鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會工作總結(jié)匯報

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    安仁鄉(xiāng)工會始終把工會陣地工作作為重中之重常抓不懈。今年,我鄉(xiāng)工會在區(qū)總工會和鄉(xiāng)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以習(xí)近平總書記一系列講話為指導(dǎo),全面貫徹落實全總和區(qū)總工會工作要求,緊緊圍繞發(fā)展這個第一要務(wù),努力提高職工隊伍素質(zhì),加強基層工會組織建設(shè),增強基層組織活動能力,全面履行工會職能,不斷健全制度和完善機制,加強監(jiān)督落實職工提案,在切實維護職工合法權(quán)益方面狠下功夫,取得了一定的成績。
    一、加強工會的宣傳教育職能,不斷提高工會干部的政治理論水平
    今年,我鄉(xiāng)工會組織全體干部職工全面系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了新修訂的《工會法》、《勞動法》、《婦女權(quán)益保障法》等法律法規(guī)知識,學(xué)習(xí)了習(xí)近平總書記一系列講話,觀看了《焦祿錄》等教育影片。通過學(xué)習(xí)提高了廣大職工依法維護自身合法權(quán)益方面的知識,促進廣大干部職工群眾知法,懂法,增強廣大干部職工安全生產(chǎn)意識,遵紀(jì)守法意識和自我保護意識,推動建立和諧穩(wěn)定勞動關(guān)系,促進和諧社會建設(shè)。
    二、緊扣中心,把握重點,加強職工職業(yè)道德建設(shè)
    1、積極倡導(dǎo)職業(yè)道德和公民道德學(xué)習(xí),并把職業(yè)道德和公民道德素質(zhì)作為職工考評內(nèi)容,進行量化管理。同時,接受社會監(jiān)督,真抓實干,把工作落到實處。
    2、積極爭取鄉(xiāng)黨委、政府支持,大力創(chuàng)建“模范職工之家”。在鄉(xiāng)資金極為緊張的情況下,多方籌集資金,經(jīng)常性地開展健康向上、豐富多采的活動,促進鄉(xiāng)精神文明建設(shè)。
    三、積極開展文化活動,豐富職工業(yè)余文化生活
    一是為了豐富職工業(yè)余文化生活,營造良好的文化氛圍,我鄉(xiāng)工會定期組織職工開展了羽毛球、籃球、乒乓球、拔河、象棋等活動,會員參賽率達95%以上。在“三·八”婦女節(jié)期間,組織開展了新婚姻法、未成年人保護法、婦女權(quán)益保障法等法律、法規(guī),以“弘揚家庭美德,增收致富奔小康”為主題的“十佳孝媳”、“三學(xué)三比”能手評選、舞蹈、唱歌、跳棋、搶板凳、吹蠟燭、水中撈魚等文體活動形式及“巾幗建功”先進個人評選等紀(jì)念活動。這次活動,鄉(xiāng)工會為榮譽稱號的10戶“十佳孝媳”和6名“三學(xué)三比”能手進行表彰,頒發(fā)了榮譽證書及獎品,并評選出鄉(xiāng)級“巾幗文明標(biāo)兵”先進個人六名。
    通過開展活動,極大地豐富和活躍了職工的文化生活,激發(fā)了大家的工作熱情,增強了工會的凝聚力。同時,在這些活動中培養(yǎng)了一批工會活動積極分子,以保證群眾性的、常規(guī)性的工會活動得以順利進行,也為工會干部的培養(yǎng)提供了后備力量。
    為了慶祝我鄉(xiāng)女干部職工的“三·八”婦女節(jié),我鄉(xiāng)組織安排了女干部職工文藝活動。女職工參與積極性高,活動內(nèi)容豐富多彩,取得了良好效果。
    為了慶?!拔逡粍趧庸?jié)”,組織干部職工開展了文體活動。并對此次活動中表現(xiàn)突出的干部職工進行了表彰。
    四、參與民主管理,深化推行鄉(xiāng)務(wù)公開
    1、今年以來,我們健全并完善職工代表大會制度,職工代表大會是我鄉(xiāng)實現(xiàn)民主管理的主要載體,是鄉(xiāng)工會履行維護職能的重要途徑,更是保護和調(diào)動廣大職工群眾積極性和創(chuàng)造性的有效方式。我們都堅持通過召開職代會這一基本程序來落實,維護了職工的基本權(quán)利,提高了鄉(xiāng)村民主辦事的水平,增大了鄉(xiāng)村鄉(xiāng)務(wù)的透明度。
    2、工會主席出席鄉(xiāng)里面的黨政聯(lián)系會議,讓工會及時了解鄉(xiāng)黨委、政府的近期工作和信息,同時把群眾中的熱點、難點問題及時反饋給鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo),做到上下溝通,起到了橋梁紐帶作用。
    3、鄉(xiāng)務(wù)公開是保證職工群眾參與民主決策、民主管理和民主監(jiān)督的一種很好的形式和手段,它充分體現(xiàn)了"三個代表"的重要思想。為此,鄉(xiāng)工會把鄉(xiāng)務(wù)公開工作做為一項重要的內(nèi)容來抓。
    五、為職工維權(quán)、辦好事、實事方面
    1、我鄉(xiāng)工會通過各種形式傾聽職工的意愿,了解職工家庭情況及經(jīng)濟收入,了解他們的疾苦,并把帶有普遍性和代表性的問題及時向職工大會反映,提出自己的意見和建議。工會代表職工廣泛參與政府有關(guān)職工具體利益的決策,把職工的正當(dāng)意愿和要求體現(xiàn)到有關(guān)決定中去,認(rèn)真履行維護和參與職責(zé)。
    2、工會以扶貧幫困為立足點,將“送溫暖”工程落到實處。工會對我鄉(xiāng)困難職工建立了檔案,做到了對困難職工的數(shù)量、類型、困難原因、家庭狀況等心中有數(shù)。工會還在鄉(xiāng)黨委的支持下,在工會基金中設(shè)立了專項“送溫暖基金”,用于對困難職工的資助或看望慰問。并且,對職工中結(jié)婚、生子、生病、喪親的,及時恭賀或慰問。每次我們?nèi)タ赐≡旱穆毠ぁ?BR>    3、積極承擔(dān)工會組織的社會責(zé)任,在為災(zāi)區(qū)捐款、為下崗職工送溫暖等活動中,工會組織發(fā)動廣大職工積極參與,每次都能出色的完成任務(wù)。
    4、工會關(guān)心女職工的工作、生活和權(quán)益,開展了大量工作,通過座談會等多種形式,積極傾聽女職工的正當(dāng)意愿,并切實保障女教工合法權(quán)益。同時,還組織了多項適合女職工身心健康的活動,豐富了女職工的業(yè)余生活?!叭ぐ藡D女節(jié)”期間,對女職工進行慰問。
    5、在各大節(jié)日來臨之前,鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)及工會人員始終不忘那些困難的職工群體。一方面從民政方面尋求救助金、慰問品;另一方面發(fā)動廣大職工捐款捐物送到困難職工手中,使受困職工感受到黨和集體的溫暖。工會協(xié)助鄉(xiāng)黨委、政府維護好教職工的合法權(quán)益,為教職工辦實事、辦好事,從而保證了我鄉(xiāng)各項工作的順利進行,推動了我鄉(xiāng)政治穩(wěn)定。
    六、加強工會自身建設(shè),使鄉(xiāng)工會工作上一個新臺階
    1、加強工會干部的思想作風(fēng)建設(shè)。我鄉(xiāng)工會領(lǐng)導(dǎo)班子健全,年初有計劃,年終有總結(jié),積極完成上級交代的各項工作與任務(wù),配合鄉(xiāng)黨委、政府將各項工作開展好。工會定期組織大家學(xué)習(xí)理論知識,提高自身工作水平和為全體職工服務(wù)的意識。
    2、進一步搞好工會工作的分工協(xié)作,使工會工作落實到實處。鄉(xiāng)工會工作實行分工協(xié)作,并制定了工會委員例會制度。按照年初計劃和活動安排,各委員實行責(zé)任制,各管一面,互相協(xié)作,做到活動前有計劃安排,活動中講求實效,活動后有總結(jié)。
    3、搞好工會財務(wù)工作。對于工會經(jīng)費本著收好、管好、用好的原則,經(jīng)審組織健全,財務(wù)分開;工會臺帳資料齊全,上報材料及時正確。
    七、加強干部職工管理,提升安仁鄉(xiāng)形象
    安仁鄉(xiāng)工會始終非常重視加強對干部職工的管理和教育。今年針對我鄉(xiāng)個別職工不能遵守單位規(guī)章制度,制定了工作到崗到位的規(guī)章制度,對遲到和曠工的進行懲處,這項舉措促進了其它干部職工自覺遵守單位規(guī)章制度的自覺性。通過采取這些措施,現(xiàn)在安仁鄉(xiāng)的干部職工遵守單位規(guī)章制度的自覺性大大增強,集體的凝聚力也在不斷地增強。