工作地點(diǎn) Location：廣州
招聘人數(shù) Vacancy：1
崗位職責(zé):
1、 組織制定生產(chǎn)保障部年度方針目標(biāo)管理方案；
2、 做好安全生產(chǎn)工作及部門的SMS工作；
3、 負(fù)責(zé)對(duì)生產(chǎn)保障部運(yùn)輸服務(wù)質(zhì)量的檢查、監(jiān)督及方針目標(biāo)的考核工作；
4、 制定提高運(yùn)輸服務(wù)質(zhì)量措施。監(jiān)督實(shí)施部門服務(wù)量化考核方案、實(shí)現(xiàn)部門服務(wù)考核年度目標(biāo)；
5、 負(fù)責(zé)制定并落實(shí)人員培訓(xùn)計(jì)劃，提高員工的職業(yè)道德、文化和技術(shù)業(yè)務(wù)素質(zhì)；
6、 制定部門業(yè)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和業(yè)務(wù)流程；
7、 完成公司領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)機(jī)關(guān)交辦的其它工作。
任職要求:
1、 熟悉民航運(yùn)行標(biāo)準(zhǔn)及ISO標(biāo)準(zhǔn)以及質(zhì)量管理知識(shí)，接受風(fēng)險(xiǎn)管理培訓(xùn)，掌握風(fēng)險(xiǎn)管理的方法；
2、 具有5年以上民航運(yùn)行或標(biāo)準(zhǔn)管理經(jīng)歷；
3、 具有5年以上民航運(yùn)行或標(biāo)準(zhǔn)管理經(jīng)歷；
4、 較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、領(lǐng)導(dǎo)能力，社交能力；
5、 30歲以上，具有較強(qiáng)的計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力。
招聘人數(shù) Vacancy：1
崗位職責(zé):
1、 組織制定生產(chǎn)保障部年度方針目標(biāo)管理方案；
2、 做好安全生產(chǎn)工作及部門的SMS工作；
3、 負(fù)責(zé)對(duì)生產(chǎn)保障部運(yùn)輸服務(wù)質(zhì)量的檢查、監(jiān)督及方針目標(biāo)的考核工作；
4、 制定提高運(yùn)輸服務(wù)質(zhì)量措施。監(jiān)督實(shí)施部門服務(wù)量化考核方案、實(shí)現(xiàn)部門服務(wù)考核年度目標(biāo)；
5、 負(fù)責(zé)制定并落實(shí)人員培訓(xùn)計(jì)劃，提高員工的職業(yè)道德、文化和技術(shù)業(yè)務(wù)素質(zhì)；
6、 制定部門業(yè)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和業(yè)務(wù)流程；
7、 完成公司領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)機(jī)關(guān)交辦的其它工作。
任職要求:
1、 熟悉民航運(yùn)行標(biāo)準(zhǔn)及ISO標(biāo)準(zhǔn)以及質(zhì)量管理知識(shí)，接受風(fēng)險(xiǎn)管理培訓(xùn)，掌握風(fēng)險(xiǎn)管理的方法；
2、 具有5年以上民航運(yùn)行或標(biāo)準(zhǔn)管理經(jīng)歷；
3、 具有5年以上民航運(yùn)行或標(biāo)準(zhǔn)管理經(jīng)歷；
4、 較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、領(lǐng)導(dǎo)能力，社交能力；
5、 30歲以上，具有較強(qiáng)的計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力。