美國(guó)移民如何應(yīng)對(duì)勞工卡抽查？美國(guó)EB-3雇主擔(dān)保移民發(fā)展至今，已經(jīng)是一個(gè)非常透明的移民項(xiàng)目，對(duì)于ETA9089申請(qǐng)表的遞交，已經(jīng)是任何美國(guó)有資質(zhì)的律師都能辦到的事情，因此所謂的“優(yōu)先日期”成功案例，已經(jīng)并不具備過(guò)高的含金量。
美國(guó)移民如何應(yīng)對(duì)勞工卡抽查
相比“優(yōu)先日期”，現(xiàn)在越來(lái)越難以獲得的勞工卡，是整個(gè)EB-3移民過(guò)程中，含金量相對(duì)較高的一個(gè)東西?！俺椴椋ˋUDIT）”對(duì)于申請(qǐng)人來(lái)說(shuō)已經(jīng)不陌生了，但是面對(duì)勞工部的“抽查（AUDIT）”，往往會(huì)有以下幾種解決方案：
【美國(guó)移民如何應(yīng)對(duì)勞工卡抽查--助審】
美國(guó)勞工部在抽查時(shí)，會(huì)有三個(gè)結(jié)果：通過(guò)、補(bǔ)料、拒絕。在遇到補(bǔ)料的時(shí)候，需要美國(guó)雇主提交相應(yīng)的材料（如：是否進(jìn)行過(guò)足夠時(shí)間的招聘廣告、面試人員信息以及未能錄用原因），可以看出，美國(guó)雇主需要證明自己是雇傭不到員工，必須在海外招聘勞動(dòng)人員，才能獲得勞工部的批準(zhǔn)。通常，助審需要1-2年左右時(shí)間才能出現(xiàn)結(jié)果。
【美國(guó)移民如何應(yīng)對(duì)勞工卡抽查--助審+備選】
這一方案來(lái)自北京一家美國(guó)EB-3雇主擔(dān)保移民中介公司，在2013年出現(xiàn)“抽查（AUDIT）”開(kāi)始，該移民中介就開(kāi)始為申請(qǐng)人提交助審材料，但由于助審需要1-2年左右的時(shí)間，經(jīng)過(guò)當(dāng)時(shí)申請(qǐng)時(shí)間的分析，開(kāi)始免費(fèi)為申請(qǐng)者重新遞交新雇主，看兩家雇主的審批速度，進(jìn)行下一步的移民程序。這也就是該方案的由來(lái)，并且現(xiàn)在已經(jīng)被中國(guó)移民行業(yè)廣泛應(yīng)用。但就目前的申請(qǐng)情況來(lái)看，我們不難發(fā)現(xiàn)助審+備選，雖然會(huì)改變申請(qǐng)人的“優(yōu)先日期”，但實(shí)則是為了提高申請(qǐng)人的成功率。而越來(lái)越多的案例呈現(xiàn)出，1個(gè)備選已經(jīng)不夠用了，現(xiàn)在最多的需要2-3個(gè)備選才能獲得勞工卡。這也是受制于美國(guó)勞工部政策上的影響。
【美國(guó)移民如何應(yīng)對(duì)勞工卡抽查--撤案】
撤案這個(gè)選擇，是最令人煩惱的，我們都知道，現(xiàn)在申請(qǐng)到獲得勞工卡，平均需要1-2年左右的時(shí)間，而國(guó)內(nèi)目前移民中介大多都承諾2年不成功，全額退費(fèi)，其時(shí)間點(diǎn)剛好是勞工卡獲批的時(shí)間。那么，從陰謀論的角度來(lái)分析，這2年的時(shí)間，申請(qǐng)人的錢去哪兒了？之前說(shuō)過(guò)“優(yōu)先日期”已經(jīng)不具備含金量了，任何美國(guó)有資質(zhì)的律師，均可以協(xié)助遞交并獲得“優(yōu)先日期”，那么勞工卡能否順利獲批，相比不用多說(shuō)大家也能理解。撤案一般有兩種可能性，申請(qǐng)者主動(dòng)放棄或者本身就找不到能夠繼續(xù)申請(qǐng)的雇主。
美國(guó)移民如何應(yīng)對(duì)勞工卡抽查
相比“優(yōu)先日期”，現(xiàn)在越來(lái)越難以獲得的勞工卡，是整個(gè)EB-3移民過(guò)程中，含金量相對(duì)較高的一個(gè)東西?！俺椴椋ˋUDIT）”對(duì)于申請(qǐng)人來(lái)說(shuō)已經(jīng)不陌生了，但是面對(duì)勞工部的“抽查（AUDIT）”，往往會(huì)有以下幾種解決方案：
【美國(guó)移民如何應(yīng)對(duì)勞工卡抽查--助審】
美國(guó)勞工部在抽查時(shí)，會(huì)有三個(gè)結(jié)果：通過(guò)、補(bǔ)料、拒絕。在遇到補(bǔ)料的時(shí)候，需要美國(guó)雇主提交相應(yīng)的材料（如：是否進(jìn)行過(guò)足夠時(shí)間的招聘廣告、面試人員信息以及未能錄用原因），可以看出，美國(guó)雇主需要證明自己是雇傭不到員工，必須在海外招聘勞動(dòng)人員，才能獲得勞工部的批準(zhǔn)。通常，助審需要1-2年左右時(shí)間才能出現(xiàn)結(jié)果。
【美國(guó)移民如何應(yīng)對(duì)勞工卡抽查--助審+備選】
這一方案來(lái)自北京一家美國(guó)EB-3雇主擔(dān)保移民中介公司，在2013年出現(xiàn)“抽查（AUDIT）”開(kāi)始，該移民中介就開(kāi)始為申請(qǐng)人提交助審材料，但由于助審需要1-2年左右的時(shí)間，經(jīng)過(guò)當(dāng)時(shí)申請(qǐng)時(shí)間的分析，開(kāi)始免費(fèi)為申請(qǐng)者重新遞交新雇主，看兩家雇主的審批速度，進(jìn)行下一步的移民程序。這也就是該方案的由來(lái)，并且現(xiàn)在已經(jīng)被中國(guó)移民行業(yè)廣泛應(yīng)用。但就目前的申請(qǐng)情況來(lái)看，我們不難發(fā)現(xiàn)助審+備選，雖然會(huì)改變申請(qǐng)人的“優(yōu)先日期”，但實(shí)則是為了提高申請(qǐng)人的成功率。而越來(lái)越多的案例呈現(xiàn)出，1個(gè)備選已經(jīng)不夠用了，現(xiàn)在最多的需要2-3個(gè)備選才能獲得勞工卡。這也是受制于美國(guó)勞工部政策上的影響。
【美國(guó)移民如何應(yīng)對(duì)勞工卡抽查--撤案】
撤案這個(gè)選擇，是最令人煩惱的，我們都知道，現(xiàn)在申請(qǐng)到獲得勞工卡，平均需要1-2年左右的時(shí)間，而國(guó)內(nèi)目前移民中介大多都承諾2年不成功，全額退費(fèi)，其時(shí)間點(diǎn)剛好是勞工卡獲批的時(shí)間。那么，從陰謀論的角度來(lái)分析，這2年的時(shí)間，申請(qǐng)人的錢去哪兒了？之前說(shuō)過(guò)“優(yōu)先日期”已經(jīng)不具備含金量了，任何美國(guó)有資質(zhì)的律師，均可以協(xié)助遞交并獲得“優(yōu)先日期”，那么勞工卡能否順利獲批，相比不用多說(shuō)大家也能理解。撤案一般有兩種可能性，申請(qǐng)者主動(dòng)放棄或者本身就找不到能夠繼續(xù)申請(qǐng)的雇主。