2016年江西安??h事業(yè)單位招聘考試成績查詢

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    成績查詢?nèi)肟冢?016年江西安福縣事業(yè)單位招聘考試成績查詢?nèi)肟?BR>    筆試
    衛(wèi)計(jì)部門醫(yī)務(wù)人員(專業(yè)技術(shù)人員)職位報(bào)考人員筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)和醫(yī)學(xué)專業(yè)知識(shí)。其他事業(yè)單位的各職位報(bào)考人員筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)。筆試滿分每科均為100分,考試時(shí)間為90分鐘??荚嚥恢付ǚ秶徒滩摹?/SPAN>
    公共基礎(chǔ)知識(shí)包括政治理論、時(shí)事、法律基礎(chǔ)知識(shí)、經(jīng)濟(jì)和行政管理基礎(chǔ)知識(shí)、科學(xué)技術(shù)知識(shí)、人文常識(shí)、公文寫作與處理等。
    醫(yī)學(xué)專業(yè)知識(shí)包括臨床類(內(nèi)、外、婦、兒)和護(hù)理類,分別為《臨床學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)》和《護(hù)理學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)》。
    筆試時(shí)間為2016年4月10日。公共科目考試時(shí)間為上午8:30-10:00,專業(yè)科目考試時(shí)間為上午10:30-12:00,具體筆試地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。由安??h人社局負(fù)責(zé)組織筆試工作。
     面試
    (1)入闈面試人員的確定
    按照筆試成績從高分到低分的順序確定面試入闈人員。各職位招聘計(jì)劃與入闈人員之比為1:3,末位同分者,一并入闈面試。 達(dá)不到1:3比例的,則全部進(jìn)入面試,凡面試人數(shù)與職位招聘計(jì)劃人數(shù)之比小于或等于1:1的,面試成績須達(dá)到70分及以上方可入闈體檢,否則取消其入闈體檢資格。
    入闈面試人員名單在安??h政府網(wǎng)公布。公布內(nèi)容為:面試人員姓名、準(zhǔn)考證號(hào)、報(bào)考職位、該職位參加面試人員最低分?jǐn)?shù)。
    (2)入闈面試人員資格復(fù)審
    入闈面試人員要在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)參加資格復(fù)審。資格復(fù)審時(shí)須提供本人畢業(yè)證、準(zhǔn)考證、畢業(yè)生就業(yè)報(bào)到證或2016年畢業(yè)生學(xué)校就業(yè)推薦表、身份證、戶口簿(或戶口有效證明)及有關(guān)證件原件和復(fù)印件。在職人員需提供所在單位及主管部門同意報(bào)考證明。對不符合報(bào)考條件和職位資格條件的,取消面試資格。對取消面試資格或放棄面試資格產(chǎn)生的面試人員空缺,按筆試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)一次。
    考試聘用的資格審查,貫穿于招聘工作全過程。凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員與公告職位所要求的資格條件不符的,取消其考試聘用資格。
    (3)面試方法及安排
    面試為結(jié)構(gòu)化面試。面試成績總分為100分,面試時(shí)間為10—20分鐘。具體面試工作由安??h人社局負(fù)責(zé)實(shí)施。