綠盟科技2015全國暑期實習生招聘
一、招聘對象:本科生及研究生2016屆畢業(yè)生
二、招聘崗位
線 部門 職位 工作地點
工程線 云安全運營中心 客戶反饋工程師(實習) 北京/成都
銷售線 渠道管理部 渠道專員實習生 北京
職能線 人力資源部 人力資源實習生 北京
更多綠盟科技2015暑期實習生招聘信息,請登錄綠盟科技暑期實習生官方網站
http://campus.chinahr.com/2015/pages/nsfocus2015/index.asp
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招聘行程和職位信息請隨時關注:綠盟科技、大街網
請投遞職位至:zhaopin2@nsfocus.com(簡歷備注:姓名 應聘職位)
客戶反饋工程師(實習)
工作內容
1. 通過云平臺為客戶提供網站安全監(jiān)測服務和設備代維服務,發(fā)現(xiàn)安全事件第一時間通知客戶,定期提供監(jiān)測服務報告。
2. 通過電話、郵件與客戶進行溝通,根據事件級別進行反饋的升級處理。
任職資格:
1.可實習的周期在6個月以上(含6個月)。
2.能夠接受倒班工作制。
3.良好的客戶服務意識,溝通及協(xié)調能力。
4.能夠承受工作壓力,具備良好的心理素質。
5.本科以上學歷,專業(yè)不限。
6.熟練操作和使用windows操作系統(tǒng)與辦公軟件。
渠道專員實習生
工作職責:
1、在ERP系統(tǒng)上完成渠道工時基礎數據的錄入和維護工作;
2、配合完成渠道簽約相關的工作。
3、 接收分支郵件,審核投標授權文件并協(xié)調相關部門蓋章;
4、 接收分支同事申請,協(xié)調相關部門申請投標資源。
任職資格:
1、理工科專業(yè)背景;
2、性格仔細認真;
3、抗壓能力強;
4、溝通能力良好;
5、非2015屆應屆畢業(yè)生。
優(yōu)先考慮條件
能長期在崗
人力資源實習生
工作職責:
1、春/秋季校園招聘工作執(zhí)行協(xié)助;
2、社會招聘面試預約安排;
3、日常人事流程協(xié)助;
4、安排的其他與人力資源、行政有關事宜。
任職資格:
1、碩士以上學歷;
2、熟練使用OFFICE軟件,尤其是WORD、EXCEL;
3、性格沉穩(wěn)、踏實、積極;
4、非應屆畢業(yè)生,每周可保證實習4天及以上,持續(xù)實習3個月以上者優(yōu)先;
5、有相關實習經驗者優(yōu)先
一、招聘對象:本科生及研究生2016屆畢業(yè)生
二、招聘崗位
線 部門 職位 工作地點
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職能線 人力資源部 人力資源實習生 北京
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客戶反饋工程師(實習)
工作內容
1. 通過云平臺為客戶提供網站安全監(jiān)測服務和設備代維服務,發(fā)現(xiàn)安全事件第一時間通知客戶,定期提供監(jiān)測服務報告。
2. 通過電話、郵件與客戶進行溝通,根據事件級別進行反饋的升級處理。
任職資格:
1.可實習的周期在6個月以上(含6個月)。
2.能夠接受倒班工作制。
3.良好的客戶服務意識,溝通及協(xié)調能力。
4.能夠承受工作壓力,具備良好的心理素質。
5.本科以上學歷,專業(yè)不限。
6.熟練操作和使用windows操作系統(tǒng)與辦公軟件。
渠道專員實習生
工作職責:
1、在ERP系統(tǒng)上完成渠道工時基礎數據的錄入和維護工作;
2、配合完成渠道簽約相關的工作。
3、 接收分支郵件,審核投標授權文件并協(xié)調相關部門蓋章;
4、 接收分支同事申請,協(xié)調相關部門申請投標資源。
任職資格:
1、理工科專業(yè)背景;
2、性格仔細認真;
3、抗壓能力強;
4、溝通能力良好;
5、非2015屆應屆畢業(yè)生。
優(yōu)先考慮條件
能長期在崗
人力資源實習生
工作職責:
1、春/秋季校園招聘工作執(zhí)行協(xié)助;
2、社會招聘面試預約安排;
3、日常人事流程協(xié)助;
4、安排的其他與人力資源、行政有關事宜。
任職資格:
1、碩士以上學歷;
2、熟練使用OFFICE軟件,尤其是WORD、EXCEL;
3、性格沉穩(wěn)、踏實、積極;
4、非應屆畢業(yè)生,每周可保證實習4天及以上,持續(xù)實習3個月以上者優(yōu)先;
5、有相關實習經驗者優(yōu)先

