌力及競爭力的肯定外，更激勵我們不斷努力致力于為消費者提供更豐富美味及安心的產(chǎn)品。
我們秉承「取之于民，用之于民，回饋社會，永續(xù)經(jīng)營」之道，以不同的方式去幫助社會上有需要的人，如助學，抗洪，扶貧，環(huán)保，支持體育活動等，讓企業(yè)及社會同步健康發(fā)展。2013年我們持續(xù)投放資源以履行企業(yè)社會責任。我們積極響應「從農(nóng)田到餐桌」全程質(zhì)量控制的理念，恪守消費者食品安全原則;我們于精進生產(chǎn)效能的同時，亦不斷貫徹節(jié)能減排的工作;我們繼續(xù)啟動「世界獎學金計劃」，以支持兩岸優(yōu)秀學生繼續(xù)深造;舉辦「康師傅創(chuàng)新挑戰(zhàn)賽」，讓更多具備創(chuàng)新特質(zhì)的青年可取得到大學進修的機會。
「民以食為天，食以安為先」，食品安全已經(jīng)成為關乎國計民生的頭等大事?？祹煾底鳛榉奖忝嫘袠I(yè)的領頭羊，圍繞「一個核心，六個放心」運作，以食品安全為核心，透過對供貨商的監(jiān)督管理，原物料質(zhì)量與安全的保障，生產(chǎn)環(huán)節(jié)關鍵控制點監(jiān)控，嚴格的成品檢驗管理機制，優(yōu)化流通領域的管理以及質(zhì)量體系的監(jiān)督審查，以確保產(chǎn)品質(zhì)量與安全，建立MIS管理信息系統(tǒng)，構建質(zhì)量信息在線共享平臺;運用六西格瑪管理，精進產(chǎn)品質(zhì)量;啟動追溯系統(tǒng)信息化建設，提升產(chǎn)品追溯能力;持續(xù)推動食品防護管理機制，降低食品安全意外風險，優(yōu)化經(jīng)銷商倉庫質(zhì)量管理，提升通路倉庫質(zhì)量;推動供貨商ISO22000食品安全管理體系認證，加強供貨商食品安全管理。食品安全是關系身體健康和生命安全的大事，康師傅將不斷致力于產(chǎn)品質(zhì)量與安全，為廣大消費者提供安全、美味、健康的食品。
本公司于1996年2月在香港聯(lián)合交易所有限公司上市。于2013年12月31日，本公司之市值為162億美元。現(xiàn)時本公司已被納入英國富時指數(shù)中亞太區(qū)(除日本外)的成分股、摩根士丹利資本國際(MSCI)香港成分股指數(shù)及恒生指數(shù)藍籌股行列。自2008年起，康師傅控股因其穩(wěn)健的財務記錄及出色的管理和創(chuàng)業(yè)技能，已經(jīng)連續(xù)6年被福布斯評為「亞洲50強」上市公司。
今后，本集團仍將發(fā)展焦點集中于食品制造、營銷及流通行業(yè)，并繼續(xù)強化通路與銷售系統(tǒng)網(wǎng)絡，以建立「全球大中式方便食品及飲品集團」為奮斗目標。
二、招聘職位
營業(yè)/銷售類
職位描述
1.做好客戶路線規(guī)劃并落實拜訪,提高成交率/鋪貨率，積極開發(fā)新客戶,協(xié)助業(yè)績提升;
2.積極建立與終端客戶的客情，定期拜訪;
3.使用Smartphone移動訪銷系統(tǒng)做客戶拜訪;
4.冰箱投放、效益評估、驗收與報廢等;
5.營業(yè)訂單處理等。
人才規(guī)格
1.學歷：全日制本科(含)以上;
2.專業(yè)：不限;
3.語言：大學英語四級(含)以上。
市場/企劃/品牌類
職位描述
1.制定區(qū)域品牌年度及季度計劃、新品上市計劃;區(qū)域品牌專案;價格維護及損益管理;
2.制定區(qū)域戶外媒體投放執(zhí)行計劃，媒體工具開發(fā)、使用;媒體投放招標、執(zhí)行、監(jiān)測、追蹤;
3.轄區(qū)口味測試、鋪貨率調(diào)查、賣場調(diào)查、區(qū)域AC資料報告分析及解讀;
4.區(qū)域各商圈及直營推廣活動規(guī)劃、品牌布建、線下活動規(guī)劃及把關、區(qū)域推廣活動相關合約執(zhí)行等。
人才規(guī)格
1.學歷：全日制本科(含)以上;
2.專業(yè)：經(jīng)濟學、管理學、法學、教育學類、心理學、新聞傳播學等;
3.語言：大學英語四級(含)以上。
財務/會計類
職位描述
1.會計制度及稅務管理;
2.國內(nèi)資金規(guī)劃及管理;
3.會計事務協(xié)調(diào)與整合;
4.賬務管理及預算管理;
5.財務分析。
人才規(guī)格
1.學歷：全日制本科(含)以上;
2.專業(yè)：應用經(jīng)濟學(國民經(jīng)濟學、區(qū)域經(jīng)濟學、財政學、稅務、金融學、保險學、產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟學、國際經(jīng)濟與貿(mào)易、統(tǒng)計學、經(jīng)濟信息管理)工商管理類(企業(yè)管理、會計學、財務管理、審計學);
3.語言：大學英語四級(含)以上。
人力資源類
職位描述
1.人員招募及人事系統(tǒng)資料錄入;
2.辦理員工異動(晉升、離職、職務變更、調(diào)動等);
3.辦理轄區(qū)內(nèi)各項人事作業(yè)：勞動合同、考勤、薪資、保險、獎金、福利、保險、獎懲、考核等。
人才規(guī)格
1.學歷：全日制本科(含)以上;
2.專業(yè)：人力資源管理、企業(yè)管理、工商管理類、行政管理、社會學、心理學、行為科學、應用經(jīng)濟學、法學類、教育學類、公共事業(yè)管理、勞動與社會保障、統(tǒng)計學等;
3.語言：大學英語四級(含)以上。
生產(chǎn)/供應鏈類
職位描述
1.生產(chǎn)線操作、點檢、自主保養(yǎng);
2.依設備運行狀況制定日常保養(yǎng)計劃，進行設備維護和保養(yǎng);
3.勞務、運輸、工程、租用及廢品外賣等項目行情收集、整理分析，并及時對上述品項進行招標作業(yè);
4.產(chǎn)銷協(xié)調(diào)等。
人才規(guī)格
1.學歷：全日制本科(含)以上;
2.專業(yè)：不限;
3.語言：大學英語四級(含)以上。
品質(zhì)管理類
職位描述
1.物料的點檢、確認;
2.從整列至成品入庫各制程管控點的檢測，成品理化指標的檢測;
3.結(jié)合QC工程圖模板執(zhí)行對工廠QC工程圖的制定、修訂及執(zhí)行差異反饋;
4.工藝工程變更確認和提報。
人才規(guī)格
1.學歷：全日制本科(含)以上;
2.專業(yè)：化學、生物學、材料科學與工程、化學工程與技術、生物技術與食品工程、食品科學與工程等相關專業(yè);
3.語言：大學英語四級(含)以上。
公關
職位描述
1.企業(yè)形象管理;
2.公司內(nèi)刊及資料收集與上傳;
3.舉辦員工關懷活動(如慶生、傷病捐款等)等。
人才規(guī)格
1.學歷：全日制本科(含)以上;
2.專業(yè)：新聞、廣告、企業(yè)管理、市場營銷、公共關系、信息管理、教育學等;
3.語言：大學英語四級(含)以上。
法務
職位描述
1.公司法人文件更新、收集、整理事宜;
2.公司日常合約審核;
3.公司設立、變更等事宜辦理;
4.所屬地區(qū)與公司經(jīng)營有關的立法動向的信息收集、整理;
5.公司行政、訴訟案件辦理;
6.主導公司內(nèi)部法律培訓等。
人才規(guī)格
1.學歷：全日制本科(含)以上;
2.專業(yè)：民商法學專業(yè)、經(jīng)濟法學專業(yè)等;
3.語言：大學英語四級(含)以上。
三、相關問題
康師傅控股有限公司(「本公司」)及其附屬公司(「本集團」)主要在中國從事生產(chǎn)和銷售方便面、飲品及方便食品。本集團于1992年開始生產(chǎn)方便面，并自1996年起擴大業(yè)務至方便食品及飲品;2012年3月，本集團進一步拓展飲料業(yè)務范圍，完成與PepsiCo中國飲料業(yè)務之戰(zhàn)略聯(lián)盟，開始負責制造、灌裝、包裝、銷售及分銷PepsiCo于中國的非酒精飲料。目前本集團的三大品項產(chǎn)品，皆已在中國食品市場占有顯著的市場地位。據(jù)AC Nielsen 2013年12月零售市場研究報告的調(diào)查結(jié)果顯示，以銷售量為基準，在2013年1月-12月本集團于方便面、即飲茶、包裝水、整體果汁及蛋卷的市場占有率分別為44.1%、51.8%、23.6%、25.9%及19.8%，穩(wěn)居市場領導地位;據(jù)Canadean 2013年12月數(shù)據(jù)顯示，百事碳酸飲料2013年銷售量市占以31.8%居市場第二位?！缚祹煾怠棺鳛橹袊矣鲬魰缘钠放疲?jīng)過多年的耕耘與積累，深受中國消費者喜愛和支持。
本集團不斷完善遍布全國各地的銷售網(wǎng)絡，令新產(chǎn)品更加快速、有效地登陸市場，使得集團產(chǎn)品處于行業(yè)地位。截至2013年12月底，本集團共擁有566個營業(yè)所及75個倉庫以服務33,504家經(jīng)銷商及110,355家直營零售商。
2013年康師傅連續(xù)六年獲得福布斯亞洲50強稱號，康師傅品牌亦榮獲英國Interbrand評審的「臺灣國際品牌價值調(diào)查」第二名，品牌價值高達14.98億美元，這已是康師傅連續(xù)11年于此調(diào)查獲得前五名。2014年3月「佳品牌」揭曉中國具影響力品牌，康師傅獲德國品牌協(xié)會頒發(fā)「佳產(chǎn)品品牌」及「佳食品與飲料品牌」兩項獎項，該活動旨在推廣成功且具創(chuàng)新性的品牌管理。這些榮譽的獲得，除對康師傅品牌力及競爭力的肯定外，更激勵我們不斷努力致力于為消費者提供更豐富美味及安心的產(chǎn)品。
我們秉承「取之于民，用之于民，回饋社會，永續(xù)經(jīng)營」之道，以不同的方式去幫助社會上有需要的人，如助學，抗洪，扶貧，環(huán)保，支持體育活動等，讓企業(yè)及社會同步健康發(fā)展。2013年我們持續(xù)投放資源以履行企業(yè)社會責任。我們積極響應「從農(nóng)田到餐桌」全程質(zhì)量控制的理念，恪守消費者食品安全原則;我們于精進生產(chǎn)效能的同時，亦不斷貫徹節(jié)能減排的工作;我們繼續(xù)啟動「世界獎學金計劃」，以支持兩岸優(yōu)秀學生繼續(xù)深造;舉辦「康師傅創(chuàng)新挑戰(zhàn)賽」，讓更多具備創(chuàng)新特質(zhì)的青年可取得到大學進修的機會。
「民以食為天，食以安為先」，食品安全已經(jīng)成為關乎國計民生的頭等大事?？祹煾底鳛榉奖忝嫘袠I(yè)的領頭羊，圍繞「一個核心，六個放心」運作，以食品安全為核心，透過對供貨商的監(jiān)督管理，原物料質(zhì)量與安全的保障，生產(chǎn)環(huán)節(jié)關鍵控制點監(jiān)控，嚴格的成品檢驗管理機制，優(yōu)化流通領域的管理以及質(zhì)量體系的監(jiān)督審查，以確保產(chǎn)品質(zhì)量與安全，建立MIS管理信息系統(tǒng)，構建質(zhì)量信息在線共享平臺;運用六西格瑪管理，精進產(chǎn)品質(zhì)量;啟動追溯系統(tǒng)信息化建設，提升產(chǎn)品追溯能力;持續(xù)推動食品防護管理機制，降低食品安全意外風險，優(yōu)化經(jīng)銷商倉庫質(zhì)量管理，提升通路倉庫質(zhì)量;推動供貨商ISO22000食品安全管理體系認證，加強供貨商食品安全管理。食品安全是關系身體健康和生命安全的大事，康師傅將不斷致力于產(chǎn)品質(zhì)量與安全，為廣大消費者提供安全、美味、健康的食品。
本公司于1996年2月在香港聯(lián)合交易所有限公司上市。于2013年12月31日，本公司之市值為162億美元。現(xiàn)時本公司已被納入英國富時指數(shù)中亞太區(qū)(除日本外)的成分股、摩根士丹利資本國際(MSCI)香港成分股指數(shù)及恒生指數(shù)藍籌股行列。自2008年起，康師傅控股因其穩(wěn)健的財務記錄及出色的管理和創(chuàng)業(yè)技能，已經(jīng)連續(xù)6年被福布斯評為「亞洲50強」上市公司。
今后，本集團仍將發(fā)展焦點集中于食品制造、營銷及流通行業(yè)，并繼續(xù)強化通路與銷售系統(tǒng)網(wǎng)絡，以建立「全球大中式方便食品及飲品集團」為奮斗目標。
二、招聘職位
營業(yè)/銷售類
職位描述
1.做好客戶路線規(guī)劃并落實拜訪,提高成交率/鋪貨率，積極開發(fā)新客戶,協(xié)助業(yè)績提升;
2.積極建立與終端客戶的客情，定期拜訪;
3.使用Smartphone移動訪銷系統(tǒng)做客戶拜訪;
4.冰箱投放、效益評估、驗收與報廢等;
5.營業(yè)訂單處理等。
人才規(guī)格
1.學歷：全日制本科(含)以上;
2.專業(yè)：不限;
3.語言：大學英語四級(含)以上。
市場/企劃/品牌類
職位描述
1.制定區(qū)域品牌年度及季度計劃、新品上市計劃;區(qū)域品牌專案;價格維護及損益管理;
2.制定區(qū)域戶外媒體投放執(zhí)行計劃，媒體工具開發(fā)、使用;媒體投放招標、執(zhí)行、監(jiān)測、追蹤;
3.轄區(qū)口味測試、鋪貨率調(diào)查、賣場調(diào)查、區(qū)域AC資料報告分析及解讀;
4.區(qū)域各商圈及直營推廣活動規(guī)劃、品牌布建、線下活動規(guī)劃及把關、區(qū)域推廣活動相關合約執(zhí)行等。
人才規(guī)格
1.學歷：全日制本科(含)以上;
2.專業(yè)：經(jīng)濟學、管理學、法學、教育學類、心理學、新聞傳播學等;
3.語言：大學英語四級(含)以上。
財務/會計類
職位描述
1.會計制度及稅務管理;
2.國內(nèi)資金規(guī)劃及管理;
3.會計事務協(xié)調(diào)與整合;
4.賬務管理及預算管理;
5.財務分析。
人才規(guī)格
1.學歷：全日制本科(含)以上;
2.專業(yè)：應用經(jīng)濟學(國民經(jīng)濟學、區(qū)域經(jīng)濟學、財政學、稅務、金融學、保險學、產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟學、國際經(jīng)濟與貿(mào)易、統(tǒng)計學、經(jīng)濟信息管理)工商管理類(企業(yè)管理、會計學、財務管理、審計學);
3.語言：大學英語四級(含)以上。
人力資源類
職位描述
1.人員招募及人事系統(tǒng)資料錄入;
2.辦理員工異動(晉升、離職、職務變更、調(diào)動等);
3.辦理轄區(qū)內(nèi)各項人事作業(yè)：勞動合同、考勤、薪資、保險、獎金、福利、保險、獎懲、考核等。
人才規(guī)格
1.學歷：全日制本科(含)以上;
2.專業(yè)：人力資源管理、企業(yè)管理、工商管理類、行政管理、社會學、心理學、行為科學、應用經(jīng)濟學、法學類、教育學類、公共事業(yè)管理、勞動與社會保障、統(tǒng)計學等;
3.語言：大學英語四級(含)以上。
生產(chǎn)/供應鏈類
職位描述
1.生產(chǎn)線操作、點檢、自主保養(yǎng);
2.依設備運行狀況制定日常保養(yǎng)計劃，進行設備維護和保養(yǎng);
3.勞務、運輸、工程、租用及廢品外賣等項目行情收集、整理分析，并及時對上述品項進行招標作業(yè);
4.產(chǎn)銷協(xié)調(diào)等。
人才規(guī)格
1.學歷：全日制本科(含)以上;
2.專業(yè)：不限;
3.語言：大學英語四級(含)以上。
品質(zhì)管理類
職位描述
1.物料的點檢、確認;
2.從整列至成品入庫各制程管控點的檢測，成品理化指標的檢測;
3.結(jié)合QC工程圖模板執(zhí)行對工廠QC工程圖的制定、修訂及執(zhí)行差異反饋;
4.工藝工程變更確認和提報。
人才規(guī)格
1.學歷：全日制本科(含)以上;
2.專業(yè)：化學、生物學、材料科學與工程、化學工程與技術、生物技術與食品工程、食品科學與工程等相關專業(yè);
3.語言：大學英語四級(含)以上。
公關
職位描述
1.企業(yè)形象管理;
2.公司內(nèi)刊及資料收集與上傳;
3.舉辦員工關懷活動(如慶生、傷病捐款等)等。
人才規(guī)格
1.學歷：全日制本科(含)以上;
2.專業(yè)：新聞、廣告、企業(yè)管理、市場營銷、公共關系、信息管理、教育學等;
3.語言：大學英語四級(含)以上。
法務
職位描述
1.公司法人文件更新、收集、整理事宜;
2.公司日常合約審核;
3.公司設立、變更等事宜辦理;
4.所屬地區(qū)與公司經(jīng)營有關的立法動向的信息收集、整理;
5.公司行政、訴訟案件辦理;
6.主導公司內(nèi)部法律培訓等。
人才規(guī)格
1.學歷：全日制本科(含)以上;
2.專業(yè)：民商法學專業(yè)、經(jīng)濟法學專業(yè)等;
3.語言：大學英語四級(含)以上。
三、相關問題