2023年幼兒園的后勤工作計劃和目標 幼兒園后勤工作計劃及目標(模板15篇)

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    時間就如同白駒過隙般的流逝,我們又將迎來新的喜悅、新的收獲,讓我們一起來學習寫計劃吧。優(yōu)秀的計劃都具備一些什么特點呢?又該怎么寫呢?以下是小編為大家收集的計劃范文,僅供參考,大家一起來看看吧。
    幼兒園的后勤工作計劃和目標 幼兒園后勤工作計劃及目標篇一
    各類財務相關工作都應該做到更加優(yōu)秀,讓這些都做好,嚴格的審核各類費用的支出,統(tǒng)計每天的流水賬目,讓每一筆開開銷都很清晰,做好讀采購人員的管理,提高財務采購意識,針對部分員工進行深入的培訓,保證后勤人員的整素養(yǎng),讓大家都知道主動地學習起來,提高整體的業(yè)務能力,團結在一致做好有幼兒園后勤財務的工作。
    xx月份對園內的施舍做好維護,保養(yǎng),對有影響孩子安全的設施做出修繕,整改,提高孩子們的安全意識,讓后勤人員堅守崗位做好園內的安全工作,對孩子們演示安全相關工作,培養(yǎng)孩子們一種安全意識,不管是在日常的學習,還是在生活上,都讓孩子們知道安全的重要性,在園內保證孩子們的安全問題,讓家長放心,再有就是保證的園內所有消防設施都是正常能用的,這一點是接下來的工作重點,后勤工作只有做到更好,沒有最好。
    xx月份工作依然很多方面要做好,在這些方面當然需要花時間,花耐心,在工作上積極的進取,把工作做到一絲不茍,我覺得這是非常必要的,時刻關注工作,一些好的東西需要及時的學習,重視對每一個后勤人員的培養(yǎng),創(chuàng)建一個好的后勤工作環(huán)境,與時俱進可以讓我們的后勤工作做到更加優(yōu)秀,更加完善,這不是一個人的責任,所有后勤工作人員需要盡職的。
    幼兒園的后勤工作計劃和目標 幼兒園后勤工作計劃及目標篇二
    本學期我園的保健后勤工作將繼續(xù)根據(jù)婦幼保健所及上級各主管部門的工作要求,以全面提高園所保教質量為根本,以促進幼兒富有個性健康發(fā)展為最終目標,為培養(yǎng)和諧發(fā)展的兒童,特制定出本學期后勤工作計劃。
    1。嚴格執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》和有關保健工作法規(guī),認真接受監(jiān)督所、疾控中心、婦幼保健所的工作監(jiān)督、檢查,根據(jù)最新工作要求不斷調整、落實相關措施,力求各項工作制度化、合理化、規(guī)范化。
    2。繼續(xù)探索幼兒園保育工作新路子,全力提升我園保健工作質量,全面健全我園保健工作制度。
    3。做好消毒、宣傳工作,有效做好預防工作;把好食品關,杜絕事物中毒;嚴格控制各種傳染病的發(fā)生,杜絕事故發(fā)生。
    4細致做好各項保健日常工作,合理安排膳食,使幼兒膳食平衡,保證幼兒身體發(fā)育各項指標達到要求。
    5。進一步加強全體保教人員的業(yè)務培訓,加強后勤管理,規(guī)范操作,落實日常監(jiān)督、檢查,有效提升保教服務質量。
    (一)進一步抓好幼兒園的衛(wèi)生保健工作
    1。完善各類保健制度,規(guī)范衛(wèi)生保健工作,自覺執(zhí)行好各項制度,加強過程性的檢查與指導。
    2。做好衛(wèi)生消毒工作的規(guī)范化管理,每位保育員做好消毒程序,并做好記錄。
    3。做好當天幼兒出勤統(tǒng)計一事,各班教師要及時詢問幼兒缺勤原因并記錄。同時做好營養(yǎng)不良、肥胖及貧血幼兒的矯治工作,注重資料的積累與指導。
    4。嚴格控制各種傳染病的發(fā)生與預防,認真做好晨檢及全日觀察記錄,發(fā)現(xiàn)異常及時處理,并做好記錄。
    (二)優(yōu)化后勤隊伍,增強保教人員的服務意識
    1。每月進行后勤人員業(yè)務培訓,認真學習《保育工作手冊》,使后勤保育工作細化、量化,增強工作責任心,協(xié)助老師完成保教任務。
    2。堅持做到每周巡查,能及時發(fā)現(xiàn)問題,與相關人員交換意見,發(fā)揮指導功效。
    3。制定與幼兒園作息時間表相匹配的保育員一日工作時間表,使之規(guī)范、有序的與教師之間相互協(xié)作配合。
    4。做好后勤人員的月考核制度,激發(fā)后勤人員的積極性和主動性,提高工作質量。
    5。繼續(xù)努力探索物材管理的科學性,進一步完善固定資產的管理,定期檢查各班室的資產情況,督促加強保管,降低損壞與流失。期末認真進行資產的清理核對工作,嚴格執(zhí)行園財產管理制度并將財產管理情況納入期末考核。
    (三)加強園資園產管理,努力發(fā)揮有限資產的效益
    1。做好期初的各項準備工作,提前制定各類辦公用品、日常用品和食品以及相關的調料品的預算計劃,采取切實可行的措施,將各項復雜瑣碎的工作按一定的程序有條不紊的進行,提高工作效率。
    2。堅持勤儉辦園的原則,積極倡導節(jié)約水、電、煤氣、材料等資源與能源,減少浪費,爭創(chuàng)節(jié)約型校園。做好供求維修工作,并進行定期、不定期檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,同時注意對設備設施的保養(yǎng)維修。
    3。認真做好物品的入、出庫登記。努力探索財物管理的科學性,進一步完善固定資產的管理,定期檢查各班、室的資產情況,督促加強保管,降低損壞與流失。
    (四)加強安全管理
    1。進一步強化門衛(wèi)管理制度,嚴格執(zhí)行外來人員登記制度,來離園高峰嚴格按門崗站崗要求,及時根據(jù)近期出現(xiàn)的問題及時調整策略。
    2。落實檢查各類技訪設備設施的檢查,確保設備設施的暢通使用,每天對幼兒園的安全工作進行排查,加強用水、電、煤的安全管理和使用,下班以前認真檢查門窗、電源是否關閉,預防意外事件的發(fā)生。
    3。強化全體教職工的安全意識,切實把幼兒的安全置于頭等重要的地位。各教師在備課、組織幼兒活動和自制教玩具等都要考慮安全保護的內容。用餐點時,提醒幼兒注意餐點和開水的溫度。同時做好幼兒來園登記、離園交接的工作,使每一位幼兒高高興興的來園,平平安安的回家。
    4。提高幼兒生活學習環(huán)境的安全系數(shù)。每班定期對教玩具進行自檢,排查不符合安全的教玩具,請專業(yè)人員定期檢修園內的水電和消防設施,對戶外的中大型玩具器械進行保養(yǎng),避免意外事故發(fā)生。
    5。每月開展一次幼兒安全疏散演練,提高教職工及幼兒的逃生意識及能力。
    幼兒園的后勤工作計劃和目標 幼兒園后勤工作計劃及目標篇三
    幼兒園的后勤工作比較繁雜,后勤工作開展的是否順利、全面,會直接影響到幼兒園一線工作的效果。后勤工作需要注意以下幾點:
    安全工作包含很多方面,硬件方面比如幼兒園的場地、樓房、大型玩具、設施設備、水電等方面的安全,是需要常抓不懈的,應當專人專查,及時發(fā)現(xiàn)問題并進行處理檢修。管理方面,首先幼兒園的保安人員,要按時著裝站崗,異常是家長接送幼兒的時候,無論是持接送卡還是電子刷卡,都要認真負責,不能馬虎大意。外來人員到園,要做好記錄。做為幼兒園的安全工作,要每個班級要與幼兒園簽訂安全職責狀,各科室、各部門都要簽訂安全職責狀。做為一線教師,自我班級的安全隱患要日日檢查,桌椅、門窗、開關、玩具等安全檢查,都需要各班級教師去落實。安全檢查工作要落實到具體的人頭。做為幼兒園后勤的負責人,要定期召開安全工作會議,及時填寫安全檢查記錄,做到安全檢查有記錄、維修有記錄、會議有記錄。
    幼兒園每學期要定時開展相應的安全培訓活動,針對教師的在防火安全、疾病預防等相關的業(yè)務知識培訓,針對幼兒的安全培訓,如防震、防火安全演練,培養(yǎng)幼兒和教師如何按照指定的路線進行疏散和逃生,也可經過每學期的安全課、健康課來對幼兒進行安全方面的知識灌輸。幼兒園的教職園工的培訓要有針對性,定期開展。每學期的家長會,安全教育也是需要家長共同配合來完成,例如:幼兒來園不戴尖銳的物品、不吃口香糖、不穿系帶的帽衫等,無論是在幼兒園還是在家里,相應的安全教育,都是需要家園共育來完成的,有些安全知識是需要班級教師來進行指導和宣傳的,這方面要做好溝通工作,教師要做到心中有數(shù)。
    幼兒園的后勤保障是幼兒園能夠順利運轉的關鍵所在,幼兒在園內的一切餐飲要安全衛(wèi)生,幼兒園的大型活動,后勤要及時地完成相應的道具或設備的準備工作,例如:幼兒的“六一”活動、社會實踐活動、家長開放日活動、參加各類比賽或演出活動等,這些活動的開展是需要后勤工作人員來配合完成的,如果某個環(huán)節(jié)脫節(jié)了,那么,就會影響整個活動的順利進行,做為后勤負責人,就要與各部門或班級教師進行有效地溝通,做到心中有數(shù),合理安排和分配后勤需要完成的任務,后勤還要結合幼兒園整體發(fā)展的要求,合理安排本園的各類設施的建設,進取地做到按時保質的完成后勤的相應保障工作。
    幼兒園的后勤管理要有完善的制度和要求,后勤工作比較雜,臨時性的工作或突發(fā)性的工作較多,后勤的工作人員就要互相配合,不能缺崗或漏崗。在管理上有科學、嚴謹。例如:財會工作、食堂工作、保健工作、安保工作等,每個部門的負責人都要結合自我本部門的工作,有條不紊地進行開展工作,在管理上要規(guī)范、科學。定期進行工作小結和工作量化,及時的總結出不足之處,及時進行整改。
    總之,幼兒園的后勤部門是一個很重要的部門,做好幼兒園的后勤工作,是幼兒園發(fā)展壯大的堅實后盾和有力保障。
    幼兒園的后勤工作計劃和目標 幼兒園后勤工作計劃及目標篇四
    (一)基本情況
    我園新學期共開設17個班級,大班6個、中班8個、小班3個,在園幼兒約620多人。
    1、班級情況:由于本區(qū)域小班新生人數(shù)劇增,故經區(qū)教育局同意,在園內挖盡潛力,小班擴班2個——將原有4間專用活動室改為小班幼兒活動室及午睡室。小班平均班額達到40人/班。
    2、人員情況:隨著班級數(shù)、幼兒入園人數(shù)的增加,新招聘營養(yǎng)員2人,保育員4人,均持證上崗。
    3、其他情況:新開辦園(龍馬幼兒園)因園舍未建設好,從本學期起他們園的幼兒用餐暫借在我們幼兒園食堂完成,為期1年。所以我園食堂要在現(xiàn)有的配置下每天承擔幼兒、教職員工近一千人的就餐。
    (二)發(fā)展優(yōu)勢
    1、新手保健基本了解工作內容,保育員、營養(yǎng)員規(guī)范操作意識增強,工作環(huán)節(jié)流暢。
    2、人員穩(wěn)定,目前我園高級保育員1名,中級保育員11名,初級保育員9名。中級營養(yǎng)師1名,初級營養(yǎng)師1名。
    (三)存在問題
    1、保健管理的分工有待細化,傳染病防控、特殊兒童的管理缺乏有效方法,需進一步將手足口病的發(fā)生率、特殊兒童的矯治等納入保健、保育的考核。
    2、保育員保教配合主動意識弱、與家長的溝通經驗缺乏,一日中各環(huán)節(jié)的保教細節(jié)化管理有待梳理。
    3、在膳食科學管理,膳費合理使用,控制盈虧上缺少及時的總結與反思。
    4、食堂的正常化運轉有一定的壓力,2園的營養(yǎng)員在日常工作上的配合需經歷一段磨合期。
    根據(jù)本學期幼兒園園務工作計劃及區(qū)教育局相關文件的總體要求,遵循“常規(guī)工作抓細節(jié),發(fā)展工作抓創(chuàng)新”管理理念,立足實際,落實規(guī)范,細節(jié)入手,強化敬業(yè)精神。務實“天天規(guī)范、過程精細”管理模式,確保后勤保健工作的操作規(guī)范、安全到位、工作有序,穩(wěn)步提高后勤工作的安全意識、服務意識與服務質量,做好為教育教學的服務工作。
    1、理順保健管理思路,以深化規(guī)范操作標準實踐為重點,直面關鍵問題與薄弱環(huán)節(jié),加快新手成長速率,有效提升工作水平。
    2、優(yōu)化三大員月、學期考核評價指標,加強后勤管理,規(guī)范操作,落實日常監(jiān)督、檢查,有效提升保教服務質量。
    3、做好消毒、宣傳工作,有效做好預防工作,嚴格控制各種傳染病的發(fā)生;把好食品關,杜絕一切不安全事故的發(fā)生。
    4、科學安排膳食,使幼兒膳食平衡,保證幼兒身體發(fā)育各項指標達到要求,合理使用膳費,把盈虧控制在2%之內。
    5、落實校園安全、財務規(guī)范管理、環(huán)境美化等各項后勤日常管理工作。
    (一)后勤隊伍建設
    主要任務:
    1、增強后勤職業(yè)道德教育,加強三大員培訓,提升三大員操作規(guī)范,有效提高三大員綜合素養(yǎng)。
    2、進一步加大考核獎勵機制,同步跟進優(yōu)化考核、激勵機制,體現(xiàn)“過程”管理和“績效”管理。進一步培養(yǎng)三大員關注幼兒生活習慣培養(yǎng)的意識,提高三位一體的合作能力。
    3、繼續(xù)鞏固食堂“六t”規(guī)范項目標準的落實,推進一日工作環(huán)節(jié)的精細化管理,提高日常營養(yǎng)員工作質量。
    4、借助園保健結對資源,有針對性地幫助各個層次的保育員獲得進步。
    主要措施:
    1、繼續(xù)建立多元培訓機制:理論學習與實踐操作相結合、檢查與指導相結合、知識測試及崗位練兵等,規(guī)范每位保育員、營養(yǎng)員的操作行為。務實各項日常培訓,不同層次、不同崗位后勤人員予以不同層次的培訓,進一步鼓勵后勤人員參加高一層次技術培訓。落實規(guī)范,細節(jié)入手,形成日常培訓、指導、監(jiān)控機制,推進保教配合,加強保教落實。
    2、以幼兒園《三大員操作規(guī)范》手冊為基準,細化老師和保育員的日常保育運行標準,明確保教合一的內容,提高“保教合一”工作運行和指導,落實常態(tài)化、細致化。倡導保育員跟班制,明確環(huán)節(jié)站位及作用,強化班級周會,積累保教配合的經驗,從而促進保教配合工作的開展和三位一體作用的發(fā)揮。
    3、繼續(xù)加強后勤業(yè)務學習,根據(jù)在幼兒生活習慣培養(yǎng)方面的共性問題開展專題式保研活動,提升三大員的思考和表達能力;在操作考核的基礎上加強口試項目,進一步促使三大員會說會做。通過學習、交流、后勤服務明星評選等,開展“責任”為主題的職業(yè)道德教育,弘揚良好的后勤職業(yè)道德。
    4、進一步將制度、操作規(guī)范、溫馨提示等以圖文并茂的方式在三大員工作環(huán)境中呈現(xiàn),以美化環(huán)境,提醒、督促、指導保育工作。細化管理與指導食堂實務“六t”規(guī)范管理項目,爭創(chuàng)示范食堂。
    5、調整營養(yǎng)員工作分工,關注新手營養(yǎng)員的規(guī)范操作,力爭與龍馬幼兒園營養(yǎng)員工作同步,合作順暢。
    (二)衛(wèi)生保健管理
    主要任務:
    1、明確保健管理人員側重管理項目與職責,以薄弱環(huán)節(jié)的有效轉變?yōu)樽ナ?,逐步推進保健管理的執(zhí)行度。
    2、嚴格控制傳染病的發(fā)病率,掌握傳染病消毒隔離制度,積累健康教育經驗,拓展宣教途徑與方法,有效提升保育護理工作的精細度。
    3、健全日常工作中對肥胖兒等特殊兒童的管理,加強飲食與運動矯治,落實保教結合捆綁式矯治制度,小步遞進特殊幼兒的矯治度。
    4、以《優(yōu)質菜譜》的完善、實踐為基點,深入開展營養(yǎng)工作實踐研究活動,努力跟進營養(yǎng)工作的規(guī)范度。
    主要措施
    1、務實日常工作,繼續(xù)規(guī)范保健員日?;A性工作。明確兩位保健側重管理內容及任務要求,以“辦園質量評估反饋之保健版塊薄弱環(huán)節(jié)”為切入點、細化“反思——調整——實踐——評估”操作流程,提高保健實踐能力。
    2、確立研究課題,明確研究內容與實施步驟,做好過程資料的積累。
    3、強化保健每日班級巡視、每周小組工作例會制度,做到檢查評價與探討改進相結合,加強反饋、后續(xù)跟進。通過日常溝通、隨機訪談、現(xiàn)場驗證等方式,實現(xiàn)保健員指導能力與保育員規(guī)范操作能力的同步提高。
    4、落實全日觀察相關培訓活動,開展全日觀察記錄文本的交流評比工作,促進教師、保育員、營養(yǎng)員三位一體對幼兒健康情況的關注、記錄和評價。
    5、定期召開膳管會,聽取班主任、保育員、家長等各方面反映,科學制訂菜譜,每月對幼兒的菜譜進行認真的營養(yǎng)分析,切實改善幼兒的膳食平衡,做好三個堅持“堅持溝通調整、堅持伙食費情況公示、堅持做到伙食費支出控制在2%以內”。
    6、積極尋找資源開展自制點心的培訓活動,優(yōu)化常規(guī)自制點心的質量。繼續(xù)推行家長代表品嘗日、幼兒學期自助餐活動,完善與實踐“優(yōu)質菜譜”的烹飪制作。繼續(xù)修訂編撰《幼兒喜愛的菜肴》并積極推廣。
    7、強化保育員相關消毒新藥品使用方法的培訓,根據(jù)秋、冬季傳染病易發(fā)季節(jié)堅持做好預防性消毒和傳染病的隔離消毒工作。
    8、研究肥胖兒與體弱兒的矯治管理,做好飲食、運動、習慣等培養(yǎng)的過程性管理宣傳、實施、記錄、分析及指導家長工作,對中、重度肥胖兒做好個案記錄與管理。同時積極指導家長,共同管理,確保矯治率。
    (三)安全管理工作
    主要任務:
    1、全體教職工加強安全意識,上崗時嚴格遵守安全制度。實行安全管理網(wǎng)絡,細化安全責任制,堅持以防為主,消除隱患。
    2、學期開學與每位教職工簽定安全責任書。積極啟動各項應急預案演練,疏散預案演練做到常態(tài)化。
    3、抓好環(huán)境衛(wèi)生清潔消毒工作,營造安全、健康幼兒園環(huán)境。
    主要措施:
    1、每月定期對教職工進行安全培訓,細化培訓內容,落實安全考核“一票否決制”。強化教師在每日工作中的安全意識,加強對幼兒的安全教育和自我保護能力的培養(yǎng)。
    2、進一步強化門衛(wèi)管理制度,嚴格執(zhí)行刷卡制度及外來人員登記制度,嚴格把好安全關,嚴守崗位,按時關鎖大門,督促家長遵守“幼兒入園離園制度”,來離園高峰嚴格按門崗站崗要求,及時根據(jù)近期出現(xiàn)的問題及時調整策略。
    3、繼續(xù)每天對幼兒園的安全工作進行排查,加強用水、電、氣的安全管理和使用,下班以前認真檢查門窗、電源是否關閉,預防意外事件的發(fā)生。
    4、定期開展疏散逃生的應急預案的宣傳和實地演練,提升保教人員的應急能力,演練成常態(tài)化。
    5、進一步健全并嚴格落實各類安全制度、安全預案,細化安全責任制,落實日常規(guī)檢查、月重點排查,確保安全隱患及時發(fā)現(xiàn)、及時處理。
    6、貫徹落實《食品衛(wèi)生法》等法規(guī),切實做好食堂驗收、切配、加工、留樣、清洗消毒等各項工作,執(zhí)行責任追究制度。
    7、邀請家長代表參與幼兒園的安全管理,巡視園內的大環(huán)境、小環(huán)境,發(fā)現(xiàn)問題及時匯報處理。
    (四)財務、財產管理
    主要任務:
    1、進一步端正思想、增強依法辦學、勤儉辦園的意識,進一步規(guī)范收費,合理使用經費,注重開源節(jié)流。
    2、加強財務管理,完善監(jiān)督機制。
    3、加大對各類資產管理登記、清點及歸還等的一系列制度的推廣,規(guī)范資產管理,做到帳帳相符、帳物相符,督促教工互相配合。
    主要措施:
    1、積極做好后勤服務工作,有計劃地采購學期辦公用品,幼兒學習用品及各部門所需物品的添置工作,合理利用有限資金,為幼兒園辦實事,辦好事,切實提高幼兒園財務管理工作的實效性。
    2、認真執(zhí)行政府采購改革要求,計劃、合理、有效地使用經費。嚴格財務制度,分工明確,一切財經支出都必須在園長的統(tǒng)一安排下進行,每張發(fā)票都必須由園長簽字,每學期對財務賬目審查一次。合理安排資金,報帳員按時做好預結算工作、按時報帳,財務室每月按時向家長公布幼兒伙食賬目,做到伙食月月清退。
    3、在教職工中強化節(jié)約意識,發(fā)揮有限資產的效益。形成節(jié)能減排崗位責任制,明確各崗位人員相關工作要求,并將之納入學期考核內容,同步落實獎勵機制。
    4、認真做好財產分類的保管、登記、領用、借物等登記,著力規(guī)范資產、行政與食堂倉庫管理,堅持“日、周、月”清查盤點制度,確保賬物相符、出入相符。
    5、加強班級財產管理工作,配套物品分班保管,學期末清點一次,損壞或遺失東西按規(guī)定和制度執(zhí)行。
    (五)校園環(huán)境建設
    主要任務:
    1、根據(jù)園務工作計劃,在“幸福團隊,責任教師”的校園文化引領下,加強幼兒園精神文明建設,積極構建民主、和諧工作氛圍。
    2、努力開創(chuàng)園內環(huán)境,重點對園內走廊環(huán)境、幼兒活動空間明確定位,優(yōu)化設計,分步予以落實。
    3、加強園容園貌建設,因地制宜地開展綠化美化工作,提高綠化品位,使綠化面積得到最大限度的增加,維護種植園地,達到教育與美觀于一體。
    4、繼續(xù)落實垃圾分類工作,創(chuàng)建“潔、齊、美”的幼兒園環(huán)境。
    主要措施:
    1、關注環(huán)境創(chuàng)設細節(jié),充分利用各空間,全面優(yōu)化走廊、幼兒活動區(qū)域的環(huán)境創(chuàng)設,進一步創(chuàng)建體現(xiàn)主題化、游戲化、教育化、兒童化的教育環(huán)境。發(fā)揮環(huán)境對外宣傳功能和對內影響教工、幼兒發(fā)展的良好作用。
    2、依據(jù)綠化養(yǎng)護協(xié)議,為綠化做好定期的養(yǎng)護。發(fā)揮種植園地的作用,豐富植物種類,讓幼兒親自種植,并進行定期的觀察與護理,激發(fā)幼兒熱愛大自然的情感。
    3、拓展垃圾分類途徑,落實各項垃圾分類宣傳。組織教職員工認真學習垃圾分類的知識,嚴格執(zhí)行園內垃圾分類制度。日常加強園垃圾分類領導工作小組的管理督察,完成各項垃圾分類自檢自查。每月進行一次環(huán)境檢查及時查處衛(wèi)生死角。
    幼兒園的后勤工作計劃和目標 幼兒園后勤工作計劃及目標篇五
    以做好幼兒園管理工作和教育工作為基礎,本學期的后勤工作,主要圍繞園所發(fā)展思路,認真落實四年發(fā)展規(guī)劃目標,進一步樹立服務思想,繼續(xù)加強后勤隊伍建設,加強安全管理,繼續(xù)深化細化衛(wèi)生保健工作,加強園所資產管理,在不斷完善和規(guī)范中,積極提升后勤服務質量和后勤管理水平。
    1.提高后勤服務質量,為園所提檔升級保駕護航。以“服務到位,求質求量,開源節(jié)流”為工作口號,努力做到:加強學習,提高服務意識;加強管理,提高服務水平;加強考核,提高服務效率。
    2.加強園容園貌建設,創(chuàng)設更加潔凈、優(yōu)美的園所環(huán)境。本學期繼續(xù)采取樓內及院內公共區(qū)分片負責的制度。采用定期和不定期的方式進行檢查,加強檢查力度,加大考核力度。
    3.扎實有序地抓好安全及衛(wèi)生保健工作,為幼兒提供安全健康成長的空間。始終堅持以“保教為中心,安全為前提”的工作原則,以“安全、預防、控制”為工作主導思想,加強門衛(wèi)、戶外活動安全管理,細化衛(wèi)生保健手段及措施。全園上下要將幼兒的生命和健康視為首要,用愛和責任保護好下一代,確保幼兒能夠更加平安、健康、活潑地成長。
    4.加強膳食管理,為幼兒的健康飲食提供保證。保持食品安全衛(wèi)生在發(fā)掘菜色品種上下功夫、在烹調加工上下功夫、在合理控制伙食量上下功夫,不斷提高家長對幼兒伙食的滿意度。
    (一)抓好安全管理,保證幼兒安全
    1.認真做好安全宣傳工作,不僅要做好對幼兒、對家長的安全教育,更要強化教師在每日工作中的安全意識
    2.認真做好安全檢查工作,定期全園器械排查,確保設備設施的安全使用
    3.切實做好消防安全工作,強化安全責任,堅持以防為主,消除火災隱患,做到安全第一
    4.積極開展安全主題教育和安全演練活動,提高幼兒自我保護能力
    5.進一步強化保安安全責任意識,嚴格執(zhí)行持卡入園及外來人員的查詢和登記
    6.經常性排查治理學校隱患,確保幼兒園安全穩(wěn)定
    (二)扎實有序的抓好幼兒園的衛(wèi)生保健工作
    1.進一步規(guī)范衛(wèi)生保健工作,加強各項制度執(zhí)行過程中的檢查與指導
    2.加強各類衛(wèi)生傳染消毒工作的規(guī)范化管理及記錄
    3.嚴格控制各種傳染病的發(fā)生和預防,建立各類防控工作預案
    4.認真執(zhí)行晨檢制度不流于形式,做好晨檢及全日觀察記錄,發(fā)現(xiàn)異常及時處理,并做好記錄
    5.抓好幼兒一日各環(huán)節(jié)生活衛(wèi)生常規(guī),結合健康教育,培養(yǎng)幼兒自理能力和良好的生活衛(wèi)生習慣
    6.繼續(xù)抓緊好環(huán)境衛(wèi)生工作,明確責任區(qū)與責任人,并加強檢查和指導
    7.利用宣傳達室欄、聯(lián)系欄、致家長一封信等形式對家長進行安全衛(wèi)生知識宣傳,讓家長了解更多的科學育兒方法
    (三)加強食堂管理,確保幼兒健康成長
    1.食堂人員都要按規(guī)定操作,廚師必須持證上崗培訓,操作時需戴帽子、帶口罩。
    2.在現(xiàn)有的消毒設施下,進一步樹立消毒、無菌觀念,要把食堂用具與消毒剎蟲劑嚴格分開,確保食堂的環(huán)境衛(wèi)生與安全。
    3.食堂要把好食品關,堅決杜絕“三無”食品,熟食加蓋,生熟分開,凡已腐爛變質食物不能給幼兒吃,嚴防食物中毒。并且每天做好食品留樣工作,留樣時間保持24小時。
    4.為了保證幼兒的營養(yǎng)均衡,保健醫(yī)生要每天進行一次營養(yǎng)分析,及時調整伙食,要經常深入班級,聽取意見,以確保幼兒的伙食,使我們的食堂管理更加規(guī)范
    (四)把好財務管理質量關
    1.財務人員要嚴格執(zhí)行財務管理制度,認真制訂每月的預算計劃,及時做好收費、催費工作。
    2.做到帳目清楚,按時完成報表,對園內每一項的支出能盡可能用到恰到好處,盡量做到不必要的浪費。
    3.對于購置的固定財產、物品要專門有人進行入帳登記、核對,并且做到物品領用清楚
    八月份:
    1.8月23日保育員報到
    2.8月24日全園進行大掃除
    3.8月29日全園教職工前行青陽婦幼體檢
    4.開學準備,進行全園安全檢查,保證所有保教設施、環(huán)境安全
    5.明確劃分園內公共衛(wèi)生區(qū)
    九月份:
    1.召開期初工作會議
    2.開展防震演練
    3.召開家委會
    4.對各班進行午餐、衛(wèi)生檢查
    5.滅火器進行檢查
    十月份
    1.組織全園緊急疏散演練活動
    2.抽查公共衛(wèi)生和班級衛(wèi)生情況
    3.檢查食堂環(huán)境衛(wèi)生和食品衛(wèi)生
    十一月份
    1.各班級教玩具自檢,戶外中大型玩具檢修
    2.結合119開展消防安全演練活動
    3.更新衛(wèi)生宣傳欄內容
    十二月份
    1.檢查點心提供、分發(fā)情況,及各班點心剩余情況
    2.開展保育員知識、技能競賽
    元月份全園檢修
    1.清點班級以及其它園內財產
    2.為幼兒測量身高、體重、測查視力
    3.召開期末家長會
    幼兒園的后勤工作計劃和目標 幼兒園后勤工作計劃及目標篇六
    本學期幼兒園后勤工作將緊緊圍繞幼兒園中心工作務實創(chuàng)新,不斷提高后勤工作水平,提高后勤人員思想業(yè)務素質,根據(jù)幼兒園實際情況,搞好園容園貌建設,開源節(jié)流,加強財產的管理,食堂的管理,努力使保育水平再上一個新臺階,不斷增強服務意識,使幼兒園后勤工作真正做到服務于教師,服務于幼兒,服務于家長,服務于社會。
    1、優(yōu)化后勤工作人員隊伍,不斷增強保教人員的服務意識。
    2、重點抓好幼兒園的衛(wèi)生保健、安全工作。
    3、強化品牌園意識,使幼兒園園容園貌做到美化、綠化、凈化、兒童化。
    (一)優(yōu)化后勤工作人員隊伍,不斷增強保教人員的服務意識。
    1、加強保育人員的培訓與教育,使保育工作細化、量化,增強工作責任心,每天的工作中體現(xiàn)“勤”、“快”、“好”三個字,積極主動做好每天每人每班保潔區(qū)的清掃與消毒整理工作,協(xié)助老師共同完成教育任務。
    2、加強門衛(wèi)管理,全天有專人值班門衛(wèi)人員按門衛(wèi)制度履行職責,平時關好校門,做好出入登記,杜絕上課期間、外來車輛、外來人員來校,影響教學秩序。
    3、加強安全教育,繼續(xù)培養(yǎng)幼兒的自我保護意識與能力,把保護幼兒的生命和促進幼兒的健康放在工作的首位。
    4、各班要建立一日二打掃制度,在保管區(qū)內要求做到無紙屑、果殼、垃圾等,教師內無灰塵、蛛網(wǎng),清潔完好,物品放置有序。
    5、廁所有專人負責,做到無污跡、破損、阻塞、溢糞,保持整潔,發(fā)現(xiàn)此類現(xiàn)象及時上報。
    (二)扎實有序地抓好幼兒園的衛(wèi)生保健工作。
    1、保健制度的建立和實施,要以幼兒生理、心理發(fā)展需要為依據(jù)。在各項制度基礎上,結合我園的實際情況進行適當?shù)恼{整。使制度更加符合實際情況,真正發(fā)揮其作用。
    2、保健工作的檢查力度要加強,使保健制度的各項內容真正做到深入人心。自覺執(zhí)行好各項制度。
    3、重視提高保健人員的理論水平并能結合本園實際情況制定保健計劃。
    4、對身體發(fā)育出現(xiàn)異常的幼兒,要及時與家長取得聯(lián)系,認真分析原因。尋找解決問題的辦法。
    5、做好幼兒保健工作的宣傳。
    6、搞好幼兒午餐和午點工作,確保幼兒營養(yǎng)和生長發(fā)育需要。
    7、堅持做好衛(wèi)生消毒工作,并做好記錄。
    8、加強幼兒傳染病的預防工作,把幼兒傳染病發(fā)病率控制在最低限度。
    9、做好后勤工作資料收集。
    (三)強化品牌園意識,使幼兒園園容園貌做到美化、綠化、凈化、兒童化。
    1、保證園內環(huán)境清潔美觀,隨時清理垃圾堆物。
    2、及時發(fā)現(xiàn)和消除事故隱患,做好各種兒童游戲機械的維護工作。
    3、熱情主動為第一線服務。
    (四)后勤隊伍建設
    1、堅持隔周組織保育員學習、勞動制度。著重組織保育員學習《新綱要》及幼教雜志上有關教養(yǎng)方面的經驗介紹,結合日常工作找出差距和不足,進一步落實長效管理,以跟班指導、不定期檢查等形式扎實抓好保育員和食堂工作人員的日常操作規(guī)范。期初學習季節(jié)性易發(fā)生呼吸道傳染病的`預防知識、常見癥狀、隔離等知識,期中學習托幼機構常用物品消毒常規(guī)并進行實際操練。
    2、根據(jù)后勤工作的需要,繼續(xù)挖掘保育員中的積極因素,設立“組長”,以良好的氛圍,團結協(xié)作的精神,扎扎實實做好每天的配班、消毒等各項保育工作。
    3、組織食堂工作人員學習和明確《食堂工作人員崗位衛(wèi)生責任制》、《粗加工崗位衛(wèi)生責任制》、《配菜崗位衛(wèi)生責任制》、《燒煮烹調衛(wèi)生責任制》、《餐具消毒崗位責任制》;食堂炊事員根據(jù)考核要求,認真做好每天的一餐兩點,在色、香、味上動腦筋、翻花樣并考慮幼兒的特點和口味,并在每月進行操作練兵:刀功,以此來提高她們的技能技巧。
    4、按照各班一日活動時間表,根據(jù)《規(guī)程》和園保育員考核標準,督促幫助全體后勤人員,提高保教水平。
    (五)材物管理
    1、認真執(zhí)行上級文件,規(guī)范物品的審批、采購制度。
    2、做好物品的調配,提高園的物品的周轉使用率。勤儉持園,堅持園內“購物申請”制度,充分發(fā)揮有限資金的作用。
    3、科學管理物品,定期整理儲藏室,發(fā)揮各類物品的最大使用效率。配合園內開展的各項活動,及時提供所需材料。
    (六)安全方面
    1、定期請專人負責檢查戶外大型活動器具、室內照明線路、電器設備及其它設施,發(fā)現(xiàn)問題及時記載、維修和保養(yǎng),延長設備的使用期限。
    2、督促門衛(wèi)工作人員嚴格執(zhí)行門衛(wèi)和幼兒接送制度,嚴守崗位,按時關鎖大門,繼續(xù)做好來訪者的登記和詢問工作。
    3、經常巡視園內的大環(huán)境、小環(huán)境,發(fā)現(xiàn)問題,及時匯報、處理。
    4、加強做好食品衛(wèi)生、安全工作。食品存放由專人保管,閑人莫入;與采購各單位簽訂衛(wèi)生安全保證合同,每天對幼兒所食的菜留樣觀察24小時;經常督促食堂工作人員嚴格按照要求規(guī)范操作,增強食品安全的意識,并定期進行檢查與園獎罰制度掛鉤。
    (七)衛(wèi)生保健工作
    1、完成體檢工作,加強體弱兒肥胖兒管理,分析原因,做好個案,分別對這些幼兒進行個別管理,從而改善個別幼兒的狀況。
    2、科學、合理地安排幼兒在園的膳食。膳委會每周根據(jù)幼兒生長發(fā)育對各種營養(yǎng)素的需求,嚴格按照婦保所制定的帶量標準,同時考慮季節(jié)變換特點、價格經濟實惠、可操作性強等因素按時制訂食譜。認真做好幼兒食譜的營養(yǎng)分析,為下月制訂科學的食譜提供依據(jù)。
    3、認真做好晨間檢查,對服藥幼兒指導家長做好登記工作,對身體不適的幼兒隔離并重點觀察。
    4、加強空氣、幼兒物品消毒,認真做好預防性措施,防止疾病流行。
    5、加強健康教育工作,注重幼兒的日常教育和良好習慣的培養(yǎng)。定期更換宣傳櫥窗;
    6、加強園內綠化的養(yǎng)綠、護綠工作,定期修枝、灑藥、根據(jù)季節(jié)變化調整園內的花種,使園內更美。
    九月份:
    1、做好開學前的各項準備工作,配齊各班教師教學物品。
    2、調整后勤人員工作安排。
    3、完成后勤管理計劃、安全工作計劃。
    4、請工作人員檢查維修園內各種設備和設施,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,保證教學順利進行。
    5、要求各班做好安全教育和常規(guī)工作,確保幼兒安全。
    6、請衛(wèi)生部門工作人員到我園滅蚊,搞好園內衛(wèi)生。
    7、做好召開全園家長會的接待工作。
    8、做好教師節(jié)活動的后勤工作。
    9、全園大掃除。
    十月份:
    1、做好“國慶節(jié)”的后勤服務工作。
    2、安全演練工作。
    3、積極配合市的后勤安全大檢查,做好園內的各項安全工作。
    4、做好幼兒的就餐的飲食管理。
    5、做好秋季常見病的預防工作。
    6、全園大掃除。
    十一月份:
    1、做好幼兒秋季的防病工作。
    2、做好幼兒秋游的安全教育工作。
    3、做好園教師出外參加學習的前后工作。
    4、全園大掃除。
    十二月份:
    1、根據(jù)氣候變化,做好幼兒防寒工作。
    2、繼續(xù)做好設備、設施的維修、保養(yǎng)工作。
    3、做好慶元旦的活動的準備工作。
    一月份:
    1、安全排查
    2、做好園財產登記、清理、歸放等工作。
    3、做好后勤人員的年度考核工作。
    4、資料的整理歸檔工作。
    幼兒園的后勤工作計劃和目標 幼兒園后勤工作計劃及目標篇七
    以《幼兒園教育指導綱要(試行)》為工作指南,對照上級要求,圍繞幼兒園中心工作,貫徹執(zhí)行幼兒園各項衛(wèi)生保健制度,堅持以人為本,提倡最優(yōu)化管理,努力改善辦園條件,提高保教質量。
    ⒈把安全工作放在首位,加強安全工作管理力度,落實各項安全制度和安全措施。防范于未然,杜絕責任事故,做好意外事故的預防和處理工作,事故發(fā)生率控制在以內。
    2落實衛(wèi)生保健制度,做好班級日常保育管理的各項工作,加強安全健康教育。根據(jù)幼兒身心發(fā)展的特點,提高幼兒安全健康認識,改善幼兒安全健康態(tài)度,培養(yǎng)幼兒健康行為,維護和促進幼兒健康,把健康教育滲透到幼兒的一日生活中。照顧好幼兒在園生活,讓家長放心,讓社會滿意,提高辦園聲譽。
    3、提倡勤儉節(jié)約,執(zhí)行好各項物品領用制度,物品領用、出借均需登記,減少物品損耗,避免園產流失。
    (一)安全工作長效化,安全措施細致化
    ⒈加強對師生的安全教育,利用游戲和各種活動教給幼兒一些安全知識和技能,保健老師利用晨檢或開辦安全知識專題講座,或是請婦保所醫(yī)生來園進行安全健康知識講座,切實教會幼兒一些安全知識和技能。
    ⒉抓好安全工作的日常管理,嚴格執(zhí)行園門開關制度和幼兒接送制度。
    3、堅持執(zhí)行安全衛(wèi)生檢查制度,一月一次。發(fā)現(xiàn)隱患,及時處理,突發(fā)情況隨檢隨修,小修小補自己完成,檢查結果、維修記錄及時備案供查。
    4加強安全管理,如園內用電、滅火器管理,經常檢查線路和滅火器發(fā)現(xiàn)問題及時解決。
    6、為嚴控學校組織和校外各種活動,嚴密防范暴力恐怖襲擊學生和校園安全事件的發(fā)生,結合我園實際成立安保應急隊伍,將安保職責落實到人。
    (二)園產管理細節(jié)化,資源利用最優(yōu)化
    ⒈加強園容園貌建設,因地制宜地開展綠化美化工作,提高綠化品位,注意對草坪和花草樹木的養(yǎng)護工作,做好種植角的管理工作,為幼兒創(chuàng)設一個優(yōu)美的生活、學習環(huán)境。
    ⒉提高師生愛護公物的意識,避免園產的人為流失,班級、辦公室物品有清單,期末核對,核實結果列入教師考核。
    八月:
    1、開學的各項準備工作保證新學期正常有序的開學。
    2、按規(guī)定收費,做好收費的自檢自查工作。
    3、設施設備的維護維修工作。
    4、全園安全大檢查,全面檢查教室、大型玩具、器械的使用情況。
    5、幼兒食堂開餐準備工作。
    九月:
    1、加強物品消毒工作,預防春季傳染病,保證幼兒健康。
    2、常規(guī)維護維修工作,學校環(huán)境建設、校園文化建設工作。
    3、配合教師做好、教師節(jié)、國慶節(jié)主題活動以及其他活動工作。
    4、隊伍培訓學習工作。
    十月:常規(guī)工作,隊伍培訓學習工作。
    十一月:
    1、常規(guī)工作,隊伍培訓學習工作。
    2、消防演練活動
    十二月:
    1、寒假期園所維修工作。
    2、發(fā)放寒假安全告家長書
    3、總結工作。
    幼兒園的后勤工作計劃和目標 幼兒園后勤工作計劃及目標篇八
    1、加強三大員業(yè)務培訓,學習幼教雜志上的有關幼兒保育、保健、安保、食品衛(wèi)生安全方面的成功經驗和先進的保育方法,使保育工作操作規(guī)范化。結合日常工作找出差距和不足,進一步樹立正確的教育觀、兒童觀,提高保育員的工作能力。
    2、扎實抓好日常規(guī)范操作,請保健醫(yī)生為保育員作日常規(guī)范操作的學習指導,認真學習托幼機構常用物品消毒常規(guī),并進行實際操練;學習春季易發(fā)傳染病的預防知識、常見癥狀、隔離等知識。以學習、指導、檢查和抽查相結合的方式提高日常操作質量,并與考核掛鉤。
    3、爭取機會參加培訓,學習系統(tǒng)的保育知識及操作技能,提高自身的專業(yè)素養(yǎng),為自己的工作服務。
    4、每月開展一次檢查、評比或交流活動,及時總結經驗找差距,通過活動的開展,大家相互學習、取他人之長處補自己知不足。
    5、食堂炊事員根據(jù)考核要求,認真做好每天的一餐兩點,在色、香、味上動腦筋、翻花樣并考慮幼兒的特點和口味。
    6、按照各班一日活動時間表,根據(jù)《規(guī)程》和本園保育員考核標準,督促幫助全體保育員努力完成各項工作要求,做好幼兒保育工作及與老師的配合工作,不斷提高保育員的保育水平。
    1、科學、合理地安排幼兒在園的膳食,嚴格按照婦幼保健所制定的指標,有保健老師在聽取膳食委員會建議的基礎上制定出適合幼兒口味的食譜。保健老師、食堂炊事員經常下班級觀察幼兒的進餐情況,不斷完善食譜的制定和食物的烹調方法,搭配出營養(yǎng)豐富且受幼兒喜愛的食品。
    2、認真做好晨間檢查,積極開展預防性措施,加強體育鍛煉。降低幼兒常見病的發(fā)病率。按時完成各類體檢工作,及時分析,并進行登記篩檢出體弱兒與肥胖兒,建立個案進行管理。
    3、提高幼兒的衛(wèi)生科學知識水平,改善幼兒對待個人和公共衛(wèi)生的態(tài)度,及時糾正不良的衛(wèi)生習慣,培養(yǎng)幼兒的自我保健能力。
    4、每周進行衛(wèi)生檢查,并做好幼兒園的衛(wèi)生保健宣傳工作。
    5、做好衛(wèi)生保健工作資料的積累與歸檔工作,隨時接受各級領導對園衛(wèi)生保健工作的檢查。
    1、每月檢查戶外大型活動器具、電器設備及其它設施,發(fā)現(xiàn)問題及時記載、維修和保養(yǎng),延長設備的使用期限。
    2、督促門衛(wèi)工作人員嚴格執(zhí)行門衛(wèi)制度。嚴守崗位,按時關鎖大門,繼續(xù)做好來訪者的登記和詢問工作。
    3、每月一次安全檢查,并做好記錄。巡視園內的大環(huán)境、小環(huán)境,發(fā)現(xiàn)問題,及時匯報、處理,消除不安全隱患,使幼兒園的環(huán)境更美化、更安全。
    4、每月組織一次安全教育宣傳教育培訓或演習活動(或家長、或教工、或幼兒)增強大家的安全防范意識及安全保護能力。
    5、加強做好食品衛(wèi)生、安全工作。食品倉庫專人保管,閑人莫入;從有衛(wèi)生許可證的經營單位采購每天所需的生、熟食品;每天對幼兒所食的菜留樣觀察48小時;經常督促食堂工作人員嚴格按照要求規(guī)范操作,增強食品安全的意識,并定期進行檢查與考核掛鉤。
    1、認真執(zhí)行上級文件精神,規(guī)范物品的審批、采購制度。
    2、做好物品的調配工作,提高物品的周轉使用率,勤儉持園,充分發(fā)揮有限資金的作用。
    3、定期整理倉庫,管理員對倉庫或所需物品了如指掌,避免造成不必要的物品堆積。
    4、做好物品管理的常規(guī)工作,及時為幼兒、教師配備所需物品;配合園內開展的各項活動,及時提供所需材料。
    5、全園上下加強節(jié)約意識,杜絕浪費現(xiàn)象。做好期末園財產的清理、登記、歸放、暑期班準備等工作。
    三、月份工作安排
    二月份:
    1、購入所需物品,為開學做好準備。
    2、全園衛(wèi)生打掃。
    3、安全檢查、檢修。
    4、做好幼兒報名收費工作。
    5、完成各類計劃的制定(后勤、保健、安全等)
    三月份:
    1、做好“春季防傳染”衛(wèi)生工作
    2、3.12植樹節(jié)——清潔綠地,愛護花木師幼活動
    3、組織慶“三八”活動,做好后勤服務工作
    4、保育員培訓學習,學習《上海市托幼機構保育工作手冊》。
    四月份:
    1、召開膳食委員會,聽取膳委會成員建議,提高幼兒的伙食質量
    2、開展保育人員衛(wèi)生觀摩活動,提高衛(wèi)生工作的質量。
    3、全園檢修,檢查水電及消防設備。
    4、做好“五一”假期值班人員安排及安全檢查。
    5、后勤保育組技能比武。
    五月份:
    1、全園性安全健康教育活動。
    2、查看保育員一日工作情況。
    3、組織一次消防安全講座。
    4、為慶“六一”做好各項準備工作。
    5、抽查衛(wèi)生保健工作規(guī)范情況。
    六月份:
    1、夏令飲食衛(wèi)生宣傳活動(櫥窗)
    2、全園逃生演練活動。
    3、做好后勤考核匯總和后勤工作總結。
    4、全園性安全大檢查。
    5、做好暑期班開班準備,安排好暑期值班工作。
    幼兒園的后勤工作計劃和目標 幼兒園后勤工作計劃及目標篇九
    以《幼兒園教育指導綱要(試行)》為工作指南,對照上級要求,圍繞幼兒園中心工作,貫徹執(zhí)行幼兒園各項衛(wèi)生保健制度,堅持以人為本,提倡化管理,努力改善辦園條件,提高保教質量。
    1、把安全工作放在首位,加強安全工作管理力度,落實各項安全制度和安全措施。防范于未然,杜絕責任事故,做好意外事故的預防和處理工作,事故發(fā)生率控制在以內。
    2、落實衛(wèi)生保健制度,做好班級日常保育管理的各項工作,加強安全健康教育。根據(jù)幼兒身心發(fā)展的特點,提高幼兒安全健康認識,改善幼兒安全健康態(tài)度,培養(yǎng)幼兒健康行為,維護和促進幼兒健康,把健康教育滲透到幼兒的一日生活中。照顧好幼兒在園生活,讓家長放心,讓社會滿意,提高辦園聲譽。
    3、提倡勤儉節(jié)約,執(zhí)行好各項物品領用制度,物品領用、出借均需登記,減少物品損耗,避免園產流失。
    (一)安全工作長效化,安全措施細致化
    1、加強對師生的安全教育,利用游戲和各種活動教給幼兒一些安全知識和技能,保健老師利用晨檢或開辦安全知識專題講座,或是請婦保所醫(yī)生來園進行安全健康知識講座,切實教會幼兒一些安全知識和技能。
    2、抓好安全工作的日常管理,嚴格執(zhí)行園門開關制度和幼兒接送制度。
    3、堅持執(zhí)行安全衛(wèi)生檢查制度,一月一次。發(fā)現(xiàn)隱患,及時處理,突發(fā)情況隨檢隨修,小修小補自己完成,檢查結果、維修記錄及時備案供查。
    4、加強安全管理,如園內用電、滅火器管理,經常檢查線路和滅火器發(fā)現(xiàn)問題及時解決。
    5、為嚴控學校組織和校外各種活動,嚴密防范暴力恐怖襲擊學生和校園安全事件的發(fā)生,結合我園實際成立安保應急隊伍,將安保職責落實到人。
    (二)園產管理細節(jié)化,資源利用化
    1、加強園容園貌建設,因地制宜地開展綠化美化工作,提高綠化品位,注意對草坪和花草樹木的養(yǎng)護工作,做好種植角的管理工作,為幼兒創(chuàng)設一個優(yōu)美的生活、學習環(huán)境。
    2、提高師生愛護公物的意識,避免園產的人為流失,班級、辦公室物品有清單,期末核對,核實結果列入教師考核。
    幼兒園的后勤工作計劃和目標 幼兒園后勤工作計劃及目標篇十
    本學期我園后勤工作在園務計劃工作指南的引領下,繼續(xù)以《幼兒園教育綱要》為工作指針,以保教為中心,后勤助動,繼續(xù)倡導艱苦創(chuàng)業(yè),務實創(chuàng)新,任勞任怨,愛崗奉獻,踏實奮進的工作態(tài)度,思考新的后勤發(fā)展主題,著眼長遠發(fā)展,科學管理,使成績有新突破,嚴格防范,安全警鐘時時敲,堅決杜絕安全隱患,立足本質,為教育一線提供后勤保障、為幼兒、家長、前勤、幼兒園做好服務。
    1、加強后勤人員隊伍建設,更新觀念,增強服務意識,努力探索規(guī)范化途徑。
    2、加強園容園貌建設,創(chuàng)設優(yōu)美的育人環(huán)境。
    3、扎實有序地抓好幼兒園安全工作,開展各項衛(wèi)生保健工作,提高衛(wèi)生保健質量。
    4、加大校產管理力度,不斷完善校產管理制度,做好各項維修工作,保障教育工作正常、有序進行。
    (一)進一步加強后勤人員的綜合能力,不斷提高后勤人員素質
    1、繼續(xù)加強后勤人員的思想教育,學習一些時事政治,禮儀培訓,對照崗位職責,認識職業(yè)的重要性,引導她們牢固確立保教意識、更新服務觀念,做到與時俱進。
    2、加強后勤人員業(yè)務培訓。學習幼教雜志上的有關幼兒保育、保健、安保、食品衛(wèi)生安全方面的成功經驗和先進的保育方法,使保育工作操作規(guī)范化。在學習的同時注意總結本月各方面好的做法,排查存在的不足,布置下月的工作和應注意的方面,保育員之間相互交流保教心得和好的做法和想法,并在如何做得精,如何做得的細上做進一步的探討研究。從而起到相互促進相互提高。
    保健老師適時給保育員、食堂人員作安全衛(wèi)生,消毒等方面的規(guī)范化操作輔導和培訓,通過實際操作,相互間的觀摩交流來不斷提高日常操作水平,進一步加大督促和檢查的力度,使每位后勤人員真正明確各自規(guī)范操作的要求,正確掌握各種消毒的配比和使用。為提高后勤人員的業(yè)務操作水平本學期還將對保育員開展生活小竅門的比賽、食堂人員進行刀功比賽。評出最佳服務明星。以良好的氛圍,團結協(xié)作的精神,扎扎實實做好各項后勤工作。
    3、繼續(xù)實施后勤人員工作考核制度,獎優(yōu)罰劣,進一步激發(fā)后勤人員工作的積極性與主動性,提高工作質量。
    (二)抓好校園衛(wèi)生管理,創(chuàng)設良好的育人環(huán)境1、加強園內花木、草坪、種植園地養(yǎng)護工作,在草坪成長期,加強施肥,定期拔草、修枝、灑藥,開春做好樹木花草的添置,做到四季常青、四季花香、美化校園。教育幼兒愛護幼兒園的一草一木。各室內外布置美觀,富有童趣。
    2、整個校園內外分工到人,明確責任區(qū)與責任人,包干人員做到保管區(qū)隨時整潔干凈,窗明幾凈,室內外無紙屑、無痰跡、無雜物,室內保持墻面的整潔,各種用具擺放整齊,保潔區(qū)無雜草。
    3、根據(jù)上學期衛(wèi)生檢查情況不盡人意,本學期將實行后勤部門、各級部后勤組長協(xié)同參與衛(wèi)生檢查工作,使衛(wèi)生評比工作更民主、更有實效,并促使全園教職工共同管理幼兒園清潔衛(wèi)生工作。
    (三)加強財物管理,開源節(jié)流,創(chuàng)建節(jié)約型幼兒園
    1、加強園產管理,努力發(fā)揮有效資產的效益。繼續(xù)探索物財管理的科學性,進一步完善固定資產的管理,及時做好園產登記、保管、申領、維修、報廢等環(huán)節(jié)工作,定期檢查各班室的資產情況,督促加強保管,各室物品責任到人,各室物品不得隨意搬動,有遺失損壞追究責任。
    2、加強教學設施的維修與更新,對小型維修工作嘗試自己動手完成,竭盡所能節(jié)約維修經費開支。
    3、嚴格執(zhí)行財務制度,認真執(zhí)行購物審批制度,合理使用好各類經費,不斷改善和優(yōu)化辦園條件。嚴格按照上級規(guī)定的收費標準進行收費,每月落實幼兒伙食賬目的公布。
    4、堅持勤儉辦園的原則,努力提倡全園保教人員利用安全無害的廢舊物或自然物制作教玩具和進行環(huán)境創(chuàng)設,積極倡導節(jié)約用水、用電、辦公用品等,減少浪費。抓好物品進出庫管理,認真做好進出庫記錄,定期清點庫存物品、按時盤結,減少倉庫物品積壓。及時做好教學用品、辦公用品和教玩具的采購工作,確保正常教學秩序。
    (四)做好安全防范工作,加強安全教育,增強教師的安全意識
    1、每天做好下班前的水電,門窗的常規(guī)檢查。每周進行一次對電器設備、門窗、全面的檢查修理。每月認真做好一次活動場所大型玩具、體育器材的檢查維修工作,以及樓梯窗戶和班級門窗的檢查維修工作,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,避免意外事故發(fā)生。本學期要爭取完善三星級技防措施,對部分不符合規(guī)定的消防設施進行整改。暑期還要根據(jù)幼兒園園舍抗震情況,做好維修工作,保證校舍安全。
    2、加強門衛(wèi)職能,嚴格執(zhí)行門衛(wèi)制度,嚴守崗位,按時關鎖大門,做好來訪者的登記和通報工作,同時做到在學生離園期間對校園進行巡視檢查。嚴格執(zhí)行幼兒接送制度,行政人員每天加強巡視檢查,保證幼兒離園安全。
    3、加強對食堂的衛(wèi)生和安全管理,嚴格執(zhí)行《食品衛(wèi)生管理制度》,嚴把食品衛(wèi)生關,抓好食品采購關,嚴禁食物中毒,每天堅持48小時食物留樣;經常督促食堂工作人員嚴格按照要求規(guī)范操作,增強食品安全的意識,并定期進行檢查與園獎懲制度掛鉤,杜絕因衛(wèi)生、質量問題而引起的不良事故的發(fā)生。
    4、繼續(xù)加強對易燃、易爆、有毒的危險品及清潔消毒用品的管理,做到專人保管、限量發(fā)放,以備不測。
    5、強化全體師生的安全意識,制定計劃,經常開展以防火、防電、防燙、交通安全、飲食衛(wèi)生等安全教育活動,預防發(fā)生危險的潛在可能性。定期組織全園教職工進行消防安全知識的培訓,組織全園幼兒開展一次消防演練活動,提高幼兒的逃生技能。
    (五)規(guī)范衛(wèi)生保健工作,充分發(fā)揮保健監(jiān)督作用
    1、保健教師要做好幼兒常見病、多發(fā)病、傳染病的預防檢疫工作,把好幼兒入園關、防治關、隔離關。按照物品消毒常規(guī)要求定期定時進行消毒,控制疾病發(fā)生率。
    2、加強體弱兒的日常管理,對他們的衣、食、睡、行等給予特別照顧和護理,逐漸增加戶外活動和體育鍛煉的時間,以提高機體的適應能力。
    3、落實健康教育的內容,保證健康教育的時間,心理保健、生理保健并重,保健教師或請婦保所醫(yī)生開辦健康教育專題講座。
    4、對照《幼兒園班級管理工作考核細則》的要求,全面做好保育工作,重點做好幼兒衛(wèi)生習慣、一日生活管理、班級日常衛(wèi)生、班級日常消毒等項工作。檢查抽查相結合,提高保育管理的水平。
    (六)科學管理膳食,保證幼兒的營養(yǎng)均衡。
    1、按照各年齡幼兒伙食標準量,每周制訂合理的帶量食譜,每月進行一次營養(yǎng)分析,發(fā)現(xiàn)營養(yǎng)不足及時改進。每月召開伙委會,討論分析膳食情況,不斷改進膳食質量。保證幼兒每月營養(yǎng)均衡攝入。
    2、抓好幼兒用餐管理。食堂按各班實際出勤人數(shù),均勻分配飯菜并及時送到班級,各班教師在餐前餐后合理組織幼兒的活動,為幼兒創(chuàng)設愉快寬松的進餐環(huán)境,鼓勵幼兒吃飽吃好。
    3、合理開支幼兒伙食費,師生伙食嚴格分開,幼兒伙食費??顚S谩?BR>    4、倉庫保管人員要定期檢查食品倉庫貨物,發(fā)現(xiàn)過期食品及時進行處理,確保庫內無過期食品。
    (七)加強村園后勤指導,協(xié)助園部做好萬眾園的撤并工作
    由于萬眾園面臨撤并,一方面仍要做好對該園每月一次的后勤工作指導,另一方面暑期前要嚴格進行財物清點,規(guī)范物品的報損工作,防止物品的流失。
    略。
    幼兒園的后勤工作計劃和目標 幼兒園后勤工作計劃及目標篇十一
    隨著新學期的到來,為使幼兒有一個愉悅、健康的學習和成長的新環(huán)境,我們后勤保健工作已成為幼兒教育工作的核心,而且因為其教育的特殊性與幼兒年齡特點的特殊性,保健工作更應良好地體現(xiàn)出新的教育理念下符合幼兒年齡特點及身心發(fā)展的一種人性化的教育與服務,從保育教育的角度最大限度地促進幼兒身心的健康成長,為幼兒一生的發(fā)展奠定良好的基礎.
    本學期我園的保健后勤工作將繼續(xù)根據(jù)婦幼保健所及上級各主管部門的工作要求,以全面提高園所保教質量為根本,以促進幼兒富有個性健康發(fā)展為最終目標,為培養(yǎng)和諧發(fā)展的兒童,特制定出本學期后勤工作計劃.
    1.嚴格執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》和有關保健工作法規(guī),認真接受監(jiān)督所、疾控中心、婦幼保健所的工作監(jiān)督、檢查,根據(jù)最新工作要求不斷調整、落實相關措施,力求各項工作制度化、合理化、規(guī)范化.
    2.繼續(xù)探索幼兒園保育工作新路子,全力提升我園保健工作質量,全面健全我園保健工作制度.
    3.做好消毒、宣傳工作,有效做好預防工作;把好食品關,杜絕事物中毒;嚴格控制各種傳染病的發(fā)生,杜絕事故發(fā)生.
    4細致做好各項保健日常工作,合理安排膳食,使幼兒膳食平衡,保證幼兒身體發(fā)育各項指標達到要求.
    5.進一步加強全體保教人員的業(yè)務培訓,加強后勤管理,規(guī)范操作,落實日常監(jiān)督、檢查,有效提升保教服務質量.
    1.完善各類保健制度,規(guī)范衛(wèi)生保健工作,自覺執(zhí)行好各項制度,加強過程性的檢查與指導.
    2.做好衛(wèi)生消毒工作的規(guī)范化管理,每位保育員做好消毒程序,并做好記錄.
    3.做好當天幼兒出勤統(tǒng)計一事,各班教師要及時詢問幼兒缺勤原因并記錄.同時做好營養(yǎng)不良、肥胖及貧血幼兒的矯治工作,注重資料的積累與指導.
    4.嚴格控制各種傳染病的發(fā)生與預防,認真做好晨檢及全日觀察記錄,發(fā)現(xiàn)異常及時處理,并做好記錄.
    1.每月進行后勤人員業(yè)務培訓,認真學習《保育工作手冊》,使后勤保育工作細化、量化,增強工作責任心,協(xié)助老師完成保教任務.
    2.堅持做到每周巡查,能及時發(fā)現(xiàn)問題,與相關人員交換意見,發(fā)揮指導功效.
    3.制定與幼兒園作息時間表相匹配的保育員一日工作時間表,使之規(guī)范、有序的與教師之間相互協(xié)作配合.
    4.做好后勤人員的月考核制度,激發(fā)后勤人員的積極性和主動性,提高工作質量.
    5.繼續(xù)努力探索物材管理的科學性,進一步完善固定資產的管理,定期檢查各班室的資產情況,督促加強保管,降低損壞與流失.期末認真進行資產的清理核對工作,嚴格執(zhí)行園財產管理制度并將財產管理情況納入期末考核.
    1.做好期初的各項準備工作,提前制定各類辦公用品、日常用品和食品以及相關的調料品的預算計劃,采取切實可行的措施,將各項復雜瑣碎的工作按一定的程序有條不紊的進行,提高工作效率.
    2.堅持勤儉辦園的原則,積極倡導節(jié)約水、電、煤氣、材料等資源與能源,減少浪費,爭創(chuàng)節(jié)約型校園.做好供求維修工作,并進行定期、不定期檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,同時注意對設備設施的保養(yǎng)維修.
    3.認真做好物品的入、出庫登記.努力探索財物管理的科學性,進一步完善固定資產的管理,定期檢查各班、室的資產情況,督促加強保管,降低損壞與流失.
    1.進一步強化門衛(wèi)管理制度,嚴格執(zhí)行外來人員登記制度,來離園高峰嚴格按門崗站崗要求,及時根據(jù)近期出現(xiàn)的問題及時調整策略.
    2.落實檢查各類技訪設備設施的檢查,確保設備設施的暢通使用,每天對幼兒園的安全工作進行排查,加強用水、電、煤的安全管理和使用,下班以前認真檢查門窗、電源是否關閉,預防意外事件的發(fā)生.
    3.強化全體教職工的安全意識,切實把幼兒的安全置于頭等重要的地位.各教師在備課、組織幼兒活動和自制教玩具等都要考慮安全保護的內容.用餐點時,提醒幼兒注意餐點和開水的溫度.同時做好幼兒來園登記、離園交接的工作,使每一位幼兒高高興興的來園,平平安安的回家.
    4.提高幼兒生活學習環(huán)境的安全系數(shù).每班定期對教玩具進行自檢,排查不符合安全的教玩具,請專業(yè)人員定期檢修園內的水電和消防設施,對戶外的中大型玩具器械進行保養(yǎng),避免意外事故發(fā)生.á
    5.每月開展一次幼兒安全疏散演練,提高教職工及幼兒的逃生意識及能力.
    九月份
    1.做好開學準備工作,做好各類生活用品及辦公用品的采購工作.
    2.做好玩具、餐飲具消毒及幼兒園內外環(huán)境衛(wèi)生工作.
    3.做好費用的收繳工作.
    4.重點抓好期初食堂安全衛(wèi)生,迎接市衛(wèi)生監(jiān)督所一年一度的安全衛(wèi)生檢查.
    5.安全平臺幼兒信息的錄入,正常開展安全平臺學習工作
    6.安全演練.
    7.進行一次保育員例會,食堂工作人員會議.
    8.做好教師節(jié)慶祝活動的場地后勤工作.
    9.國慶放假安全告家長書
    十月份
    1抓好秋季飲食衛(wèi)生安全工作,并進行一次安全大檢查.
    2.檢查保育員一日工作情況.
    3.抽查辦公室、食堂、包干區(qū)和班級衛(wèi)生.
    4.進行一次食堂人員知識培訓.
    5.安全演練.
    十一月份
    1.消防安全演練,邀請消防大隊開車到園演練.
    2.檢查食堂工作人員規(guī)范操作情況.
    3.各年級組開展安全周活動.
    4.對保教人員進行一次衛(wèi)生保健知識培訓.
    5.安全大檢查.
    十二月份
    1.抽查幼兒儀表衛(wèi)生.
    2.進行一次安全衛(wèi)生大檢查.
    3.檢查各班餐點情況.
    4.舉行“迎新年聯(lián)歡會”,做好場地安排
    5.安全演練.
    6.安全教育平臺情況檢查及反饋
    一月份
    ⒈做好幼兒寒假安全教育,發(fā)放好安全告家長書.
    ⒉校園安全檢查.
    ⒊清點班級以及其它園內財產,歸還出借物品
    ⒋做好寒假值班安排.
    幼兒園的后勤工作計劃和目標 幼兒園后勤工作計劃及目標篇十二
    后勤工作是幼兒園管理重要組成部,是保教工作的堅強后盾。本學年我園后勤工作將以《綱要》精神為指導,以教育法律法規(guī)為準繩,圍繞學園工作計劃,認真細致地抓好各項工作。
    1、做好全園教職工的政治思想工作,樹立“安全第一”的思想,增強保教人員的責任意識,確保幼兒在園安全。定期檢查公共場所、活動場所的各種活動器械,及時消除安全隱患,保證器械的安全性。定期對食堂煤氣用具、電器設備,門窗進行全面檢查修理。
    2、每學期組織幼兒春、秋游,制定切實可行的安全措施確保幼兒生命安全。各班要加強幼兒的常規(guī)教育,培養(yǎng)幼兒良好的行為習慣,積極開展工作安全教育,增強幼兒自我保護意識,提高自我保護能力。十一月份,本園將組織全園師生進行消防安全演練。增強幼兒對地震的防御能力。三月份,帶領全園師生參觀消防大隊的圖片展覽和火災逃生演練活動。增強幼兒的火災逃生應變能力。
    1、定期組織保育員學習保育業(yè)務知識和衛(wèi)生保健常識,加強保育員工作的規(guī)范操作的培養(yǎng)。嚴格按照幼教機構衛(wèi)生和衛(wèi)生保健工作的要求,規(guī)范各項衛(wèi)生保健工作,健全完善衛(wèi)生保健制度,迎接區(qū)婦幼保健所對我園衛(wèi)生保健驗收檢查。
    2、期初,做好全園幼兒的體檢工作,嚴防傳染病患兒入園。做好秋冬流行性感冒的預防工作。指導保育員對各班幼兒的毛巾、口杯、碗、筷等日用品進行嚴格清洗和消毒,保持園內整潔,室內經常通風。保健醫(yī)生要做好對幼兒每日的觀察工作,并做好觀察記錄,同時要按時請帶藥的幼兒服藥。
    3、每周制定營養(yǎng)平衡的幼兒食譜,并公布在保健窗口。要做好營養(yǎng)計算工作,并根據(jù)計算結果調整食譜。保健醫(yī)生應定期為家長和幼兒開展衛(wèi)生保健知識講座,做好幼兒衛(wèi)生保健工作的宣傳,利用宣傳欄認真向家長介紹衛(wèi)生保健知識,讓家長了解春、夏、秋、冬流行的疾病的預防方法和科學育兒的方法。同時,幼兒園要加強幼兒傳染病的預防工作。
    1、加強對保育員的上崗培訓,組織新招聘的保育員參加學園組織的崗前培訓,同時,加強保育員工作的規(guī)范操作的培養(yǎng),樹立良好的職業(yè)道德風范,認真細致地管理好幼兒的一日生活,不斷提高保育員的參教能力。各班保教人員應相互配合,保證保教工作安全、有序地進行,增強保育意識。要按規(guī)定對幼兒園的玩具、被褥和寢室定期消毒,并做到消毒有記錄。
    2、進一步完善衛(wèi)生檢查制度,對保育員的工作進行觀察,分工明確,落實到人,檢查到位。按照幼兒一日活動時間表,規(guī)范保育員在各個環(huán)節(jié)中的操作工作,提高保育質量。使保育工作細化、量化,增強保育員工作責任心,在每天的工作中要體現(xiàn)“勤、快、好”三個字。積極主動做好每天每人每班保潔區(qū)的清掃與消毒整理工作。十月份,本園將舉行保育員整理床鋪業(yè)務比賽。
    廚房工作人員應認真執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》,嚴把食品衛(wèi)生關,保證采購食品新鮮,飯菜可口,并繼續(xù)做好食品48小時的留樣工作,做到檢查有記錄。嚴防餐飲中毒事故的發(fā)生。嚴格檢查食品的衛(wèi)生,確保萬無一失,嚴格按照規(guī)范操作。加強對食堂人員餐具清洗和消毒的指導,切實落實《食品衛(wèi)生法》和廚房衛(wèi)生保健制度。
    1、堅持勤儉辦園的方針,合理利用資金,為幼兒園辦實事、辦好事。做好開學前班級日用品、新生床上用品、服裝、辦公用品等的發(fā)放工作。保證開學初保教工作的正常運行。建立幼兒園資產管理明細帳,做好固定資產的盤查工作。期初和期末要做好各班各類財產的清點、檢對、交接等工作,切實管理好幼兒園的財產。設立幼兒園財產登記簿和各班財務登記冊,以及領物登記簿,責任到人,防止學園財產流失。
    2、加強檔案工作的管理,添置檔案室的設備設施,兼職檔案管理人員要及時做好檔案資料的收集、歸類、整理等工作,建立檔案保管制度,做好檔案借閱登記,防潮、防蟲等工作,妥善保管各類檔案。
    1、加強門衛(wèi)管理,要求門衛(wèi)堅守崗位,按時關鎖大門,監(jiān)督家長接幼兒時出示接送卡,確保幼兒安全。門衛(wèi)每天必須做好下班前電源、門窗關閉情況的常規(guī)檢查。管理好學園的綠化植物,定期施肥剪枝。打掃操場等責任區(qū)的衛(wèi)生,確保干凈整齊。
    2、提高后勤人員為教學服務的思想和能力。定期召開后勤會議,及時反饋存在問題并提出整改要求,購置各班所需物品及廚房等處的設備、器械。保證教學所需物品的供給,做好服務教學第一線的工作。
    二、三月份:
    1、教職工報到,整理環(huán)境、布置班級。
    2、行政、安全、后勤進行期初環(huán)境、安全大檢查。
    3、做好后勤部門計劃的調整、補充工作。
    4、期初保教、常規(guī)工作檢查。
    5、結合“三八婦女節(jié)”工會跳繩比賽。
    6、組織幼兒春游,做好安全措施。
    四月份:
    1、加強一日保教常規(guī)的檢查指導。
    2、通過家長宣傳欄介紹春季傳染病防治常識。
    五月份:
    1、慶?!拔逡弧薄拔逅摹毕盗谢顒?。
    2、召開家委會、膳委會,討論“六一”相關事宜,后勤做好準備工作。
    3、后勤部門做好防暑降溫工作。
    4、幼兒一日保教常規(guī)的檢查指導。
    5、幼兒體檢。
    6、后勤做好慶“六一”兒童節(jié)的各項準備工作。
    六月份:
    1、“六一”游園、文藝演出系列活動。
    2、結合“六五”環(huán)保日開展社區(qū)宣傳活動。
    3、大班準備畢業(yè)典禮相關事宜,照畢業(yè)相。
    4、召開期末家長會,“家長學?!敝v座。
    5、后勤人員績效考評,評選“文明班級”“學園好園丁。
    6、做好新生班級的摸底工作,招收新生。
    七、八月份:
    1、做好開學前的各項準備工作,配齊各班教師教學用品。
    2、制定后勤工作計劃和安全工作計劃。
    3、請維修工作人員,檢查維修園內各種設備和設施。
    4、各班做好安全教育和常規(guī)工作。
    5、做好召開幼兒園家長委員會的接待工作。
    6、召開期初家長會。
    7、全園環(huán)境大掃除整理、布置班級。
    8、對廚房設備進行整改,做好防蠅、防鼠工作。
    9、做好消防整改工作。
    九月份:
    1、9月1日當日開膳。
    2、檢查保育員一日工作操作情況。
    3、召開期初園務會、家委會、膳委會后勤準備工作。
    4、接受教委辦期初常規(guī)檢查(第一周)。
    5、做好秋季常見病的預防工作。
    6、各班召開期初家長會。
    十月份:
    1、慶?!皣鴳c節(jié)”系列活動。
    2、各班一日活動保教常規(guī)的隨機檢查指導。
    3、抽查衛(wèi)生保教工作規(guī)范情況。
    4、組織幼兒秋游,做好幼兒安全措施。
    5、保育員整理床鋪比賽。
    十一月份:
    1、保育員一日工作檢查。
    2、召開膳委會。
    3、各段幼兒自理能力比賽。
    4、開展“安全周”系列活動。
    十二月份、元月份:
    1、做好幼兒疾病預防及防寒保暖工作。
    2、幼兒一日活動的保教常規(guī)的隨機檢查指導。
    3、第一屆親子運動會的準備工作。
    4、后勤工作績效考評、評優(yōu)、評選學園“好園丁”
    5、家長學校講座。
    6、寫后勤工作小結。
    7、后勤人員清點財務、稽核帳目。
    8、做好學園資料、文件的整理、入檔工作。
    9、安排假期輪值工作。
    幼兒園的后勤工作計劃和目標 幼兒園后勤工作計劃及目標篇十三
    本學期將依據(jù)園務計劃的精神,認真貫徹《xx市學前教育新三年行動計劃》等文件精神,以規(guī)范管理為重點,抓好后勤工作,保障供給,做到責任明確,分工到人,以此全方位的提升后勤人員綜合素養(yǎng),為幼兒創(chuàng)設、提供溫馨而又愉快的成長樂園。
    人員情況:后勤組成員共有10位,保健員1名,資料管理員1名,保育員6名,營養(yǎng)員2名。其中6名保育員中5位是新進人員,且都未有過從事保育工作的經驗,這對工作有序的開展與推進帶來一定的困難,但是她們年輕,又具有大專以上的學歷,相信這五位新成員能較快的適應新的工作環(huán)境及勝任保育工作。
    優(yōu)點:上班至今也已有一段時間了,在這段時間里發(fā)現(xiàn)后勤人員具有吃苦耐勞的精神,雖沒有工作經驗,但是能認真的投入工作,努力將工作做好,另外組員這間也有一定的合作意識,相互之間能經常進行溝通,相互進行取長補短。
    弱點:操作工具的正確使用、物品使用之后的歸位、一日操作要點與流程以及專業(yè)技能等有待于通過每周一次的業(yè)務學習促其進步與提高。
    (一)規(guī)范后勤工作人員隊伍建設,提升三大員專業(yè)技能、服務意識、責任意識。
    (二)扎實有序地開展衛(wèi)生保健工作,提高保育質量。
    (三)規(guī)范資產管理工作,有效做好節(jié)支增效工作。
    (四)創(chuàng)設整潔而又干凈的校園環(huán)境,為幼兒提供安全而又舒適的學習樂園。
    (一)規(guī)范后勤隊伍建設,增強服務意識
    1.學習與理解《保育員的操作細則》的相關內容,以多樣的形式進行研討與分析,如:“辯析會”,將保育工作中的操作環(huán)節(jié)加以分析與梳理提升;“案例呈現(xiàn)式”,通過案例解剖,對操作細節(jié)進行評析;“互相切磋式”,通過邊操作邊研討的實踐方式,形成科學、有效的操作規(guī)范,切實提升保教質量,增強服務意識和責任意識。在此基礎上完善與充實我園三大員“月、周、日”工作操作規(guī)范與細則。
    2.以“蹲點”形式加強日常指導和檢查,以“技能展示”為抓手,完善三大員日常工作考核機制,促經驗分享,提高工作效率。
    3.開展“二星、三星”保育員的評星活動,以自主申報方式開展日常工作的分層帶教與培訓工作??倓罩魅螏Ы倘潜S龁T、保健老師帶教二星保育員。
    4.兩周一次“十分鐘說故事”的活動尋找他人的閃光點,以此調動組內成員的主動性、參與性與積極性。
    5.研究與梳理保育員一日操作中“兒童化語言”及“動作提示”的運用,以此增強生活老師在幼兒及家長心目中的親和力,同時成立“兒童化語言”梳理項目小組。
    6.營養(yǎng)員結合“六t”的標準嚴格規(guī)范一日操作流程”,為迎接區(qū)“六t”驗收工作打下基礎,同時成立“六t”創(chuàng)建項目小組。
    7.營養(yǎng)員每月進行“一次新菜或新點”展示。力求在“新”字上下功夫,做到經常性有新品種供應,豐富幼兒膳食品種,提高幼兒食欲。
    (二)有序地開展衛(wèi)生保健工作,提高保育質量。
    1.做好傳染病的防控工作。加強空氣、幼兒物品、器具等各類消毒工作,認真做好預防性措施,防止疾病流行。同時,在流行病、傳染病高發(fā)期間要加強晨檢、午檢工作。
    2.進一步做好健康宣教工作。通過多種途徑對全體教職工、家長、幼兒進行衛(wèi)生保健知識和安全防范的宣傳教育工作。
    3.明確二大員的崗位職責制及責任制,做到顏色標識與任務統(tǒng)一。同時針對前
    一階段結對共建中發(fā)現(xiàn)的食堂操作存在的問題,開展問題調整的研究和日常指導。
    4.開展“3-6歲幼兒膳食營養(yǎng)”的專題研究,關注日常保育員、營養(yǎng)員、教師對幼兒膳食的合理性、幼兒喜歡的菜肴的分析。
    5. 保健老師每周推薦一款菜譜,由保健老師領銜參與菜譜制作,梳理形成特色菜譜,同時成立“幼兒膳食營養(yǎng)”項目小組。
    (三)認真做好校園安全工作,創(chuàng)設安全校園。
    1.進一步建立健全各類安全責任制度,加強安全教育工作,做好對幼兒食品衛(wèi)生安全、消防安全,幼兒安全的管理。
    2.加強安全防范和值班護園工作,健全安全網(wǎng)絡,加強幼兒園安全措施。
    3.加強檢查,消除安全隱患。三大員及保安工作人員認真做好每學期、每月、每周、每日的重點檢查項目,加強對幼兒園的各項設施設備、用電、用氣、消防設施、運動器械、食品衛(wèi)生、校園周邊交通安全等進行全面的檢查工作,積極排查幼兒園存在的一些安全隱患問題,并及時解決、消除安全隱患,確保校園的安全。
    4.規(guī)范管理,提升防范水平。堅持“人防、物防、技防”三防相結合的原則,嚴格執(zhí)行門衛(wèi)制度如:外來人員登記制度、訪客證制度、教職工外出登記制度等,加強門衛(wèi)管理,嚴把門衛(wèi)關,不斷規(guī)范安全管理,確保校園安全。加強對幼兒園周邊治安秩序的管理,特別是對于安全通道得的管理工作,密切聯(lián)系派出所,大力整治,及時消除不安全不文明因素,確保師生家長的安全。
    (四)常規(guī)性后勤工作
    1.加強設施設備及物品管理。繼續(xù)實施購物申請制、報告制、設施設備定期檢查維護制等;實行教學物品定量制,減少不必要的支出,節(jié)能環(huán)保。
    2.做好檔案室驗收的各項準備工作,促進檔案工作規(guī)范有序。
    3.倉庫管理員月底清點庫存物品、按時盤結,減少倉庫物品積壓。
    4. 嚴格執(zhí)行財務制度,認真執(zhí)行購物審批制度,合理使用好各類經費。嚴格按照上級規(guī)定的收費標準進行收費,每月落實幼兒伙食賬目的公布。
    5.堅持勤儉辦園的原則,積倡導節(jié)約水、電、氣等,減少浪費,同時積極投入“節(jié)水型學?!钡纳陥笈c評比活動,人人為“節(jié)水型學?!钡膭?chuàng)建獻計獻策。
    6.積極參與《奉賢區(qū)學校食堂食品安全規(guī)范化管理》申報工作,以防集體性食物中毒事故的發(fā)生,提高學校食堂食品安全管理水平。
    7.加強校園環(huán)境衛(wèi)生管理工作,整個校園內外分工到人,保證無死角、無疏漏。
    8.園內物品整潔、無雜物,各種玩具擺放合理,使校園環(huán)境做到美化、綠化、凈化,富有童趣。
    九月份
    1.制訂個人工作計劃與交流。
    2. “星級”申報活動
    3. “項目”小組申報活動:“兒童化語言”梳理項目小組、“六t”創(chuàng)建項目小組、“幼兒膳食營養(yǎng)”項目小組
    4.辯析會:保育知識你問我答
    5.保育員工作心得交流
    6.業(yè)務研討:點心護理現(xiàn)場觀摩研討、教室與食堂的清潔及消毒工作培訓
    7.技能操練:餐桌的清、消流程
    8.營養(yǎng)員烹飪展示
    9.膳食組活動
    十月份
    1.加強物品消毒,防秋季傳染病,及時更換被子、晾曬被子、鞋子,保證幼兒身體健康。
    2.業(yè)務研討:專業(yè)技能及知識
    3.技能操練:小床的整理
    4.秋季幼兒防病健康教育
    5.案例交流:怎樣做好一名生活老師
    6.營養(yǎng)員點心自制
    7.膳食組活動
    十一月份
    1.肥胖兒、體弱兒護理交流(保健員)
    2.業(yè)務研討:專業(yè)技能及知識
    3.案例交流:點心護理工作
    4.營養(yǎng)員烹飪展示
    5.崗位操練:坐便器及小便池的消與洗工作
    6.膳食組活動
    十二月份
    1.調整幼兒午睡被子,確保幼兒身體健康成長。
    2.保健老師做好期初測量幼兒身高、體重的各項工作,及時統(tǒng)計匯總數(shù)據(jù)。
    3.研討:專業(yè)技能及知識
    4.崗位操練:壺與杯的清洗工作
    5.冬季常見病預防宣傳
    6.案例交流:怎樣做好一名生活老師
    7.營養(yǎng)員點心自制
    8.膳食組活動
    一月份
    1.結算幼兒點心費、伙食費、早點牛奶費等,實行多退少不補。
    2.做好各類資料的歸檔和園具園產的清點保管工作。
    3.全園進行安全大檢查,提出寒假假維修計劃。
    4.保健教師做好期末幼兒體檢工作。
    幼兒園的后勤工作計劃和目標 幼兒園后勤工作計劃及目標篇十四
    我園將于今年9月份開學,面對全體新員工、幼兒與家長,在教學、保健、安全、衛(wèi)生、膳食等等,都是我們必須要認真去面對的。我園會以《廣東省幼兒園指導鋼要》為目標做好保育與安全工作,不會為了招生工作而一味地去迎合家長,知道他們要什么?幼兒需要什么?結合幼兒園實際,運用科學的方法做好后勤的工作。為幼兒園的發(fā)展開好頭、起好步。努力做到以服務為根本,以制度強化責任意識,以學習提高職業(yè)素質,以人文關懷培養(yǎng)團隊精神,以高效、精致、節(jié)約的工作宗旨推動幼兒園后勤工作的完善與創(chuàng)新,為幼兒園文化建設和可持續(xù)發(fā)展提供支持和保證。
    樹立“安全第一”的思想,堅持以防為主,切實加強園舍、場地、設施、活動過程和餐飲的安全管理。完善安全制度,落實措施、責任到人、定期檢查、預防為先,消除隱患,保障幼兒的身心健康。
    1、每月進行一次安全宣傳教育或“安全知識講座”,提高教職員工的安全意識和安全管理能力。并把安全教育落實到幼兒身上,每月教師要根據(jù)本班的實際情況,制定安全教學活動增強幼兒健康、安全意識。
    2、重視對幼兒的安全教育,每學期各開展一次“師生消防疏散演練”,與“防震疏散演練”活動,提高師生自我保護意識與能力,并懂得當遇到突發(fā)整件事如何求救,增強安全意識。
    3、進一步強化門衛(wèi)人員的安全責任意識,嚴格執(zhí)行制度,堅持崗位,按時關鎖大門,做好外來人員的查詢和登記工作,堅持實施家長憑幼兒接送卡入園接送幼兒制度。嚴防幼兒走出園門以及盜竊等現(xiàn)象的發(fā)生。
    我園擁有一支年輕、充滿活力的教師隊伍,她們熱情、敢于創(chuàng)新,但同時也體現(xiàn)出在保育工作中的經驗不足、不細心、不全面。這時學習的重要性充分體現(xiàn)出來,要以學習促進發(fā)展,以學習提高經驗。分層開展有針對性的、內容形式多樣的學習活動,不斷提升崗位技能。繼續(xù)學習《幼兒園教育指導綱要》、《托幼機構衛(wèi)生保健使用指南》等法規(guī)、文件,學習現(xiàn)代職工所應具備的職業(yè)精神和職業(yè)能力等,通過學習努力提高思想和業(yè)務素質。 具體學習的內容有:
    1、在全園教師和保育老師中開展“幼兒常見病和突發(fā)意外的應急處理的培訓與學習”。
    2、針對“兩教一保”的情況,組織輪保教師進行《托幼機構工作實用手冊》、消毒、衛(wèi)生等相關知識和保育一日細則的學習,并通過跟班指導,使“三教共?!钡陌嗉壝鞔_“日常規(guī)范操作”的要求,切實落實衛(wèi)生保健工作。積極開展專題小論壇,每次圍繞一個話題,進行討論,探索有效的保育經驗。
    3、同時加強廚房人員人衛(wèi)生、安全意識,做到常清潔、常整理。杜絕變腐、過期食物出現(xiàn),常了解外界信息不購買問題食品。
    強化分層管理,努力提高管理效益。重點抓好幼兒園疾病預防、清潔消毒、幼兒保育、膳食工作。
    1、保健工作:
    (1)保健醫(yī)生能根據(jù)婦幼保健院、衛(wèi)生監(jiān)督所的要求,加強對食堂、班級保教人員的督促、檢查、指導,開展好衛(wèi)生保健工作,并做好臺帳工作。對保健分工進行規(guī)劃調整,加大進班檢查次數(shù)。
    (2)抓好傳染病防控工作,加大傳染病預防工作的力度。本學期開展流行性感冒、手足口病、水痘、紅眼病等幼兒常見傳染病的學習。讓教職工都了解這些病的特征,做到早預防、早發(fā)現(xiàn)、早隔離,不讓多發(fā)病在園蔓延流行,降低發(fā)病率。
    (3)一學期中完成幼兒身高、體重測查2次、視力測量1次。配合防疫站完成各種計劃內疫苗的接種工作,及時通知家長做好幼兒各類疾病的矯治工作。加強對肥胖兒和體弱兒的管理,對患病的幼兒能進行跟蹤觀察。
    (4)進一步做好膳食管理工作,科學制定食譜,提高幼兒、老師的伙食質量。(5)利用多種形式定期向家長、幼兒宣傳衛(wèi)生保健知識,做到:每天定時在幼兒園網(wǎng)站上和大門口宣傳欄公布幼兒園的食譜,每兩周在網(wǎng)站上推薦一篇幼兒衛(wèi)生保健知識的文章,本學期家長學校舉辦家長會一次。
    2、保育工作
    (1)扎實抓好日常規(guī)范操作,以學習、指導、檢查和抽查相結合的方式提高日常操作質量,使班級的保育工作更趨規(guī)范化,保證各環(huán)節(jié)工作的全面落實。
    (2)扎實抓好幼兒的生活護理,因為現(xiàn)時的家庭教育環(huán)境,幼兒的依賴性強,動手能力弱的情況,同時培養(yǎng)幼兒自主性、愛生活、愛勞動的良好的生活、衛(wèi)生習慣。
    3、食堂工作
    嚴格執(zhí)行食品衛(wèi)生法,加強食品采購、入庫、制作、入口等等環(huán)節(jié)的管理,定期檢查、自查廚房的衛(wèi)生、安全工作。保證餐點的質量安全,保證兩餐一點能按時保質保量供給,讓幼兒吃飽、吃好,使家長放心
    1、充分體現(xiàn)先行性、服務性、全面性的特征,后勤各崗人員要堅持服務的思想,根據(jù)自己的職責提前做好各項工作,如:提前制定各類辦公用品、日常用品和食品采購計劃,處理好前勤和后勤的關系。同時注重溝通,定期召開“后勤例會”,不斷明確后勤各部門職責及崗位要求,保證各部門履行好職責,從而更好地為教育教學服務、更好地為幼兒及家長服務、更好地為園的可持續(xù)發(fā)展服務。
    2、勤儉建園,開展資源節(jié)約教育活動,繼續(xù)探索提高節(jié)能減排工作成效的辦法。
    3、繼續(xù)完善教師業(yè)務培訓內容。
    4、專人(保安)負責園內綠化的養(yǎng)綠、護綠工作,使園內環(huán)境更美、更有生機。
    幼兒園的后勤工作計劃和目標 幼兒園后勤工作計劃及目標篇十五
    本學期幼兒園后勤工作將緊緊圍繞幼兒園中心工作務實創(chuàng)新,不斷提高后勤工作水平,提高后勤人員思想業(yè)務素質,根據(jù)幼兒園實際情況,搞好園容園貌建設,開源節(jié)流,加強財產的管理,食堂的管理,努力使保育水平再上一個新臺階,不斷增強服務意識,使幼兒園后勤工作真正做到服務于教師,服務于幼兒,服務于家長,服務于社會。
    1、優(yōu)化后勤工作人員隊伍,不斷增強后勤人員的服務意識和工作責任感。
    2、扎實有序地抓好幼兒園的衛(wèi)生保健工作和日常安全工作。
    3、加強日常管理,完善三大員規(guī)范操作。
    1、進一步加強三大員的培訓與教育,使保育工作細化、量化,增強工作責任心,每天的工作中體現(xiàn)“勤”、“快”、“好”三個字,積極主動做好自己保潔區(qū)的清掃與消毒整理工作,盡力協(xié)助老師共同完成教育任務。
    2、繼續(xù)加強員工的思想工作,引導她們牢固確立保教意識、服務意識,樹立工作主人翁精神。
    3、繼續(xù)堅持每日巡視制度,及時發(fā)現(xiàn)問題,分析癥結,并與相關人員交換意見,發(fā)揮指導功效。
    4、繼續(xù)實施員工工作考核制度,獎優(yōu)罰劣,進一步激發(fā)后勤人員工作的積極性與主動性,提高工作質量。
    1、保健制度的建立和實施,要以幼兒生理、心理發(fā)展需要為依據(jù)。在各項制度基礎上,結合我園的實際情況進行適當?shù)恼{整。使制度更加符合實際情況,真正發(fā)揮其作用。
    2、保健工作的檢查力度要加強,使保健制度的各項內容真正做到深入人心,自覺執(zhí)行好各項制度。
    3、重視提高保健人員的理論水平并能結合本園實際情況制定保健計劃。
    4、對身體發(fā)育出現(xiàn)異常的幼兒,要及時與家長取得聯(lián)系,認真分析原因。尋找解決問題的辦法。
    5、做好幼兒保健工作的宣傳。
    6、搞好幼兒午餐和午點工作,確保幼兒營養(yǎng)和生長發(fā)育需要。
    7、堅持做好衛(wèi)生消毒工作,并做好記錄。
    8、加強秋季幼兒傳染病的預防工作,把幼兒傳染病發(fā)病率控制在最低限度。
    9、做好保健工作資料收集。
    1、認真根據(jù)資金預算計劃情況,合理地使用好各類經費,不斷改善和優(yōu)化辦園條件。
    2、加強財務管理,嚴格執(zhí)行財務制度,做好經費審計,規(guī)范收費,落實幼兒伙點賬目的公示制度。
    3、堅持勤儉辦園的原則,積極倡導節(jié)約水、電、煤氣、材料等,減少浪費。
    4、愛護并合理使用園內設施設備,認真做好各類檢修工作,對小型維修工作嘗試自己動手完成,竭盡所能節(jié)約維修經費開支。
    5、繼續(xù)努力探索物材管理的科學性,進一步完善固定資產的管理,定期檢查各班室的資產情況,督促加強保管,降低損壞與流失。期末認真進行資產的清理核對工作。
    1、繼續(xù)抓好環(huán)境衛(wèi)生工作,堅持衛(wèi)生保潔工作保干,明確責任區(qū)與責任人,并加強檢查和指導,確保幼兒園環(huán)境衛(wèi)生整潔有序。
    2、進一步加強對食堂人員食品加工過程、餐具清洗和消毒過程的檢查和指導,切實落實《食品衛(wèi)生法》和衛(wèi)生保健制度,規(guī)范操作。
    3、進一步強化門衛(wèi)人員的安全責任意識,嚴格執(zhí)行外來人員的查詢和登記工作,嚴防幼兒走出園門以及盜竊等現(xiàn)象的發(fā)生。
    4、認真、及時地做好各種物品、器械的保養(yǎng)和維修,確保安全使用。
    5、繼續(xù)加強對易燃、易爆、有毒的危險品及清潔消毒用品的管理,做到專人保管、限量發(fā)放,以備不測。
    6、繼續(xù)切實做好消防安全工作,實行安全網(wǎng)絡管理,強化安全責任,堅持以防為主,消除隱患,做到安全第一。
    八月份:
    1、做好開學前一切準備工作(收費、打掃室內外清潔衛(wèi)生、餐具消毒、玩具消毒等工作)。
    2、添置幼兒園教育教學及生活用品。
    3、開學前的安全自查工作。
    九月份:
    1、制定好本學期后勤工作計劃。
    2、組織后勤人員學習商討、修正后勤工作計劃,便于后勤人員的操作性。
    3、登記和辦理幼兒年內的兩只保險(紅十字會的住院保險、人壽補充保險)。
    4、加強食堂衛(wèi)生工作,營養(yǎng)員進行食品衛(wèi)生。
    十月份:
    1、做好國慶節(jié)假日期間的幼兒園的安全防范工作。
    2、協(xié)助教師開展國慶節(jié)系列主題活動。
    3、分組學習研究討論:怎樣積極配合教師做好班級工作和注重幼兒發(fā)展。
    4、重點檢查戶外活動中的保育工作。
    5、協(xié)助教師搞好幼兒社會實踐活動。
    十一月份:
    1、做好季節(jié)性流行病、傳染病的預防工作。
    2、利用家長半日活動的契機,向家長展示“三大員”的規(guī)范操作。
    十二月份:
    1、做好幼兒冬季保育工作。
    2、重點防火、防盜、疏散通道等安全檢查。
    3、重點檢查食堂、操作室的清潔衛(wèi)生工作及幼兒體鍛毛巾的使用情況。
    元月份:
    1、重點檢查保育員保暖桶開水供應和上鎖情況,及配合班級做好保育工作情況。
    2、對后勤人員考核檢查。
    3、檢查校舍設施。
    5、做好學期結束工作:
    (1)做好幼兒代辦費、伙食費的清退工作。
    (2)各類物品的清點及歸倉工作。貴重的物品放裝有警報器室。