2015年事業(yè)單位漲工資改革最新消息

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    機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)改革趕在年末交出了一份成績(jī)單——國(guó)務(wù)院副總理馬凱23日向第十二屆全國(guó)人大常委會(huì)所做的報(bào)告公布,改革方案已經(jīng)由國(guó)務(wù)院常務(wù)會(huì)議和中央政治局常委會(huì)審議通過(guò)。
    按照企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)率,單位繳費(fèi)20%入社會(huì)統(tǒng)籌,個(gè)人繳費(fèi)8%入個(gè)人賬戶(hù),這意味著中國(guó)700多萬(wàn)公務(wù)員、3000多萬(wàn)事業(yè)單位人員都將失去工資里的“8%”。
    機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員將繳納個(gè)人工資的8%作為養(yǎng)老金,而越來(lái)越多的省份也將加入公務(wù)員上調(diào)工資隊(duì)列。截至2014年11月底,職工和城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)參保合計(jì)達(dá)8.37億人,其中職工參保3.38億人,城鄉(xiāng)居民參保4.99億人,待遇領(lǐng)取2.26億人。
    上世紀(jì)90年代初開(kāi)始的養(yǎng)老保險(xiǎn)改革,機(jī)關(guān)事業(yè)單位沒(méi)有參加,雖然后來(lái)一些地方開(kāi)展了機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老金改革試點(diǎn),但多數(shù)僅是在形式上繳納社保費(fèi),體制機(jī)制沒(méi)有根本改變。
    企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革以來(lái),機(jī)關(guān)事業(yè)單位職工退休金和企業(yè)職工養(yǎng)老金的差距逐步拉大,社會(huì)對(duì)養(yǎng)老“雙軌制”反響強(qiáng)烈。