2015年全市事業(yè)單位公開招聘工作人員面試工作于7月10至12日舉行。本次面試參加面試人數(shù)為1166人，其中市直532人，區(qū)市634人;涉及教育、衛(wèi)生、綜合三大類，230余個職位?？荚嚻陂g，市委常委、副市長秦元祥同志視察了考場。
為了創(chuàng)造良好的考試環(huán)境，保證面試工作公平、公開、公正，我市重點采取以下措施：
一是面試考官全部實行異地交流。今年事業(yè)單位招聘工作人員的面試考官全部從外地聘請，各區(qū)的面試考官也由市人社局統(tǒng)一抽調。二是實施考務工作責任制。制定實施《2015年市直事業(yè)單位公開招聘面試考務冊》，認真進行考前培訓，實行全程封閉管理、抽簽決定面試考場等措施，嚴格落實考務工作責任制。三是加強考務監(jiān)督。從市委組織部、市編辦抽調責任心強、有工作經(jīng)驗的業(yè)務骨干擔任這次面試的考場監(jiān)督員，從市政協(xié)聘請了部分政協(xié)委員擔任社會監(jiān)督員，對面試工作進行監(jiān)督指導。