為加強(qiáng)我省教練員隊(duì)伍建設(shè)，促進(jìn)體育事業(yè)的可持續(xù)發(fā)展，根據(jù)《吉林省人民政府辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)省體育局等部門關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)運(yùn)動員文化教育和運(yùn)動員保障工作實(shí)施意見的通知》(吉政辦發(fā)〔2012〕81號)、《運(yùn)動員聘用暫行辦法》(體人字〔2007〕412號)和《關(guān)于進(jìn)一步完善省直事業(yè)單位人員招聘制度的意見》(吉人社字〔2009〕35號)精神，吉林省人力資源和社會保障廳、吉林省體育局決定，在省體育局直屬事業(yè)單位優(yōu)秀運(yùn)動員中選拔聘用教練員等職位人選，公告如下：
一、選聘單位基本情況
選聘單位為吉林省體育局直屬事業(yè)單位：吉林省體育局重競技運(yùn)動管理中心、吉林省體育運(yùn)動學(xué)校。
二、選聘計(jì)劃
本次擬選拔聘用教練員共2名。具體崗位及條件詳見《2015年吉林省體育局在優(yōu)秀運(yùn)動員中選拔聘用教練員崗位及資格條件一覽表》(附件1)。
三、選聘原則
選聘工作堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。
四、選聘條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍。
2.遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī)。
3.省體育局各運(yùn)動項(xiàng)目管理中心在編優(yōu)秀運(yùn)動員。
4.熱愛體育事業(yè)、遵守職業(yè)道德、品行端正。
5.年齡一般在18周歲以上、35周歲以下(1979年7月30日至1997年7月30日)，招聘崗位對年齡有特殊要求的按招聘崗位要求確定。年齡計(jì)算時(shí)間點(diǎn)均以2015年7月30日為準(zhǔn)(以本人身份證出生日期為準(zhǔn))。
6.身體健康。
(二)崗位條件
符合崗位所需要的學(xué)歷、專業(yè)、專項(xiàng)技能、執(zhí)教經(jīng)歷等其他條件(見附件1)。
五、報(bào)名與資格審查
(一)報(bào)名方式
采取現(xiàn)場報(bào)名的方式，由主管部門和各選聘單位受理。
(二)報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)和要求：
1.報(bào)名時(shí)間：2015年8月10日至8月11日上午9:00-11:00，下午14:00-16:00。
2.報(bào)名地點(diǎn)及聯(lián)系方式
吉林省體育局人事處606室。聯(lián)系人：孔令舟;聯(lián)系電話：0431-88687511。
3、報(bào)名要求
(1)報(bào)名者須填寫《報(bào)名表》(附件2)，并帶本人有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、資格證、工作經(jīng)歷證明等有關(guān)材料原件，以及復(fù)印件一式一份、3張近期同底1寸免冠照片。報(bào)考人員應(yīng)如實(shí)提交有關(guān)信息和材料，凡本人填寫信息不真實(shí)、不完整或填寫錯誤的，責(zé)任自負(fù);弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)即取消考試資格或聘用資格。報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。
(2)每名報(bào)考人員只能報(bào)考一個崗位。 請考生保持報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系電話的暢通，以便臨時(shí)通知有關(guān)事宜。
(三)資格審查及繳費(fèi)
由各選聘單位據(jù)選聘崗位設(shè)置的條件在報(bào)名時(shí)進(jìn)行資格審查。資格審查結(jié)果現(xiàn)場確認(rèn)。本次選聘免繳報(bào)名費(fèi)。
(四)資格復(fù)審
考生面試前，應(yīng)按照選聘崗位資格條件要求提供本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、工作證明等相關(guān)證明材料的原件，由省體育局人事處進(jìn)行資格條件復(fù)審。
(五)開考比例
招聘單位各崗位均不設(shè)開考比例。
六、選聘考試
根據(jù)選聘崗位特點(diǎn)，本次選聘采取面試方式進(jìn)行。考試內(nèi)容包括通用知識能力測試、執(zhí)教能力和專項(xiàng)技能測試，主要測試應(yīng)聘人員的分析判斷能力、溝通協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力、教練員理論和實(shí)踐能力，及專項(xiàng)技術(shù)能力。
參面試成績滿分100分，及格線為60分。計(jì)算考生成績時(shí)，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。
具體考試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
七、體檢與考察
根據(jù)考生面試成績，按照招聘計(jì)劃1:1比例在及格線以上人員中從高分到低分確定參加體檢人選。體檢工作由省人力資源和社會保障廳統(tǒng)一組織，在指定的醫(yī)院體檢。體檢參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢合格的，由各選聘單位對其政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績、擬任崗位資格等情況進(jìn)行考察，并對其資格條件進(jìn)行復(fù)查。體檢、考察不合格的，取消擬聘人選資格，并從報(bào)考同一崗位的人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)。
八、公示
考察合格的，確定為擬聘用人員，在吉林省體育局進(jìn)行公示，公示期7天。
九、聘用
對公示反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)，不符合聘用條件的，取消其擬聘人選資格，并從報(bào)考同一崗位的人員中從高分到低分依次遞補(bǔ);對反映有嚴(yán)重問題但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后決定是否聘用;對公示期滿無異議的，或有反映問題但經(jīng)核實(shí)不影響聘用的，按程序辦理相關(guān)聘用手續(xù)。被聘用人員按相關(guān)政策規(guī)定實(shí)行試用期，試用期一并計(jì)算在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。
十、政策咨詢及監(jiān)督方式
招聘公告及崗位在吉林省體育局網(wǎng)站上公布
政策咨詢電話：0431-88687511(吉林省體育局人事處)
報(bào)名仲裁及監(jiān)督舉報(bào)電話：0431-88690916(吉林省人力資源和社會保障廳事業(yè)單位人事管理處)
原標(biāo)題：2015年吉林省體育局在優(yōu)秀運(yùn)動員中選拔聘用教練員公告
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1. 2015年吉林省體育局在優(yōu)秀運(yùn)動員中選拔聘用教練員等崗位及資格條件一覽表.xls
2. 2015年吉林省省直事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)名表.xls
吉林省體育局
2015年7月31日