人本集團有限公司
人本集團創(chuàng)立于1991年，是中國軸承行業(yè)的排頭兵,位列世界軸承行業(yè)十強之一，獲得“中國機械工業(yè)100強企業(yè)”、“全國民營企業(yè)500強企業(yè)”、“全國重點行業(yè)效益十佳企業(yè)”。人本集團具有強大的技術研發(fā)實力，不斷強化研發(fā)投入，人本集團技術中心是“技術中心”、“國家技術創(chuàng)新示范企業(yè)”，擁有“博士后科研工作站”等。主要經(jīng)營軸承制造、商業(yè)超市、機電貿(mào)易等產(chǎn)業(yè)，現(xiàn)有下屬成員企業(yè)有133家，員工2萬余人，資產(chǎn)總額達93.7億元，2015年實現(xiàn)銷售收入137.8億元，利稅8.02億元。人本集團先后被評為“中國機械工業(yè)企業(yè)核心競爭力100強企業(yè)”、“全國民營企業(yè)500強企業(yè)”、“全國重點行業(yè)效益十佳企業(yè)”。人本集團是高新技術企業(yè)，產(chǎn)品技術水平、質量水平處于行業(yè)水平，能生產(chǎn)內(nèi)徑1.5mm至4000mm范圍內(nèi)的軸承3萬余種，形成了產(chǎn)品在全球的銷售網(wǎng)絡，年生產(chǎn)能力達8.19億套，在國內(nèi)同行業(yè)中名列前茅。人本集團多業(yè)并舉，穩(wěn)健發(fā)展，人本超市現(xiàn)已擁有1500多家連鎖店，是浙江省規(guī)模大、連鎖門店多、輻射面廣的連鎖超市公司之一。人本超市正以“人本精選店”、“十足平價店”和“人本批零中心”三種業(yè)態(tài)向浙閩兩地迅速擴展。此外，人本集團在汽車零部件、精密機械設備、橡膠制品等產(chǎn)業(yè)也保持良好的發(fā)展勢頭。
★招聘條件
1.應屆機械、數(shù)控、模具、機電一體化、計算機、財務類應屆大專畢業(yè)生，年齡在18—24周歲；
2.身高：男：1.65米以上；女：1.55米以上，*眼視力不低于0.3，無色盲。
★招聘崗位
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招聘崗位 |
人數(shù) |
專業(yè) |
培養(yǎng)方向 |
工作地點 |
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軸承技術員 |
30 |
數(shù)控、模具、機電等相關工業(yè)科專業(yè) |
初級工程師-中級工程師-高工程師-經(jīng)理-總經(jīng)理 |
溫州、杭州、湖州、上海、無錫、蕪湖、黃石、南充 |
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設備維修 |
5 | |||
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生產(chǎn)管理 |
5 |
組長-主管-經(jīng)理-總經(jīng)理 | ||
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質量檢測（女） |
10 |
檢驗-分析-體系-主管-經(jīng)理-總經(jīng)理 | ||
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商業(yè)連鎖 儲備店長 |
20 |
市場營銷、工商管理、財務等 |
儲備店長-店長-區(qū)域店長-督導-區(qū)域經(jīng)理-總經(jīng)理 |
★福利待遇
1.食宿：企業(yè)按標準免費提供住宿4人一間，用餐費用由企業(yè)補貼150元/月（餐費直接沖入餐卡）
2.節(jié)假日補助：端午、婦女、中秋節(jié)各100元/人、春節(jié)100-350元/人、生日補貼100元/人；
3.帶薪休假：進公司工作時間滿1周年以上可以享受帶薪休假；
4.保 健 補助：夏季3個月冷飲補貼50-100元/月、每年免費組織體檢120-200元/人；
5.社會保險：按照各地勞動政策，為員工辦理養(yǎng)老、住房公積金、醫(yī)療、工傷等社保手續(xù)；
6.豐富多彩的文體活動：全國籃球聯(lián)賽、田徑運動會、登山運動會、全球元旦文藝晚會、聯(lián)誼活動等;
7.進公司滿一個月的員工，來企業(yè)路費給予報銷；提供床上用品或同等補貼200元/人。
★薪資待遇
職前培訓期為：15-20職前；試用期1-3個月，試用期工資標準：2000-2500元/月。正式上崗后工資為2500-4500元/月（根據(jù)企業(yè)效益和個人表現(xiàn)另發(fā)放年終獎金：5000-15000元）在以后工作過程中工資將根據(jù)企業(yè)效益和崗位逐步進行提升。
★聯(lián)系方式
聯(lián) 系 人： 人本集團有限公司人力資源部 葉老師
聯(lián)系電話: 0577-86536070 150 5892 1835 傳真：0577-86537606
郵箱：yechengwei@cugroup.com
聯(lián)系地址： 浙江溫州國家高新技術開發(fā)區(qū)甬江路16號