2016年連云港市連云區(qū)事業(yè)單位招聘人員筆試成績查詢?nèi)肟?/SPAN>
面試
面試采用結(jié)構(gòu)化面試的形式，面試成績滿分為100分。面試成績當場通知應(yīng)聘人員。面試沒有形成競爭的崗位，面試合格分數(shù)線為60分;面試已經(jīng)形成競爭的崗位，面試合格分數(shù)線為50分。
面試時間、地點另行通知。
總成績計算方法
采用百分制計算應(yīng)聘人員總成績。
總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%(其中，崗位代碼為A12的崗位總成績=面試成績×100%)。
考生成績按四舍五入法保留二位小數(shù)，總成績?nèi)舫霈F(xiàn)并列，按面試成績由高分到低分進行排序。
成績公布
筆試成績、參加面試人員名單、總成績及排名，分別在筆試、資格復(fù)審、面試結(jié)束后5個工作日內(nèi)在連云區(qū)人民政府網(wǎng)“通知公告”欄(http://www.lianyun.gov.cn)上公布，考生可憑準考證號查詢。
體檢
考試結(jié)束后，在面試合格人員中，根據(jù)總成績按招聘崗位擬招聘人數(shù)1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。相關(guān)人員信息將在連云區(qū)人民政府網(wǎng)站公布。體檢由區(qū)人社局組織，體檢標準參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。入圍人員不按規(guī)定的時間、地點參加體檢，視作放棄體檢資格。
監(jiān)督舉報電話：
0518-81888061(連云區(qū)紀委黨風政風監(jiān)督室)
0518-81888185(連云區(qū)人力資源和社會保障局紀檢組)
招聘政策咨詢
連云區(qū)人力資源和社會保障局負責回答此次招聘政策咨詢。
政策咨詢電話：
0518-81888083(連云區(qū)人力資源和社會保障局)