工作地點 Location：桂林
工作職責(zé)
1.負(fù)責(zé)當(dāng)日所有運行航班的簽派放行和運行監(jiān)控工作。
2.負(fù)責(zé)當(dāng)日航班動態(tài)監(jiān)控、運行協(xié)調(diào)、運行信息發(fā)布等工作。
3.統(tǒng)領(lǐng)AOC所有職位工作，監(jiān)督?jīng)Q策過程、公司01值班員授權(quán)處理運行中發(fā)生的重大非正常事件。
4.負(fù)責(zé)監(jiān)控全國天氣形勢的演變，跟蹤重要天氣系統(tǒng)，分析和講解氣象數(shù)據(jù)資料。
5.運行組織和品質(zhì)管理、各類航務(wù)協(xié)議管理、飛行簽派員標(biāo)準(zhǔn)訓(xùn)練管理等業(yè)務(wù)。
6.負(fù)責(zé)與航行情報相關(guān)工作，包括新開航線、導(dǎo)航數(shù)據(jù)庫、通告處理、資料包配備等。
7.負(fù)責(zé)公司飛機性能方面日常工作，包括機場障礙物評估，制作性能相關(guān)簽派提示，航線測算等。
8.負(fù)責(zé)編制公司飛機性能簡介、參與新飛機選型以及飛機引進相關(guān)工作等。
9.負(fù)責(zé)完成新開航線論證，并完成相關(guān)的機場分析、航線分析，飛機重量數(shù)據(jù)以及特殊程序的制作、發(fā)布等。
應(yīng)聘條件
1.35歲以下（含）
2.民航相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷。
3.外語水平達到CET-4（含）以上等級或集團認(rèn)可的相應(yīng)等級。
4.具有2年及以上從事簽派放行工作經(jīng)歷，持有有效的民航飛行簽派員執(zhí)照，集團內(nèi)航務(wù)序列“責(zé)任簽派”級以上簽派員，滿足局方對簽派員資質(zhì)管理要求。
5.有團隊合作精神，良好的溝通能力，較強的學(xué)習(xí)能力。
工作職責(zé)
1.負(fù)責(zé)當(dāng)日所有運行航班的簽派放行和運行監(jiān)控工作。
2.負(fù)責(zé)當(dāng)日航班動態(tài)監(jiān)控、運行協(xié)調(diào)、運行信息發(fā)布等工作。
3.統(tǒng)領(lǐng)AOC所有職位工作，監(jiān)督?jīng)Q策過程、公司01值班員授權(quán)處理運行中發(fā)生的重大非正常事件。
4.負(fù)責(zé)監(jiān)控全國天氣形勢的演變，跟蹤重要天氣系統(tǒng)，分析和講解氣象數(shù)據(jù)資料。
5.運行組織和品質(zhì)管理、各類航務(wù)協(xié)議管理、飛行簽派員標(biāo)準(zhǔn)訓(xùn)練管理等業(yè)務(wù)。
6.負(fù)責(zé)與航行情報相關(guān)工作，包括新開航線、導(dǎo)航數(shù)據(jù)庫、通告處理、資料包配備等。
7.負(fù)責(zé)公司飛機性能方面日常工作，包括機場障礙物評估，制作性能相關(guān)簽派提示，航線測算等。
8.負(fù)責(zé)編制公司飛機性能簡介、參與新飛機選型以及飛機引進相關(guān)工作等。
9.負(fù)責(zé)完成新開航線論證，并完成相關(guān)的機場分析、航線分析，飛機重量數(shù)據(jù)以及特殊程序的制作、發(fā)布等。
應(yīng)聘條件
1.35歲以下（含）
2.民航相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷。
3.外語水平達到CET-4（含）以上等級或集團認(rèn)可的相應(yīng)等級。
4.具有2年及以上從事簽派放行工作經(jīng)歷，持有有效的民航飛行簽派員執(zhí)照，集團內(nèi)航務(wù)序列“責(zé)任簽派”級以上簽派員，滿足局方對簽派員資質(zhì)管理要求。
5.有團隊合作精神，良好的溝通能力，較強的學(xué)習(xí)能力。