開學(xué)校長工作報告總結(jié)

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    報告是指向上級機關(guān)匯報本單位、本部門、本地區(qū)工作情況、做法、經(jīng)驗以及問題的報告,報告書寫有哪些要求呢?我們怎樣才能寫好一篇報告呢?以下是我為大家搜集的報告范文,僅供參考,一起來看看吧
    開學(xué)校長工作報告總結(jié)篇一
    政治理論學(xué)習(xí)是校園干部的立身之本,成事之基。近年來,我一向?qū)⒗碚搶W(xué)習(xí)作為自身的重要任務(wù),自覺做到勤學(xué)多想,努力增強黨性觀念,提高思想政治素質(zhì),牢固樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀,持續(xù)良好的道德風(fēng)尚。幾年來,我用心參加上級各部門舉辦的各類培訓(xùn)。在工作和事業(yè)面前,我歷來顧全大局,從不爭名奪利,不計較個人得失,認(rèn)真執(zhí)行上級有關(guān)部門的規(guī)定,與校園干部教師一道打造良好的育人環(huán)境,創(chuàng)設(shè)優(yōu)越的校園品牌,全心全意為人民服務(wù),做到忠于職守,政令暢通,保證校園班子與上級組織高度一致,始終以一個優(yōu)秀員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,在思想上、政治上、業(yè)務(wù)上不斷地完善自己,更新自我,使自己真正樹立科學(xué)的發(fā)展觀、正確的政績觀和牢固的群眾觀,為打造有特色的袖珍型校園盡職盡責(zé)。
    各類問題。在組織管理潛力、綜合分析潛力、協(xié)調(diào)辦事潛力和文字言語表達(dá)潛力等方面,經(jīng)過多年的鍛煉都有了很大的提高,保證了本崗位各項工作的正常運行,在日常的各項工作過程中,沒出現(xiàn)過錯。平時我能用心主動地參加校長理論知識培訓(xùn),建立了科學(xué)化、規(guī)范化的校園管理思想。并參加學(xué)科培訓(xùn),使自己能勝任政治學(xué)科的教學(xué)工作。及時地幫忙教師處理好教師與家長之間的矛盾,指導(dǎo)他們?nèi)绾翁幚砑议L對子女教育的方法,深受教師和家長的好評。進而使校園教育教學(xué)工作得到了規(guī)范、健康的發(fā)展。
    勤勉敬業(yè)是對一名黨員干部的起碼要求。我能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務(wù),熱愛本職工作,對工作中遇到的難題,總是想方設(shè)法、竭盡所能予以解決,始終能夠任勞任怨,盡職盡責(zé)。在我的帶領(lǐng)下,大家全力以赴,認(rèn)真遵守校園各項規(guī)章制度,努力提高工作效率和工作質(zhì)量,服務(wù)家長,服務(wù)社會,保證了校園工作的正常開展,沒有無故遲到、早退的現(xiàn)象,除外出培訓(xùn)、開會等公事外,我始終堅守在工作崗位上。我信奉,一個人苦點累點沒有關(guān)系,人生的價值在于奮斗、在于創(chuàng)造、在于奉獻。我務(wù)必以勤奮的理念去實現(xiàn)人生的價值,帶領(lǐng)全體教師努力工作促進校園教育事業(yè)的騰飛。
    我把我的情與愛完全融入教育與服務(wù),堅持“以一流服務(wù)、樹一流教師、育一流孩子”的辦學(xué)理念,任勞任怨,刻苦鉆研,與時俱進,開拓創(chuàng)新,各項工作均取得必須成績。
    (一)建全完善一支堅強有力的中青年、多學(xué)科結(jié)合的領(lǐng)導(dǎo)班子。做到職責(zé)分工明確,關(guān)系明確,實行政務(wù)、校務(wù)公開工作。定期召開教師大會會,集廣大教師的民主意識,決策校園的發(fā)展。
    (二)大力推進素質(zhì)教育,面向全體學(xué)生,促進學(xué)生的全面發(fā)展,建立完善校園安全防護體系。校園在大力推行素質(zhì)教育的同時,把師生的安全當(dāng)作一種文化來抓。校園的路隊放學(xué)得到了長期堅持,師生的安全得到了有效保障。由于全體教師安全意識強,防護措施到位,宣傳教育及時,近年來校園沒有發(fā)生安全職責(zé)事故,沒有在校學(xué)生違法犯罪現(xiàn)象。
    (三)重視青年教師培養(yǎng)工作,大興課改之風(fēng)。近年來,校園受到規(guī)模小的制約,辦公經(jīng)費嚴(yán)重不足,雖然如此,校園還是對青年教師的培養(yǎng),確立制度予以保障,制定培養(yǎng)計劃,落實指導(dǎo)教師,定期召開教研活動學(xué)習(xí)交流。由于校園重視,青年教師本身素質(zhì)較高,加上用心好學(xué),發(fā)展進步很快。
    (四)重禮貌禮儀和校園文化建設(shè),創(chuàng)特色校園和綠色
    校園。在我的高度重視下,校園狠抓學(xué)生的禮貌禮儀,并把它建立為我校的特色。
    (五)抓核心工作,教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)步提升。校園繼續(xù)推進強化教學(xué)常規(guī)管理,狠抓教師的課堂教學(xué)效益,針對農(nóng)村家庭教育相對薄弱的諸多因素,校園召開專題研討提高教學(xué)質(zhì)量協(xié)調(diào)會,多方研究,制定提質(zhì)方案,落實措施。強化對監(jiān)控學(xué)科的重視力度,透過全體教師的努力,教學(xué)質(zhì)量有了長足的進步。
    (六)校園后勤管理制度完善,嚴(yán)格按上級部門的規(guī)定收費,沒有存在亂收費的現(xiàn)象。校園硬件建設(shè)也有了長足的發(fā)展。如:校園圍墻、教學(xué)樓門窗、教學(xué)設(shè)備等,能及時進行維護,發(fā)揮更大的效能,為教育教學(xué)服務(wù)。
    時時處處從嚴(yán)要求自己。在本職工作崗位上,能維顧全大局,注重團結(jié),以誠待人。平時工作中任勞任怨,扎實細(xì)致。在任職期間,牢固樹立共產(chǎn)主義的世界觀、人生觀、價值觀,從思想政治上時刻與黨中央及各級黨組織持續(xù)高度一致。在廉政建設(shè)中始終對自己高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,率先垂范,以身作則,時刻做到自重、自醒、自警、自勵,自覺加強黨性修養(yǎng)。透過加強自身的建設(shè),進一步堅定了全心全意為人民服務(wù)的宗旨觀念,把廉政建設(shè)轉(zhuǎn)成自覺行動,貫穿于日常工作始終。
    總之,本人在發(fā)揚我們校園的“踏實做事、快樂生活”的校風(fēng)精神。透過我?guī)ьI(lǐng)的教職工的共同努力,我校得發(fā)飛速發(fā)展。本人也被學(xué)區(qū)辦公室評為“先進個人”,被黨委政府評為“優(yōu)秀黨支部書記”。應(yīng)對這些成績,我將思考如何進一步踐行“情與教育相伴,愛與服務(wù)同行”的工作格言!在未來的路上,我將帶領(lǐng)校園的全體師生,開拓進取,銳意創(chuàng)新,為打造有特色的袖珍校園繼續(xù)奮斗。
    開學(xué)校長工作報告總結(jié)篇二
    一、開學(xué)準(zhǔn)備早
    學(xué)校主要領(lǐng)導(dǎo)調(diào)整后,校領(lǐng)導(dǎo)超前謀劃新學(xué)期發(fā)展思路,制定學(xué)校發(fā)展目標(biāo)。2月14日在徐進校長帶領(lǐng)下,三位副校長、丁三會計和詹守偉主任到校查看教室、宿舍、辦公室、餐廳鍋爐、餐具等教育教學(xué)設(shè)施設(shè)備是否完好,發(fā)現(xiàn)問題及時整改,并且現(xiàn)場排查學(xué)校重點設(shè)施是否存在安全隱患,發(fā)現(xiàn)一處整改一處。2月15日在張海軍、汪定同、張冬梅等十余位老師辛勤付出下,學(xué)生免費教科書和免費作業(yè)本托運到位。校領(lǐng)導(dǎo)班子于2月19日上午8點全部到崗,召開新學(xué)期第一次班子會,傳達(dá)了教育局開學(xué)文件精神,制定了新學(xué)期工作思路,確定了本學(xué)期三項重點工作,明確了新學(xué)期工作思路和方向部署新學(xué)期各項工作,制定各科室工作計劃,對各項工作再提新要求,明確人員責(zé)任,制定獎懲辦法,規(guī)范考核管理。校車辦在徐守志副校長的帶領(lǐng)下勘察校車線路,發(fā)現(xiàn)安全隱患及時上報。2月20日全體教職工到校,9:00召開了動員大會,會上政教處、教導(dǎo)處、總務(wù)處對相關(guān)工作提出明確要求,下午各科教師領(lǐng)取了辦公用品并備好開學(xué)第一備,為上好第一課打下了堅實基礎(chǔ)。2月21日上午,做好返校學(xué)生注冊報到工作并把書籍紙本全部發(fā)放到位,同時檢查寒假作業(yè),并開展優(yōu)秀作業(yè)評比。中午召開了主題班會,強力推進好習(xí)慣養(yǎng)成教育。
    二、師生到校齊
    我校實有教職工147人,實到 147人,學(xué)生1934人,報到1925人,未報9到學(xué)生人(生病在家), 2天后到校,全校未出現(xiàn)一名流生。
    三、環(huán)境衛(wèi)生好
    新學(xué)期,校容校貌煥然一新,通過“身邊榜樣”展示、橫幅、靠牌等營造了濃厚的開學(xué)氛圍。
    2月21日,學(xué)生報到后,學(xué)校立即組織全校性的衛(wèi)生大掃除,辦公室、教室、宿舍桌椅門窗、墻壁地面做到窗明幾凈,確保無衛(wèi)生死角。
    后勤人員從2月16日便到校上班,打掃衛(wèi)生、整理廚具、維修桌椅、檢查水電、分發(fā)書本、修剪枯枝,為正式開學(xué)打好基礎(chǔ)。
    四、教學(xué)秩序優(yōu)
    今年我校繼續(xù)認(rèn)真貫徹落實教育局“五嚴(yán)”要求,開足開齊每門課程,堅決執(zhí)行區(qū)統(tǒng)一的作息時間表,學(xué)校各類計劃制訂齊全,免費教科書發(fā)放到位并履行手續(xù)。
    教導(dǎo)處扎實開展業(yè)務(wù)指導(dǎo)和檢查工作,重點圍繞個人業(yè)務(wù)材料、統(tǒng)計學(xué)生歸校情況、免費教科書和作業(yè)本發(fā)放、電子教案編寫、各科教學(xué)計劃制定、寒假作業(yè)批改等做好工作。
    五、后勤保障足
    為了給廣大師生更加舒適的生活環(huán)境,寒假期間,我校投入十萬余元對餐廳進行改造,為打造溫暖校園,學(xué)校食堂配備了八臺5匹空調(diào)和2臺3匹空調(diào),并更換了碗櫥,購置了消毒柜。大小食堂已于2月19日正常開伙,2月21日下午住宿生也全部安排到位。
    學(xué)校嚴(yán)格執(zhí)行收費制度,堅持公開透明和持證收費,除了代收包餐費和部分學(xué)生乘坐校車費外,未出現(xiàn)一例搭車收費現(xiàn)象。
    六、安全工作實
    1、加強安全管理:開學(xué)初,學(xué)校既嚴(yán)格實施了24小時值班制、夜值班制、護學(xué)制、實施首問負(fù)責(zé)制,完善了各類值班記錄,特別是加強了保安制度,嚴(yán)禁外來閑散人員出入校園。
    2.2月21日上午,組織了第一次管制刀具及危險品收繳,全校未查出任何危險品。校內(nèi)樓道、路燈等經(jīng)檢查,全部能正常使用,柵欄堅固。
    3.2月22日上午,朱開龍副校長帶領(lǐng)政教處、總務(wù)處對全校進行新學(xué)期第一次安全隱患大排查,區(qū)公安局交巡警支隊二大隊干警到校對校車駕駛進行安全知識培訓(xùn),檢查校車安全狀況,下午協(xié)助派出所對校園周邊環(huán)境進行治理,確保無影響教學(xué)秩序現(xiàn)象。
    4.后勤部門對校園內(nèi)商店實施嚴(yán)格檢查,未發(fā)現(xiàn)“三無”食品、管制刀具、不健康書籍等銷售情況。
    按照局2月14日“收心會”上關(guān)于春季綠化工作要求,學(xué)校積極行動,制定校園綠化規(guī)劃,落實校園綠化“百日行動”實施方案。目前,學(xué)校已經(jīng)完成道旁樹和花草修剪工作,正在開展校園綠化工作。
    通過打造“正”文化,逐步形成風(fēng)清氣正的校園。
    八、鄉(xiāng)鎮(zhèn)社區(qū)教育中心建設(shè)情況
    我校社區(qū)教育中心已經(jīng)創(chuàng)建成省級社區(qū)教育中心,開學(xué)前社區(qū)教育中心教職工已經(jīng)到位,目前已經(jīng)完成各科室環(huán)境衛(wèi)生整理工作,特別是對機房、辦公室重點清理、布置,同時完成教學(xué)計劃的編寫,做好成人中專培訓(xùn)準(zhǔn)備工作,并對照區(qū)教育局下發(fā)的《鄉(xiāng)鎮(zhèn)社區(qū)教育中心情況統(tǒng)計表》認(rèn)真梳理。
    九、新學(xué)期工作思路明晰、重點突出
    開學(xué)初,根據(jù)學(xué)校實際,我們把“保安全穩(wěn)定,促內(nèi)涵建設(shè),促質(zhì)量提升”作為本學(xué)期學(xué)校工作思路,“以成就教師幸福人生、成功學(xué)生造就人才”為辦學(xué)目的,給每一位教師搭建更好的發(fā)展平臺和發(fā)展機會,在政務(wù)、黨務(wù)、校務(wù)管理上始終堅持民主、公開、公平的原則,要求教師從做好自己的本質(zhì)工作開始,備好每一節(jié)課、上好每一節(jié)課、布置批改好每一次作業(yè)、組織好每一次測試、輔導(dǎo)好每一節(jié)課,發(fā)展好每一位學(xué)生,確保自己的教學(xué)成績不落后,保證好每一位學(xué)生能夠得到更好的發(fā)展,繼續(xù)深化扁平化管理模式。
    十、亟待解決的問題
    1、小學(xué)部教師結(jié)構(gòu)不合理,教師年齡整體偏大,專業(yè)教師嚴(yán)重不足。
    2、教學(xué)用房相對緊張。
    開學(xué)校長工作報告總結(jié)篇三
    一年里我校在教學(xué)管理上趨于規(guī)范化,營造了積極奮進、團結(jié)進取的教育教學(xué)氛圍;書香校園初見成效,今年6月1日成功召開鎮(zhèn)級校本課成果展示現(xiàn)場會專長;區(qū)進修學(xué)校組織的班主任素養(yǎng)大賽、語文素養(yǎng)大賽、英語素養(yǎng)大賽和綜合實踐活動素養(yǎng)大賽中共五項賽事,我校參加的宋麗深、季雪靜、李曉佳、葉鳳琴均榮獲特等獎的佳績。教學(xué)成績穩(wěn)步提升。
    一、回眸昨天一路風(fēng)雨一路歌
    1、走出無人無錢的圍城
    20xx年9月20日,受區(qū)教育局中心校領(lǐng)導(dǎo)的重托,我被調(diào)到中心小學(xué)。記得迎接我的第一件事就是三年級五年級4個教學(xué)班2個學(xué)科語文數(shù)學(xué)個班主任沒有的情況下,面對這樣的困難,我們領(lǐng)導(dǎo)班子成員認(rèn)真研究處理辦法,在沒有找中心校要人的情況下,我們終于克服了沒人任課的困難。保證正常的教學(xué)秩序。
    2、明確辦學(xué)理念,規(guī)范辦學(xué)行為
    結(jié)合我校的`實際狀況,我們領(lǐng)導(dǎo)班子重新確定了如下辦學(xué)理念,經(jīng)過一年的實施初見成效。
    辦學(xué)理念:以人為本,以創(chuàng)新為核心,以質(zhì)量求生存,以特色求發(fā)展,以提高學(xué)生綜合素質(zhì)為目的。淡化城鄉(xiāng)教學(xué)邊緣線,實現(xiàn)學(xué)生有特長,教師有品位,學(xué)校有發(fā)展。
    辦學(xué)思想:博愛做人,博學(xué)成才,求真務(wù)實,追求卓越。
    培養(yǎng)目標(biāo):教師發(fā)展目標(biāo),學(xué)識淵博,人格高尚,個性鮮明勇于創(chuàng)新學(xué)生發(fā)展目標(biāo),,志向高遠(yuǎn)人格健全,基礎(chǔ)扎實,特長鮮明。
    校訓(xùn):勤奮,守紀(jì),探索,創(chuàng)新。
    校風(fēng):與時俱進,,爭創(chuàng)品牌。
    教風(fēng):嚴(yán)謹(jǐn),耐心靈活,賞識。
    學(xué)風(fēng):勤奮,刻苦,誠實,博學(xué)。
    辦學(xué)特色:數(shù)字化、精細(xì)化、人文化。
    辦學(xué)宗旨:學(xué)校發(fā)展、教師發(fā)展、學(xué)生發(fā)展。
    辦學(xué)策略:質(zhì)量立校、特色立校、科研興校、強師興校。
    治校方略:有序、激活、創(chuàng)新。
    實施原則:全員發(fā)展、全面發(fā)展、優(yōu)勢發(fā)展、可持續(xù)發(fā)展。
    3、以千分考核為平臺構(gòu)建提升教育教學(xué)質(zhì)量的策略與方法
    自去年10月份教育下發(fā)1000分考核評價方案以來,我?guī)ьI(lǐng)班子成員認(rèn)真解讀方案后,采取分人負(fù)責(zé)全員參與的方式。重點從教學(xué)管理入手,首先繼續(xù)嘗試我在西川小學(xué)嘗試一年的導(dǎo)學(xué)教學(xué)模式。經(jīng)過開一線教師研討會、座談會、反思教學(xué)會,徹底取替了任課教師用電子教案上課和不備課就上課的現(xiàn)象;取替了機械性的文本作業(yè)和用練習(xí)冊給學(xué)生訓(xùn)練的方式。在實施推進導(dǎo)學(xué)教學(xué)模式中,用每節(jié)課5分鐘的隨堂測代替了學(xué)生每天寫作業(yè)的訓(xùn)練。深得一線教師的認(rèn)可。
    總之,導(dǎo)學(xué)教學(xué)模式經(jīng)過一線教師的近一年的嘗試,開發(fā)學(xué)生的潛能的同時,做到了向40分鐘要質(zhì)量。
    4、開發(fā)校本課程,彰顯育人特色
    從去年10月份我校在原來校本課程的基礎(chǔ)上,開發(fā)了語文學(xué)科的主題為“讀悟感寫積累運用”、音樂學(xué)科的舞蹈和葫蘆絲;信息技術(shù)學(xué)科的手機dv制作。3個特長班在兼職教師的辛勤指導(dǎo)下取得了可喜得成績:去年12月27日省信息技術(shù)比賽中,五年級的李清源榮獲小學(xué)組一等獎。葫蘆絲和舞蹈班在區(qū)教育局組織的1000分考核中,在特長展示方面給我校爭得榮譽,得到領(lǐng)導(dǎo)的好評。
    開學(xué)校長工作報告總結(jié)篇四
    過去的一年,我們認(rèn)真貫徹黨的教育方針,深入實踐科學(xué)發(fā)展觀,“以落實新課改為著眼點,以素質(zhì)教育發(fā)展為立足點,以提升教育教學(xué)質(zhì)量為歸宿點”,轉(zhuǎn)變觀念,深化改革,依法治校,創(chuàng)建平安校園,和諧校園,有力地推動了學(xué)校各項工作協(xié)調(diào)發(fā)展。
    1、學(xué)校管理不斷規(guī)范。xx中學(xué)始終堅持依法治校、民主治校,不斷創(chuàng)新體制,健全機制、激活機制,全面規(guī)范學(xué)校管理,切實以管理提高質(zhì)量,以管理提升辦學(xué)品位,不斷提高辦人民滿意的教育的能力。一是認(rèn)真貫徹落實黨和國家的教育方針和上級教育主管部門的各項法律法規(guī)。嚴(yán)格按照課程標(biāo)準(zhǔn),開全課程,開足課時,全面實施素質(zhì)教育,全面提高教學(xué)質(zhì)量,素質(zhì)教育成效顯著,教育質(zhì)量全面提高。二是堅持民主治校、依法治校。“管理促發(fā)展,管理出效益”得到充分體現(xiàn),堅持“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則,建立健全了學(xué)校團結(jié)干事的議事制度;堅持民主、公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則,選拔和任用學(xué)校中層干部;完善和規(guī)范行政會議制度,使民主管理、民主監(jiān)督更加規(guī)范;堅持校務(wù)公開,保障教職工的知情權(quán)和參與權(quán)、民主監(jiān)督。三是穩(wěn)步推進教育改革,改革成效顯著。與教育改革相配套的制度體系不斷建立,改革機制和體制進一步建立健全,教職工的改革意識顯著增強,工作積極主動民生不斷提高,質(zhì)量意識全面樹立,各項工作穩(wěn)步推進。
    2、不斷加強班子建設(shè)。上學(xué)年,我校各科室人員不足,班子成員事情繁雜,任務(wù)繁重。面對現(xiàn)狀,我一方面嚴(yán)格要求自己,堅持理論學(xué)習(xí),深入思考,謀劃學(xué)校改革與發(fā)展,努力提高自己的管理水平和管理藝術(shù),不怕苦,不怕累。另一方面對班子成員嚴(yán)格要求,要求所有成員勤政高效。布置任務(wù),一竿子到底,誰出事,誰負(fù)責(zé)。同時,大膽使用年輕干部,鍛煉他們的管理能力,帶動學(xué)校整體的管理水平。本次教代會會后,我們將配齊班子成員,團結(jié)進取,朝氣蓬勃,帶領(lǐng)全校教職工促進學(xué)校各項工作的良性發(fā)展。
    3、重視班主任隊伍建設(shè)。班主任是學(xué)校最重要的基層管理者,班級是學(xué)校最重要的管理單元。去年以來,我們加強了班主任班級管理,堅持讓責(zé)任強、求上進、肯鉆研、業(yè)務(wù)精的優(yōu)秀教師擔(dān)任班主任工作。并對班主任隊伍進行有效管理,優(yōu)化班主任隊伍,努力建設(shè)了一支樂于奉獻、務(wù)實創(chuàng)新的班主任團隊。他們一直堅持“一天三查”和班級日常管理工作,確保學(xué)校良好的教育教學(xué)秩序。
    4、充分發(fā)揮科任教師的德育職能。 “班主任是班級工作的主要承擔(dān)者,科任教師只負(fù)責(zé)本學(xué)科的教學(xué)質(zhì)量”這樣的認(rèn)識誤區(qū)越來越廣泛,科任教師長期重智輕德的結(jié)果是在學(xué)生中成為了某個學(xué)科的教書匠,更以“地理老師”“音樂老師”……相稱?!坝H其師”才能“信其道”,單純傳授知識、追求學(xué)科教學(xué)質(zhì)量難上加難,形成惡性循環(huán),面對這些實際,學(xué)校采取責(zé)任調(diào)整的方法,每個班級都聘任一至三位科任教師為跟班教師,負(fù)責(zé)參與班級日常管理,真正做到“事事有人管,人人有事管”。
    5、強化學(xué)生的思想教育、行為習(xí)慣養(yǎng)成教育。我們始終堅持把德育放在首位,重視中學(xué)生心理健康教育,關(guān)注學(xué)生的心理問題,在給予他們生活上、學(xué)習(xí)上關(guān)心幫助的同時,努力引導(dǎo)他們培養(yǎng)良好的心理品質(zhì)。狠抓學(xué)生的養(yǎng)成教育,將養(yǎng)成教育納入德育工作的重點,為促使學(xué)生養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣,我們提出了“聽到鈴聲跑起來、進入教室讀起來、見到垃圾撿起來、休息鈴響靜下來”,并狠抓落實,現(xiàn)已初步見成效。
    6、搞好校務(wù)公開工作,保障職工的知情權(quán),參與權(quán),表達(dá)權(quán)和監(jiān)督權(quán)。堅持依法治校,逐步建立校長全面負(fù)責(zé)、黨組織發(fā)揮政治核心和保證監(jiān)督作用、教職工民主管理的領(lǐng)導(dǎo)體制。推行校務(wù)公開,深化民主監(jiān)督,提高管理透明度。重大事項由校務(wù)會議集體研究,部門實施,并及時向全校師生公開,如安全衛(wèi)生情況、收費政策、評優(yōu)評先、職稱評聘等。
    一所學(xué)校,歸根到底靠教育教學(xué)的質(zhì)量說話,要用教育教學(xué)質(zhì)量回饋家長、回報社會,發(fā)展學(xué)校。學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量的提高,靠的是教師群體素質(zhì)的提高,靠的是學(xué)校全體教職工在各自的崗位上齊心協(xié)力、兢兢業(yè)業(yè)、腳踏實地的工作。所以,把提高師資水平和提高教學(xué)質(zhì)量緊密結(jié)合起來,把教學(xué)常規(guī)管理和重點強化結(jié)合起來,兩手抓,兩促進。
    1、健全制度,規(guī)范行為,有效教學(xué)。學(xué)校根據(jù)實際加強備課、改本機制,對新教師進行“師徒結(jié)對”,提高教師的教育教學(xué)水平。同時,學(xué)校根據(jù)上級主管部門的要求,結(jié)合我校實際,借鑒洋思中學(xué)“先學(xué)后教,當(dāng)堂訓(xùn)練”的課堂教學(xué)模式,大膽實踐,不斷創(chuàng)新,構(gòu)建我校新型的課堂教學(xué)。
    3、任課教師個人身上,利用“平均分”、“及格率”、“優(yōu)生率”,考核年級組、任課教師的教學(xué)效果,提高教師的積極性。力求改變“教與不教一個樣,教好教壞一個樣”的弊端。關(guān)注教學(xué),尊重教學(xué),激勵教學(xué),崇尚教學(xué)。事實證明:學(xué)生的成績是我們老師用汗水“教”出來的,是我們老師用心血“育”出來的!
    安全是學(xué)校的保障線。健全安全組織,明確安全責(zé)任。學(xué)校成立了以校長為組長,副校長副組長,辦公室、政教處、總務(wù)處、團委、班主任等共同參與的安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組。改造了門衛(wèi)室,充實了門衛(wèi)人員,成立了校衛(wèi)隊,制定了詳細(xì)的《xx市xx鎮(zhèn)初級中學(xué)值周教師工作明細(xì)表》,按時間管,不留空檔;按空間管,不留盲點。安排專人對學(xué)生在校期間進行全天候看護,——查“看”隱患,愛“護”學(xué)生,將安全隱患消除在當(dāng)下,消除在萌芽狀態(tài)。
    加強安全教育,強化安全意識。定期開展安全教育宣傳活動,利用講座、主題班會、黑板報、告家長書等形式對學(xué)生進行安全教育;組織學(xué)生進行地震逃生演練等活動,讓學(xué)生掌握一定的安全逃生和規(guī)避風(fēng)險技能;層層簽訂安全責(zé)任書,提高全體師生的安全防范意識,最大限度地避免發(fā)生安全責(zé)任事故。
    加深溝通,安全工作贏得政府部門的支持。通過學(xué)校努力與政府、派出所、司法所、交警隊等部門的協(xié)調(diào)溝通,取得了他們的支持和協(xié)助,有效遏制了治安、交通等方面的安全隱患。
    通過深化宣傳,強化措施,細(xì)化責(zé)任,本年度無任何由學(xué)校承擔(dān)責(zé)任的安全事故發(fā)生,校園平安,秩序井然。
    環(huán)境是學(xué)校的育人線。學(xué)校文化建設(shè),當(dāng)是學(xué)校的魂兮所系。因為文化的意義,就是以文“化”人,優(yōu)質(zhì)的學(xué)校文化,不但可以很好地“化”人,也給學(xué)校輸入生命的力量。學(xué)校高度重視校園文化建設(shè),積極創(chuàng)建高品位的班級文化和校園文化,引導(dǎo)學(xué)生開展健康的課外活動,使校園文化建設(shè)蓬勃發(fā)展。
    學(xué)校創(chuàng)新黑板報建設(shè),將黑板報建設(shè)從教室“搬”到校園廣場,在班主任的宏觀指導(dǎo)下,放手讓學(xué)生自己辦黑板報 ,他們從知識性、趣味性、藝術(shù)性入手,結(jié)合重大節(jié)日出專題板報,板面設(shè)計新穎,內(nèi)容豐富,書寫工整,圖文并茂,對教育教學(xué)工作起到了良好的促進效果。
    經(jīng)學(xué)校努力與上級部門爭取項目,十七套電子白板已全部安裝在各班教室并投入使用,使現(xiàn)代教育技術(shù)和課堂教學(xué)有機的結(jié)合,大大提升了教學(xué)的效率和學(xué)生的積極性;20萬元的應(yīng)急飲水工程已全面竣工,師生們喝上了干凈衛(wèi)生的水;144萬元的食堂正在建設(shè)中,相信不久就能結(jié)束學(xué)生“望天吃飯”的場面;在教學(xué)樓前150多平方米的空地上進行了綠化,種上了鮮花,使我校花香滿園,陶冶著師生的情操;完成了學(xué)生宿舍和館室的改造,等等,校園硬環(huán)境,軟環(huán)境得到較好的優(yōu)化升級。
    總之,本學(xué)年我校緊緊圍繞上級教育主管部門的工作布置,以管理為本,以發(fā)展為目的,較好的完成了本學(xué)年教育教學(xué)工作任務(wù),學(xué)校各項工作得到良性發(fā)展。
    開學(xué)校長工作報告總結(jié)篇五
    (一)場地園舍和配置設(shè)備設(shè)施
    根據(jù)我校的實際情況,我校暑期在現(xiàn)有教室三間,臥室一間的基礎(chǔ)上,將幼兒園教室粉刷一新,做了外墻涂料、新建了學(xué)生廁所、購制了五十套課桌椅。保證了幼兒學(xué)習(xí)、生活的優(yōu)良環(huán)境。特別是天然活動場所近三百平米。廚房環(huán)境安全衛(wèi)生。這些設(shè)備、場所能很好的為教學(xué)服務(wù),并確保全園安全工作,是幼兒學(xué)習(xí)玩耍較為理想的樂園。我園在不斷投入硬件建設(shè)的同時,更注重對軟件的開發(fā)與管理,力爭做到管理工作規(guī)范,隊伍建設(shè)專業(yè)化,教學(xué)設(shè)施現(xiàn)代化,教育模式多樣化,教育手段科學(xué)化,幼兒全面發(fā)展化。
    (二)幼兒園規(guī)模及師資隊伍情況
    現(xiàn)有教職工4人,目前在園幼兒84人,開設(shè)三個班級,學(xué)前班、大班、中班各一個,園車1臺,手續(xù)齊全。
    為規(guī)范管理幼兒園,我園建立了科學(xué)民主的園務(wù)制度,不斷提高自我約束、自我管理的能力。如在學(xué)期末舉行的“家長問卷調(diào)查”中,大范圍地了解了家長對教師和幼兒園的評價,并根據(jù)家長的意見作出了相應(yīng)的整改措施。后期,我園將每年兩次家長會,加強與幼兒家長的溝通與交流,與每位家長簽訂安全責(zé)任狀。這些民主制度的建立和落實,使家園聯(lián)系的緊密度更強、信任度更高。
    安全工作常抓不懈是我們工作的一貫宗旨。安全工作是幼兒園工作的重中之重、頭等大事。為了使幼兒園安全工作規(guī)范化、制度化,真真正正使安全工作到實處,確實保證幼兒、教職工和國家財產(chǎn)的安全。我園將在進一步完善安全工作的各項制度,加大對制度的落實、執(zhí)行的檢查力度。將安全工作納入常規(guī),列入日常生活和教育教學(xué)當(dāng)中,提高幼兒的安全防范意識和防范能力。杜絕惡性事故和責(zé)任事故的發(fā)生。嚴(yán)格遵守門衛(wèi)值班制度,全天有專人值班,做好防火、防泄、防電、防溺、防盜、防騙(拐)、防意外事故等第一文庫網(wǎng)工作確保幼兒及財產(chǎn)安全。
    為樹立誠信意識,強化誠信觀念,我園對家長的承諾一向做到言出必行,使家長更信任和支持我園的工作。另外,我園在日常活動中也注重對幼兒進行誠信教育,教育幼兒不撒謊、不吹牛、說到做到等,使班級知誠信、講誠信的新風(fēng)尚逐漸形成。
    良好的班子集體能將教職工緊緊凝聚在一起,有效促進幼兒園各項工作的開展。在我們班子中積極倡導(dǎo)一講奉獻,二講創(chuàng)造性開展工作,三講團隊協(xié)作的三講精神,并始終堅持把思想建設(shè)放在首位,堅持學(xué)習(xí)與交流。首先領(lǐng)導(dǎo)從自身做起,并帶動全體班子成員積極參加各類進修學(xué)習(xí),在政治修養(yǎng)、專業(yè)理論、文化技能、管理水平等方面嚴(yán)格要求自己,認(rèn)真學(xué)習(xí)教育管理理論,實施科學(xué)工作方法,努力做好教職工的思想工作,成為幼教改革發(fā)展的領(lǐng)航人和教職工的貼心人。我們堅持把工作的主陣地放在幼兒園教育教學(xué)改革的步前陣地,定期深入班級,了解教師教育教學(xué)現(xiàn)狀,及時將先進的教育理念教改前沿信息動態(tài)傳送到每一位教師積極地進行教學(xué)改革。
    我園按照國家教委頒發(fā)的《幼兒園工作規(guī)程》及《幼兒園管理條例》,從事幼兒園的保育、教育、教學(xué)科研工作,認(rèn)真貫徹《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》和《幼兒園教育指南》,樹立正確的教育觀、兒童觀,大力推動幼兒素質(zhì)。加強幼兒園的科學(xué)管理,對幼兒進行德、智、體、美諸方面的教育,使幼兒身心和諧健康地發(fā)展。我們認(rèn)真做好對幼兒的保教工作,不存在超業(yè)務(wù)范圍經(jīng)營活動的情況,也不存在違法違規(guī)或亂評比、亂表彰的情況,請上級部門指導(dǎo)、審查。
    我們清楚知道還有很多不足之處,如:環(huán)境場所有待改善、班級班額配備問題,某些老師專業(yè)水平不足等等、但我們有信心,通過我們的努力獲得社會的認(rèn)可,在有限的條件下堅持用先進的管理模式規(guī)范辦園的思想。發(fā)揮我們的優(yōu)勢,教育教學(xué)設(shè)備不足,我們可以動腦筋想辦法來補充,經(jīng)常帶領(lǐng)老師進行專業(yè)訓(xùn)練,培養(yǎng)老師專業(yè)水平?;顒迎h(huán)境不足我們也可以巧妙利用各種角落來作文章。
    總之只要我們用心,就一定會獲得認(rèn)可,對我們工作中存在的不完善的地方,我們一定不斷的努力,在今后的工作中不斷自找問題并進行完善。
    開學(xué)校長工作報告總結(jié)篇六
    您好!
    一年來,我以強烈的事業(yè)心、責(zé)任心力抓教務(wù)處工作,使學(xué)校教育教學(xué)工作運作正常。忠誠于人民的教育事業(yè),堅持原則,出以公心,配合校長開展工作,協(xié)同校長調(diào)配各科任課老師,對其他工作也提出一些合理的建議,配合校長建立正常教育教學(xué)秩序。
    嚴(yán)格要求各教研組每周理論學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制度化。堅持集體備課,以互動精神,接納、吸收新知,改造更新知識結(jié)構(gòu),盡快適應(yīng)課改新理念的需要。每周的教研活動時間,各教研組都認(rèn)真組織教師學(xué)習(xí)課改理論和先進學(xué)校的課改經(jīng)驗。同時我們開展了“同磨一課”的教學(xué)大練兵活動。通過努力,絕大部分教師已新課改下的課堂教學(xué)要求,改變了滿堂灌的的教學(xué)模式,建立了以學(xué)生為主體、師生互動、生生互動的教學(xué)模式。
    為了適應(yīng)課改的要求,一年來花了大力氣抓教學(xué)研究工作,要求各段組在教研活動時間認(rèn)真研究課改問題,積極探索新教學(xué)理念下課堂教學(xué)模式。通過努力,教師撰寫了數(shù)十篇教學(xué)論文,其中很多在國家級刊物發(fā)表。
    健全、完善了先進教研組考核評比方案、優(yōu)質(zhì)課評比方案和教師個人工作檢查、考核制度,從而使我校教學(xué)管理工作制度化、常規(guī)化、科學(xué)化。嚴(yán)格備課、上課、批改、測驗、計劃、總結(jié)等各環(huán)節(jié)的管理,并且實行動態(tài)管理,隨時抽檢,檢查后及時總結(jié),及時與相關(guān)老師交換意見,本年度我聽推門課60多節(jié),每周精細(xì)化檢查2—3次。在一定程度上促進了我校教學(xué)質(zhì)量不斷提高。
    針對青年教師,我們制定了增產(chǎn)小學(xué)青年教師培訓(xùn)計劃。組織新教師培訓(xùn),組織年輕教師外出聽課學(xué)習(xí)。鼓勵他們上展示課,研究課,關(guān)注青年教師的提高與發(fā)展,對存在問題及時提出了改進意見。針對學(xué)生,我們開展了周周清工作,每周對各班學(xué)生所學(xué)內(nèi)容進行抽查,評定等級。同時我們還建立了差生檔案,每天把兩級畢業(yè)班的差生集中輔導(dǎo),密切關(guān)注他們的成長、提高。
    俗話說“人無完人,金無赤足”。在一年的工作中,我即看到了自己的成績,也發(fā)現(xiàn)了自己的一些不足。我決心從以下幾個方面努力,以期望在來期把工作干得更加出色!
    1、進一步強化角色意識,不斷提高理論水平和管理水平,進一步齊全教育教學(xué)制度,強化教師隊伍建設(shè)。
    2、進一步在“落實”上做好文章,強化“質(zhì)量興?!币庾R,不斷提高學(xué)校競爭力、生命力。
    3、不斷提高自己改革創(chuàng)新意識,特別是新課程改革下的教育該怎么做有許多值得探討的問題;要逐步完善學(xué)校教科研的制度,強化“科研興?!币庾R。
    4、因工作,會議較多,對班內(nèi)的中下游學(xué)生教學(xué)還不夠落實,明年在抓好本班語文教學(xué)工作要進一步努力。
    回顧一年工作,有很多的感慨,一年的工作,有得也有失。俗話說得好:“百尺竿頭,更進一步”,我將正確對待自己的缺點,認(rèn)真聽取同志們意見,使自己能更進一步,不辜負(fù)全體同志的信任。
    述職人:______
    20____年__月__日