一、招聘崗位
（一）產(chǎn)品管理與推廣崗（人民幣跨境創(chuàng)新貿(mào)易工作室）1名
崗位職責(zé)：
根據(jù)部門(mén)營(yíng)銷(xiāo)策略和營(yíng)銷(xiāo)方案，了解并分析客戶需求，向客戶營(yíng)銷(xiāo)國(guó)際結(jié)算、貿(mào)易融資、外匯資金等產(chǎn)品，并負(fù)責(zé)維系客戶關(guān)系，推廣人民幣跨境貿(mào)易業(yè)務(wù)產(chǎn)品，提高結(jié)算業(yè)務(wù)、外匯資金和貿(mào)易融資產(chǎn)品的市場(chǎng)份額。
任職資格：
1.本科及以上學(xué)歷，具有良好的職業(yè)操守、較強(qiáng)的責(zé)任心,無(wú)不良記錄；
2.需具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力及服務(wù)意識(shí)；
3.年齡不超過(guò)35周歲；
4.兩年以上的銀行國(guó)際結(jié)算及貿(mào)易融資產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn)，負(fù)責(zé)了解并分析客戶需求，向客戶營(yíng)銷(xiāo)國(guó)際結(jié)算、貿(mào)易融資、外匯資金、人民幣跨境貿(mào)易等產(chǎn)品，并負(fù)責(zé)維系客戶關(guān)系，提高結(jié)算業(yè)務(wù)、外匯資金和貿(mào)易融資產(chǎn)品的市場(chǎng)份額，從事過(guò)銀行自貿(mào)區(qū)相關(guān)業(yè)務(wù)者優(yōu)先。
(二)產(chǎn)品推廣崗（投資銀行部）2名
崗位職責(zé)：
根據(jù)部門(mén)營(yíng)銷(xiāo)策略和營(yíng)銷(xiāo)方案，了解并分析客戶需求，向客戶營(yíng)銷(xiāo)投行業(yè)務(wù)各類(lèi)產(chǎn)品，并負(fù)責(zé)維系客戶關(guān)系，提高投行業(yè)務(wù)的市場(chǎng)份額。
任職資格：
1.本科及以上學(xué)歷，具有良好的職業(yè)操守、較強(qiáng)的責(zé)任心，無(wú)不良記錄；
2.具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力及服務(wù)意識(shí)；
3.年齡不超過(guò)35周歲；
4.三年以上金融從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，具備投行業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)。能根據(jù)投資銀行業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃，開(kāi)展投行業(yè)務(wù)營(yíng)銷(xiāo)推廣工作，推動(dòng)分行投行業(yè)務(wù)發(fā)展（包括但不限于理財(cái)業(yè)務(wù)、結(jié)構(gòu)化融資業(yè)務(wù)、非金融企業(yè)債務(wù)融資工具業(yè)務(wù)、其他債券的發(fā)債顧問(wèn)業(yè)務(wù)、高端財(cái)務(wù)顧問(wèn)業(yè)務(wù)、代理推介業(yè)務(wù)、信貸資產(chǎn)轉(zhuǎn)讓、其他創(chuàng)新投資銀行業(yè)務(wù)等）。
（三）大堂經(jīng)理5名
崗位職責(zé)：
負(fù)責(zé)大堂內(nèi)客戶引導(dǎo)、接待、咨詢解答、投訴處理等工作，為客戶提供文明優(yōu)質(zhì)服務(wù)，確?？蛻魸M意度，提升我行對(duì)外服務(wù)形象。
任職資格：
1.本科及以上學(xué)歷，具有良好的職業(yè)操守、較強(qiáng)的責(zé)任心，無(wú)不良記錄；
2.具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力及服務(wù)意識(shí)；
3.年齡不超過(guò)35周歲；
4.一年以上金融相關(guān)崗位工作經(jīng)歷，熟悉理財(cái)產(chǎn)品、基金和保險(xiǎn)等業(yè)務(wù)流程，具備一定的溝通交流、數(shù)據(jù)分析和營(yíng)銷(xiāo)方案策劃能力等。
（其中，定向招聘南匯支行、閔行支行、奉賢支行大堂經(jīng)理各1人）
（四）個(gè)貸營(yíng)銷(xiāo)與市場(chǎng)開(kāi)發(fā)崗1名
崗位職責(zé)：
主要負(fù)責(zé)分行個(gè)貸業(yè)務(wù)市場(chǎng)與客戶調(diào)研，制定分行個(gè)貸業(yè)務(wù)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃和方案，組織開(kāi)展分行個(gè)貸業(yè)務(wù)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)；加強(qiáng)對(duì)經(jīng)營(yíng)機(jī)構(gòu)的營(yíng)銷(xiāo)指導(dǎo)和管理，提升營(yíng)銷(xiāo)效果，增強(qiáng)我行個(gè)貸業(yè)務(wù)在本地區(qū)的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。
任職資格：
1.本科及以上學(xué)歷，具有良好的職業(yè)操守、較強(qiáng)的責(zé)任心,無(wú)不良記錄；
2.需具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力及服務(wù)意識(shí)；
3.年齡不超過(guò)35周歲；
4.三年以上金融從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，兩年以上零售業(yè)務(wù)工作經(jīng)歷，熟練掌握數(shù)據(jù)分析技能，具有較強(qiáng)的營(yíng)銷(xiāo)能力和業(yè)務(wù)拓展能力。
（五）公司客戶經(jīng)理10名
崗位職責(zé)：
根據(jù)我行經(jīng)營(yíng)策略和市場(chǎng)定位，進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)查，綜合分析評(píng)價(jià)，確定目標(biāo)客戶；根據(jù)客戶的具體情況制訂開(kāi)發(fā)服務(wù)方案，開(kāi)展?fàn)I銷(xiāo)；為客戶提供優(yōu)良的全方位金融服務(wù)。
任職資格：
1.本科及以上學(xué)歷，具有良好的職業(yè)操守、較強(qiáng)的責(zé)任心,無(wú)不良記錄；
2.需具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力及服務(wù)意識(shí)；
3.年齡不超過(guò)35周歲；
4.一年以上金融相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)，了解國(guó)家的政策與法律法規(guī)，掌握銀行相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)，熟悉所在地區(qū)情況，有一定客戶資源，在公司有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)拓展能力。
（其中，定向招聘奉賢支行公司客戶經(jīng)理2人）
（六）理財(cái)經(jīng)理6名
崗位職責(zé)：
根據(jù)支行下達(dá)的目標(biāo)任務(wù)和要求，開(kāi)展各項(xiàng)個(gè)人金融產(chǎn)品市場(chǎng)拓展和營(yíng)銷(xiāo)工作，為客戶提供全方位金融服務(wù)，完成支行下達(dá)的業(yè)務(wù)指標(biāo)。
任職資格：
1.年齡35周歲以下，大學(xué)本科或以上學(xué)歷，金融、財(cái)經(jīng)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)，具有良好的職業(yè)操守；
2.工作態(tài)度認(rèn)真負(fù)責(zé)，積極進(jìn)取，并具有團(tuán)隊(duì)精神。
3.一年以上金融相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)，一年以上理財(cái)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)，熟悉并能操作理財(cái)產(chǎn)品、基金和保險(xiǎn)等業(yè)務(wù)，持有銀行專(zhuān)業(yè)人員考試（個(gè)人理財(cái)）、保險(xiǎn)代理、基金銷(xiāo)售等專(zhuān)業(yè)證書(shū)；具有AFP或CFP證書(shū)者優(yōu)先考慮。
（其中，定向招聘南匯支行、金橋支行、嘉定支行、奉賢支行理財(cái)經(jīng)理各1人）
（七）理財(cái)業(yè)務(wù)管理崗2名
崗位職責(zé)：
主要負(fù)責(zé)整理、匯總市場(chǎng)資訊，向轄內(nèi)理財(cái)經(jīng)理提供具有指導(dǎo)性的投資報(bào)告；對(duì)理財(cái)經(jīng)理進(jìn)行營(yíng)銷(xiāo)支持；匯總分析中財(cái)富客戶產(chǎn)品需求，向相關(guān)團(tuán)隊(duì)或部門(mén)提交開(kāi)發(fā)申請(qǐng)。
任職資格：
1.本科及以上學(xué)歷，具有良好的職業(yè)操守、較強(qiáng)的責(zé)任心，無(wú)不良記錄；
2.需具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力及服務(wù)意識(shí)；
3.年齡不超過(guò)35周歲；
4.八年以上金融行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，其中零售行業(yè)經(jīng)驗(yàn)5年以上，持有AFP證書(shū)。
（八）零售客戶經(jīng)理10名
崗位職責(zé)：
根據(jù)我行經(jīng)營(yíng)策略和市場(chǎng)定位，進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)查，綜合分析評(píng)價(jià)，確定目標(biāo)客戶；根據(jù)客戶的具體情況制訂開(kāi)發(fā)服務(wù)方案，開(kāi)展?fàn)I銷(xiāo)；為客戶提供優(yōu)良的全方位金融服務(wù)。
任職資格：
1.本科及以上學(xué)歷，具有良好的職業(yè)操守、較強(qiáng)的責(zé)任心,無(wú)不良記錄；
2.需具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力及服務(wù)意識(shí)；
3.年齡不超過(guò)35周歲；
4.一年以上金融相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)，了解國(guó)家的政策與法律法規(guī)，掌握銀行相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)，熟悉所在地區(qū)情況，有一定客戶資源，在個(gè)貸有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)拓展能力。
（其中，定向招聘松江支行、嘉定支行、奉賢支行零售客戶經(jīng)理各2人）
（九）秘書(shū)崗1名
崗位職責(zé)：
組織開(kāi)展調(diào)查研究、材料起草、工作督辦等工作，為行領(lǐng)導(dǎo)提供文秘服務(wù)，確保各項(xiàng)重點(diǎn)工作得到有效落實(shí)，促進(jìn)分行各項(xiàng)工作的開(kāi)展。
任職資格：
1.年齡35周歲以下，大學(xué)本科或以上學(xué)歷，金融、財(cái)經(jīng)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)，具有良好的職業(yè)操守；
2.工作態(tài)度認(rèn)真負(fù)責(zé)，積極進(jìn)取，并具有團(tuán)隊(duì)精神。
3.兩年以上銀行從業(yè)經(jīng)歷，兩年以上文字秘書(shū)工作經(jīng)驗(yàn)，具有較為全面的經(jīng)濟(jì)金融知識(shí)和全面的銀行經(jīng)營(yíng)管理知識(shí)，較強(qiáng)的文字綜合能力，能熟練運(yùn)用辦公軟件，較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力，有較強(qiáng)的敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)合作精神。
（十）渠道管理崗1名
崗位職責(zé)：
主要負(fù)責(zé)制定分行機(jī)構(gòu)網(wǎng)點(diǎn)及自助渠道發(fā)展規(guī)劃和年度建設(shè)計(jì)劃，指導(dǎo)、推動(dòng)、協(xié)助各經(jīng)營(yíng)機(jī)構(gòu)開(kāi)展網(wǎng)點(diǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)和自助渠道發(fā)展工作，促進(jìn)分行經(jīng)營(yíng)效益的提升。
任職資格：
1.本科及以上學(xué)歷，具有良好的職業(yè)操守、較強(qiáng)的責(zé)任心，無(wú)不良記錄；
2.需具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力及服務(wù)意識(shí)；
3.年齡不超過(guò)35周歲；
4.三年以上金融從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，兩年以上零售業(yè)務(wù)工作經(jīng)歷，熟悉各類(lèi)渠道建設(shè)及自助業(yè)務(wù)相關(guān)流程。
（十一）授信審批崗2名
崗位職責(zé)：
根據(jù)總、分行相關(guān)制度要求，對(duì)分行審批權(quán)限內(nèi)的公司授信業(yè)務(wù)（或小企業(yè)授信業(yè)務(wù)）的信用風(fēng)險(xiǎn)和合規(guī)性進(jìn)行獨(dú)立和審慎的評(píng)審，保證我行公司授信業(yè)務(wù)（或小企業(yè)業(yè)務(wù)）的依法合規(guī)、風(fēng)險(xiǎn)與收益相匹配。
任職資格：
1.年齡35周歲以下，大學(xué)本科或以上學(xué)歷，金融、財(cái)經(jīng)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)，具有良好的職業(yè)操守；
2.四年以上信貸從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，熟悉監(jiān)管規(guī)定和金融法律，熟悉銀行授信業(yè)務(wù)及管理流程；
3.具備較高的信貸工作水平和較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)管理能力，具備一定的財(cái)務(wù)、行業(yè)分析能力，能根據(jù)總、分行相關(guān)制度要求，對(duì)分行審批權(quán)限內(nèi)的公司授信業(yè)務(wù)的信用風(fēng)險(xiǎn)和合規(guī)性進(jìn)行獨(dú)立和審慎的評(píng)審，保證我行公司授信業(yè)務(wù)的依法合規(guī)、風(fēng)險(xiǎn)與收益相匹配；
4.具有較強(qiáng)的創(chuàng)新能力、溝通協(xié)調(diào)能力及敏銳的市場(chǎng)洞察力；
5.具有良好的數(shù)據(jù)分析能力和口頭、書(shū)面表達(dá)能力；
6.工作態(tài)度認(rèn)真負(fù)責(zé)，積極進(jìn)取，并具有團(tuán)隊(duì)精神。
（十二）小微客戶經(jīng)理5名
崗位職責(zé)：
根據(jù)我行經(jīng)營(yíng)策略和市場(chǎng)定位，進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)查，綜合分析評(píng)價(jià)，確定目標(biāo)客戶；根據(jù)客戶的具體情況制訂開(kāi)發(fā)服務(wù)方案，開(kāi)展?fàn)I銷(xiāo)；為客戶提供優(yōu)良的全方位金融服務(wù)。
任職資格：
1.本科及以上學(xué)歷，具有良好的職業(yè)操守、較強(qiáng)的責(zé)任心,無(wú)不良記錄；
2.需具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力及服務(wù)意識(shí)；
3.年齡不超過(guò)35周歲；
4.一年以上金融相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)，了解國(guó)家的政策與法律法規(guī)，掌握銀行相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)，熟悉所在地區(qū)情況，有一定客戶資源，在小微有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)拓展能力。
（其中，定向招聘南匯支行小微客戶經(jīng)理2人）
（十三）運(yùn)行維護(hù)與故障受理崗1名
崗位職責(zé)：
根據(jù)分行發(fā)展戰(zhàn)略，負(fù)責(zé)電子設(shè)備各項(xiàng)（采購(gòu)計(jì)劃、分配、驗(yàn)收）管理工作，確保電子設(shè)備安全穩(wěn)定運(yùn)行；負(fù)責(zé)各項(xiàng)網(wǎng)絡(luò)運(yùn)維和技術(shù)保障工作，確保網(wǎng)絡(luò)運(yùn)維工作的安全穩(wěn)定運(yùn)行。
任職資格：
1.本科及以上學(xué)歷，具有良好的職業(yè)操守、較強(qiáng)的責(zé)任心,無(wú)不良記錄；
2.需具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力及服務(wù)意識(shí)；
3.年齡不超過(guò)35周歲；
4.兩年以上銀行科技工作經(jīng)驗(yàn)，其中一年以上機(jī)房運(yùn)行相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉相關(guān)政策、法規(guī)及銀行的規(guī)章制度，精通本行業(yè)務(wù)系統(tǒng)相關(guān)知識(shí)，具體負(fù)責(zé)完成各支行網(wǎng)點(diǎn)的運(yùn)行維護(hù)及故障受理服務(wù)等工作，具有中級(jí)工程師及以上職稱。
（十四）支行負(fù)責(zé)人2名
崗位職責(zé)：
根據(jù)分行的發(fā)展戰(zhàn)略和統(tǒng)一部署，負(fù)責(zé)支行的全面工作，組織本級(jí)行管理客戶的營(yíng)銷(xiāo)、維護(hù)和管理，負(fù)責(zé)本支行內(nèi)部管理、制度建設(shè)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)等工作，完成分行下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)管理目標(biāo)，促進(jìn)支行的發(fā)展，不斷提升支行的綜合競(jìng)爭(zhēng)力。
任職資格：
1.本科及以上學(xué)歷，具有良好的職業(yè)操守、較強(qiáng)的責(zé)任心，無(wú)不良記錄；
2.具有較強(qiáng)的組織管理能力、市場(chǎng)開(kāi)拓能力和風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力；
3.年齡不超過(guò)45周歲；
4.統(tǒng)籌支行日常經(jīng)營(yíng)管理，加強(qiáng)支行人員隊(duì)伍建設(shè)，促進(jìn)支行各項(xiàng)業(yè)務(wù)健康發(fā)展，具有十年以上銀行從業(yè)經(jīng)驗(yàn)（其中從事銀行管理工作經(jīng)驗(yàn)不少于五年）
（十五）資產(chǎn)負(fù)債管理崗1名
崗位職責(zé)：
根據(jù)總行發(fā)展戰(zhàn)略和分行發(fā)展實(shí)際，制定和完善分行資產(chǎn)負(fù)債管理機(jī)制，分析資產(chǎn)負(fù)債比例管理運(yùn)行情況，合理配置經(jīng)濟(jì)資本，實(shí)施利率定價(jià)管理，促進(jìn)分行資產(chǎn)負(fù)債結(jié)構(gòu)與經(jīng)營(yíng)結(jié)果優(yōu)化。
任職資格：
1.本科及以上學(xué)歷，具有良好的職業(yè)操守、較強(qiáng)的責(zé)任心，無(wú)不良記錄；
2.具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力及服務(wù)意識(shí)；
3.年齡不超過(guò)35周歲；
4.三年以上銀行從業(yè)經(jīng)歷，一年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)，能制定和完善分行資產(chǎn)負(fù)債管理機(jī)制，分析資產(chǎn)負(fù)債比例管理運(yùn)行情況，合理配置經(jīng)濟(jì)資本，實(shí)施利率定價(jià)管理。
（十六）綜合柜員10名
崗位職責(zé)：
嚴(yán)格按照營(yíng)運(yùn)操作規(guī)程，做好柜面服務(wù)工作。
任職資格：
1.本科及以上學(xué)歷，具有良好的職業(yè)操守、較強(qiáng)的責(zé)任心，無(wú)不良記錄；
2.具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力及服務(wù)意識(shí)；
3.年齡不超過(guò)35周歲；
4.一年以上金融相關(guān)崗位工作經(jīng)歷，具備一定業(yè)務(wù)技能，持有相關(guān)的從業(yè)資格證書(shū)。
（其中，定向招聘南匯支行、閔行支行、閘北支行綜合柜員各1人）
二、招聘單位：上海分行
三、招聘類(lèi)別：社會(huì)招聘
四、用工性質(zhì)：合同制
五、截止日期：2015-12-31
六、報(bào)名方式：點(diǎn)擊下方“點(diǎn)我應(yīng)聘”后，在線注冊(cè)并填寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷，選擇相應(yīng)崗位進(jìn)行在線報(bào)名。
點(diǎn)我應(yīng)聘
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