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因醫(yī)院發(fā)展需要，我院誠聘以下崗位人員：
一、麻醉醫(yī)師若干名
招聘要求：
1.年齡40歲以下，身體健康，有良好的團(tuán)隊協(xié)作精神與溝通能力;
2.本科及以上學(xué)歷，取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格，具有中級專業(yè)技術(shù)資格或已完成上海市住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn);
3.具有二級甲等以上醫(yī)院麻醉科工作經(jīng)驗;
4.有ICU工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
二、產(chǎn)科主任行政助理1名
(一)招聘要求：
1.本科及以上學(xué)歷，醫(yī)學(xué)或者相關(guān)專業(yè)出身;
2.有主任行政助理相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先;
3.能熟練運(yùn)用電腦，使用word、excel等辦公軟件;
4.做事認(rèn)真仔細(xì)，具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力，思路清晰，工作有條理。
(二)崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)科室行政管理工作，起草、修改并管理科室相關(guān)制度、流程、文稿等;
2.協(xié)助科主任做好科室管理方面的記錄，進(jìn)行工作傳達(dá)并落實完成情況;
3.負(fù)責(zé)科室績效考核內(nèi)容、員工考勤統(tǒng)計;
4.負(fù)責(zé)科室相關(guān)會議會務(wù)事宜，對科室設(shè)備進(jìn)行管理及維護(hù);
5.協(xié)助科主任就醫(yī)療相關(guān)事宜與其他部門科室進(jìn)行協(xié)調(diào)溝通;
6.產(chǎn)科特色管理(包括危重病例、出入院等臺賬管理)。
三、新生兒科醫(yī)師若干名
招聘要求：
1.身體健康，體貌端正;
2.本科及以上學(xué)歷;
3.取得醫(yī)師資格證、醫(yī)師執(zhí)業(yè)證書;
4.具有中級專業(yè)技術(shù)資格或已完成上海市住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn);
5.有二級甲等以上醫(yī)院新生兒科一年以上工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
四、超聲醫(yī)師若干名
招聘要求：
1.本科及以上學(xué)歷;
2.已取得上海市住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證書，或已經(jīng)取得中級以上職稱者;
3.具有三年以上婦產(chǎn)科超聲工作經(jīng)驗;
4.三級甲等醫(yī)院從事相關(guān)崗位工作者優(yōu)先。
本次應(yīng)聘采取發(fā)送電子郵件的方式：凡有意者將個人簡歷，身份證、學(xué)歷證書、學(xué)位證書、資格證書復(fù)印件等相關(guān)應(yīng)聘材料發(fā)送至人力資源部郵箱，郵件主題請注明“應(yīng)聘崗位名稱-本人姓名”。
應(yīng)聘者須對提交材料的真實性負(fù)責(zé)，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實，即取消資格。
我們將對收到的應(yīng)聘材料進(jìn)行篩選與資格審查，對通過審查的應(yīng)聘對象發(fā)出面試通知。所有應(yīng)聘材料恕不退還。
上海市第一婦嬰保健院人力資源部
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