去韓國(guó)留學(xué)上學(xué)可以打工嗎可以掙多少呢可以保證在韓國(guó)的生活嗎工作好找嗎
答:當(dāng)然可以!但你少會(huì)一些基本的韓語(yǔ)，另外看個(gè)人的經(jīng)濟(jì)和消費(fèi)條件,要保證生活一般可以的,同時(shí)你可以選擇住校或外租房子，合理消費(fèi)與工作學(xué)習(xí)就可以了! 但工作好不好找要看個(gè)人，如果說(shuō)自己努力學(xué)習(xí)不怕工作累時(shí)間長(zhǎng)認(rèn)真抓住勤工儉學(xué)的機(jī)會(huì)的話,即使自己口袋里的錢不夠的話，可以嘗試以半工讀的方式來(lái)完成學(xué)業(yè)。 做家教是勤工儉學(xué)的佳選擇，每周教兩次課，每次一小時(shí)，到學(xué)生家里或指定地點(diǎn)去教課，報(bào)酬每小時(shí)100到200不等，如做兩至三個(gè)家教，你就可支付留學(xué)生活的所有費(fèi)用了。而且，若你選擇做家教，學(xué)生并無(wú)負(fù)擔(dān)，你就可以輕松授課，可自由支配時(shí)間，保證有足夠的學(xué)習(xí)時(shí)間。
做中文講師也是較好的選擇。目前，韓國(guó)的許多進(jìn)修補(bǔ)習(xí)班、外語(yǔ)補(bǔ)習(xí)班中，中文已上升為除英語(yǔ)外熱門的外語(yǔ)，故需要大量的中文講師。而且，做中文講師的報(bào)酬也不錯(cuò)，一個(gè)月可能有7000以上的報(bào)酬。 萬(wàn)一上述工作找不到，那你只能去找一些苦差事了，譬如去餐廳打工、到便利店負(fù)責(zé)收銀和照看貨物，要么去建筑工地或工廠上班了。
去餐廳打工是容易找的，但待遇較低，每小時(shí)工錢有20至30不等，去便利店工作工資待遇和餐廳差不多，好處是可以體驗(yàn)韓國(guó)人的日常生活、學(xué)習(xí)韓國(guó)語(yǔ)言。 至于去工廠工地，則要到自己或朋友到廠區(qū)找找或通過(guò)介紹，假期正常每日工作，每天報(bào)酬300至400不等而且通常會(huì)提供兩餐。
還有很多勤工儉學(xué)的好地方,加上韓國(guó)人對(duì)中國(guó)人和本國(guó)人待遇差別不大。加上韓國(guó)大學(xué)寒暑假加起來(lái)約有5個(gè)半月，在假期找一份穩(wěn)定的工作，打工足以維持一年的學(xué)費(fèi)和生活費(fèi)。
在韓國(guó)留學(xué)有就業(yè)前景嗎
韓國(guó)人口4500不如廣東一半，所以勞動(dòng)力嚴(yán)重不足而中國(guó)目前正在流行"韓流"的風(fēng)潮，同時(shí)在隔海相望的韓國(guó)，正在掀起"漢風(fēng)"的浪潮，到韓國(guó)留學(xué)對(duì)中國(guó)學(xué)生是一個(gè)很好的時(shí)機(jī)。韓國(guó)雨后春筍般興起的漢語(yǔ)學(xué)習(xí)機(jī)構(gòu)需要大量的中文教師，中文家庭教師已呈供不應(yīng)求的趨勢(shì)。
隨著中國(guó)的國(guó)際地位正在不斷的提高。韓國(guó)已深深地認(rèn)識(shí)到，韓國(guó)如想進(jìn)一步的發(fā)展，必須抓住機(jī)遇加強(qiáng)與中國(guó)緊密聯(lián)系，相互取長(zhǎng)補(bǔ)短，共同促進(jìn)，共同發(fā)展。中韓兩國(guó)在經(jīng)濟(jì)、文化領(lǐng)域的交往日益密切，貿(mào)易額逐年遞增，企業(yè)間相互在對(duì)方國(guó)家投資建廠，設(shè)辦事處的范圍和規(guī)模也越來(lái)越大。
韓國(guó)公司在中國(guó)投資建廠，大力提倡人才本地化，需要大量懂韓語(yǔ)、有海外留學(xué)背景、熟悉國(guó)內(nèi)市場(chǎng)運(yùn)做的人才，有許多學(xué)成回國(guó)的學(xué)生被韓國(guó)公司聘請(qǐng)來(lái)管理在中國(guó)的分公司，在韓國(guó)留學(xué)就業(yè)給學(xué)生一個(gè)施展才華、體現(xiàn)自我價(jià)值的廣闊空間。
隨著外商進(jìn)入中國(guó)市場(chǎng)的，中國(guó)的企業(yè)也在走向世界。中國(guó)駐韓商會(huì)的成立，為在韓國(guó)的中國(guó)企業(yè)及分公司提供各方面的優(yōu)惠政策和服務(wù)，駐韓中國(guó)企業(yè)也需要大量通曉韓語(yǔ)、了解韓國(guó)風(fēng)俗文化和市場(chǎng)的人才，學(xué)生學(xué)成畢業(yè)后進(jìn)入中國(guó)駐韓公司，為我們企業(yè)走向世界做出貢獻(xiàn)。 此外，駐韓國(guó)的外國(guó)公司，國(guó)際機(jī)構(gòu)也大量需求國(guó)際化的新型人才
答:當(dāng)然可以!但你少會(huì)一些基本的韓語(yǔ)，另外看個(gè)人的經(jīng)濟(jì)和消費(fèi)條件,要保證生活一般可以的,同時(shí)你可以選擇住校或外租房子，合理消費(fèi)與工作學(xué)習(xí)就可以了! 但工作好不好找要看個(gè)人，如果說(shuō)自己努力學(xué)習(xí)不怕工作累時(shí)間長(zhǎng)認(rèn)真抓住勤工儉學(xué)的機(jī)會(huì)的話,即使自己口袋里的錢不夠的話，可以嘗試以半工讀的方式來(lái)完成學(xué)業(yè)。 做家教是勤工儉學(xué)的佳選擇，每周教兩次課，每次一小時(shí)，到學(xué)生家里或指定地點(diǎn)去教課，報(bào)酬每小時(shí)100到200不等，如做兩至三個(gè)家教，你就可支付留學(xué)生活的所有費(fèi)用了。而且，若你選擇做家教，學(xué)生并無(wú)負(fù)擔(dān)，你就可以輕松授課，可自由支配時(shí)間，保證有足夠的學(xué)習(xí)時(shí)間。
做中文講師也是較好的選擇。目前，韓國(guó)的許多進(jìn)修補(bǔ)習(xí)班、外語(yǔ)補(bǔ)習(xí)班中，中文已上升為除英語(yǔ)外熱門的外語(yǔ)，故需要大量的中文講師。而且，做中文講師的報(bào)酬也不錯(cuò)，一個(gè)月可能有7000以上的報(bào)酬。 萬(wàn)一上述工作找不到，那你只能去找一些苦差事了，譬如去餐廳打工、到便利店負(fù)責(zé)收銀和照看貨物，要么去建筑工地或工廠上班了。
去餐廳打工是容易找的，但待遇較低，每小時(shí)工錢有20至30不等，去便利店工作工資待遇和餐廳差不多，好處是可以體驗(yàn)韓國(guó)人的日常生活、學(xué)習(xí)韓國(guó)語(yǔ)言。 至于去工廠工地，則要到自己或朋友到廠區(qū)找找或通過(guò)介紹，假期正常每日工作，每天報(bào)酬300至400不等而且通常會(huì)提供兩餐。
還有很多勤工儉學(xué)的好地方,加上韓國(guó)人對(duì)中國(guó)人和本國(guó)人待遇差別不大。加上韓國(guó)大學(xué)寒暑假加起來(lái)約有5個(gè)半月，在假期找一份穩(wěn)定的工作，打工足以維持一年的學(xué)費(fèi)和生活費(fèi)。
在韓國(guó)留學(xué)有就業(yè)前景嗎
韓國(guó)人口4500不如廣東一半，所以勞動(dòng)力嚴(yán)重不足而中國(guó)目前正在流行"韓流"的風(fēng)潮，同時(shí)在隔海相望的韓國(guó)，正在掀起"漢風(fēng)"的浪潮，到韓國(guó)留學(xué)對(duì)中國(guó)學(xué)生是一個(gè)很好的時(shí)機(jī)。韓國(guó)雨后春筍般興起的漢語(yǔ)學(xué)習(xí)機(jī)構(gòu)需要大量的中文教師，中文家庭教師已呈供不應(yīng)求的趨勢(shì)。
隨著中國(guó)的國(guó)際地位正在不斷的提高。韓國(guó)已深深地認(rèn)識(shí)到，韓國(guó)如想進(jìn)一步的發(fā)展，必須抓住機(jī)遇加強(qiáng)與中國(guó)緊密聯(lián)系，相互取長(zhǎng)補(bǔ)短，共同促進(jìn)，共同發(fā)展。中韓兩國(guó)在經(jīng)濟(jì)、文化領(lǐng)域的交往日益密切，貿(mào)易額逐年遞增，企業(yè)間相互在對(duì)方國(guó)家投資建廠，設(shè)辦事處的范圍和規(guī)模也越來(lái)越大。
韓國(guó)公司在中國(guó)投資建廠，大力提倡人才本地化，需要大量懂韓語(yǔ)、有海外留學(xué)背景、熟悉國(guó)內(nèi)市場(chǎng)運(yùn)做的人才，有許多學(xué)成回國(guó)的學(xué)生被韓國(guó)公司聘請(qǐng)來(lái)管理在中國(guó)的分公司，在韓國(guó)留學(xué)就業(yè)給學(xué)生一個(gè)施展才華、體現(xiàn)自我價(jià)值的廣闊空間。
隨著外商進(jìn)入中國(guó)市場(chǎng)的，中國(guó)的企業(yè)也在走向世界。中國(guó)駐韓商會(huì)的成立，為在韓國(guó)的中國(guó)企業(yè)及分公司提供各方面的優(yōu)惠政策和服務(wù)，駐韓中國(guó)企業(yè)也需要大量通曉韓語(yǔ)、了解韓國(guó)風(fēng)俗文化和市場(chǎng)的人才，學(xué)生學(xué)成畢業(yè)后進(jìn)入中國(guó)駐韓公司，為我們企業(yè)走向世界做出貢獻(xiàn)。 此外，駐韓國(guó)的外國(guó)公司，國(guó)際機(jī)構(gòu)也大量需求國(guó)際化的新型人才