值此“八一”建軍節(jié)即將來臨之際，我們邀請了我院的部分軍轉(zhuǎn)代表在這里舉行座談會，大家歡聚一堂，一是紀念中國人民解放軍建軍85周年，二是座談交流軍轉(zhuǎn)干部如何在法院工作中再立新功。下面是小編整理的最新慶八一軍轉(zhuǎn)座談會領(lǐng)導講話稿精選5篇，希望能對大家有所幫助。
最新慶八一軍轉(zhuǎn)座談會領(lǐng)導講話稿 篇一
——在中院慶“八一”軍轉(zhuǎn)干部座談會上的講話
同志們，戰(zhàn)友們：
值此“八一”建軍節(jié)即將來臨之際，我們邀請了我院的部分軍轉(zhuǎn)代表在這里舉行座談會，大家歡聚一堂，一是紀念中國人民解放軍建軍85周年，二是座談交流軍轉(zhuǎn)干部如何在法院工作中再立新功。
中國人民解放軍是一支具有光榮革命傳統(tǒng)和輝煌戰(zhàn)斗業(yè)績的人民軍隊。軍轉(zhuǎn)干部經(jīng)過黨、國家和軍隊長期培養(yǎng)和鍛煉，具有較高的政治覺悟和政治素質(zhì)，組織紀律嚴明、工作作風嚴謹、工作態(tài)度嚴肅，肯于吃苦、甘于奉獻，是法院機關(guān)的寶貴財富。據(jù)統(tǒng)計，目前，我們溫州中院就有軍轉(zhuǎn)干部多人，占到全院干警總數(shù)的近%。廣大軍轉(zhuǎn)干部在部隊時，積極響應(yīng)國家號召，舍小家顧大家，用燃燒的激情，把人生最美好、最寶貴的青春年華奉獻給了軍隊建設(shè)和國防事業(yè)，為維護國家的繁榮昌盛和人民的安寧幸福作出了不可磨滅的貢獻。自進入法院以來，你們牢記黨和人民的重托和希望，不忘軍隊的教育和培養(yǎng)，充分發(fā)揚部隊的優(yōu)良傳統(tǒng)和優(yōu)良作風，“離隊不忘本，轉(zhuǎn)業(yè)不轉(zhuǎn)志，退役不褪色”，積極轉(zhuǎn)換角色，刻苦鉆業(yè)務(wù)，嚴格執(zhí)行法律，熱情服務(wù)群眾，模范
遵守紀律，恪盡職守，任勞任怨，無私奉獻，以高度的政治責任感和使命感，把軍隊的好思想、好作風和好傳統(tǒng)帶到法院，在新的崗位上創(chuàng)造了無愧于時代，無愧于黨和人民的突出業(yè)績。有的同志榮立二等功、三等功，有的被評為優(yōu)秀黨員、優(yōu)秀公務(wù)員，還有的走上領(lǐng)導崗位，大家用自己的實際行動，贏得了全院干警的贊譽和尊重。在此，我代表院黨組并以個人的名義向你們，通過你們向全市法院的軍轉(zhuǎn)干部致以節(jié)日的問候，對你們?yōu)榉ㄔ旱陌l(fā)展付出的辛勤努力表示感謝!下面，我談幾點想法，也是對你們的希望和祝愿。
借此機會，我想談幾點希望，與大家共勉。
一、發(fā)揚傳統(tǒng)，永葆本色。中國人民解放軍具有光榮的革命傳統(tǒng)和優(yōu)良的作風。廣大復(fù)轉(zhuǎn)軍人經(jīng)過部隊的培養(yǎng)錘煉，具有良好的思想政治素質(zhì)、勇于犧牲的奉獻精神、嚴格的遵紀守法觀念和頑強扎實的工作作風。這些都是復(fù)轉(zhuǎn)軍人的傳統(tǒng)和優(yōu)勢。你們要一如既往地保持革命軍人的先進性，時時處處嚴格要求自己，兢兢業(yè)業(yè)，廉潔奉公，以獨特的人格魅力，影響和帶動其他同志敬業(yè)奉獻、盡職盡責，從而為自己在新的崗位上再添一記“軍功”。希望你們在各自的崗位上，在審判執(zhí)行的各項工作中：繼續(xù)保持和發(fā)揚光榮傳統(tǒng)和作風，保持軍人的優(yōu)秀本色，講政治，講大局，講團結(jié)，講穩(wěn)定，以自己的模范行動影響和教育周圍的干部群眾，努力學習和實踐 “三個代表”重要思想和中國特色社會主義理論，以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，“發(fā)揚革命傳統(tǒng)，爭取更大光榮”，推進法院以審判為中心的各項建設(shè)，努力為法院建設(shè)建新功、立新業(yè)。
二、勤奮學習，完善自我。從軍官到法官的角色轉(zhuǎn)換是人生的一個重要轉(zhuǎn)折，復(fù)轉(zhuǎn)軍人要不斷調(diào)整自己的知識結(jié)構(gòu)，勤奮學習，增強做審判工作的適應(yīng)能力和競爭能力，努力成為專業(yè)的行家里手。要樹立終身學習的理念，在文化學習方面要求廣、求博，不斷開闊自己的視野，提升自身綜合素質(zhì)，拓展分析問題、解決問題的思路;既要向書本學習，又要向?qū)嵺`學習;既要重視學問上的深造，又要重視能力上的提高。要勇于創(chuàng)新，勤于實踐，在實踐中求得真知，掌握本崗位工作所需的過硬本領(lǐng)，敢打敢拼，為完成新時期、新階段的歷史使命打下堅實的智力基礎(chǔ)。相對于科班出身的法學院校畢業(yè)生，你們可能在法學理論方面稍欠一些，但是世事洞明皆學問，人情練達即文章”，是說人生經(jīng)歷、社會閱歷都是學問，人情世故的成熟處理方法都是錦繡文章。你們豐富的人生閱歷使得你們在法院工作中具有獨特的優(yōu)勢。你們要將這些人生經(jīng)驗和理論學習、審判實踐結(jié)合起來，多思多悟多總結(jié)，掌握社情民意，積累和提煉經(jīng)驗法則，將生活和社會實踐的經(jīng)驗融入到案件的審理中來，努力實現(xiàn)法律效果和社會效果的真正統(tǒng)一。
三、顧全大局，愛崗敬業(yè)。要深刻認識到你所從事的工作，與國家的命運和當今時局的和諧穩(wěn)定息息相關(guān)，因此，我們的工作是光榮而神圣的，復(fù)轉(zhuǎn)軍人要增強對本職工作的責任感和使命感。人生的關(guān)鍵不在乎你站在什么地方，而是你正朝什么方向走去。因此，胸懷大局、志存高遠，堅定社會主義法治理念，在政治上、思想上、組織上與黨同心同德，把自己的人生目標和司法工作的宗旨、法院工作的主題緊密結(jié)合。要在本職崗位上刻苦鉆研，扎實工作，做到干一行，愛一行，專一行，不斷提高業(yè)務(wù)水平和工作能力，在本職工作中積極發(fā)揮模范骨干作用，在實踐中磨煉和培養(yǎng)自己，努力成為本崗位的骨干和專門人才。
四、自強不息，再立新功。眼下正值我市發(fā)展的關(guān)鍵轉(zhuǎn)型期，我院今年也提出了打造品牌法院的目標，這正為復(fù)轉(zhuǎn)軍人施展才華、建功立業(yè)提供了難得的歷史機遇和廣闊舞臺。復(fù)轉(zhuǎn)軍人要與時俱進，自強不息，求真務(wù)實，開拓創(chuàng)新，努力開辟事業(yè)發(fā)展的新天地。實踐證明，復(fù)轉(zhuǎn)軍人要有所作為，客觀環(huán)境和條件固然重要，但關(guān)鍵還是要靠自身的努力和奮斗。生命的價值不在于你立了多少功，受了多少獎，或者提了多高的級別，做了多大的官，而在于你扎扎實實地解決了多少糾紛，化解了多少矛盾，為法院建設(shè)、社會和諧穩(wěn)定做出了多少實際貢獻，發(fā)揮了多少實際作用。不論是戰(zhàn)斗在審判一線還是默默奉獻在綜合后勤服務(wù)崗位，只要干一行、愛一行、精一行，在本職崗位上作出了實實在在的成績，那就是個人價值的體現(xiàn)。
目前，正處于改革發(fā)展的關(guān)鍵時期，機遇與挑戰(zhàn)并存。各位在部隊服役的寶貴經(jīng)歷，培養(yǎng)了你們高遠的思想境界和強烈的責任感，錘煉了你們堅強的意志和忠誠可靠的人格，造就了你們干練果敢、雷厲風行、腳踏實地的工作作風。我相信，憑借軍人特有的優(yōu)勢，你們一定會在推動審判事業(yè)不斷科學發(fā)展的舞臺上，大有作為。復(fù)轉(zhuǎn)軍人是我們法院干部隊伍的一個重要的組成部分。各有關(guān)部門都要把關(guān)心、培養(yǎng)和愛護復(fù)轉(zhuǎn)軍人作為自己的職責，從政治上、思想上、工作上、學習上和生活上等各方面給予關(guān)心和幫助，把復(fù)轉(zhuǎn)軍人培養(yǎng)好，使用好，努力為他們創(chuàng)造條件，提供舞臺，促進他們?yōu)閷徟惺聵I(yè)改革與發(fā)展做出更大的貢獻。
最后再次祝各位節(jié)日快樂，身體健康、萬事順利!
謝謝大家!
最新慶八一軍轉(zhuǎn)座談會領(lǐng)導講話稿 篇二
尊敬的宋書記、班子各位領(lǐng)導、同事們：
大家下午好!首先感謝委辦每年在“八一”節(jié)來臨之際采取多種形式組織軍轉(zhuǎn)干部來共同慶祝這個偉大的日子，這也從一個側(cè)面體現(xiàn)了委辦領(lǐng)導對我們軍轉(zhuǎn)干部的重視與關(guān)心。兩年前，我和文林、振偉同志有幸共同被市委社會工委、市社會辦所接收，成為這個集體中的一分子，實現(xiàn)了我們?nèi)松缆飞系挠忠粋€重大跨越。至今在這里我們已經(jīng)度過了700多個日夜，期間得到了領(lǐng)導們的關(guān)心培養(yǎng)、得到了同志們的支持幫助，在工作上、生活上有很多點點滴滴值得我們?nèi)セ匚?，值得我們?nèi)ンw會，值得我們?nèi)ャ懹洝?BR> 我作為20xx年3名軍轉(zhuǎn)干部的代表和大家交流一下工作心得，說得不到位的地方請同志進行補充，不當之處請領(lǐng)導和同志們批評指正。
主要體會歸納起來“三個一”：
一是有一個好的領(lǐng)導班子。以宋書記為首的班子各位成員無論在能力素質(zhì)、工作干勁、作風要求等方面都給我們帶了一個好頭，處處率先垂范、身先士卒，在用人、用權(quán)、用錢上講原則、講制度，充滿正氣、精誠團結(jié)、務(wù)實干事。他們勤奮敬業(yè)、不畏艱難的工作精神，他們精益求精、嚴謹細致的工作態(tài)度，他們積極向上、勇爭第一的工作勁頭，他們求真務(wù)實、創(chuàng)新高效的工作作風，令我們欽佩，值得我們學習。在最近組織的黨的群眾路線教育實踐活動中一班人更是走在前列，在宋書記的教育動員報告中勇于揭露問題、分析問題、解決問題的務(wù)實精神給我們留下了深刻印象。
二是有一支好干部隊伍。目前，我們委辦的人數(shù)已經(jīng)達到100多人，人員力量越來越強大。這是一支充滿活力，頑強拼搏、富有戰(zhàn)斗力的隊伍，置身其中，能夠切實感受到大家那種積極奉獻、勇于向上的精神和干勁，有著一種比、學、趕、幫、超的良好氛圍，處室之間在工作上團結(jié)協(xié)作、支持配合、相互促進、共同提高。
三是有一個良好的工作態(tài)勢。目前社會建設(shè)工作正處在一個良好的戰(zhàn)略機遇期，在同志們的共同努力下，各項工作取得了良好的階段性成果，在社會精細化服務(wù)管理、社區(qū)服務(wù)管理、社會組織服務(wù)管理、社會工作隊伍、志愿服務(wù)、社會領(lǐng)域黨建等方面工作取得了重大突破，網(wǎng)格化管理、一刻鐘社區(qū)服務(wù)圈、社會組織“樞紐型”工作體系、“三加一”黨建模式等成為了工作品牌;近期制定或印發(fā)了《北京市社會建設(shè)評價指標體系》、《北京市社會服務(wù)管理精細化測評指標體系》、《關(guān)于推進“樞紐型”社會組織規(guī)范化建設(shè)的意見》、《北京市社工事務(wù)所規(guī)范管理辦法》、《北京市商務(wù)樓宇工作站服務(wù)管理辦法》等一系列文件，使各項工作進一步趨向正規(guī)化。
兩年來的朝夕相處，同舟共濟，讓我倍加感受到了委辦領(lǐng)導班子、處室領(lǐng)導和同志們對我們軍轉(zhuǎn)干部的關(guān)愛與照顧、支持與包容。我很慶幸能來到這樣一個集體，很慶幸能成為這支隊伍里的一員，很慶幸能跟隨這樣的領(lǐng)導一起工作。隨著對工作的深入了解，對人員的日漸熟悉，這種認識越來越深刻。
作為一名軍轉(zhuǎn)干部在工作中我們應(yīng)該做到以下三點：一是記住自己的身份，處處嚴格自身要求。我們每一名轉(zhuǎn)業(yè)干部都經(jīng)過了部隊多年的培養(yǎng)，自覺遵守紀律、嚴格要求自己已經(jīng)成為良好習慣，服從命令、聽從指揮，遵規(guī)守紀、令行禁止，雷厲風行、知難而進是每一名軍轉(zhuǎn)干部必備的基本素質(zhì)。我們要做到“脫掉了軍裝但不脫去本色”，在日常工作中更要帶好頭、當好模范，辦事講程序、守規(guī)矩，給自己的言行加把鎖，什么該說、什么不該說，什么事情該做、什么事情不該做，都要心中有數(shù)，言行得體。
二是忘掉我們的過去，一切從零開始。轉(zhuǎn)業(yè)到委辦來的基本上都是團職以上的干部，在部隊時很多人都擔負著重要的職責，完成了很多急難險重的任務(wù)，取得了比較大的成績，也因此而立功受獎。但“輝煌屬于過去，成績不代表未來”，我們不能停留在過去的美好回憶中，不能站在以前的功勞簿上顯擺自己。從我們
重新開始工作的那一刻起，我們就要揭去頭上曾經(jīng)的光環(huán)標簽，勇敢地迎接新的挑戰(zhàn)，勇敢地去面對新的開始。我們要清醒地看到身邊的同事大部分都是北、清、人、師的高才生，很多同志都有著博士學歷，對
比自身天然地存在資格學歷差距、專業(yè)差距，和這樣的同事們共事、在這樣的氛圍中工作，雖然存在著競
爭的壓力，但也給我們提供了一個良好的學習機會，為我們創(chuàng)造了促進提高的動力。“勤奮彌補差距，汗水
澆灌成功”，我們要有甘當小學生的精神，積極向周圍的同事學習、學做人，學做事，多看、多聽、多想、多寫、多做，養(yǎng)成“學而思、思而入、入而進”的良
好習慣，按照宋書記提出了要爭做“四有”、“五型”
干部的目標要求，做好知識的積累，做好能力的蓄積。三是努力實現(xiàn)自我價值，踏踏實實干好本職工作。“用力干工作能把工作干完，用心干工作才能把工作干好”。我們要進一步增強緊迫感、危機感，以時不我待的精神去努力去奮斗，認真鉆研本級業(yè)務(wù)，提高自身能力素質(zhì)，珍惜本職崗位，腳踏實地，扎扎實實做好每一件事情，用心干好本職工作，在社會建設(shè)工作這個大舞臺上發(fā)揮我們的聰明才智，做出應(yīng)有的貢獻。
尊敬的宋書記，各位領(lǐng)導，各位戰(zhàn)友：
下午好!我是xx，2012
年轉(zhuǎn)業(yè)到委辦研究室(政策法
規(guī)處)工作。首先感謝各位領(lǐng)導和同事如此細致周到的關(guān)懷，在八一建軍節(jié)來臨之際，召開軍干部座談會，并作為群眾路線教育實踐活動的一項重要內(nèi)容，與我們一起分享喜悅，暢聊心聲，更為難得是2013
年的軍
轉(zhuǎn)戰(zhàn)友也加入到委辦的隊伍中，一起參加今天的座談，充分體現(xiàn)了委辦各級領(lǐng)導和各位同事對軍轉(zhuǎn)干部的關(guān)
心和高度重視，使我深受感動。也感謝各級領(lǐng)導給我這個發(fā)言機會，在這樣有特殊意義的時機與場合，代
表2012
年軍轉(zhuǎn)干部發(fā)言，向各位領(lǐng)導和同事們匯報一
年來的工作學習體會。
一年的時光很短暫也很漫長，說短暫，是因為我還清
晰地記得去年7月20日我們鄭重地在委辦軍轉(zhuǎn)安置卡
簽上了自己的承諾，成為委辦大家庭中的一員，與大
家齊聚在社會建設(shè)的旗幟下。說漫長，是因為從部隊
建設(shè)的第一線到社會建設(shè)的主戰(zhàn)場，不簡單是工作地
點的改變，工作環(huán)境的不同，工作內(nèi)容的更新，更是
對思想方法、工作方法、知識視野等轉(zhuǎn)型的現(xiàn)實考驗。
需要了解、學習、探索的地方很多，體會很多，感想
很深，有感于委辦五年來的工作成效，務(wù)實靈活的工
作方法，舒心融洽的工作氛圍，等等，一時難以悉數(shù)
表達。由于時間關(guān)系，我今天想圍繞“轉(zhuǎn)型”這個關(guān)
鍵詞向各位領(lǐng)導和同事們匯報幾點感想和體會。
之所以要選擇“轉(zhuǎn)型”這個關(guān)鍵詞，因為轉(zhuǎn)型可以說
是每名軍轉(zhuǎn)干部的必修課，必須闖的關(guān)。也是我們一
年來思考最多，體會最深的一個“詞”。
體會一：轉(zhuǎn)型就必須闖“關(guān)”。這個關(guān)，我覺得就是事
業(yè)“關(guān)”，需要身心融入社會建設(shè)這項嶄新的事業(yè)。正
如宋書記在去年在委辦新進干部講話中強調(diào)的，“要有
投入偉大事業(yè)的自豪感”，“要有開拓嶄新事業(yè)的沖動
勁”，這種“自豪感”和“沖動勁”就是要闖的“關(guān)”。
我在研究室工作，大家可能覺得研究室的工作清苦，但我覺得有一個最大的好處，就是能和首都乃至全國
社會建設(shè)領(lǐng)域的專家學者親密接觸，第一時間感受他
們的思想，了解他們的理論創(chuàng)新，從而有機會運用這
些理論創(chuàng)新指導工作實踐，從而找到工作的快樂，覺
得快樂這“關(guān)”也就闖成功了。轉(zhuǎn)型要闖事業(yè)的“關(guān)”，也要靠事業(yè)心闖“關(guān)”，先期軍轉(zhuǎn)干部為我們做出了樣
板，我們也從委辦各級領(lǐng)導和同事們強烈的“事業(yè)心”
當中學習到了闖“關(guān)”方法。
體會二：轉(zhuǎn)型就必須融入環(huán)境。黨的十八大全面吹響
了社會建設(shè)的號角，提出了“在改善民生和創(chuàng)新社會
管理中加強社會建設(shè)”的時代命題，實現(xiàn)社會建設(shè)“一
個圍繞，四個加快形成”目標任務(wù)迫不及待，圍繞十
八大要求，全國各地都在積極探索和實踐，社會建設(shè)
形的潮流不可逆轉(zhuǎn)，作為委辦的新兵，我覺得既然從
事這項事業(yè)要看清并融入這個大環(huán)境。
此外，轉(zhuǎn)型要
扎根于委辦良好的環(huán)境，大家都有一個共同的感受，我們有一個和諧融洽的好氛圍、團結(jié)務(wù)實的好班子，積極進取的好團隊，催人奮進的好風氣，這種環(huán)境是
委辦五年來創(chuàng)業(yè)的精髓，干事業(yè)的基礎(chǔ)，是大家共同
經(jīng)營的財富。一年來，我們深深體會到，轉(zhuǎn)型離不開
這種環(huán)境。
體會三：轉(zhuǎn)型就必須勤學善思。社會建設(shè)是一個嶄新的事業(yè)，沒有現(xiàn)成的方法、沒有固定的模式，涉及社
會建設(shè)方方面面的工作都需要在破解難題中前行，需
要掌握真本領(lǐng)。研究室的工作較為宏觀，理論性、政
策性、綜合性都較強，需要深厚的理論功底和長時間的積累，也就是內(nèi)功要強。剛到研究室，我一頭霧水，什么是社會建設(shè)，什么是社會體制，什么是社區(qū)等等，找不到東南西北，委辦領(lǐng)導和處室領(lǐng)導鼓勵我多看書，多研究、多思考，拿了很多社會建設(shè)和社會管理方面的書，以及大量的政策文件給我，勉勵我勤學善思，加強研究，打好基礎(chǔ)。近一年工作實踐，我更加覺得
要有做好本職工作的真本事，就得勤學善思，這也是
委辦“五型”干部要求首要的一條，這樣才能提升思
想方法，工作方法，提高能力和水平。
體會四：轉(zhuǎn)型就必須實干創(chuàng)新。實干創(chuàng)新是態(tài)度也是
方法;是經(jīng)驗也是財富。雖然到委辦工作只有一年時
間，但我和大家都有一種共同的體會，就是委辦成立
五年來取得了矚目成就，開創(chuàng)了首都社會建設(shè)嶄新局
面，社會建設(shè)走在了全國前列，從“五個更加，一個
全覆蓋”的頂層設(shè)計，到體制機制創(chuàng)新、政策體系創(chuàng)
新、工作方式方法創(chuàng)新、實踐模式創(chuàng)新，再到社會服
務(wù)管理精細化等一系列指標進入“80”后時代，這些
成績的背后無不體現(xiàn)著實干與創(chuàng)新。我覺得用實干創(chuàng)
新完成轉(zhuǎn)型，事半功倍。
體會五：轉(zhuǎn)型就必須找到價值。社會建設(shè)事業(yè)朝氣蓬
勃，活力無限，充滿挑戰(zhàn)與機遇，到處是一片可以結(jié)
出累累碩果的沃土。正如已故陸學藝先生所斷言的“社
會建設(shè)的時代已經(jīng)來臨”，這個斷言足以讓人找到奮斗的方向與價值。大家都說，我們不是權(quán)力部門，比較
清貧，但我認為我們從事的工作和社會建設(shè)這項事業(yè)
并不清貧，反而卻是極為富有，蘊藏著無限的活力。
這片沃土承載著我們委辦所有人共同的夢想，實現(xiàn)夢
想需要堅守、需要奉獻、需要努力;實現(xiàn)夢想的過程
就是尋找價值過程，就是價值的體現(xiàn)，我覺得這是我們寶貴的財富。
以上是我們一年來的圍繞轉(zhuǎn)型的一些思考和體會。
今后的工作中，我們將按照委辦開展黨的群眾路線教育
實踐活動的要求，踐行“以人為本、關(guān)注民生、服務(wù)
社會、構(gòu)建和諧”的宗旨，爭當“四有五型”機關(guān)干
部，爭做社會建設(shè)旗幟下的合格一兵，立足本職，為
北京社會建設(shè)進一步開創(chuàng)嶄新局面努力工作。
以上匯報不到之處，請各位領(lǐng)導各位同事批評指正。
謝謝大家!
最新慶八一軍轉(zhuǎn)座談會領(lǐng)導講話稿 3
同志們：
“八一”建軍節(jié)剛過，又值我局“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動深入推進之際，今天，我們歡聚一堂，召開xx局“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動軍轉(zhuǎn)干部座談會，一是紀念中國人民解放軍建軍83周年，二是座談交流軍轉(zhuǎn)干部如何在“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動中再立新功。在此，我代表局黨組，向全體軍轉(zhuǎn)干部表示誠摯的慰問和良好的祝愿!
中國人民解放軍是一支具有光榮革命傳統(tǒng)和輝煌戰(zhàn)斗業(yè)績的人民軍隊。在座的各位作為部隊曾經(jīng)的一分子，經(jīng)過部隊大熔爐的鍛煉，具備了過硬的政治思想素質(zhì)和較強的組織紀律觀念。轉(zhuǎn)業(yè)到xx部門工作后，你們繼續(xù)保持了軍隊的優(yōu)良傳統(tǒng)，愛崗敬業(yè)，甘于奉獻，把自己的青春年華奉獻給了xx事業(yè)。2004年以來，我局的xxxx模式，隨著經(jīng)濟發(fā)展形勢的不斷變化，經(jīng)歷了多次變革，在每一次變革中，我們軍轉(zhuǎn)干部都發(fā)揮了表率作用，嚴守組織紀律，積極服從安排，到組織上需要的崗位上盡職盡責，為xx事業(yè)穩(wěn)定、持續(xù)發(fā)展做出了重要貢獻。
目前，xx事業(yè)正處于改革發(fā)展的關(guān)鍵時期，機遇與挑戰(zhàn)并存。各位在部隊服役的寶貴經(jīng)歷，培養(yǎng)了你們高遠的思想境界和強烈的責任感，錘煉了你們堅強的意志和忠誠可靠的人格，造就了你們干練果敢、雷厲風行、腳踏實地的工作作風。我相信，憑借軍人特有的優(yōu)勢，你們一定會在推動xxxx事業(yè)科學發(fā)展的舞臺上，大有作為。借此機會，我想談三點希望，與大家共勉。
一是要牢固樹立政治意識，在“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動中再添軍功。機構(gòu)改革以后，大家有的工作崗位變了，有的工作環(huán)境變了，但各位作為軍人的優(yōu)秀品質(zhì)不能變。我覺得，無論在哪個崗位，都要牢固樹立政治意識、大局意識和責任意識，在政治上、思想上和行動上始終同局黨組保持一致。此次“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，各位軍轉(zhuǎn)干部要勇當先鋒、“當仁不讓”。要一如既往地保持革命軍人的先進性，時時處處嚴格要求自己，兢兢業(yè)業(yè)，廉潔奉公，以獨特的人格魅力，影響和帶動其他同志敬業(yè)奉獻、盡職盡責，從而為自己在“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動中再添一記“軍功”。
二是要牢固樹立學習意識，在不斷提升能力素質(zhì)上再下苦功。我們正處于一個知識爆炸的時代，知識更新和社會發(fā)展日新月異。唯有牢固樹立終身學習的理念，不斷提升自身的業(yè)務(wù)能力和文化素質(zhì)，才能適應(yīng)不斷變化的xx工作需求，跟得上時代和社會發(fā)展的潮流。要根據(jù)自身的興趣愛好和崗位需求，有針對性地加強學習，在業(yè)務(wù)知識方面要學深、學細、學精，力爭成為本職崗位上的“業(yè)務(wù)能手”;在文化學習方面要求廣、求博，不斷開闊自己的視野，提升自身綜合素質(zhì)，拓展分析問題、解決問題的思路。
三是要牢固樹立創(chuàng)新意識，在推動xx事業(yè)科學發(fā)展上再立新功。創(chuàng)新是一個民族、一個單位乃至個人發(fā)展的不竭動力和源泉。在目前xx事業(yè)改革發(fā)展的關(guān)鍵時期，更需要我們有多多益善的破題之作、創(chuàng)新之舉。結(jié)合xxxx模式的新變革，面對當前的嚴峻的xxxx形勢，各位軍轉(zhuǎn)干部要以敢為人先的軍人風格，不斷與時俱進，解放思想，轉(zhuǎn)變觀念，勇于創(chuàng)新。在總結(jié)以往工作經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，積極主動地探索提高工作效率、解決疑難問題的新思路、新方法，為促進xxxx事業(yè)科學發(fā)展再立新功。
最新慶八一軍轉(zhuǎn)座談會領(lǐng)導講話稿 4
同志們:
今天的全市軍轉(zhuǎn)安置工作大會是經(jīng)市委、市政府批準召開的一次重要會議。會議的主要任務(wù)是：認真學習貫徹胡錦濤關(guān)于軍轉(zhuǎn)安置工作的重要指示和省委李源潮書記，省委副書記、省長梁保華的批示，傳達全國和全省軍轉(zhuǎn)安置工作會議精神，回顧總結(jié)去年我市的軍轉(zhuǎn)安置工作情況，部署今年的軍轉(zhuǎn)安置工作任務(wù)。市委、市政府對這次會議十分重視，市委副書記、常務(wù)副市長、市軍轉(zhuǎn)安置工作小組組長洪錦華，市委、軍分區(qū)政委馮樹云同志親臨大會并將作重要講話，我們一定要認真學習，堅決貫徹落實。
下面，我根據(jù)市委、市政府領(lǐng)導的要求，代表市軍轉(zhuǎn)安置工作小組先講幾點意見。
一、20xx年我市軍轉(zhuǎn)安置工作的基本情況
20xx年，在市委、市政府的領(lǐng)導下，全市各級組織、人事、勞動、軍轉(zhuǎn)等部門以“三個代表”的重要思想為指導，認真貫徹落實全國、省軍轉(zhuǎn)安置工作會議精神，堅持為經(jīng)濟建設(shè)和國防建設(shè)服務(wù)的指導思想，以軍轉(zhuǎn)安置工作是政治任務(wù)為動力，以師團職干部為重點，進一步加大領(lǐng)導力度和工作力度，千方百計地抓好計劃分配、自主擇業(yè)的軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部安置工作，各項政策得到了比較好的落實，軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部及隨調(diào)隨遷家屬子女都得到了妥善安置，比較圓滿地完成了國家下達的安置任務(wù)，為維護改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局作出了積極的貢獻?；仡櫩偨Y(jié)去年的安置工作，主要有以下幾個方面的特點：
一是領(lǐng)導重視，從組織上提供保證。軍轉(zhuǎn)安置工作關(guān)系到國家穩(wěn)定和軍隊建設(shè)的大局，是一項重要的政治任務(wù)，完成好這項政治任務(wù)，各級領(lǐng)導的高度重視是最可靠的保證。在去年安置工作中，市委、市政府領(lǐng)導多次要求各級黨委、政府要從講政治的高度重視軍轉(zhuǎn)安置工作，千方百計把轉(zhuǎn)業(yè)干部接收好、安置好、培訓好、使用好、管理好。在去年的全市軍轉(zhuǎn)安置工作會議上，市委、市政府的領(lǐng)導同志出席會議并做了重要講話，這對統(tǒng)一全市上下的思想，明確政策措施起到了有力的指導和推動作用。各地、各部門按照市委、市政府的要求，普遍加強了軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部安置工作責任制，主要領(lǐng)導親自過問，分管領(lǐng)導認真負責，及時解決工作中出現(xiàn)的困難和難題，確保了軍轉(zhuǎn)安置工作任務(wù)的順利完成。
二是加強協(xié)調(diào)，工作合力明顯增強。軍轉(zhuǎn)安置工作是一項系統(tǒng)工程，軍轉(zhuǎn)安置任務(wù)的順利完成，離不開各方面的關(guān)心支持和協(xié)調(diào)配合。我們著重強化了三個方面的協(xié)調(diào)工作：第一，加強與接收單位的協(xié)調(diào)。與接收單位多聯(lián)系、多溝通，把話說到位，把工作做到位。盡量對接收單位早作宣傳，早打招呼，讓他們早作準備;盡量根據(jù)接收單位的承受能力，實事求是地下達安置任務(wù)，讓單位比較容易接受;在推薦時，盡量考慮到軍轉(zhuǎn)干部的專業(yè)特長與接收單位需求相近。第二，加強與軍轉(zhuǎn)安置工作小組成員單位的協(xié)調(diào)。軍轉(zhuǎn)安置部門主動與組織、勞動、公安、教育等部門聯(lián)系，取得他們支持，形成工作合力，加快了安置進度。勞動、教育等部門針對軍轉(zhuǎn)干部對地方情況不了解的實際，向他們熱情介紹情況，幫助他們出主意，想辦法。由于相關(guān)部門密切配合，相互協(xié)調(diào)，進一步增強了工作合力，從而達到了軍轉(zhuǎn)干部和隨調(diào)家屬“同時接收、同時安置、同時發(fā)出報到通知”的工作要求，隨遷家屬和子女也基本得到了妥善安排。第三，加強與部隊組織的協(xié)調(diào)。軍轉(zhuǎn)部門經(jīng)常與部隊組織聯(lián)系溝通，雙方密切配合，共同做好軍轉(zhuǎn)干部的思想工作，使他們改變觀念，愉快服從組織分配，走上工作崗位。
三是堅持安置政策，著力突出安置重點。團職轉(zhuǎn)業(yè)干部是安置工作的重點，也是安置工作的難點。各級黨委、政府嚴格執(zhí)行上級的有關(guān)規(guī)定，想方設(shè)法著力突出團職軍轉(zhuǎn)干部安置這個重點;各級組織、人事部門認真抓好各項政策措施的落實，采取留位置、騰位置的辦法，將團職干部的職務(wù)安置到位，符合相應(yīng)安排條件的7名正團職干部，全部按規(guī)定安排了副處級領(lǐng)導職務(wù)。對于長期在邊防、海島等艱苦地區(qū)工作，長期從事飛行、艦艇工作的轉(zhuǎn)業(yè)干部以及部隊的功臣模范，在安置去向、工作安排上都盡量給予了照顧。
四是分配辦法日趨合理。各地在堅持指令性安置的前提下，積極探索與社會主義市場經(jīng)濟相適應(yīng)的安置方法，力求體現(xiàn)擇優(yōu)分配的原則，提高安置工作的合理性、科學性。一是擇優(yōu)推薦。由軍轉(zhuǎn)安置部門按照接收單位的工作性質(zhì)、崗位要求，結(jié)合軍轉(zhuǎn)干部在部隊的表現(xiàn)、文化程度等情況，將較為合適的轉(zhuǎn)業(yè)干部擇優(yōu)推薦給用人單位，力求做到合理使用、人盡其才。二是采取功績制的分配辦法。讓立功檔次高、次數(shù)多，工作成績突出的轉(zhuǎn)業(yè)干部，優(yōu)先到熱點單位或充實到黨政機關(guān)。三是積分選崗。有的縣(市)對營以下干部實行了“合理積分，依次選崗”的分配辦法，按軍轉(zhuǎn)干部的軍齡、職務(wù)、文化、獎懲、傷殘等要素立項積分，并將積分與用人單位的崗位張榜公布，由轉(zhuǎn)業(yè)干部從高分到低分依次選崗。以上做法，把分配工作與轉(zhuǎn)業(yè)干部在部隊的表現(xiàn)緊密掛鉤，既有利于激勵現(xiàn)役干部在部隊努力工作，多作奉獻，又避免了不正常因素對軍轉(zhuǎn)安置工作的影響，促進了廉政建設(shè)，提高了安置工作質(zhì)量。
五是認真做好自主擇業(yè)軍轉(zhuǎn)干部管理服務(wù)工作。自主擇業(yè)是中發(fā)(20xx)3號文件對軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部安置工作作出的重大決策。為了吸引更多符合條件的轉(zhuǎn)業(yè)干部選擇自主擇業(yè)，人事部門克服困難，積極探索為自主擇業(yè)轉(zhuǎn)業(yè)干部管理服務(wù)的工作方法，充分利用現(xiàn)有條件，為他們提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，努力當好他們擇業(yè)的輔導員，工作上的服務(wù)員，工資福利上的會計員，各類檔案的保管員。
在去年的軍轉(zhuǎn)安置工作，也遇到了一些不容忽視的問題，主要是：現(xiàn)行的指令性分配辦法與市場經(jīng)濟條件下用人制度的改革發(fā)生了矛盾，需要我們解放思想，探索新的辦法;用人單位人事制度改革的深化，使師團職轉(zhuǎn)業(yè)干部職務(wù)安排難度增大，需要我們轉(zhuǎn)變觀念，拓寬安置渠道;市場經(jīng)濟發(fā)展對人才素質(zhì)的要求越來越高，需要我們進一步改進軍轉(zhuǎn)培訓工作，以適應(yīng)新形勢的需要。
二、今年全國、省軍轉(zhuǎn)安置工作會議的主要精神
經(jīng)黨中央、國務(wù)院批準，20xx年全國軍轉(zhuǎn)安置工作電視電話會議于6月19日在北京召開。會議認真學習了胡錦濤關(guān)于做好軍轉(zhuǎn)安置工作的重要指示，回顧總結(jié)了軍轉(zhuǎn)安置工作所取得的成績和經(jīng)驗，安排部署了今年的軍轉(zhuǎn)安置工作任務(wù)。黨中央、國務(wù)院、中央軍委對做好軍轉(zhuǎn)安置工作十分重視，6月15日胡錦濤對軍轉(zhuǎn)安置工作專門作出重要指示。在全國軍轉(zhuǎn)安置工作會議上，國務(wù)委員、國務(wù)院秘書長華建敏，中央政治局委員、書記處書記、中央軍委委員、總政治部主任徐才厚出席會議并先后發(fā)表了重要講話，對如何學習領(lǐng)會、貫徹落實胡錦濤的重要指示，做好今年的軍轉(zhuǎn)安置工作作了具體的部署和要求。
繼全國會議之后，全省軍轉(zhuǎn)安置工作會議于7月28日在南京召開。會議由省政府秘書長李小敏主持并宣讀省委李源潮書記、梁保華省長關(guān)于做好軍轉(zhuǎn)安置工作的批示;副省長何權(quán)、人事廳長趙永賢、省軍區(qū)副政委楊森、省委組織部常務(wù)副部長柯廣堅出席會議并分別作了講話。
全國、全省會議主要在以下幾個方面作了明確和強調(diào)：
一是繼續(xù)堅持軍轉(zhuǎn)安置工作是一項重要政治任務(wù)的原則。胡錦濤明確要求，各級黨委和政府要“真正把軍轉(zhuǎn)安置工作作為一項重要的政治任務(wù)，切實負起責任，加強組織領(lǐng)導，狠抓工作落實。”軍隊干部轉(zhuǎn)業(yè)到地方工作，是黨、國家和軍隊的一項重要制度，不能把安置工作簡單地看成是為了解決軍轉(zhuǎn)干部的就業(yè)崗位。妥善做好軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部安置工作不是一般的工作任務(wù)，也不是一般的政治任務(wù)，而是一項需要全社會關(guān)心和做好的特殊的政治任務(wù)，事關(guān)改革發(fā)展穩(wěn)定的大局，事關(guān)國防和軍隊的建設(shè)，是各級黨委和政府必須抓好的一項重要工作。
二是要貫徹妥善安置、合理使用、人盡其才、各得其所的原則。軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部是黨和國家的寶貴財富，是社會主義現(xiàn)代化建設(shè)的重要人才資源，是促進改革、發(fā)展、穩(wěn)定的重要力量。胡錦濤提出的“妥善安置、合理使用、人盡其才、各得其所”是一個有機的整體，妥善安置是前提，合理使用是目的。人盡其才、各得其所是檢驗我們工作的標準。在軍轉(zhuǎn)安置工作全過程中，必須始終貫徹這一原則，千方百計地安置好軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部。
三是要通力協(xié)作，搞好配合。各部門、各地區(qū)和各有關(guān)方面一定要有全局觀念、大局意識，要發(fā)揚在防治非典中形成的講大局、講責任、講配合、講效率的作風，團結(jié)一心，形成合力開展工作。組織、人事、軍轉(zhuǎn)部門的同志們要恪盡職守，扎實工作。各有關(guān)部門要各司其職，各盡其責，在政策、經(jīng)費等方面給予保障。部、省屬機關(guān)單位要繼續(xù)發(fā)揮模范帶頭作用，在做好自身安置工作的同時，支持并督促在各地的垂直管理單位完成當?shù)攸h委、政府分配的安置任務(wù)。
四是嚴肅紀律，加強監(jiān)督。安置軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部是一項重要的政治任務(wù)。各地區(qū)、各部門要按照中央和省關(guān)于軍轉(zhuǎn)工作的統(tǒng)一部署和要求，嚴肅認真地抓好貫徹落實。所有黨政機關(guān)、團體、企事業(yè)單位，都要認真完成接收安置軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部的任務(wù)。在政治任務(wù)面前，不允許講條件、講價錢，不允許任何拒絕接收或消極接收軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部的現(xiàn)象發(fā)生，這要作為一條紀律認真執(zhí)行。要加強對工作的指導督促和檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。要建立安置工作獎懲激勵機制，工作出色的，要予以表揚，差的要批評，問題嚴重的要嚴肅處理。
全國、全省的會議還要求各地、各部門、各單位要高度重視并扎實做好企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部的解困工作。一是要切實加強對企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部解困工作的組織領(lǐng)導。在黨委、政府的統(tǒng)一領(lǐng)導下，嚴格按中央政策辦事，加強領(lǐng)導責任制和單位負責制，把做好企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部解困工作作為一項突出任務(wù)抓緊抓好。二是要切實將各項解困政策落實到位。要想方設(shè)法、千方百計地幫助困難企業(yè)中的軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部解決實際問題，讓他們切身感受到黨和政府對他們的關(guān)心和厚愛。三是要進一步做好教育疏導工作。要向企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部宣傳黨和國家關(guān)于軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部安置工作的方針政策，引導他們顧全大局，支持國企改革，維護社會穩(wěn)定。堅決制止集體上訪，特別是集體赴省進京上訪。四是要搞好協(xié)作配合，加強各部門的溝通和信息工作，力爭把問題解決在基層，解決在當?shù)亍?BR> 三、堅決貫徹國家、省會議精神，按照市委、市政府要求，完成我市的軍轉(zhuǎn)安置任務(wù)
今年省下達我市的接收安置軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部人數(shù)為105名。其中，師職干部2名，團職干部29名，營職干部31名，連排職干部24名，技術(shù)干部10名，選擇自主擇業(yè)的軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部9名。家庭全遷的軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部30戶，隨遷家屬子女56名。市委、市政府對軍轉(zhuǎn)安置工作非常重視，8月2日市委會聽取了軍轉(zhuǎn)安置工作的專題匯報，對今年我市的軍轉(zhuǎn)安置工作進行了認真研究和部署。市委辦公室、市政府辦公室專門下發(fā)了揚辦發(fā)[20xx]39號文件。下面我根據(jù)文件精神，就如何做好今年的軍轉(zhuǎn)安置工作，提幾點意見：
㈠、認清形勢，正視困難，堅定做好軍轉(zhuǎn)安置工作的信心
今年的軍轉(zhuǎn)安置數(shù)量與去年相比增幅不大，但安置任務(wù)仍然十分繁重。主要表現(xiàn)在：第一，黨政機關(guān)的機構(gòu)改革完成不久，各部門、各單位的編制數(shù)和空編數(shù)比較有限，接收能力減弱;第二，事業(yè)單位改革正在進行，對軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部的吸引力明顯減小;第三，軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部對安置的期望值較高，與接收安置單位的要求有一定的差距等等。這些都給今年的安置工作增加了難度。
在看到困難的同時，更要看到做好軍轉(zhuǎn)安置工作的有利條件。首先是有堅強有力的政治保證。中央、省高度重視軍轉(zhuǎn)安置工作，一直要求作為重要的政治任務(wù)來完成，有胡錦濤的重要指示作為工作指南，我們要充分發(fā)揮政治優(yōu)勢，以強勁的工作力度克服工作上的難度。其次是有全社會的支持配合。國際國內(nèi)形勢的發(fā)展，增強了全民的國防意識，進一步形成了有利于軍轉(zhuǎn)工作的社會環(huán)境。在歷年來的接收安置工作中，我市的紀委、公安、國稅、地稅、揚大、城建、城管、司法、交通、民政、衛(wèi)生等單位都能積極承擔安置任務(wù)。只要我們在市委、市政府的堅強領(lǐng)導下，繼續(xù)把軍轉(zhuǎn)安置工作作為一項重要的政治任務(wù)來完成，把政治優(yōu)勢進一步發(fā)揮好，把各方面的積極因素進一步調(diào)動起來，就一定能安置好軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部，完成黨中央交給的安置任務(wù)。
㈡、擴大宣傳、提高認識，努力營造良好的軍轉(zhuǎn)安置工作氛圍
軍轉(zhuǎn)安置是一項政策性強、涉及面廣且為社會普遍關(guān)注一項工作。要通過多種形式，在全社會廣泛宣傳胡錦濤關(guān)于做好新形勢下軍轉(zhuǎn)安置工作的重要指示，積極宣傳做好軍轉(zhuǎn)安置工作對于促進軍隊建設(shè)，保持軍隊和社會穩(wěn)定，推進改革開放的重大意義。要在全社會努力營造尊重、關(guān)心和愛護軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部的良好社會氛圍，既要堅持講政治、講穩(wěn)定、講大局，也要倡導講真心、講良心、講愛心。地方的同志要換位思考，多理解軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部的要求，多體諒軍轉(zhuǎn)干部的甘苦，多增進對部隊的了解，多激發(fā)對子弟兵的深厚感情，把關(guān)心、愛護軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部變成自覺行動，要像抗擊非典、抗洪救災(zāi)時對待子弟兵一樣來對待軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部。
㈢、采取有效措施，確保今年軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部安置政策和任務(wù)的落實
1、切實安置好計劃分配的軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部
去年全市安置到各級黨政機關(guān)的軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部占了安置總數(shù)的近80%。今年對計劃分配的軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部，仍然采取指令性計劃和指令性分配“雙指令”的辦法進行安置。各級黨政機關(guān)、社會團體、企事業(yè)單位都有責任和義務(wù)接收安置軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部，黨政機關(guān)要繼續(xù)帶頭接收轉(zhuǎn)業(yè)干部;任何部門和單位不得以任何理由或借口拒絕接收軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部。駐揚的部、省屬機關(guān)、企事業(yè)單位，要積極完成所在地黨委、政府下達的軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部安置任務(wù)。實行聘任制的事業(yè)單位，接收安置軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部參照其原部隊職務(wù)，聘任到領(lǐng)導和管理人員崗位上，并給予3年的適應(yīng)期，適應(yīng)期內(nèi)非本人原因不得隨意解聘、辭退或解除聘任合同。各部門、各單位不得將軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部安排到效益較差、地理位置較偏的下屬單位。按照中央和省的要求，凡拒絕接收指令性軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部的單位，組織、人事部門將采取停止單位工資總額及進人計劃的審批、人員調(diào)動手續(xù)的辦理等制約措施;情節(jié)嚴重的，要予以通報批評并追究有關(guān)責任人的責任。
2、重點安排好師、團職轉(zhuǎn)業(yè)干部和功臣模范
要按照中央和省文件精神，繼續(xù)采取使用空出的領(lǐng)導職位，按規(guī)定增加非領(lǐng)導職數(shù)或先進后出、帶編分配等辦法，安排好擔任師、團級職務(wù)軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部的工作和職務(wù)。對擔任師級領(lǐng)導職務(wù)或者擔任團級領(lǐng)導職務(wù)且任職滿3年的，一般應(yīng)安排相應(yīng)的領(lǐng)導職務(wù)。接收擔任師、團級職務(wù)軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部人數(shù)較多、安排領(lǐng)導職務(wù)確實有困難的單位，可以安排相應(yīng)的非領(lǐng)導職務(wù)。要把分配安排與軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部在部隊的工作表現(xiàn)的結(jié)合起來。對服役時間長，在完成搶險救災(zāi)、抗擊非典等急難險重任務(wù)中表現(xiàn)突出以及獲二等功以上獎勵、因公因戰(zhàn)致殘、長期在邊遠艱苦地區(qū)工作及從事飛行、艦艇工作的軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部，在職務(wù)和工作安排上給予照顧和優(yōu)待。
3、做好自主擇業(yè)轉(zhuǎn)業(yè)干部的管理服務(wù)工作
各地要建立自主擇業(yè)軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部管理服務(wù)體系，探索有效的管理形式和服務(wù)方式。要繼續(xù)做好自主擇業(yè)軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部退役金的核撥、發(fā)放、管理和監(jiān)督工作，抓好由地方財政負擔的醫(yī)療等社會保障工作，確保自主擇業(yè)軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部的各項規(guī)定和就業(yè)、社會保障等相關(guān)政策措施的銜接、配套。要加強對自主擇業(yè)軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部的就業(yè)指導，為自主擇業(yè)軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部擇業(yè)創(chuàng)造條件。軍轉(zhuǎn)安置工作部門要根據(jù)工作職能增加情況和實際任務(wù)需要，進一步充實和加強力量，從組織上保證自主擇業(yè)軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部管理服務(wù)工作的落實。
4、適應(yīng)新形勢要求，提高培訓質(zhì)量
要把軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部培訓工作作為人才資源開發(fā)的重要途徑，納入本地、本部門干部教育培訓規(guī)劃。要按照“學用結(jié)合、按需施教、注重實效”和“培訓、考核、使用相結(jié)合”的原則，對計劃分配的軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部，著重培訓地方工作急需的專業(yè)知識和技能，增強他們適應(yīng)并做好地方工作的能力。對分配到黨政機關(guān)工作的軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部，在培訓時要增設(shè)國家機關(guān)工作人員向公務(wù)員過渡培訓的有關(guān)課程，并配合有關(guān)部門做好公務(wù)員過渡的相應(yīng)工作。對自主擇業(yè)的軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部，根據(jù)本人意愿，開展定向職業(yè)技能培訓，提高他們的就業(yè)競爭力。
5、要妥善安置軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部隨調(diào)隨遷家屬
軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部隨調(diào)配偶的工作，仍然按照“工人由勞動部門安排、干部由人事部門安排”的原則，參照其職務(wù)和從事的職業(yè)合理分配，與軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部同時接收，同時安置，同時發(fā)出報到通知。各地要制定切實可行的政策措施，鼓勵用人單位接收軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部隨調(diào)配偶，并按照國家有關(guān)規(guī)定，做好軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部隨調(diào)隨遷配偶、子女的基本養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)等社會保險關(guān)系的接續(xù)工作。
6、進一步完善軍轉(zhuǎn)安置工作領(lǐng)導責任制
各地區(qū)、各部門、各單位要深刻認識做好新形勢下軍轉(zhuǎn)安置工作的重要意義，從改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局出發(fā)，牢固樹立政治意識、大局意識和責任意識，進一步加強對軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部安置工作的組織領(lǐng)導。要嚴格落實領(lǐng)導責任制，主要領(lǐng)導要親自部署，及時協(xié)調(diào)解決工作中的困難和問題。要把這項工作列入考核領(lǐng)導班子、領(lǐng)導干部政績的重要內(nèi)容，作為評選“雙擁”模范城(縣)的重要標準。
7、服務(wù)大局，高度重視并扎實做好企業(yè)軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部的解困工作
企業(yè)軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部的解困工作，事關(guān)改革發(fā)展穩(wěn)定的大局。中央、省及市委、市政府非常重視，李源潮書記、梁保華省長多次批示，要求各級、各部門從大局出發(fā)，高度重視并妥善做好企業(yè)軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部解困工作。各地、各部門為切實幫助困難企業(yè)中的軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部解決實際困難，做了大量耐心細致的工作。目前我市企業(yè)軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部生活困難情況雖然得到一定的緩解，但解困工作是一個長期的任務(wù)，任重而道遠。對此，我們一定要高度重視。
8、按期完成安置任務(wù)
按照國家、省里的工作部署和我市的實際情況，全市計劃分配軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部的工作分配和報到通知，應(yīng)于今年9月中旬發(fā)出，安置工作在9月底基本結(jié)束，10月份開始進行軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部上崗前培訓。自主擇業(yè)的軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部報到工作應(yīng)同時進行，有特殊情況的，經(jīng)省軍轉(zhuǎn)安置部門批準，可提前辦理報到手續(xù)，其隨調(diào)隨遷家屬也同時辦理。
同志們，今年的軍轉(zhuǎn)安置工作任務(wù)時間緊、任務(wù)重、要求高，讓我們在市委、市政府的正確領(lǐng)導下，認真學習胡錦濤的重要指示精神和李源潮書記、梁保華省長的批示，振奮精神，堅定信心，開拓創(chuàng)新，扎實工作，圓滿完成軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部安置任務(wù)，向市委、市政府交上一份滿意的答卷。
最新慶八一軍轉(zhuǎn)座談會領(lǐng)導講話稿 5
今天，我們在這里召開全市軍轉(zhuǎn)干部安置工作會議，主要是貫徹落實上級軍轉(zhuǎn)干部安置工作會議精神，研究做好今年我市軍轉(zhuǎn)干部及其家屬安置工作。剛才，市人事局局長蔣舟群同志通報了今年軍轉(zhuǎn)干部安置的原則意見和分配方案，這是軍轉(zhuǎn)干部安置工作領(lǐng)導小組集體討論決定的，希望大家認真貫徹執(zhí)行。近幾年，我市的軍轉(zhuǎn)安置工作，由于各級黨委、政府的高度重視，經(jīng)過各部門、各單位的共同努力，妥善安置了軍轉(zhuǎn)干部和隨軍隨遷隨調(diào)家屬，較好地完成了上級部門下達給我市的軍轉(zhuǎn)安置任務(wù)，受到了杭州市軍轉(zhuǎn)部門的表揚。在此，我代表市委、市政府，向近幾年來，為做好軍轉(zhuǎn)安置工作付出辛勤勞動的同志和單位表示衷心的感謝!
今年是我軍新一輪裁軍的第一年，我市今年將接收軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部42名，隨軍隨遷家屬20名，安置任務(wù)十分繁重。對此，市委組織部、市人事局、市勞動和社會保障局在會前作了充分調(diào)研和分析，從富陽的實際出發(fā)，形成了20xx年軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部安置方案。下面，我代表市委、市政府，就做好今年的軍轉(zhuǎn)安置工作，再講兩點意見。
一、認清形勢，統(tǒng)一思想，充分認識做好軍轉(zhuǎn)安置工作的重要意義
軍轉(zhuǎn)干部安置工作歷來為黨、政、軍各級領(lǐng)導所重視，軍委主席江澤民同志指出：“妥善安置軍轉(zhuǎn)干部，是各級黨委和政府的重要職責，是全社會的共同義務(wù)，各級領(lǐng)導尤其要增強政治意識和大局觀念，深刻認識并切實承擔起安置好軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部的政治責任。”因此，我們應(yīng)站在軍隊長遠發(fā)展、現(xiàn)代化建設(shè)全局以及社會政治穩(wěn)定的高度，充分認識做好軍轉(zhuǎn)安置工作的重要意義，切實增強做好今年軍轉(zhuǎn)安置工作的責任感和自覺性。
首先，做好軍轉(zhuǎn)安置工作，是加強國防和軍隊建設(shè)的必然要求。當前，國際形勢總體上趨于緩和，和平與發(fā)展仍然是當今時代主題。但是，天下并不太平，以美國為首的霸權(quán)主義和強權(quán)政治有新的發(fā)展，“9.11”事件特別是伊拉克戰(zhàn)爭后，軍事安全問題更加突出。雖然我國周邊環(huán)境較好，但不穩(wěn)定因素依然存在，朝鮮核問題，特別是臺灣局勢錯綜復(fù)雜。對此，我們不能掉以輕心。早日解決臺灣問題、實現(xiàn)祖國完全統(tǒng)一，要求我們必須對臺獨勢力保持強大的軍事壓力。國無軍不安，軍不穩(wěn)則弱。而做好軍轉(zhuǎn)安置工作，正是加強國防和軍隊建設(shè)的客觀需要。這項工作做好了，才能保證軍隊的正常新老更替，加強軍隊的素質(zhì)建設(shè);才能凝聚軍心，穩(wěn)定部隊，更好地履行我軍捍衛(wèi)國家主權(quán)、保衛(wèi)人民和平的神圣使命。
其次，做好軍轉(zhuǎn)安置工作，是維護社會政治穩(wěn)定的內(nèi)在要求。改革開放20多年來，我國社會主義現(xiàn)代化建設(shè)取得了舉世矚目的成就。跨入新世紀后，我國經(jīng)濟社會發(fā)展進入了關(guān)鍵時期，保持改革、發(fā)展的成就，維護安定團結(jié)的政治局面尤為重要。在這方面，需要做的工作很多，安置好軍轉(zhuǎn)干部就是其中重要的一項。軍轉(zhuǎn)安置工作關(guān)系到軍心士氣，做好這項工作，實際上就是在做穩(wěn)定部隊、穩(wěn)定社會的工作，是社會穩(wěn)定的重要保障之一。
近年來，一些地方出現(xiàn)了部分安置到企業(yè)的軍轉(zhuǎn)干部上訪現(xiàn)象，這給我們的軍轉(zhuǎn)工作增加了壓力。所以，搞好軍轉(zhuǎn)安置工作，影響深遠，意義重大。同時，我們也要看到，軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部本身也是維護社會穩(wěn)定的一支重要力量。這些同志政治堅定，對黨忠誠，把他們充實到各條戰(zhàn)線，各級組織，將有利于促進整個社會的穩(wěn)定，鞏固社會主義政權(quán)。
再次，做好軍轉(zhuǎn)安置工作，是開發(fā)軍轉(zhuǎn)人才資源，加強我市干部隊伍建設(shè)的客觀需要。軍轉(zhuǎn)干部是黨和國家的寶貴財富，是特殊的人才群體，是實施新世紀人才工程的重要組成部分。實踐證明，他們是社會主義現(xiàn)代化建設(shè)的生力軍和重要人才資源。軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部具有多方面的素質(zhì)優(yōu)勢，有較強的適應(yīng)能力，特別是他們那種勇于犧牲奉獻的精神、嚴格的組織紀律觀念和頑強扎實的工作作風，是我們?nèi)娼ㄔO(shè)小康社會，率先基本實現(xiàn)現(xiàn)代化所不可或缺的。這些年來，隨著我軍現(xiàn)代化水平和科學文化素質(zhì)的顯著改善，轉(zhuǎn)業(yè)干部中各類專業(yè)技術(shù)人才，包括高科技人才越來越多，這正是我們現(xiàn)代化建設(shè)事業(yè)所急需的。我們接軌大都市，建設(shè)新富陽，需要全市人民的共同努力，也需要各方面的人才。軍轉(zhuǎn)干部到地方工作，是我們充實干部隊伍，改善干部隊伍結(jié)構(gòu)，提高干部隊伍整體素質(zhì)的途徑之一。
但是，我們也要看到，隨著社會主義市場經(jīng)濟的逐步完善，各項改革的縱深推進，軍轉(zhuǎn)安置工作也面臨著不少新情況、新問題、新矛盾。一方面，我市剛完成機構(gòu)改革，精兵簡政任務(wù)仍很繁重，企事業(yè)單位均在減人增效，下崗職工增加，就業(yè)形勢嚴峻;另一方面，每年都有一定數(shù)量的軍隊干部轉(zhuǎn)業(yè)到地方工作，今年要求我市接收的軍轉(zhuǎn)干部有42名，比去年增加近一倍，安置任務(wù)十分艱巨。當然，我們也應(yīng)該看到，做好今年的軍轉(zhuǎn)安置工作，也有許多有利的條件。一是黨中央、國務(wù)院、中央軍委對這項工作非常重視，下發(fā)了中發(fā)[20xx]7號《關(guān)于做好20xx—20xx年軍隊體制編制調(diào)整改革期間轉(zhuǎn)業(yè)干部安置工作的通知》，對軍轉(zhuǎn)安置工作作了具體部署和明確要求;二是通過“三個代表”學教活動和從政道德教育，我市各級領(lǐng)導干部的政治素質(zhì)、全局觀念、紀律觀念都有顯著提高，能從講政治的高度來認識并做好軍轉(zhuǎn)安置工作;三是從中央到地方對軍轉(zhuǎn)安置工作給予了特殊寬松的政策，并規(guī)定了過硬的辦法措施，如軍轉(zhuǎn)干部可以繼續(xù)分配進機關(guān)，仍然強調(diào)計劃分配等;四是多年來我們已經(jīng)形成了各級各部門、各單位齊心協(xié)力，相互支持，軍地雙方密切配合，共同為完成軍轉(zhuǎn)安置任務(wù)而努力的好傳統(tǒng)、好作風。我們要充分認識這些有利條件，充分利用這些有利條件，努力完成好今年的軍轉(zhuǎn)安置工作。
二、加強領(lǐng)導，明確要求，齊心協(xié)力做好軍轉(zhuǎn)安置工作
今年的軍轉(zhuǎn)干部安置工作仍按中發(fā)[20xx]3號和中發(fā)[20xx]7號文件精神執(zhí)行，希望各單位認真學習，深刻領(lǐng)會，切實做好接收工作。
一是要牢固樹立政治意識，確保政令暢通。做好軍轉(zhuǎn)干部安置工作是一項嚴肅的政治任務(wù)，決不能搞上有政策，下有對策。各級各部門、各單位對中央和省、杭州市確定的政策，要無條件執(zhí)行。從前幾年我市軍轉(zhuǎn)安置工作的情況看，絕大多數(shù)單位對接收安置軍轉(zhuǎn)干部態(tài)度積極，工作主動。但也有個別單位還不夠積極主動，有不愿意接收或消極接收的現(xiàn)象，這是全局觀念、組織紀律觀念不強的表現(xiàn)。軍轉(zhuǎn)安置是政治任務(wù)，接受政治任務(wù)對大家都是一種考驗。我們講政治、講黨性、講大局、講紀律，不能停留在口頭上，必須落實在行動上，是否把軍轉(zhuǎn)干部安置好就是衡量我們是否講政治、是否和黨中央保持一致的一個重要標準。
二是要加大工作力度，維護指令性分配計劃的嚴肅性和權(quán)威性。全國和省、杭州市軍轉(zhuǎn)安置工作會議都特別強調(diào)，要堅持以指令性計劃分配的辦法，落實軍轉(zhuǎn)安置任務(wù)。中央和省、杭州市的安置工作意見也都明確規(guī)定，今年軍轉(zhuǎn)干部繼續(xù)采取指令性計劃分配的辦法進行安排，任何單位和部門都不得拒絕接收。這是一條嚴肅的政治紀律，如果發(fā)現(xiàn)有拒收軍轉(zhuǎn)干部或者在接收安置中有意刁難的情況，要嚴肅教育批評。組織、人事、勞動等部門對拒收軍轉(zhuǎn)干部的單位，可采取措施，緩辦或停辦人事調(diào)動、錄用等審批事項。我們要嚴格執(zhí)行中央和省、杭州市的有關(guān)規(guī)定，堅持指令性分配的辦法，維護指令性分配計劃的嚴肅性和權(quán)威性，按照各自的職責，進一步加大工作力度，妥善完成好軍轉(zhuǎn)安置任務(wù)。
三是要顧全大局，不折不扣地完成安置任務(wù)。這次給各單位下達的安置任務(wù)，是根據(jù)省、杭州市下達給我市的任務(wù)和我市確定的安置意見，按照現(xiàn)行政策原則和轉(zhuǎn)業(yè)干部自身素質(zhì)以及各單位的實際情況，經(jīng)過認真研究平衡后確定的，是一項指令性計劃任務(wù)，必須不折不扣完成。在形成分配計劃過程中，已經(jīng)充分考慮了各方面的情況，盡可能滿足各單位的需求，但是，由于軍轉(zhuǎn)干部是一個特殊的人才群體，多數(shù)同志是從事軍事工作的，不可能完全按照需求分配，也不可能全部專業(yè)對口分配。希望各單位充分體諒這些實際情況，在接收安置過程中少擺困難、多想辦法，少考慮局部利益、多考慮全局利益，顧全大局，積極主動地做好接收安置工作。
四是要立足實際，切實幫助軍轉(zhuǎn)干部解決實際問題。凡接收軍轉(zhuǎn)干部的單位，要設(shè)身處地地為軍轉(zhuǎn)干部著想，帶著責任、帶著感情去做安置工作，多為軍轉(zhuǎn)干部辦實事、做好事，熱忱幫助他們解決轉(zhuǎn)業(yè)過程中遇到的困難和問題，真正把實事辦實，好事辦好，使他們一回到地方就感受到黨的溫暖，感受到地方政府的關(guān)愛，愉快地走上新的工作崗位。
同志們，今年軍轉(zhuǎn)安置工作的方針政策和任務(wù)要求已經(jīng)明確，讓我們按照上級關(guān)于軍轉(zhuǎn)安置工作的指示精神，把做好軍轉(zhuǎn)安置工作作為實踐“三個代表”、落實科學發(fā)展觀的具體行動，以積極熱情的精神狀態(tài)和認真負責的工作態(tài)度，扎扎實實地做好今年的軍轉(zhuǎn)安置工作，為促進國防和社會主義現(xiàn)代化建設(shè)作出新的貢獻!
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最新慶八一軍轉(zhuǎn)座談會領(lǐng)導講話稿 篇一
——在中院慶“八一”軍轉(zhuǎn)干部座談會上的講話
同志們，戰(zhàn)友們：
值此“八一”建軍節(jié)即將來臨之際，我們邀請了我院的部分軍轉(zhuǎn)代表在這里舉行座談會，大家歡聚一堂，一是紀念中國人民解放軍建軍85周年，二是座談交流軍轉(zhuǎn)干部如何在法院工作中再立新功。
中國人民解放軍是一支具有光榮革命傳統(tǒng)和輝煌戰(zhàn)斗業(yè)績的人民軍隊。軍轉(zhuǎn)干部經(jīng)過黨、國家和軍隊長期培養(yǎng)和鍛煉，具有較高的政治覺悟和政治素質(zhì)，組織紀律嚴明、工作作風嚴謹、工作態(tài)度嚴肅，肯于吃苦、甘于奉獻，是法院機關(guān)的寶貴財富。據(jù)統(tǒng)計，目前，我們溫州中院就有軍轉(zhuǎn)干部多人，占到全院干警總數(shù)的近%。廣大軍轉(zhuǎn)干部在部隊時，積極響應(yīng)國家號召，舍小家顧大家，用燃燒的激情，把人生最美好、最寶貴的青春年華奉獻給了軍隊建設(shè)和國防事業(yè)，為維護國家的繁榮昌盛和人民的安寧幸福作出了不可磨滅的貢獻。自進入法院以來，你們牢記黨和人民的重托和希望，不忘軍隊的教育和培養(yǎng)，充分發(fā)揚部隊的優(yōu)良傳統(tǒng)和優(yōu)良作風，“離隊不忘本，轉(zhuǎn)業(yè)不轉(zhuǎn)志，退役不褪色”，積極轉(zhuǎn)換角色，刻苦鉆業(yè)務(wù)，嚴格執(zhí)行法律，熱情服務(wù)群眾，模范
遵守紀律，恪盡職守，任勞任怨，無私奉獻，以高度的政治責任感和使命感，把軍隊的好思想、好作風和好傳統(tǒng)帶到法院，在新的崗位上創(chuàng)造了無愧于時代，無愧于黨和人民的突出業(yè)績。有的同志榮立二等功、三等功，有的被評為優(yōu)秀黨員、優(yōu)秀公務(wù)員，還有的走上領(lǐng)導崗位，大家用自己的實際行動，贏得了全院干警的贊譽和尊重。在此，我代表院黨組并以個人的名義向你們，通過你們向全市法院的軍轉(zhuǎn)干部致以節(jié)日的問候，對你們?yōu)榉ㄔ旱陌l(fā)展付出的辛勤努力表示感謝!下面，我談幾點想法，也是對你們的希望和祝愿。
借此機會，我想談幾點希望，與大家共勉。
一、發(fā)揚傳統(tǒng)，永葆本色。中國人民解放軍具有光榮的革命傳統(tǒng)和優(yōu)良的作風。廣大復(fù)轉(zhuǎn)軍人經(jīng)過部隊的培養(yǎng)錘煉，具有良好的思想政治素質(zhì)、勇于犧牲的奉獻精神、嚴格的遵紀守法觀念和頑強扎實的工作作風。這些都是復(fù)轉(zhuǎn)軍人的傳統(tǒng)和優(yōu)勢。你們要一如既往地保持革命軍人的先進性，時時處處嚴格要求自己，兢兢業(yè)業(yè)，廉潔奉公，以獨特的人格魅力，影響和帶動其他同志敬業(yè)奉獻、盡職盡責，從而為自己在新的崗位上再添一記“軍功”。希望你們在各自的崗位上，在審判執(zhí)行的各項工作中：繼續(xù)保持和發(fā)揚光榮傳統(tǒng)和作風，保持軍人的優(yōu)秀本色，講政治，講大局，講團結(jié)，講穩(wěn)定，以自己的模范行動影響和教育周圍的干部群眾，努力學習和實踐 “三個代表”重要思想和中國特色社會主義理論，以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，“發(fā)揚革命傳統(tǒng)，爭取更大光榮”，推進法院以審判為中心的各項建設(shè)，努力為法院建設(shè)建新功、立新業(yè)。
二、勤奮學習，完善自我。從軍官到法官的角色轉(zhuǎn)換是人生的一個重要轉(zhuǎn)折，復(fù)轉(zhuǎn)軍人要不斷調(diào)整自己的知識結(jié)構(gòu)，勤奮學習，增強做審判工作的適應(yīng)能力和競爭能力，努力成為專業(yè)的行家里手。要樹立終身學習的理念，在文化學習方面要求廣、求博，不斷開闊自己的視野，提升自身綜合素質(zhì)，拓展分析問題、解決問題的思路;既要向書本學習，又要向?qū)嵺`學習;既要重視學問上的深造，又要重視能力上的提高。要勇于創(chuàng)新，勤于實踐，在實踐中求得真知，掌握本崗位工作所需的過硬本領(lǐng)，敢打敢拼，為完成新時期、新階段的歷史使命打下堅實的智力基礎(chǔ)。相對于科班出身的法學院校畢業(yè)生，你們可能在法學理論方面稍欠一些，但是世事洞明皆學問，人情練達即文章”，是說人生經(jīng)歷、社會閱歷都是學問，人情世故的成熟處理方法都是錦繡文章。你們豐富的人生閱歷使得你們在法院工作中具有獨特的優(yōu)勢。你們要將這些人生經(jīng)驗和理論學習、審判實踐結(jié)合起來，多思多悟多總結(jié)，掌握社情民意，積累和提煉經(jīng)驗法則，將生活和社會實踐的經(jīng)驗融入到案件的審理中來，努力實現(xiàn)法律效果和社會效果的真正統(tǒng)一。
三、顧全大局，愛崗敬業(yè)。要深刻認識到你所從事的工作，與國家的命運和當今時局的和諧穩(wěn)定息息相關(guān)，因此，我們的工作是光榮而神圣的，復(fù)轉(zhuǎn)軍人要增強對本職工作的責任感和使命感。人生的關(guān)鍵不在乎你站在什么地方，而是你正朝什么方向走去。因此，胸懷大局、志存高遠，堅定社會主義法治理念，在政治上、思想上、組織上與黨同心同德，把自己的人生目標和司法工作的宗旨、法院工作的主題緊密結(jié)合。要在本職崗位上刻苦鉆研，扎實工作，做到干一行，愛一行，專一行，不斷提高業(yè)務(wù)水平和工作能力，在本職工作中積極發(fā)揮模范骨干作用，在實踐中磨煉和培養(yǎng)自己，努力成為本崗位的骨干和專門人才。
四、自強不息，再立新功。眼下正值我市發(fā)展的關(guān)鍵轉(zhuǎn)型期，我院今年也提出了打造品牌法院的目標，這正為復(fù)轉(zhuǎn)軍人施展才華、建功立業(yè)提供了難得的歷史機遇和廣闊舞臺。復(fù)轉(zhuǎn)軍人要與時俱進，自強不息，求真務(wù)實，開拓創(chuàng)新，努力開辟事業(yè)發(fā)展的新天地。實踐證明，復(fù)轉(zhuǎn)軍人要有所作為，客觀環(huán)境和條件固然重要，但關(guān)鍵還是要靠自身的努力和奮斗。生命的價值不在于你立了多少功，受了多少獎，或者提了多高的級別，做了多大的官，而在于你扎扎實實地解決了多少糾紛，化解了多少矛盾，為法院建設(shè)、社會和諧穩(wěn)定做出了多少實際貢獻，發(fā)揮了多少實際作用。不論是戰(zhàn)斗在審判一線還是默默奉獻在綜合后勤服務(wù)崗位，只要干一行、愛一行、精一行，在本職崗位上作出了實實在在的成績，那就是個人價值的體現(xiàn)。
目前，正處于改革發(fā)展的關(guān)鍵時期，機遇與挑戰(zhàn)并存。各位在部隊服役的寶貴經(jīng)歷，培養(yǎng)了你們高遠的思想境界和強烈的責任感，錘煉了你們堅強的意志和忠誠可靠的人格，造就了你們干練果敢、雷厲風行、腳踏實地的工作作風。我相信，憑借軍人特有的優(yōu)勢，你們一定會在推動審判事業(yè)不斷科學發(fā)展的舞臺上，大有作為。復(fù)轉(zhuǎn)軍人是我們法院干部隊伍的一個重要的組成部分。各有關(guān)部門都要把關(guān)心、培養(yǎng)和愛護復(fù)轉(zhuǎn)軍人作為自己的職責，從政治上、思想上、工作上、學習上和生活上等各方面給予關(guān)心和幫助，把復(fù)轉(zhuǎn)軍人培養(yǎng)好，使用好，努力為他們創(chuàng)造條件，提供舞臺，促進他們?yōu)閷徟惺聵I(yè)改革與發(fā)展做出更大的貢獻。
最后再次祝各位節(jié)日快樂，身體健康、萬事順利!
謝謝大家!
最新慶八一軍轉(zhuǎn)座談會領(lǐng)導講話稿 篇二
尊敬的宋書記、班子各位領(lǐng)導、同事們：
大家下午好!首先感謝委辦每年在“八一”節(jié)來臨之際采取多種形式組織軍轉(zhuǎn)干部來共同慶祝這個偉大的日子，這也從一個側(cè)面體現(xiàn)了委辦領(lǐng)導對我們軍轉(zhuǎn)干部的重視與關(guān)心。兩年前，我和文林、振偉同志有幸共同被市委社會工委、市社會辦所接收，成為這個集體中的一分子，實現(xiàn)了我們?nèi)松缆飞系挠忠粋€重大跨越。至今在這里我們已經(jīng)度過了700多個日夜，期間得到了領(lǐng)導們的關(guān)心培養(yǎng)、得到了同志們的支持幫助，在工作上、生活上有很多點點滴滴值得我們?nèi)セ匚?，值得我們?nèi)ンw會，值得我們?nèi)ャ懹洝?BR> 我作為20xx年3名軍轉(zhuǎn)干部的代表和大家交流一下工作心得，說得不到位的地方請同志進行補充，不當之處請領(lǐng)導和同志們批評指正。
主要體會歸納起來“三個一”：
一是有一個好的領(lǐng)導班子。以宋書記為首的班子各位成員無論在能力素質(zhì)、工作干勁、作風要求等方面都給我們帶了一個好頭，處處率先垂范、身先士卒，在用人、用權(quán)、用錢上講原則、講制度，充滿正氣、精誠團結(jié)、務(wù)實干事。他們勤奮敬業(yè)、不畏艱難的工作精神，他們精益求精、嚴謹細致的工作態(tài)度，他們積極向上、勇爭第一的工作勁頭，他們求真務(wù)實、創(chuàng)新高效的工作作風，令我們欽佩，值得我們學習。在最近組織的黨的群眾路線教育實踐活動中一班人更是走在前列，在宋書記的教育動員報告中勇于揭露問題、分析問題、解決問題的務(wù)實精神給我們留下了深刻印象。
二是有一支好干部隊伍。目前，我們委辦的人數(shù)已經(jīng)達到100多人，人員力量越來越強大。這是一支充滿活力，頑強拼搏、富有戰(zhàn)斗力的隊伍，置身其中，能夠切實感受到大家那種積極奉獻、勇于向上的精神和干勁，有著一種比、學、趕、幫、超的良好氛圍，處室之間在工作上團結(jié)協(xié)作、支持配合、相互促進、共同提高。
三是有一個良好的工作態(tài)勢。目前社會建設(shè)工作正處在一個良好的戰(zhàn)略機遇期，在同志們的共同努力下，各項工作取得了良好的階段性成果，在社會精細化服務(wù)管理、社區(qū)服務(wù)管理、社會組織服務(wù)管理、社會工作隊伍、志愿服務(wù)、社會領(lǐng)域黨建等方面工作取得了重大突破，網(wǎng)格化管理、一刻鐘社區(qū)服務(wù)圈、社會組織“樞紐型”工作體系、“三加一”黨建模式等成為了工作品牌;近期制定或印發(fā)了《北京市社會建設(shè)評價指標體系》、《北京市社會服務(wù)管理精細化測評指標體系》、《關(guān)于推進“樞紐型”社會組織規(guī)范化建設(shè)的意見》、《北京市社工事務(wù)所規(guī)范管理辦法》、《北京市商務(wù)樓宇工作站服務(wù)管理辦法》等一系列文件，使各項工作進一步趨向正規(guī)化。
兩年來的朝夕相處，同舟共濟，讓我倍加感受到了委辦領(lǐng)導班子、處室領(lǐng)導和同志們對我們軍轉(zhuǎn)干部的關(guān)愛與照顧、支持與包容。我很慶幸能來到這樣一個集體，很慶幸能成為這支隊伍里的一員，很慶幸能跟隨這樣的領(lǐng)導一起工作。隨著對工作的深入了解，對人員的日漸熟悉，這種認識越來越深刻。
作為一名軍轉(zhuǎn)干部在工作中我們應(yīng)該做到以下三點：一是記住自己的身份，處處嚴格自身要求。我們每一名轉(zhuǎn)業(yè)干部都經(jīng)過了部隊多年的培養(yǎng)，自覺遵守紀律、嚴格要求自己已經(jīng)成為良好習慣，服從命令、聽從指揮，遵規(guī)守紀、令行禁止，雷厲風行、知難而進是每一名軍轉(zhuǎn)干部必備的基本素質(zhì)。我們要做到“脫掉了軍裝但不脫去本色”，在日常工作中更要帶好頭、當好模范，辦事講程序、守規(guī)矩，給自己的言行加把鎖，什么該說、什么不該說，什么事情該做、什么事情不該做，都要心中有數(shù)，言行得體。
二是忘掉我們的過去，一切從零開始。轉(zhuǎn)業(yè)到委辦來的基本上都是團職以上的干部，在部隊時很多人都擔負著重要的職責，完成了很多急難險重的任務(wù)，取得了比較大的成績，也因此而立功受獎。但“輝煌屬于過去，成績不代表未來”，我們不能停留在過去的美好回憶中，不能站在以前的功勞簿上顯擺自己。從我們
重新開始工作的那一刻起，我們就要揭去頭上曾經(jīng)的光環(huán)標簽，勇敢地迎接新的挑戰(zhàn)，勇敢地去面對新的開始。我們要清醒地看到身邊的同事大部分都是北、清、人、師的高才生，很多同志都有著博士學歷，對
比自身天然地存在資格學歷差距、專業(yè)差距，和這樣的同事們共事、在這樣的氛圍中工作，雖然存在著競
爭的壓力，但也給我們提供了一個良好的學習機會，為我們創(chuàng)造了促進提高的動力。“勤奮彌補差距，汗水
澆灌成功”，我們要有甘當小學生的精神，積極向周圍的同事學習、學做人，學做事，多看、多聽、多想、多寫、多做，養(yǎng)成“學而思、思而入、入而進”的良
好習慣，按照宋書記提出了要爭做“四有”、“五型”
干部的目標要求，做好知識的積累，做好能力的蓄積。三是努力實現(xiàn)自我價值，踏踏實實干好本職工作。“用力干工作能把工作干完，用心干工作才能把工作干好”。我們要進一步增強緊迫感、危機感，以時不我待的精神去努力去奮斗，認真鉆研本級業(yè)務(wù)，提高自身能力素質(zhì)，珍惜本職崗位，腳踏實地，扎扎實實做好每一件事情，用心干好本職工作，在社會建設(shè)工作這個大舞臺上發(fā)揮我們的聰明才智，做出應(yīng)有的貢獻。
尊敬的宋書記，各位領(lǐng)導，各位戰(zhàn)友：
下午好!我是xx，2012
年轉(zhuǎn)業(yè)到委辦研究室(政策法
規(guī)處)工作。首先感謝各位領(lǐng)導和同事如此細致周到的關(guān)懷，在八一建軍節(jié)來臨之際，召開軍干部座談會，并作為群眾路線教育實踐活動的一項重要內(nèi)容，與我們一起分享喜悅，暢聊心聲，更為難得是2013
年的軍
轉(zhuǎn)戰(zhàn)友也加入到委辦的隊伍中，一起參加今天的座談，充分體現(xiàn)了委辦各級領(lǐng)導和各位同事對軍轉(zhuǎn)干部的關(guān)
心和高度重視，使我深受感動。也感謝各級領(lǐng)導給我這個發(fā)言機會，在這樣有特殊意義的時機與場合，代
表2012
年軍轉(zhuǎn)干部發(fā)言，向各位領(lǐng)導和同事們匯報一
年來的工作學習體會。
一年的時光很短暫也很漫長，說短暫，是因為我還清
晰地記得去年7月20日我們鄭重地在委辦軍轉(zhuǎn)安置卡
簽上了自己的承諾，成為委辦大家庭中的一員，與大
家齊聚在社會建設(shè)的旗幟下。說漫長，是因為從部隊
建設(shè)的第一線到社會建設(shè)的主戰(zhàn)場，不簡單是工作地
點的改變，工作環(huán)境的不同，工作內(nèi)容的更新，更是
對思想方法、工作方法、知識視野等轉(zhuǎn)型的現(xiàn)實考驗。
需要了解、學習、探索的地方很多，體會很多，感想
很深，有感于委辦五年來的工作成效，務(wù)實靈活的工
作方法，舒心融洽的工作氛圍，等等，一時難以悉數(shù)
表達。由于時間關(guān)系，我今天想圍繞“轉(zhuǎn)型”這個關(guān)
鍵詞向各位領(lǐng)導和同事們匯報幾點感想和體會。
之所以要選擇“轉(zhuǎn)型”這個關(guān)鍵詞，因為轉(zhuǎn)型可以說
是每名軍轉(zhuǎn)干部的必修課，必須闖的關(guān)。也是我們一
年來思考最多，體會最深的一個“詞”。
體會一：轉(zhuǎn)型就必須闖“關(guān)”。這個關(guān)，我覺得就是事
業(yè)“關(guān)”，需要身心融入社會建設(shè)這項嶄新的事業(yè)。正
如宋書記在去年在委辦新進干部講話中強調(diào)的，“要有
投入偉大事業(yè)的自豪感”，“要有開拓嶄新事業(yè)的沖動
勁”，這種“自豪感”和“沖動勁”就是要闖的“關(guān)”。
我在研究室工作，大家可能覺得研究室的工作清苦，但我覺得有一個最大的好處，就是能和首都乃至全國
社會建設(shè)領(lǐng)域的專家學者親密接觸，第一時間感受他
們的思想，了解他們的理論創(chuàng)新，從而有機會運用這
些理論創(chuàng)新指導工作實踐，從而找到工作的快樂，覺
得快樂這“關(guān)”也就闖成功了。轉(zhuǎn)型要闖事業(yè)的“關(guān)”，也要靠事業(yè)心闖“關(guān)”，先期軍轉(zhuǎn)干部為我們做出了樣
板，我們也從委辦各級領(lǐng)導和同事們強烈的“事業(yè)心”
當中學習到了闖“關(guān)”方法。
體會二：轉(zhuǎn)型就必須融入環(huán)境。黨的十八大全面吹響
了社會建設(shè)的號角，提出了“在改善民生和創(chuàng)新社會
管理中加強社會建設(shè)”的時代命題，實現(xiàn)社會建設(shè)“一
個圍繞，四個加快形成”目標任務(wù)迫不及待，圍繞十
八大要求，全國各地都在積極探索和實踐，社會建設(shè)
形的潮流不可逆轉(zhuǎn)，作為委辦的新兵，我覺得既然從
事這項事業(yè)要看清并融入這個大環(huán)境。
此外，轉(zhuǎn)型要
扎根于委辦良好的環(huán)境，大家都有一個共同的感受，我們有一個和諧融洽的好氛圍、團結(jié)務(wù)實的好班子，積極進取的好團隊，催人奮進的好風氣，這種環(huán)境是
委辦五年來創(chuàng)業(yè)的精髓，干事業(yè)的基礎(chǔ)，是大家共同
經(jīng)營的財富。一年來，我們深深體會到，轉(zhuǎn)型離不開
這種環(huán)境。
體會三：轉(zhuǎn)型就必須勤學善思。社會建設(shè)是一個嶄新的事業(yè)，沒有現(xiàn)成的方法、沒有固定的模式，涉及社
會建設(shè)方方面面的工作都需要在破解難題中前行，需
要掌握真本領(lǐng)。研究室的工作較為宏觀，理論性、政
策性、綜合性都較強，需要深厚的理論功底和長時間的積累，也就是內(nèi)功要強。剛到研究室，我一頭霧水，什么是社會建設(shè)，什么是社會體制，什么是社區(qū)等等，找不到東南西北，委辦領(lǐng)導和處室領(lǐng)導鼓勵我多看書，多研究、多思考，拿了很多社會建設(shè)和社會管理方面的書，以及大量的政策文件給我，勉勵我勤學善思，加強研究，打好基礎(chǔ)。近一年工作實踐，我更加覺得
要有做好本職工作的真本事，就得勤學善思，這也是
委辦“五型”干部要求首要的一條，這樣才能提升思
想方法，工作方法，提高能力和水平。
體會四：轉(zhuǎn)型就必須實干創(chuàng)新。實干創(chuàng)新是態(tài)度也是
方法;是經(jīng)驗也是財富。雖然到委辦工作只有一年時
間，但我和大家都有一種共同的體會，就是委辦成立
五年來取得了矚目成就，開創(chuàng)了首都社會建設(shè)嶄新局
面，社會建設(shè)走在了全國前列，從“五個更加，一個
全覆蓋”的頂層設(shè)計，到體制機制創(chuàng)新、政策體系創(chuàng)
新、工作方式方法創(chuàng)新、實踐模式創(chuàng)新，再到社會服
務(wù)管理精細化等一系列指標進入“80”后時代，這些
成績的背后無不體現(xiàn)著實干與創(chuàng)新。我覺得用實干創(chuàng)
新完成轉(zhuǎn)型，事半功倍。
體會五：轉(zhuǎn)型就必須找到價值。社會建設(shè)事業(yè)朝氣蓬
勃，活力無限，充滿挑戰(zhàn)與機遇，到處是一片可以結(jié)
出累累碩果的沃土。正如已故陸學藝先生所斷言的“社
會建設(shè)的時代已經(jīng)來臨”，這個斷言足以讓人找到奮斗的方向與價值。大家都說，我們不是權(quán)力部門，比較
清貧，但我認為我們從事的工作和社會建設(shè)這項事業(yè)
并不清貧，反而卻是極為富有，蘊藏著無限的活力。
這片沃土承載著我們委辦所有人共同的夢想，實現(xiàn)夢
想需要堅守、需要奉獻、需要努力;實現(xiàn)夢想的過程
就是尋找價值過程，就是價值的體現(xiàn)，我覺得這是我們寶貴的財富。
以上是我們一年來的圍繞轉(zhuǎn)型的一些思考和體會。
今后的工作中，我們將按照委辦開展黨的群眾路線教育
實踐活動的要求，踐行“以人為本、關(guān)注民生、服務(wù)
社會、構(gòu)建和諧”的宗旨，爭當“四有五型”機關(guān)干
部，爭做社會建設(shè)旗幟下的合格一兵，立足本職，為
北京社會建設(shè)進一步開創(chuàng)嶄新局面努力工作。
以上匯報不到之處，請各位領(lǐng)導各位同事批評指正。
謝謝大家!
最新慶八一軍轉(zhuǎn)座談會領(lǐng)導講話稿 3
同志們：
“八一”建軍節(jié)剛過，又值我局“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動深入推進之際，今天，我們歡聚一堂，召開xx局“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動軍轉(zhuǎn)干部座談會，一是紀念中國人民解放軍建軍83周年，二是座談交流軍轉(zhuǎn)干部如何在“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動中再立新功。在此，我代表局黨組，向全體軍轉(zhuǎn)干部表示誠摯的慰問和良好的祝愿!
中國人民解放軍是一支具有光榮革命傳統(tǒng)和輝煌戰(zhàn)斗業(yè)績的人民軍隊。在座的各位作為部隊曾經(jīng)的一分子，經(jīng)過部隊大熔爐的鍛煉，具備了過硬的政治思想素質(zhì)和較強的組織紀律觀念。轉(zhuǎn)業(yè)到xx部門工作后，你們繼續(xù)保持了軍隊的優(yōu)良傳統(tǒng)，愛崗敬業(yè)，甘于奉獻，把自己的青春年華奉獻給了xx事業(yè)。2004年以來，我局的xxxx模式，隨著經(jīng)濟發(fā)展形勢的不斷變化，經(jīng)歷了多次變革，在每一次變革中，我們軍轉(zhuǎn)干部都發(fā)揮了表率作用，嚴守組織紀律，積極服從安排，到組織上需要的崗位上盡職盡責，為xx事業(yè)穩(wěn)定、持續(xù)發(fā)展做出了重要貢獻。
目前，xx事業(yè)正處于改革發(fā)展的關(guān)鍵時期，機遇與挑戰(zhàn)并存。各位在部隊服役的寶貴經(jīng)歷，培養(yǎng)了你們高遠的思想境界和強烈的責任感，錘煉了你們堅強的意志和忠誠可靠的人格，造就了你們干練果敢、雷厲風行、腳踏實地的工作作風。我相信，憑借軍人特有的優(yōu)勢，你們一定會在推動xxxx事業(yè)科學發(fā)展的舞臺上，大有作為。借此機會，我想談三點希望，與大家共勉。
一是要牢固樹立政治意識，在“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動中再添軍功。機構(gòu)改革以后，大家有的工作崗位變了，有的工作環(huán)境變了，但各位作為軍人的優(yōu)秀品質(zhì)不能變。我覺得，無論在哪個崗位，都要牢固樹立政治意識、大局意識和責任意識，在政治上、思想上和行動上始終同局黨組保持一致。此次“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，各位軍轉(zhuǎn)干部要勇當先鋒、“當仁不讓”。要一如既往地保持革命軍人的先進性，時時處處嚴格要求自己，兢兢業(yè)業(yè)，廉潔奉公，以獨特的人格魅力，影響和帶動其他同志敬業(yè)奉獻、盡職盡責，從而為自己在“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動中再添一記“軍功”。
二是要牢固樹立學習意識，在不斷提升能力素質(zhì)上再下苦功。我們正處于一個知識爆炸的時代，知識更新和社會發(fā)展日新月異。唯有牢固樹立終身學習的理念，不斷提升自身的業(yè)務(wù)能力和文化素質(zhì)，才能適應(yīng)不斷變化的xx工作需求，跟得上時代和社會發(fā)展的潮流。要根據(jù)自身的興趣愛好和崗位需求，有針對性地加強學習，在業(yè)務(wù)知識方面要學深、學細、學精，力爭成為本職崗位上的“業(yè)務(wù)能手”;在文化學習方面要求廣、求博，不斷開闊自己的視野，提升自身綜合素質(zhì)，拓展分析問題、解決問題的思路。
三是要牢固樹立創(chuàng)新意識，在推動xx事業(yè)科學發(fā)展上再立新功。創(chuàng)新是一個民族、一個單位乃至個人發(fā)展的不竭動力和源泉。在目前xx事業(yè)改革發(fā)展的關(guān)鍵時期，更需要我們有多多益善的破題之作、創(chuàng)新之舉。結(jié)合xxxx模式的新變革，面對當前的嚴峻的xxxx形勢，各位軍轉(zhuǎn)干部要以敢為人先的軍人風格，不斷與時俱進，解放思想，轉(zhuǎn)變觀念，勇于創(chuàng)新。在總結(jié)以往工作經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，積極主動地探索提高工作效率、解決疑難問題的新思路、新方法，為促進xxxx事業(yè)科學發(fā)展再立新功。
最新慶八一軍轉(zhuǎn)座談會領(lǐng)導講話稿 4
同志們:
今天的全市軍轉(zhuǎn)安置工作大會是經(jīng)市委、市政府批準召開的一次重要會議。會議的主要任務(wù)是：認真學習貫徹胡錦濤關(guān)于軍轉(zhuǎn)安置工作的重要指示和省委李源潮書記，省委副書記、省長梁保華的批示，傳達全國和全省軍轉(zhuǎn)安置工作會議精神，回顧總結(jié)去年我市的軍轉(zhuǎn)安置工作情況，部署今年的軍轉(zhuǎn)安置工作任務(wù)。市委、市政府對這次會議十分重視，市委副書記、常務(wù)副市長、市軍轉(zhuǎn)安置工作小組組長洪錦華，市委、軍分區(qū)政委馮樹云同志親臨大會并將作重要講話，我們一定要認真學習，堅決貫徹落實。
下面，我根據(jù)市委、市政府領(lǐng)導的要求，代表市軍轉(zhuǎn)安置工作小組先講幾點意見。
一、20xx年我市軍轉(zhuǎn)安置工作的基本情況
20xx年，在市委、市政府的領(lǐng)導下，全市各級組織、人事、勞動、軍轉(zhuǎn)等部門以“三個代表”的重要思想為指導，認真貫徹落實全國、省軍轉(zhuǎn)安置工作會議精神，堅持為經(jīng)濟建設(shè)和國防建設(shè)服務(wù)的指導思想，以軍轉(zhuǎn)安置工作是政治任務(wù)為動力，以師團職干部為重點，進一步加大領(lǐng)導力度和工作力度，千方百計地抓好計劃分配、自主擇業(yè)的軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部安置工作，各項政策得到了比較好的落實，軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部及隨調(diào)隨遷家屬子女都得到了妥善安置，比較圓滿地完成了國家下達的安置任務(wù)，為維護改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局作出了積極的貢獻?；仡櫩偨Y(jié)去年的安置工作，主要有以下幾個方面的特點：
一是領(lǐng)導重視，從組織上提供保證。軍轉(zhuǎn)安置工作關(guān)系到國家穩(wěn)定和軍隊建設(shè)的大局，是一項重要的政治任務(wù)，完成好這項政治任務(wù)，各級領(lǐng)導的高度重視是最可靠的保證。在去年安置工作中，市委、市政府領(lǐng)導多次要求各級黨委、政府要從講政治的高度重視軍轉(zhuǎn)安置工作，千方百計把轉(zhuǎn)業(yè)干部接收好、安置好、培訓好、使用好、管理好。在去年的全市軍轉(zhuǎn)安置工作會議上，市委、市政府的領(lǐng)導同志出席會議并做了重要講話，這對統(tǒng)一全市上下的思想，明確政策措施起到了有力的指導和推動作用。各地、各部門按照市委、市政府的要求，普遍加強了軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部安置工作責任制，主要領(lǐng)導親自過問，分管領(lǐng)導認真負責，及時解決工作中出現(xiàn)的困難和難題，確保了軍轉(zhuǎn)安置工作任務(wù)的順利完成。
二是加強協(xié)調(diào)，工作合力明顯增強。軍轉(zhuǎn)安置工作是一項系統(tǒng)工程，軍轉(zhuǎn)安置任務(wù)的順利完成，離不開各方面的關(guān)心支持和協(xié)調(diào)配合。我們著重強化了三個方面的協(xié)調(diào)工作：第一，加強與接收單位的協(xié)調(diào)。與接收單位多聯(lián)系、多溝通，把話說到位，把工作做到位。盡量對接收單位早作宣傳，早打招呼，讓他們早作準備;盡量根據(jù)接收單位的承受能力，實事求是地下達安置任務(wù)，讓單位比較容易接受;在推薦時，盡量考慮到軍轉(zhuǎn)干部的專業(yè)特長與接收單位需求相近。第二，加強與軍轉(zhuǎn)安置工作小組成員單位的協(xié)調(diào)。軍轉(zhuǎn)安置部門主動與組織、勞動、公安、教育等部門聯(lián)系，取得他們支持，形成工作合力，加快了安置進度。勞動、教育等部門針對軍轉(zhuǎn)干部對地方情況不了解的實際，向他們熱情介紹情況，幫助他們出主意，想辦法。由于相關(guān)部門密切配合，相互協(xié)調(diào)，進一步增強了工作合力，從而達到了軍轉(zhuǎn)干部和隨調(diào)家屬“同時接收、同時安置、同時發(fā)出報到通知”的工作要求，隨遷家屬和子女也基本得到了妥善安排。第三，加強與部隊組織的協(xié)調(diào)。軍轉(zhuǎn)部門經(jīng)常與部隊組織聯(lián)系溝通，雙方密切配合，共同做好軍轉(zhuǎn)干部的思想工作，使他們改變觀念，愉快服從組織分配，走上工作崗位。
三是堅持安置政策，著力突出安置重點。團職轉(zhuǎn)業(yè)干部是安置工作的重點，也是安置工作的難點。各級黨委、政府嚴格執(zhí)行上級的有關(guān)規(guī)定，想方設(shè)法著力突出團職軍轉(zhuǎn)干部安置這個重點;各級組織、人事部門認真抓好各項政策措施的落實，采取留位置、騰位置的辦法，將團職干部的職務(wù)安置到位，符合相應(yīng)安排條件的7名正團職干部，全部按規(guī)定安排了副處級領(lǐng)導職務(wù)。對于長期在邊防、海島等艱苦地區(qū)工作，長期從事飛行、艦艇工作的轉(zhuǎn)業(yè)干部以及部隊的功臣模范，在安置去向、工作安排上都盡量給予了照顧。
四是分配辦法日趨合理。各地在堅持指令性安置的前提下，積極探索與社會主義市場經(jīng)濟相適應(yīng)的安置方法，力求體現(xiàn)擇優(yōu)分配的原則，提高安置工作的合理性、科學性。一是擇優(yōu)推薦。由軍轉(zhuǎn)安置部門按照接收單位的工作性質(zhì)、崗位要求，結(jié)合軍轉(zhuǎn)干部在部隊的表現(xiàn)、文化程度等情況，將較為合適的轉(zhuǎn)業(yè)干部擇優(yōu)推薦給用人單位，力求做到合理使用、人盡其才。二是采取功績制的分配辦法。讓立功檔次高、次數(shù)多，工作成績突出的轉(zhuǎn)業(yè)干部，優(yōu)先到熱點單位或充實到黨政機關(guān)。三是積分選崗。有的縣(市)對營以下干部實行了“合理積分，依次選崗”的分配辦法，按軍轉(zhuǎn)干部的軍齡、職務(wù)、文化、獎懲、傷殘等要素立項積分，并將積分與用人單位的崗位張榜公布，由轉(zhuǎn)業(yè)干部從高分到低分依次選崗。以上做法，把分配工作與轉(zhuǎn)業(yè)干部在部隊的表現(xiàn)緊密掛鉤，既有利于激勵現(xiàn)役干部在部隊努力工作，多作奉獻，又避免了不正常因素對軍轉(zhuǎn)安置工作的影響，促進了廉政建設(shè)，提高了安置工作質(zhì)量。
五是認真做好自主擇業(yè)軍轉(zhuǎn)干部管理服務(wù)工作。自主擇業(yè)是中發(fā)(20xx)3號文件對軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部安置工作作出的重大決策。為了吸引更多符合條件的轉(zhuǎn)業(yè)干部選擇自主擇業(yè)，人事部門克服困難，積極探索為自主擇業(yè)轉(zhuǎn)業(yè)干部管理服務(wù)的工作方法，充分利用現(xiàn)有條件，為他們提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，努力當好他們擇業(yè)的輔導員，工作上的服務(wù)員，工資福利上的會計員，各類檔案的保管員。
在去年的軍轉(zhuǎn)安置工作，也遇到了一些不容忽視的問題，主要是：現(xiàn)行的指令性分配辦法與市場經(jīng)濟條件下用人制度的改革發(fā)生了矛盾，需要我們解放思想，探索新的辦法;用人單位人事制度改革的深化，使師團職轉(zhuǎn)業(yè)干部職務(wù)安排難度增大，需要我們轉(zhuǎn)變觀念，拓寬安置渠道;市場經(jīng)濟發(fā)展對人才素質(zhì)的要求越來越高，需要我們進一步改進軍轉(zhuǎn)培訓工作，以適應(yīng)新形勢的需要。
二、今年全國、省軍轉(zhuǎn)安置工作會議的主要精神
經(jīng)黨中央、國務(wù)院批準，20xx年全國軍轉(zhuǎn)安置工作電視電話會議于6月19日在北京召開。會議認真學習了胡錦濤關(guān)于做好軍轉(zhuǎn)安置工作的重要指示，回顧總結(jié)了軍轉(zhuǎn)安置工作所取得的成績和經(jīng)驗，安排部署了今年的軍轉(zhuǎn)安置工作任務(wù)。黨中央、國務(wù)院、中央軍委對做好軍轉(zhuǎn)安置工作十分重視，6月15日胡錦濤對軍轉(zhuǎn)安置工作專門作出重要指示。在全國軍轉(zhuǎn)安置工作會議上，國務(wù)委員、國務(wù)院秘書長華建敏，中央政治局委員、書記處書記、中央軍委委員、總政治部主任徐才厚出席會議并先后發(fā)表了重要講話，對如何學習領(lǐng)會、貫徹落實胡錦濤的重要指示，做好今年的軍轉(zhuǎn)安置工作作了具體的部署和要求。
繼全國會議之后，全省軍轉(zhuǎn)安置工作會議于7月28日在南京召開。會議由省政府秘書長李小敏主持并宣讀省委李源潮書記、梁保華省長關(guān)于做好軍轉(zhuǎn)安置工作的批示;副省長何權(quán)、人事廳長趙永賢、省軍區(qū)副政委楊森、省委組織部常務(wù)副部長柯廣堅出席會議并分別作了講話。
全國、全省會議主要在以下幾個方面作了明確和強調(diào)：
一是繼續(xù)堅持軍轉(zhuǎn)安置工作是一項重要政治任務(wù)的原則。胡錦濤明確要求，各級黨委和政府要“真正把軍轉(zhuǎn)安置工作作為一項重要的政治任務(wù)，切實負起責任，加強組織領(lǐng)導，狠抓工作落實。”軍隊干部轉(zhuǎn)業(yè)到地方工作，是黨、國家和軍隊的一項重要制度，不能把安置工作簡單地看成是為了解決軍轉(zhuǎn)干部的就業(yè)崗位。妥善做好軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部安置工作不是一般的工作任務(wù)，也不是一般的政治任務(wù)，而是一項需要全社會關(guān)心和做好的特殊的政治任務(wù)，事關(guān)改革發(fā)展穩(wěn)定的大局，事關(guān)國防和軍隊的建設(shè)，是各級黨委和政府必須抓好的一項重要工作。
二是要貫徹妥善安置、合理使用、人盡其才、各得其所的原則。軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部是黨和國家的寶貴財富，是社會主義現(xiàn)代化建設(shè)的重要人才資源，是促進改革、發(fā)展、穩(wěn)定的重要力量。胡錦濤提出的“妥善安置、合理使用、人盡其才、各得其所”是一個有機的整體，妥善安置是前提，合理使用是目的。人盡其才、各得其所是檢驗我們工作的標準。在軍轉(zhuǎn)安置工作全過程中，必須始終貫徹這一原則，千方百計地安置好軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部。
三是要通力協(xié)作，搞好配合。各部門、各地區(qū)和各有關(guān)方面一定要有全局觀念、大局意識，要發(fā)揚在防治非典中形成的講大局、講責任、講配合、講效率的作風，團結(jié)一心，形成合力開展工作。組織、人事、軍轉(zhuǎn)部門的同志們要恪盡職守，扎實工作。各有關(guān)部門要各司其職，各盡其責，在政策、經(jīng)費等方面給予保障。部、省屬機關(guān)單位要繼續(xù)發(fā)揮模范帶頭作用，在做好自身安置工作的同時，支持并督促在各地的垂直管理單位完成當?shù)攸h委、政府分配的安置任務(wù)。
四是嚴肅紀律，加強監(jiān)督。安置軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部是一項重要的政治任務(wù)。各地區(qū)、各部門要按照中央和省關(guān)于軍轉(zhuǎn)工作的統(tǒng)一部署和要求，嚴肅認真地抓好貫徹落實。所有黨政機關(guān)、團體、企事業(yè)單位，都要認真完成接收安置軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部的任務(wù)。在政治任務(wù)面前，不允許講條件、講價錢，不允許任何拒絕接收或消極接收軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部的現(xiàn)象發(fā)生，這要作為一條紀律認真執(zhí)行。要加強對工作的指導督促和檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。要建立安置工作獎懲激勵機制，工作出色的，要予以表揚，差的要批評，問題嚴重的要嚴肅處理。
全國、全省的會議還要求各地、各部門、各單位要高度重視并扎實做好企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部的解困工作。一是要切實加強對企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部解困工作的組織領(lǐng)導。在黨委、政府的統(tǒng)一領(lǐng)導下，嚴格按中央政策辦事，加強領(lǐng)導責任制和單位負責制，把做好企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部解困工作作為一項突出任務(wù)抓緊抓好。二是要切實將各項解困政策落實到位。要想方設(shè)法、千方百計地幫助困難企業(yè)中的軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部解決實際問題，讓他們切身感受到黨和政府對他們的關(guān)心和厚愛。三是要進一步做好教育疏導工作。要向企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部宣傳黨和國家關(guān)于軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部安置工作的方針政策，引導他們顧全大局，支持國企改革，維護社會穩(wěn)定。堅決制止集體上訪，特別是集體赴省進京上訪。四是要搞好協(xié)作配合，加強各部門的溝通和信息工作，力爭把問題解決在基層，解決在當?shù)亍?BR> 三、堅決貫徹國家、省會議精神，按照市委、市政府要求，完成我市的軍轉(zhuǎn)安置任務(wù)
今年省下達我市的接收安置軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部人數(shù)為105名。其中，師職干部2名，團職干部29名，營職干部31名，連排職干部24名，技術(shù)干部10名，選擇自主擇業(yè)的軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部9名。家庭全遷的軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部30戶，隨遷家屬子女56名。市委、市政府對軍轉(zhuǎn)安置工作非常重視，8月2日市委會聽取了軍轉(zhuǎn)安置工作的專題匯報，對今年我市的軍轉(zhuǎn)安置工作進行了認真研究和部署。市委辦公室、市政府辦公室專門下發(fā)了揚辦發(fā)[20xx]39號文件。下面我根據(jù)文件精神，就如何做好今年的軍轉(zhuǎn)安置工作，提幾點意見：
㈠、認清形勢，正視困難，堅定做好軍轉(zhuǎn)安置工作的信心
今年的軍轉(zhuǎn)安置數(shù)量與去年相比增幅不大，但安置任務(wù)仍然十分繁重。主要表現(xiàn)在：第一，黨政機關(guān)的機構(gòu)改革完成不久，各部門、各單位的編制數(shù)和空編數(shù)比較有限，接收能力減弱;第二，事業(yè)單位改革正在進行，對軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部的吸引力明顯減小;第三，軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部對安置的期望值較高，與接收安置單位的要求有一定的差距等等。這些都給今年的安置工作增加了難度。
在看到困難的同時，更要看到做好軍轉(zhuǎn)安置工作的有利條件。首先是有堅強有力的政治保證。中央、省高度重視軍轉(zhuǎn)安置工作，一直要求作為重要的政治任務(wù)來完成，有胡錦濤的重要指示作為工作指南，我們要充分發(fā)揮政治優(yōu)勢，以強勁的工作力度克服工作上的難度。其次是有全社會的支持配合。國際國內(nèi)形勢的發(fā)展，增強了全民的國防意識，進一步形成了有利于軍轉(zhuǎn)工作的社會環(huán)境。在歷年來的接收安置工作中，我市的紀委、公安、國稅、地稅、揚大、城建、城管、司法、交通、民政、衛(wèi)生等單位都能積極承擔安置任務(wù)。只要我們在市委、市政府的堅強領(lǐng)導下，繼續(xù)把軍轉(zhuǎn)安置工作作為一項重要的政治任務(wù)來完成，把政治優(yōu)勢進一步發(fā)揮好，把各方面的積極因素進一步調(diào)動起來，就一定能安置好軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部，完成黨中央交給的安置任務(wù)。
㈡、擴大宣傳、提高認識，努力營造良好的軍轉(zhuǎn)安置工作氛圍
軍轉(zhuǎn)安置是一項政策性強、涉及面廣且為社會普遍關(guān)注一項工作。要通過多種形式，在全社會廣泛宣傳胡錦濤關(guān)于做好新形勢下軍轉(zhuǎn)安置工作的重要指示，積極宣傳做好軍轉(zhuǎn)安置工作對于促進軍隊建設(shè)，保持軍隊和社會穩(wěn)定，推進改革開放的重大意義。要在全社會努力營造尊重、關(guān)心和愛護軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部的良好社會氛圍，既要堅持講政治、講穩(wěn)定、講大局，也要倡導講真心、講良心、講愛心。地方的同志要換位思考，多理解軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部的要求，多體諒軍轉(zhuǎn)干部的甘苦，多增進對部隊的了解，多激發(fā)對子弟兵的深厚感情，把關(guān)心、愛護軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部變成自覺行動，要像抗擊非典、抗洪救災(zāi)時對待子弟兵一樣來對待軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部。
㈢、采取有效措施，確保今年軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部安置政策和任務(wù)的落實
1、切實安置好計劃分配的軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部
去年全市安置到各級黨政機關(guān)的軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部占了安置總數(shù)的近80%。今年對計劃分配的軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部，仍然采取指令性計劃和指令性分配“雙指令”的辦法進行安置。各級黨政機關(guān)、社會團體、企事業(yè)單位都有責任和義務(wù)接收安置軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部，黨政機關(guān)要繼續(xù)帶頭接收轉(zhuǎn)業(yè)干部;任何部門和單位不得以任何理由或借口拒絕接收軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部。駐揚的部、省屬機關(guān)、企事業(yè)單位，要積極完成所在地黨委、政府下達的軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部安置任務(wù)。實行聘任制的事業(yè)單位，接收安置軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部參照其原部隊職務(wù)，聘任到領(lǐng)導和管理人員崗位上，并給予3年的適應(yīng)期，適應(yīng)期內(nèi)非本人原因不得隨意解聘、辭退或解除聘任合同。各部門、各單位不得將軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部安排到效益較差、地理位置較偏的下屬單位。按照中央和省的要求，凡拒絕接收指令性軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部的單位，組織、人事部門將采取停止單位工資總額及進人計劃的審批、人員調(diào)動手續(xù)的辦理等制約措施;情節(jié)嚴重的，要予以通報批評并追究有關(guān)責任人的責任。
2、重點安排好師、團職轉(zhuǎn)業(yè)干部和功臣模范
要按照中央和省文件精神，繼續(xù)采取使用空出的領(lǐng)導職位，按規(guī)定增加非領(lǐng)導職數(shù)或先進后出、帶編分配等辦法，安排好擔任師、團級職務(wù)軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部的工作和職務(wù)。對擔任師級領(lǐng)導職務(wù)或者擔任團級領(lǐng)導職務(wù)且任職滿3年的，一般應(yīng)安排相應(yīng)的領(lǐng)導職務(wù)。接收擔任師、團級職務(wù)軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部人數(shù)較多、安排領(lǐng)導職務(wù)確實有困難的單位，可以安排相應(yīng)的非領(lǐng)導職務(wù)。要把分配安排與軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部在部隊的工作表現(xiàn)的結(jié)合起來。對服役時間長，在完成搶險救災(zāi)、抗擊非典等急難險重任務(wù)中表現(xiàn)突出以及獲二等功以上獎勵、因公因戰(zhàn)致殘、長期在邊遠艱苦地區(qū)工作及從事飛行、艦艇工作的軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部，在職務(wù)和工作安排上給予照顧和優(yōu)待。
3、做好自主擇業(yè)轉(zhuǎn)業(yè)干部的管理服務(wù)工作
各地要建立自主擇業(yè)軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部管理服務(wù)體系，探索有效的管理形式和服務(wù)方式。要繼續(xù)做好自主擇業(yè)軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部退役金的核撥、發(fā)放、管理和監(jiān)督工作，抓好由地方財政負擔的醫(yī)療等社會保障工作，確保自主擇業(yè)軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部的各項規(guī)定和就業(yè)、社會保障等相關(guān)政策措施的銜接、配套。要加強對自主擇業(yè)軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部的就業(yè)指導，為自主擇業(yè)軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部擇業(yè)創(chuàng)造條件。軍轉(zhuǎn)安置工作部門要根據(jù)工作職能增加情況和實際任務(wù)需要，進一步充實和加強力量，從組織上保證自主擇業(yè)軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部管理服務(wù)工作的落實。
4、適應(yīng)新形勢要求，提高培訓質(zhì)量
要把軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部培訓工作作為人才資源開發(fā)的重要途徑，納入本地、本部門干部教育培訓規(guī)劃。要按照“學用結(jié)合、按需施教、注重實效”和“培訓、考核、使用相結(jié)合”的原則，對計劃分配的軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部，著重培訓地方工作急需的專業(yè)知識和技能，增強他們適應(yīng)并做好地方工作的能力。對分配到黨政機關(guān)工作的軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部，在培訓時要增設(shè)國家機關(guān)工作人員向公務(wù)員過渡培訓的有關(guān)課程，并配合有關(guān)部門做好公務(wù)員過渡的相應(yīng)工作。對自主擇業(yè)的軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部，根據(jù)本人意愿，開展定向職業(yè)技能培訓，提高他們的就業(yè)競爭力。
5、要妥善安置軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部隨調(diào)隨遷家屬
軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部隨調(diào)配偶的工作，仍然按照“工人由勞動部門安排、干部由人事部門安排”的原則，參照其職務(wù)和從事的職業(yè)合理分配，與軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部同時接收，同時安置，同時發(fā)出報到通知。各地要制定切實可行的政策措施，鼓勵用人單位接收軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部隨調(diào)配偶，并按照國家有關(guān)規(guī)定，做好軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部隨調(diào)隨遷配偶、子女的基本養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)等社會保險關(guān)系的接續(xù)工作。
6、進一步完善軍轉(zhuǎn)安置工作領(lǐng)導責任制
各地區(qū)、各部門、各單位要深刻認識做好新形勢下軍轉(zhuǎn)安置工作的重要意義，從改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局出發(fā)，牢固樹立政治意識、大局意識和責任意識，進一步加強對軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部安置工作的組織領(lǐng)導。要嚴格落實領(lǐng)導責任制，主要領(lǐng)導要親自部署，及時協(xié)調(diào)解決工作中的困難和問題。要把這項工作列入考核領(lǐng)導班子、領(lǐng)導干部政績的重要內(nèi)容，作為評選“雙擁”模范城(縣)的重要標準。
7、服務(wù)大局，高度重視并扎實做好企業(yè)軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部的解困工作
企業(yè)軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部的解困工作，事關(guān)改革發(fā)展穩(wěn)定的大局。中央、省及市委、市政府非常重視，李源潮書記、梁保華省長多次批示，要求各級、各部門從大局出發(fā)，高度重視并妥善做好企業(yè)軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部解困工作。各地、各部門為切實幫助困難企業(yè)中的軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部解決實際困難，做了大量耐心細致的工作。目前我市企業(yè)軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部生活困難情況雖然得到一定的緩解，但解困工作是一個長期的任務(wù)，任重而道遠。對此，我們一定要高度重視。
8、按期完成安置任務(wù)
按照國家、省里的工作部署和我市的實際情況，全市計劃分配軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部的工作分配和報到通知，應(yīng)于今年9月中旬發(fā)出，安置工作在9月底基本結(jié)束，10月份開始進行軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部上崗前培訓。自主擇業(yè)的軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部報到工作應(yīng)同時進行，有特殊情況的，經(jīng)省軍轉(zhuǎn)安置部門批準，可提前辦理報到手續(xù)，其隨調(diào)隨遷家屬也同時辦理。
同志們，今年的軍轉(zhuǎn)安置工作任務(wù)時間緊、任務(wù)重、要求高，讓我們在市委、市政府的正確領(lǐng)導下，認真學習胡錦濤的重要指示精神和李源潮書記、梁保華省長的批示，振奮精神，堅定信心，開拓創(chuàng)新，扎實工作，圓滿完成軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部安置任務(wù)，向市委、市政府交上一份滿意的答卷。
最新慶八一軍轉(zhuǎn)座談會領(lǐng)導講話稿 5
今天，我們在這里召開全市軍轉(zhuǎn)干部安置工作會議，主要是貫徹落實上級軍轉(zhuǎn)干部安置工作會議精神，研究做好今年我市軍轉(zhuǎn)干部及其家屬安置工作。剛才，市人事局局長蔣舟群同志通報了今年軍轉(zhuǎn)干部安置的原則意見和分配方案，這是軍轉(zhuǎn)干部安置工作領(lǐng)導小組集體討論決定的，希望大家認真貫徹執(zhí)行。近幾年，我市的軍轉(zhuǎn)安置工作，由于各級黨委、政府的高度重視，經(jīng)過各部門、各單位的共同努力，妥善安置了軍轉(zhuǎn)干部和隨軍隨遷隨調(diào)家屬，較好地完成了上級部門下達給我市的軍轉(zhuǎn)安置任務(wù)，受到了杭州市軍轉(zhuǎn)部門的表揚。在此，我代表市委、市政府，向近幾年來，為做好軍轉(zhuǎn)安置工作付出辛勤勞動的同志和單位表示衷心的感謝!
今年是我軍新一輪裁軍的第一年，我市今年將接收軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部42名，隨軍隨遷家屬20名，安置任務(wù)十分繁重。對此，市委組織部、市人事局、市勞動和社會保障局在會前作了充分調(diào)研和分析，從富陽的實際出發(fā)，形成了20xx年軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部安置方案。下面，我代表市委、市政府，就做好今年的軍轉(zhuǎn)安置工作，再講兩點意見。
一、認清形勢，統(tǒng)一思想，充分認識做好軍轉(zhuǎn)安置工作的重要意義
軍轉(zhuǎn)干部安置工作歷來為黨、政、軍各級領(lǐng)導所重視，軍委主席江澤民同志指出：“妥善安置軍轉(zhuǎn)干部，是各級黨委和政府的重要職責，是全社會的共同義務(wù)，各級領(lǐng)導尤其要增強政治意識和大局觀念，深刻認識并切實承擔起安置好軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部的政治責任。”因此，我們應(yīng)站在軍隊長遠發(fā)展、現(xiàn)代化建設(shè)全局以及社會政治穩(wěn)定的高度，充分認識做好軍轉(zhuǎn)安置工作的重要意義，切實增強做好今年軍轉(zhuǎn)安置工作的責任感和自覺性。
首先，做好軍轉(zhuǎn)安置工作，是加強國防和軍隊建設(shè)的必然要求。當前，國際形勢總體上趨于緩和，和平與發(fā)展仍然是當今時代主題。但是，天下并不太平，以美國為首的霸權(quán)主義和強權(quán)政治有新的發(fā)展，“9.11”事件特別是伊拉克戰(zhàn)爭后，軍事安全問題更加突出。雖然我國周邊環(huán)境較好，但不穩(wěn)定因素依然存在，朝鮮核問題，特別是臺灣局勢錯綜復(fù)雜。對此，我們不能掉以輕心。早日解決臺灣問題、實現(xiàn)祖國完全統(tǒng)一，要求我們必須對臺獨勢力保持強大的軍事壓力。國無軍不安，軍不穩(wěn)則弱。而做好軍轉(zhuǎn)安置工作，正是加強國防和軍隊建設(shè)的客觀需要。這項工作做好了，才能保證軍隊的正常新老更替，加強軍隊的素質(zhì)建設(shè);才能凝聚軍心，穩(wěn)定部隊，更好地履行我軍捍衛(wèi)國家主權(quán)、保衛(wèi)人民和平的神圣使命。
其次，做好軍轉(zhuǎn)安置工作，是維護社會政治穩(wěn)定的內(nèi)在要求。改革開放20多年來，我國社會主義現(xiàn)代化建設(shè)取得了舉世矚目的成就。跨入新世紀后，我國經(jīng)濟社會發(fā)展進入了關(guān)鍵時期，保持改革、發(fā)展的成就，維護安定團結(jié)的政治局面尤為重要。在這方面，需要做的工作很多，安置好軍轉(zhuǎn)干部就是其中重要的一項。軍轉(zhuǎn)安置工作關(guān)系到軍心士氣，做好這項工作，實際上就是在做穩(wěn)定部隊、穩(wěn)定社會的工作，是社會穩(wěn)定的重要保障之一。
近年來，一些地方出現(xiàn)了部分安置到企業(yè)的軍轉(zhuǎn)干部上訪現(xiàn)象，這給我們的軍轉(zhuǎn)工作增加了壓力。所以，搞好軍轉(zhuǎn)安置工作，影響深遠，意義重大。同時，我們也要看到，軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部本身也是維護社會穩(wěn)定的一支重要力量。這些同志政治堅定，對黨忠誠，把他們充實到各條戰(zhàn)線，各級組織，將有利于促進整個社會的穩(wěn)定，鞏固社會主義政權(quán)。
再次，做好軍轉(zhuǎn)安置工作，是開發(fā)軍轉(zhuǎn)人才資源，加強我市干部隊伍建設(shè)的客觀需要。軍轉(zhuǎn)干部是黨和國家的寶貴財富，是特殊的人才群體，是實施新世紀人才工程的重要組成部分。實踐證明，他們是社會主義現(xiàn)代化建設(shè)的生力軍和重要人才資源。軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部具有多方面的素質(zhì)優(yōu)勢，有較強的適應(yīng)能力，特別是他們那種勇于犧牲奉獻的精神、嚴格的組織紀律觀念和頑強扎實的工作作風，是我們?nèi)娼ㄔO(shè)小康社會，率先基本實現(xiàn)現(xiàn)代化所不可或缺的。這些年來，隨著我軍現(xiàn)代化水平和科學文化素質(zhì)的顯著改善，轉(zhuǎn)業(yè)干部中各類專業(yè)技術(shù)人才，包括高科技人才越來越多，這正是我們現(xiàn)代化建設(shè)事業(yè)所急需的。我們接軌大都市，建設(shè)新富陽，需要全市人民的共同努力，也需要各方面的人才。軍轉(zhuǎn)干部到地方工作，是我們充實干部隊伍，改善干部隊伍結(jié)構(gòu)，提高干部隊伍整體素質(zhì)的途徑之一。
但是，我們也要看到，隨著社會主義市場經(jīng)濟的逐步完善，各項改革的縱深推進，軍轉(zhuǎn)安置工作也面臨著不少新情況、新問題、新矛盾。一方面，我市剛完成機構(gòu)改革，精兵簡政任務(wù)仍很繁重，企事業(yè)單位均在減人增效，下崗職工增加，就業(yè)形勢嚴峻;另一方面，每年都有一定數(shù)量的軍隊干部轉(zhuǎn)業(yè)到地方工作，今年要求我市接收的軍轉(zhuǎn)干部有42名，比去年增加近一倍，安置任務(wù)十分艱巨。當然，我們也應(yīng)該看到，做好今年的軍轉(zhuǎn)安置工作，也有許多有利的條件。一是黨中央、國務(wù)院、中央軍委對這項工作非常重視，下發(fā)了中發(fā)[20xx]7號《關(guān)于做好20xx—20xx年軍隊體制編制調(diào)整改革期間轉(zhuǎn)業(yè)干部安置工作的通知》，對軍轉(zhuǎn)安置工作作了具體部署和明確要求;二是通過“三個代表”學教活動和從政道德教育，我市各級領(lǐng)導干部的政治素質(zhì)、全局觀念、紀律觀念都有顯著提高，能從講政治的高度來認識并做好軍轉(zhuǎn)安置工作;三是從中央到地方對軍轉(zhuǎn)安置工作給予了特殊寬松的政策，并規(guī)定了過硬的辦法措施，如軍轉(zhuǎn)干部可以繼續(xù)分配進機關(guān)，仍然強調(diào)計劃分配等;四是多年來我們已經(jīng)形成了各級各部門、各單位齊心協(xié)力，相互支持，軍地雙方密切配合，共同為完成軍轉(zhuǎn)安置任務(wù)而努力的好傳統(tǒng)、好作風。我們要充分認識這些有利條件，充分利用這些有利條件，努力完成好今年的軍轉(zhuǎn)安置工作。
二、加強領(lǐng)導，明確要求，齊心協(xié)力做好軍轉(zhuǎn)安置工作
今年的軍轉(zhuǎn)干部安置工作仍按中發(fā)[20xx]3號和中發(fā)[20xx]7號文件精神執(zhí)行，希望各單位認真學習，深刻領(lǐng)會，切實做好接收工作。
一是要牢固樹立政治意識，確保政令暢通。做好軍轉(zhuǎn)干部安置工作是一項嚴肅的政治任務(wù)，決不能搞上有政策，下有對策。各級各部門、各單位對中央和省、杭州市確定的政策，要無條件執(zhí)行。從前幾年我市軍轉(zhuǎn)安置工作的情況看，絕大多數(shù)單位對接收安置軍轉(zhuǎn)干部態(tài)度積極，工作主動。但也有個別單位還不夠積極主動，有不愿意接收或消極接收的現(xiàn)象，這是全局觀念、組織紀律觀念不強的表現(xiàn)。軍轉(zhuǎn)安置是政治任務(wù)，接受政治任務(wù)對大家都是一種考驗。我們講政治、講黨性、講大局、講紀律，不能停留在口頭上，必須落實在行動上，是否把軍轉(zhuǎn)干部安置好就是衡量我們是否講政治、是否和黨中央保持一致的一個重要標準。
二是要加大工作力度，維護指令性分配計劃的嚴肅性和權(quán)威性。全國和省、杭州市軍轉(zhuǎn)安置工作會議都特別強調(diào)，要堅持以指令性計劃分配的辦法，落實軍轉(zhuǎn)安置任務(wù)。中央和省、杭州市的安置工作意見也都明確規(guī)定，今年軍轉(zhuǎn)干部繼續(xù)采取指令性計劃分配的辦法進行安排，任何單位和部門都不得拒絕接收。這是一條嚴肅的政治紀律，如果發(fā)現(xiàn)有拒收軍轉(zhuǎn)干部或者在接收安置中有意刁難的情況，要嚴肅教育批評。組織、人事、勞動等部門對拒收軍轉(zhuǎn)干部的單位，可采取措施，緩辦或停辦人事調(diào)動、錄用等審批事項。我們要嚴格執(zhí)行中央和省、杭州市的有關(guān)規(guī)定，堅持指令性分配的辦法，維護指令性分配計劃的嚴肅性和權(quán)威性，按照各自的職責，進一步加大工作力度，妥善完成好軍轉(zhuǎn)安置任務(wù)。
三是要顧全大局，不折不扣地完成安置任務(wù)。這次給各單位下達的安置任務(wù)，是根據(jù)省、杭州市下達給我市的任務(wù)和我市確定的安置意見，按照現(xiàn)行政策原則和轉(zhuǎn)業(yè)干部自身素質(zhì)以及各單位的實際情況，經(jīng)過認真研究平衡后確定的，是一項指令性計劃任務(wù)，必須不折不扣完成。在形成分配計劃過程中，已經(jīng)充分考慮了各方面的情況，盡可能滿足各單位的需求，但是，由于軍轉(zhuǎn)干部是一個特殊的人才群體，多數(shù)同志是從事軍事工作的，不可能完全按照需求分配，也不可能全部專業(yè)對口分配。希望各單位充分體諒這些實際情況，在接收安置過程中少擺困難、多想辦法，少考慮局部利益、多考慮全局利益，顧全大局，積極主動地做好接收安置工作。
四是要立足實際，切實幫助軍轉(zhuǎn)干部解決實際問題。凡接收軍轉(zhuǎn)干部的單位，要設(shè)身處地地為軍轉(zhuǎn)干部著想，帶著責任、帶著感情去做安置工作，多為軍轉(zhuǎn)干部辦實事、做好事，熱忱幫助他們解決轉(zhuǎn)業(yè)過程中遇到的困難和問題，真正把實事辦實，好事辦好，使他們一回到地方就感受到黨的溫暖，感受到地方政府的關(guān)愛，愉快地走上新的工作崗位。
同志們，今年軍轉(zhuǎn)安置工作的方針政策和任務(wù)要求已經(jīng)明確，讓我們按照上級關(guān)于軍轉(zhuǎn)安置工作的指示精神，把做好軍轉(zhuǎn)安置工作作為實踐“三個代表”、落實科學發(fā)展觀的具體行動，以積極熱情的精神狀態(tài)和認真負責的工作態(tài)度，扎扎實實地做好今年的軍轉(zhuǎn)安置工作，為促進國防和社會主義現(xiàn)代化建設(shè)作出新的貢獻!
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