團(tuán)工委工作匯報(bào) 學(xué)校教代會(huì)工會(huì)工作報(bào)告

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    報(bào)告材料主要是向上級(jí)匯報(bào)工作,其表達(dá)方式以敘述、說明為主,在語言運(yùn)用上要突出陳述性,把事情交代清楚,充分顯示內(nèi)容的真實(shí)和材料的客觀。那么,報(bào)告到底怎么寫才合適呢?以下是我為大家搜集的報(bào)告范文,僅供參考,一起來看看吧
    團(tuán)工委工作匯報(bào) 學(xué)校教代會(huì)工會(huì)工作報(bào)告篇一
    圍繞“師德”這個(gè)核心,工會(huì)積極協(xié)助行政,組織職工重溫“教師日常行為規(guī)范”、“教師職業(yè)道德規(guī)范”和師德建設(shè)的“五條禁令”、“八不準(zhǔn)”等有關(guān)教育法規(guī),與黨團(tuán)組織密切配合,開展一系列活動(dòng),讓職工通過聽輔導(dǎo)報(bào)告、座談交流、舉辦專欄、發(fā)倡議書信等形式不斷提高師德水準(zhǔn),組織職工開展師德自評(píng)互評(píng)活動(dòng)并和家長(zhǎng)、學(xué)生評(píng)校評(píng)教活動(dòng)相結(jié)合,取得了理想的效果。一年來各學(xué)校涌現(xiàn)了許多師德高尚、扎實(shí)工作、樂于奉獻(xiàn)、成績(jī)顯著的優(yōu)秀教育工作者。張林等多名教師被評(píng)為江都市、某某鎮(zhèn)優(yōu)秀教師。
    新一輪課程改革蓬勃發(fā)展,對(duì)教師素質(zhì)提出了新的更高的要求。工會(huì)密切配合行政繼續(xù)深入開展“新課標(biāo)、新課程”的理論學(xué)習(xí)活動(dòng),聘請(qǐng)翟??档冉逃龑<业叫Vv座,舉辦青年教師理論學(xué)習(xí)摘記展評(píng),舉行示范課、研討課、師徒課等一系列有關(guān)新課程的課改實(shí)踐活動(dòng),受到教師和上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的好評(píng)。鼓勵(lì)教師特別是青年教師勇于探索,大膽實(shí)踐,善于總結(jié)。尤興勝、周衛(wèi)峰、朱學(xué)軍、孟愛軍、徐香等青年教師所撰寫的教育教學(xué)論文多次在全國(guó)、省、市獲獎(jiǎng)或發(fā)表。以課堂教學(xué)為核心的教學(xué)練兵活動(dòng)的大力開展,促進(jìn)了教師尤其是青年教師的茁壯成長(zhǎng),使他們向名師的目標(biāo)又邁進(jìn)了一步。
    工會(huì)一班人率先學(xué)習(xí)《教師法》、《工會(huì)法》等法律法規(guī),提高維權(quán)的政策水平,積極參與學(xué)校民主管理。教代會(huì)按期規(guī)范地召開,參與學(xué)校有關(guān)政策的制度、落實(shí)工作,提出合理化建議,促進(jìn)了學(xué)校民主決策的科學(xué)性,對(duì)教職工關(guān)心的工資、醫(yī)保、職稱、校務(wù)公開等問題都予以關(guān)注、主動(dòng)參與決策,并及時(shí)向廣大教職工公開,從根本上維護(hù)廣大教職工的利益。此外工會(huì)干部廣泛接觸教師,及時(shí)反映教師疾苦,傳達(dá)領(lǐng)導(dǎo)意圖,上情下達(dá),融洽了干群關(guān)系,真正發(fā)揮了工會(huì)組織橋梁與紐帶作用。
    工會(huì)是群眾組織,一心為教職分憂解難是我們的職責(zé)。一年來,我們堅(jiān)持對(duì)生養(yǎng)、生病住院或家中有特殊困難的教師進(jìn)行慰問,組織女職工體檢,及時(shí)送達(dá)組織的溫暖。
    深入開展扶貧助學(xué)活動(dòng),借黨員“保先”教育這個(gè)契機(jī),動(dòng)員廣大教職工尤其是黨員、團(tuán)員、工會(huì)干部帶頭向貧困學(xué)生獻(xiàn)愛心,開展“一幫一”“146”愛生活動(dòng),在社會(huì)上受到廣泛好評(píng)。
    工會(huì)定期召開工作例會(huì),研究和布置工會(huì)工作,使工會(huì)活動(dòng)計(jì)劃落到實(shí)處。努力爭(zhēng)取學(xué)校行政的支持,使教工之家進(jìn)一步完善,面貌煥然一新,更便于教職工開展活動(dòng)。工會(huì)資料進(jìn)一步完善,臺(tái)帳齊全逐步規(guī)范。
    各位代表、同志們,過去的一年,在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心下,在全體教職工的支持下,在我們所有工會(huì)委員的共同努力下,工會(huì)積極履行各項(xiàng)職能,努力提高工作水平,取得了一些成績(jī),在此,良允許我代表第六屆工會(huì)委員會(huì),再次向所有關(guān)心、支持我們工作各位領(lǐng)導(dǎo)、各位代表表示衷心的感謝!在看到成績(jī)的同時(shí),我們也清楚地認(rèn)識(shí)到我們小教工會(huì)工作與教育改革的形勢(shì),與全鎮(zhèn)小教系統(tǒng)廣大教職工的愿望還有差距,我們還需與時(shí)俱進(jìn)、開拓進(jìn)取,努力開拓工會(huì)工作新局面。
    團(tuán)工委工作匯報(bào) 學(xué)校教代會(huì)工會(huì)工作報(bào)告篇二
    上午好!
    這一年來,學(xué)校工會(huì)在上級(jí)教育工會(huì)和黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,積極配合學(xué)校行政工作,認(rèn)真履行“教育、參與、監(jiān)督、維護(hù)”的基本職能,團(tuán)結(jié)廣大教職工,不斷完善學(xué)校的工會(huì)組織建設(shè),維護(hù)教職工的權(quán)益,積極參與學(xué)校民主管理,求真務(wù)實(shí),開拓創(chuàng)新。
    加強(qiáng)工會(huì)自身組織建設(shè),吸收新會(huì)員;及時(shí)整理文件、資料,完善檔案管理。
    開展以校務(wù)公開、教代會(huì)為主要內(nèi)容的民主建設(shè)。
    1、加強(qiáng)教代會(huì)建設(shè)
    為了籌備本屆教代會(huì),積極征集教代會(huì)提案,規(guī)范教代會(huì)的各項(xiàng)議程,保證廣大教職工的參與權(quán)。
    一年來,在學(xué)校的各項(xiàng)制度和方案實(shí)施過程中,學(xué)校黨總支和行政十分重視大家提出的各項(xiàng)合理化建議,修改并不斷完善了各項(xiàng)制度。
    2、堅(jiān)持校務(wù)公開
    學(xué)校工會(huì)全面貫徹執(zhí)行市、區(qū)教育工會(huì)關(guān)于“校務(wù)公開”的意見精神,積極組織實(shí)施學(xué)校校務(wù)公開。利用校訊通、“校務(wù)公開”公布欄公開校務(wù)、政務(wù),方便快捷,并按時(shí)保存資料備案,促使校務(wù)公開工作逐步走上規(guī)范化、制度化。工會(huì)干部認(rèn)真傾聽教師意見,及時(shí)與學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)溝通,增強(qiáng)了廣大教職工參與管理學(xué)校的意識(shí),加強(qiáng)了學(xué)校的民主建設(shè)。
    實(shí)施“送溫暖工程”,提高教職工的幸福指數(shù)
    1、服務(wù)教工是工會(huì)的義務(wù)和責(zé)任,工會(huì)委員了解每位教職工家庭情況,職工婚喪產(chǎn)假、身體微恙,工會(huì)都組織人員前去慰問相助,及時(shí)送去大家的一份祝福、關(guān)心和溫暖。一年來,共慰問15人次。
    2、規(guī)范學(xué)校教師食堂管理,開學(xué)初及時(shí)統(tǒng)計(jì)用餐人數(shù),妥善安排食堂工作。每周周末結(jié)算一周的開支,隨時(shí)調(diào)整支出,避免無謂的浪費(fèi)。每天檢查廚房以及餐具的衛(wèi)生,發(fā)現(xiàn)不足,及時(shí)改進(jìn)。
    3、每學(xué)年開始,根據(jù)在職教師名單及時(shí)增刪人員,以便定時(shí)給老師送上生日祝福。
    工會(huì)委員積極做到把好事辦好,盡力讓教職工滿意。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)重視工會(huì)工作,給予工會(huì)的活動(dòng)經(jīng)費(fèi)上的大力支持。
    以師為本,引領(lǐng)教師快樂健康生活
    1、關(guān)心教職工的身體健康,認(rèn)真組織教師體檢。
    2、開展豐富多彩的文體活動(dòng)。
    工會(huì)根據(jù)季節(jié)、節(jié)假日等特點(diǎn),因地制宜組織教職工開展豐富多彩、健康向上的文體活動(dòng)。一年來,20xx年參加街道級(jí)女教職工趣味運(yùn)動(dòng)會(huì),我們榮獲團(tuán)體第二名,增強(qiáng)了會(huì)員的凝聚力。春季,組織教師赴江西婺源攝影采風(fēng)。
    3、開展“我的教育幸福觀”征文活動(dòng),我校有5為老師在區(qū)級(jí)獲獎(jiǎng)。
    4、女工委關(guān)心女教師生活,關(guān)注女教師環(huán)檢。
    工作不足之處:
    各位代表,新一屆工會(huì)委員會(huì)組建以來,在學(xué)校黨總支的領(lǐng)導(dǎo)下,在全體教職工的全力支持下,取得了一定的成績(jī),但我們的工作還有很多不足之處,學(xué)校工會(huì)活動(dòng)的廣泛性、工作的針對(duì)性、內(nèi)容的豐富性還需要改進(jìn)和提高;維護(hù)教職工權(quán)益與教職工的期望還有的一定的差距。以上報(bào)告請(qǐng)代表們審議,如有不妥之處請(qǐng)指正。
    團(tuán)工委工作匯報(bào) 學(xué)校教代會(huì)工會(huì)工作報(bào)告篇三
    在縣教育局的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,在鄉(xiāng)黨委、政府的大力支持下,全面貫徹執(zhí)行縣“十二五”教育發(fā)展規(guī)劃及年度教育工作會(huì)議精神,以新教育實(shí)驗(yàn)、控流保學(xué)和提高教育教學(xué)質(zhì)量為重點(diǎn),用心進(jìn)行課堂教育方法研究。以創(chuàng)新占領(lǐng)高地,以謀求跨越。一年來,馮瓴中心校團(tuán)結(jié)協(xié)作,扎實(shí)工作,求實(shí)創(chuàng)新,努力提高育人質(zhì)量。
    一、德育工作
    育人為本,德育為先。成立組織,實(shí)行校長(zhǎng)負(fù)責(zé)制,制定方案,以確保國(guó)家規(guī)定的德育目標(biāo)、資料和要求在學(xué)校的日常的教育教學(xué)工作中得以落實(shí)。加強(qiáng)德育骨干隊(duì)伍的培訓(xùn),不斷提高他們的專業(yè)化水平,充分發(fā)揮共青團(tuán)和少先隊(duì)在德育方面的突出作用。以活動(dòng)為載體,深入開展慶祝建黨90周年活動(dòng);認(rèn)真開展經(jīng)典誦讀比賽活動(dòng);認(rèn)真落實(shí)“四個(gè)一”和“八好”,開展行為習(xí)慣和養(yǎng)成教育活動(dòng)大討論。認(rèn)真組織開展全鄉(xiāng)中小學(xué)生“寫字”比賽;開展第十八屆青少年愛國(guó)主義讀書教育活動(dòng);開展“法制進(jìn)校園”活動(dòng);要求各校加強(qiáng)留守兒童活動(dòng)之家的建設(shè)和管理,針對(duì)留守兒童開展豐富多彩的活動(dòng),以“心系祖國(guó),健康成長(zhǎng)”為主題,組織了愛國(guó)主義讀書演講比賽。開展“愛心媽媽”結(jié)對(duì)幫扶、“一對(duì)一”幫扶、“電話傳情”、“視頻傾訴”、班級(jí)主題班會(huì)等。用活動(dòng)潤(rùn)澤心靈、澆鑄性格,對(duì)留守兒童做到生活上關(guān)心、學(xué)習(xí)上關(guān)注、成長(zhǎng)上關(guān)愛。全鄉(xiāng)16所留守兒童之家項(xiàng)目學(xué)校,經(jīng)中心校多次督查,管理規(guī)范,20xx年5月4日,霍邱縣留守兒童之家建設(shè)管理觀摩、匯報(bào)、評(píng)估會(huì)孟集片會(huì)議在馮瓴中心校舉行,朱局長(zhǎng)等教育局領(lǐng)導(dǎo)蒞臨主持,兄弟各校也進(jìn)行了參觀交流,促進(jìn)了我鄉(xiāng)留守兒童之家建設(shè)與管理的提高。
    二、教育教學(xué)工作
    們共有5個(gè)縣級(jí)課題、2個(gè)市級(jí)課題成功立項(xiàng),以研興校已蔚然成風(fēng)。
    三、新教育實(shí)驗(yàn)工作
    我們高度重視新教育實(shí)驗(yàn)工作,擴(kuò)大宣傳,營(yíng)造氛圍,讓家長(zhǎng)和社會(huì)了解新教育實(shí)驗(yàn)的實(shí)質(zhì)和形式,以期獲得有力的支持和關(guān)注。成立組織,專人負(fù)責(zé),我校根據(jù)縣新教育實(shí)驗(yàn)業(yè)務(wù)指導(dǎo)組的安排,全力做好“營(yíng)造書香校園”、“構(gòu)筑理想課堂”、“師生共寫隨筆”、“聆聽窗外聲音”、“培養(yǎng)卓越口才”等行動(dòng)項(xiàng)目。以“建立理想學(xué)校,締造完美教室;開發(fā)卓越課程,書寫生命敘事”為重要使命,扎實(shí)做好新教育實(shí)驗(yàn)工作。成立工作室,分別開展“晨誦、午讀、暮省”、“讀寫繪”、“每月一事”、“完美教室”、“理想課堂”的探究。開展“相約星期一”活動(dòng),透過國(guó)旗下講話的形式進(jìn)行誦詩,抽取不同班級(jí)的學(xué)生,檢測(cè)晨誦完成狀況。在全鄉(xiāng)六所完小用心推進(jìn)新教育實(shí)驗(yàn)。在學(xué)校中新建了班級(jí)文化櫥窗、作品展示欄,學(xué)生根據(jù)自己的班級(jí)特點(diǎn),設(shè)計(jì)板塊資料。結(jié)合重大節(jié)日,舉行演講比賽、作文競(jìng)賽及手抄報(bào)制作等。利用上午第一節(jié)課后的三十分鐘大課間,做完廣播操后,由各年級(jí)學(xué)生輪流主持,進(jìn)行即興發(fā)言,加強(qiáng)學(xué)生養(yǎng)成教育。各班在今年秋學(xué)期開展了完美教室締造活動(dòng),分別確立了班級(jí)名稱、班徽、口號(hào)、班歌、愿景等。
    為增強(qiáng)中心校本部的引領(lǐng)輻射作用,于20xx年10月底進(jìn)行了本鄉(xiāng)范圍內(nèi)的新教育開放日活動(dòng),鄉(xiāng)內(nèi)開展新教育實(shí)驗(yàn)的學(xué)校校長(zhǎng)和骨干教師參加,開放日當(dāng)天,學(xué)生家長(zhǎng)也走進(jìn)了課堂,和自己的孩子一齊上課,到達(dá)了很好的宣傳效果。鄰近的兄弟中心校先后組織骨干教師來交流新教育實(shí)驗(yàn),有力地推動(dòng)了新教育實(shí)驗(yàn)工作。開展新教育實(shí)驗(yàn)以來,我校的“新教育人”認(rèn)真研讀有關(guān)新教育的著作,在“教育在線”的專題帖及隨筆到達(dá)1560篇之多,要求青年教師制定個(gè)人成長(zhǎng)計(jì)劃。新教育實(shí)驗(yàn)課題組成員參加了不同層次的新教育實(shí)驗(yàn)有關(guān)活動(dòng),這大大地開闊了視野、更新了理念。
    四、控流保學(xué)及招生工作
    按照縣局的要求,按時(shí)更新普農(nóng)教資料,及時(shí)上報(bào)數(shù)據(jù)。認(rèn)真做好學(xué)籍管理工作,及時(shí)上傳學(xué)生信息到網(wǎng)絡(luò)學(xué)籍管理系統(tǒng)。摸清學(xué)生的流失狀況,把“控流保學(xué)”工作作為學(xué)校的重要工作來抓,成立組織,學(xué)校和班主任簽定職責(zé)狀。建立校領(lǐng)導(dǎo)班子成員捆綁到班級(jí)的制度。推行“輟學(xué)生報(bào)告制度,控流工作獎(jiǎng)勵(lì)制度”等。用心開展“萬名教師訪萬家”活動(dòng),制定方案,狠抓落實(shí),并使其常態(tài)化。對(duì)初中招生實(shí)行劃片就近免試入學(xué),高中招生嚴(yán)格執(zhí)行招生政策,加大宣傳力度,制定措施,分解任務(wù),克服困難,用心工作。
    中心校高度重視中職招生工作,成立組織,制定方案,廣泛宣傳,送會(huì)到村,精心組織召開學(xué)生家長(zhǎng)會(huì),并用心組織九年級(jí)班主任到學(xué)生家中進(jìn)行專題家訪,中心校班子成員捆綁到校等。中職學(xué)生入學(xué)后,我們還用心組織原九年級(jí)班主任到其入學(xué)的班級(jí)進(jìn)行走訪,關(guān)注其在新學(xué)校的學(xué)習(xí)、生活等,增強(qiáng)了中職招生的實(shí)效性。我們用心探索,創(chuàng)新工作。20xx年度馮瓴中心校中職招生工作取得了一些成績(jī)。
    五、教學(xué)質(zhì)量檢測(cè)工作
    教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校的生命線,認(rèn)真做好教學(xué)質(zhì)量檢測(cè),加強(qiáng)教學(xué)監(jiān)控,兩所初中實(shí)行各年級(jí)的月考制度。小學(xué)由中心校組織每學(xué)期進(jìn)行兩次抽測(cè)活動(dòng),每次抽測(cè)都嚴(yán)格按照“馮瓴中心校小學(xué)教學(xué)質(zhì)量抽測(cè)實(shí)施方案”進(jìn)行規(guī)范操作,并認(rèn)真運(yùn)用抽測(cè)結(jié)果。我們十分重視縣局組織的期中和期末質(zhì)量檢測(cè),精心制定實(shí)施方案,嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì),確保檢測(cè)真實(shí)有效。監(jiān)考實(shí)行全鄉(xiāng)教師互調(diào),中心校統(tǒng)一安排,確保每校的監(jiān)考教師來自4-5所不同的學(xué)校,閱卷實(shí)行抽調(diào)教師分學(xué)科集中流水閱卷,簽名承諾制,確保公正。閱卷結(jié)束后,中心校組織人員及時(shí)抽查閱卷狀況,召開教學(xué)質(zhì)量分析會(huì),按《馮瓴鄉(xiāng)期中期末教學(xué)質(zhì)量檢測(cè)結(jié)果運(yùn)用實(shí)施方案》正確運(yùn)用檢測(cè)結(jié)果。
    上述舉措,促進(jìn)了我鄉(xiāng)中小學(xué)教育教學(xué)質(zhì)量的提高,我鄉(xiāng)小學(xué)由b類升為a類,初中升學(xué)考試中,兩所初中的升學(xué)考試成績(jī)?cè)谌h位次靠前,受到縣局的表彰。
    六、校園文化建設(shè)和教育宣傳工作
    校園文化建設(shè)是學(xué)校個(gè)性魅力與辦學(xué)特色的體現(xiàn),是學(xué)校的魂。整治校園環(huán)境,對(duì)校園進(jìn)行綜合治理,開展“校園文化建設(shè)”的評(píng)比活動(dòng)。完善校園的“三風(fēng)一訓(xùn)”,各校分別開展“三風(fēng)一訓(xùn)”的競(jìng)賽活動(dòng),立足本校,發(fā)掘?qū)儆谧约旱膶W(xué)校文化。從小處著眼,注重過程,以發(fā)展謀求跨越。校園內(nèi)懸掛名人畫像,名言警句,開設(shè)專欄,書寫激勵(lì)性標(biāo)語,建設(shè)文化長(zhǎng)廊。各校盡最大努力開放圖書室、閱覽室。督促各校開齊課程,開足課時(shí),尤其是要開足音體美課時(shí),開展“兩操”比賽及“陽光體育運(yùn)動(dòng)”。舉行“八好”教育評(píng)比活動(dòng),組建合唱隊(duì)、舞蹈隊(duì)、腰鼓隊(duì)等。要求各校做好預(yù)算加大校園文化建設(shè)的投入,做好校園的規(guī)劃,做到長(zhǎng)遠(yuǎn)計(jì)劃和短期打算相結(jié)合,各校用心行動(dòng),有的刷新了墻壁,在墻壁書寫標(biāo)語、有的新建了櫥窗等。來提高辦學(xué)品位。開展文藝匯演,舉辦校園文化藝術(shù)節(jié)。馮瓴中心校被教育局評(píng)為特色學(xué)校后,增強(qiáng)了示范引領(lǐng)作用,繼續(xù)加大了特色的挖掘,充實(shí)了特色的。制定計(jì)劃,構(gòu)成常態(tài)發(fā)展,以特色引領(lǐng),促進(jìn)育人質(zhì)量的提高。
    本著教育宣傳為教育服務(wù)的原則,中心校精心部署教育宣傳工作,要求各校要用心向社會(huì)宣傳辦學(xué)理念、辦學(xué)特色、辦學(xué)成績(jī),展現(xiàn)學(xué)校的新風(fēng)貌。結(jié)合師德師風(fēng)建設(shè)和“抓五比,評(píng)十佳”活動(dòng),用心開展教師個(gè)人先進(jìn)事跡的宣傳,鼓勵(lì)教師寫教育博客,展現(xiàn)普通教師的個(gè)人風(fēng)采。及時(shí)做好“小三刊”發(fā)行的宣傳發(fā)動(dòng)工作,認(rèn)真做好黨報(bào)黨刊及重點(diǎn)教育期刊的征訂和分發(fā)工作,開展學(xué)刊、用刊活動(dòng)。鼓勵(lì)教師用心在教育期刊上投稿,中心校分別舉行了“初中生必讀”和“小學(xué)生導(dǎo)讀”的競(jìng)賽活動(dòng)。用心組織學(xué)生開展“我心目中的好老師”征文活動(dòng),對(duì)優(yōu)秀的師生,中心校頒發(fā)證書和獎(jiǎng)品。
    七、教師隊(duì)伍建設(shè)工作
    題),穩(wěn)定教師隊(duì)伍,進(jìn)一步做好病、災(zāi)及家庭困難教師的走訪慰問工作。邀請(qǐng)人大代表和政協(xié)委員視察學(xué)校,請(qǐng)他們對(duì)學(xué)校的發(fā)展提建設(shè)性意見。
    八、安全穩(wěn)定工作
    進(jìn)行慰問,為他們送去慰問金,20xx年12月30日上午李主席帶著慰問金專程來到馮瓴鄉(xiāng)中心學(xué)校,代表教育局工會(huì)對(duì)柳臺(tái)小學(xué)重病教師王俊友進(jìn)行了慰問。讓離退休養(yǎng)人員和重病困難教師充分感受到人文關(guān)懷,感受到黨和政府的溫暖。
    加強(qiáng)民辦學(xué)校的管理,認(rèn)真排查接送學(xué)生的車輛。中心校要求有校車的學(xué)校和幼兒園,把駕駛員的駕駛證、行車證、身份證等進(jìn)行拍照留存,讓駕駛員坐在所駕駛的校車內(nèi)進(jìn)行拍照留存,中心校與民辦學(xué)校(幼兒園)簽定了校車管理協(xié)議書。做好校車的登記上報(bào)工作,并多次要求接送學(xué)生不得出現(xiàn)超載現(xiàn)象。用心配合羅崗六中隊(duì)對(duì)校車進(jìn)行整治,杜絕不規(guī)范的車輛接送學(xué)生。
    九、財(cái)務(wù)管理工作
    馮瓴中心校根據(jù)教育局的有關(guān)文件要求,嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)管理規(guī)章制度,成立民主理財(cái)小組,規(guī)范報(bào)帳,認(rèn)真做好義保經(jīng)費(fèi)管理與使用的宣傳工作,讓有限的資金服務(wù)學(xué)校的教育教學(xué)工作。做好教育事業(yè)統(tǒng)計(jì),做到“先預(yù)算,后開支。不預(yù)算,不開支”。
    認(rèn)真做好績(jī)效工資的測(cè)算分配工作,根據(jù)中心校制定的關(guān)于績(jī)效工資的分配方案,憑著“多勞多得,少勞少得,不勞不得”的原則,充分發(fā)揮績(jī)效工資在教育教學(xué)中的激勵(lì)作用。認(rèn)真做好“兩基”資料匯總上報(bào)工作,及時(shí)上傳義教監(jiān)測(cè)的有關(guān)數(shù)據(jù)。
    十、校安工程
    由于縣教育局領(lǐng)導(dǎo)的重視,今年我鄉(xiāng)門臺(tái)小學(xué)、馮臺(tái)小學(xué)、淠西小學(xué)、桃元小學(xué)、馬灣小學(xué)的教室和新倉(cāng)學(xué)校(原馮瓴初中)的教學(xué)樓得到了加固維修,投入資金近130萬元。
    馮瓴條件差、基礎(chǔ)薄弱,我們雖然做了不少工作,取得了一些成績(jī),但是離上級(jí)的要求還有距離。
    十一、存在的問題
    1.師資結(jié)構(gòu)不合理,小學(xué)的音、體、美、英等學(xué)科缺專業(yè)教師;
    2.中心校本部教室不夠,各種功能室缺,出現(xiàn)一室多用狀況;
    十三、下一步工作打算
    4.推進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)化學(xué)校建設(shè),淠西小學(xué)創(chuàng)辦寄宿制小學(xué);
    5.認(rèn)真做好招生工作;
    9.認(rèn)真做好安全穩(wěn)定和教育宣傳工作;
    10.加強(qiáng)民辦教育的管理工作;
    11.認(rèn)真貫徹落實(shí)縣局的文件精神,完成縣局部署的各項(xiàng)工作。
    團(tuán)工委工作匯報(bào) 學(xué)校教代會(huì)工會(huì)工作報(bào)告篇四
    工會(huì)是在中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)下的職工自愿結(jié)合的群眾組織,是黨聯(lián)系群眾的橋梁和紐帶。下面是整理的關(guān)于學(xué)校工會(huì)換屆選舉工作報(bào)告范文,歡迎閱讀參考!
    一、加強(qiáng)政治思想工作,提高教職工的素質(zhì)。
    五年來我校工會(huì)始終把教職工的政治思想工作放在首位,配合學(xué)校黨支部和行政認(rèn)真組織好教職工的政治學(xué)習(xí),先后學(xué)習(xí)了《教育法》《教師法》《教師職業(yè)道德規(guī)范》《未成年人保護(hù)法》《工會(huì)法》等法律法規(guī),學(xué)習(xí)了***總書記的”三個(gè)代表”重要思想,黨的”十六大”精神。同時(shí)還組織教師學(xué)習(xí)《基礎(chǔ)改革綱要》《新課程標(biāo)準(zhǔn)》等教育教學(xué)理論。為了使教師的政治學(xué)習(xí)不斷引向深入,我們開展了各種形式的學(xué)習(xí)活動(dòng):(1)由學(xué)校行政管理人員進(jìn)行專題講座。(2)請(qǐng)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)作輔導(dǎo)報(bào)告。(3)組織教職工知識(shí)競(jìng)賽。(4)在教職工中開展演講比賽。通過學(xué)習(xí)活動(dòng)不斷提高教職工的政治思想素質(zhì)。平時(shí)我們工會(huì)一直重視積極引導(dǎo)教師遵守教師職業(yè)道德規(guī)范,在校內(nèi)外樹立良好的師表形象。教職工的政治思想覺悟得到了進(jìn)一步的提高,工作熱情高漲,全體教職工都能牢記學(xué)校校訓(xùn):校興我光榮,興校我有責(zé)。人人在為振興自己的學(xué)校而努力地做好工作。我校的集體形象得到了進(jìn)一步的提升。
    二、鑄師魂,練內(nèi)功,提高教職工的業(yè)務(wù)素質(zhì)。
    教師是教育之本,學(xué)校的可持續(xù)發(fā)展,關(guān)鍵在于教師。有一支業(yè)務(wù)精良,師德高尚的教師隊(duì)伍,我們的事業(yè)就有希望。為了造就這一支高素質(zhì)的教師隊(duì)伍,我們學(xué)校工會(huì)結(jié)合學(xué)校實(shí)際,重點(diǎn)抓好”青藍(lán)工程”。工會(huì)會(huì)同教導(dǎo)處、教科室一起開展活動(dòng)。
    首先鼓勵(lì)支持教師,特別是青年教師在職進(jìn)修,在原有的學(xué)歷基礎(chǔ)上,進(jìn)行更高層次的進(jìn)修?,F(xiàn)我們學(xué)校教師達(dá)標(biāo)率100%,大專率75%,本科率達(dá)40%左右。真正實(shí)現(xiàn)了小學(xué)教師學(xué)歷大專化。
    其次,以老帶新,新老結(jié)合。為了加強(qiáng)對(duì)青年教師的培養(yǎng),提高他們的教育、教學(xué)水平,進(jìn)行新老結(jié)對(duì)。每一學(xué)年開始,我們都給新教師配備教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn)豐富的教師為師,并為他們舉行隆重的拜師儀式。讓他們?cè)诮逃虒W(xué)過程中互幫互助,教學(xué)相長(zhǎng),使青年教師少走彎路,盡快地適應(yīng)并勝任學(xué)校的教育教學(xué)工作。通過活動(dòng)我校一批青年教師正在茁壯成長(zhǎng),脫穎而出,并逐漸成為學(xué)校、區(qū)教育局的教學(xué)骨干、學(xué)科帶頭人。例如我校青年教師鄭建英、董云芳、倪曉蓉老師通過幾年的努力在自己的教學(xué)崗位上都有取得了較大的進(jìn)步,走上了學(xué)校中層的領(lǐng)導(dǎo)工作崗位。又例如:青年教師王春華在師傅的指導(dǎo)下,重視對(duì)教學(xué)工作的研究,并取得了豐碩的成果。幾年來,他所撰寫的教育教學(xué)論文多次在省級(jí)刊物上發(fā)表,并多次獲得區(qū)級(jí)、市級(jí)論文評(píng)比一等獎(jiǎng)。第三,進(jìn)行學(xué)先進(jìn),練內(nèi)功。幾年來我們學(xué)校工會(huì)與學(xué)校行政一起先后組織教師多次去蘇苑實(shí)小、木瀆實(shí)小、東山實(shí)小、寶帶實(shí)小學(xué)習(xí)取經(jīng),同時(shí)還先后請(qǐng)了多名教育部門的領(lǐng)導(dǎo)專家、名校長(zhǎng)、名教師來校講學(xué)。例如我們分別請(qǐng)了蘇州市教育局張文柏處長(zhǎng)、區(qū)教育局督導(dǎo)室徐德郁主任,蘇苑實(shí)小、木瀆實(shí)小高本大、吳金根校長(zhǎng)等來校作專題講座。還請(qǐng)了孫含英、虞文娟等吳中區(qū)學(xué)科帶頭人借班上示范課。通過走出去,請(qǐng)進(jìn)來,使全校教職工既得到了教育教學(xué)改革的前沿信息,又學(xué)到了他人的成功經(jīng)驗(yàn)。近年來我們學(xué)校教師的教育教學(xué)水平、教學(xué)能力得到了較快的提高。例如在2004年的創(chuàng)建實(shí)小的驗(yàn)收過程中,無論是教學(xué)質(zhì)量,還是課堂教學(xué)都受到驗(yàn)收組的好評(píng)。在吳中區(qū)兩屆青年教師評(píng)課選優(yōu)中,倪曉蓉、許菊英老師分別榮獲區(qū)英語學(xué)科、語文學(xué)科一等獎(jiǎng),孫玉嶺、郁麗芳等七位老師獲區(qū)二等獎(jiǎng)。幾年來,學(xué)校兩位教師被吳中區(qū)教育局命名為吳中區(qū)學(xué)術(shù)帶頭人,五位教師被吳中區(qū)教育局命名為區(qū)骨干教師。
    三、加大民主力度,積極參政議政。
    點(diǎn)。我們對(duì)學(xué)校重大事情及教職工切身利益的事,均能通過教代會(huì)解決。如教師職稱評(píng)聘都由教代會(huì)代表在聽取申報(bào)人的自我述職后,由教代會(huì)進(jìn)行投票。學(xué)校出臺(tái)的各種條例都由教代會(huì)代表通過充分討論,修改后形成決定。學(xué)校的各類先進(jìn)的評(píng)比也由教代會(huì)充分醞釀再進(jìn)行表決,形成了學(xué)校民主的氛圍。
    每年的民主評(píng)論校長(zhǎng)工作,是學(xué)校工會(huì)工作的重要組成部分,在我校已形成制度。教代會(huì)代表在認(rèn)真聽取校長(zhǎng)的
    述職報(bào)告
    的基礎(chǔ)上進(jìn)行討論,各小組對(duì)校長(zhǎng)的工作進(jìn)行民主評(píng)議,做到客觀、公正,通過對(duì)校長(zhǎng)工作的正確評(píng)價(jià),肯定成績(jī)并指出不足,這不僅激發(fā)了校長(zhǎng)工作的熱情,更有力地促進(jìn)學(xué)校工作的正常展開,有效地監(jiān)督學(xué)校的行政工作,同時(shí),代表又提出合理化建議,充分體現(xiàn)了教職工的主人翁精神??傊?,每年的學(xué)校民主評(píng)議校長(zhǎng)工作準(zhǔn)備充分,順序規(guī)范,工作細(xì)致,上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、學(xué)校校長(zhǎng)、全體教職工都比較滿意。
    四、充分發(fā)揮工會(huì)的橋梁紐帶作用,做好校長(zhǎng)的參謀、助手。
    工會(huì)是黨聯(lián)系群眾的橋梁和紐帶。幾年來,我們工會(huì)充分?jǐn)[正自己的位置,盡自己所能充分發(fā)揮工會(huì)的橋梁和紐帶作用,做好校長(zhǎng)的參謀、助手。多年來,我們工會(huì)一直與校長(zhǎng)溝通思想,有啥想法及時(shí)向校長(zhǎng)匯報(bào),取得校長(zhǎng)的理解,同時(shí)也經(jīng)常聽取校長(zhǎng)的看法,與校長(zhǎng)形成了一種彼此信任的良好氛圍。當(dāng)學(xué)校出臺(tái)決策,我們工會(huì)一班人就當(dāng)好宣傳員,做好解釋工作,得到廣大教職工的理解、支持,使學(xué)校的各項(xiàng)制度成為群眾的自己行為。群眾的利益是我們工會(huì)理所當(dāng)然要關(guān)心的,我們工會(huì)時(shí)刻深入基層,調(diào)查研究,傾聽教職工的心聲,了解民情。一方面向他們作好解釋、做好思想工作;另一方面及時(shí)向行政直至校長(zhǎng)匯報(bào),盡量能及時(shí)得到妥然解決。真正做到上情下傳、下情上傳。例如:在上學(xué)期綜合辦公室的部分教師,在工作待遇方面有一些想法,導(dǎo)致工作無勁,情緒你落。工會(huì)干部了情況后,及時(shí)向行政反映,此后吳校長(zhǎng)十分重視,請(qǐng)綜合辦公室全體教師參加座談會(huì),有些事情當(dāng)場(chǎng)解釋的解釋,對(duì)合理的意見、建議接受下來,采取有效的措施及時(shí)解決,使這部分教師打消顧慮,積極工作,上下得到了溝通、理解,促進(jìn)了工作。又例如在給”慈善基金”捐款之際,有部分同志收入不高,或家庭開支較大,有困難,但上級(jí)有明確的任務(wù)。我們工會(huì)委員、組長(zhǎng)做了大量的工作,使廣大教職工克服了困難,獻(xiàn)出了愛心,圓滿地完成了任務(wù)。
    五、充分利用工會(huì)自身特點(diǎn),開展豐富多彩的工會(huì)活動(dòng)。
    我們工會(huì)充分利用工會(huì)自身特點(diǎn),開展豐富多彩的工會(huì)活動(dòng),寓思想教育于各種活動(dòng)之中。每學(xué)期我們學(xué)校基層工會(huì)都根據(jù)學(xué)校和教職工的實(shí)際及工會(huì)的自身特點(diǎn)開展形式多樣的活動(dòng)。在活動(dòng)中,既加強(qiáng)的對(duì)教職工的思想教育,又提高了教職工之間的凝聚力。既開闊了教職工的視野,又愉悅的教職工的身心。每年的”三八”婦女節(jié)前后,我們都通過學(xué)校婦聯(lián)開展主題教育。例如:在2004年的婦女節(jié),我們學(xué)校開展了愛心助學(xué)活動(dòng),全體女教職工捐款,幫助他們解決學(xué)習(xí)上、生活上、思想上的困難,促使每一個(gè)特困學(xué)生健康成長(zhǎng)。每年里暑假期間組織教師走出校門參觀學(xué)習(xí)。幾年來組織了赴”北京、雁蕩山、黃山、泰山等”地飽覽祖國(guó)的大好河山。每年我們組織全體教職工開展多種多樣的文體活動(dòng)。例如 棋賽、球賽、冬季晨跑、登穹窿山等活動(dòng)。諸如此類的活動(dòng)我們學(xué)校每學(xué)期都要開展。通過活動(dòng)豐富了教職工的業(yè)余生活。
    比賽,榮獲三等獎(jiǎng),為學(xué)校爭(zhēng)了光。
    六、關(guān)心教職工生活,維護(hù)教職工利益。
    度,每年的重陽節(jié),我們請(qǐng)這些退休教師返校,一是讓他們看看自己的學(xué)校所發(fā)生的變化,二是為他們祝壽。我們的一片真情也換到了他們的真情。老教師常常感慨地說:工會(huì)真是我們溫暖的家。使他們覺得老有所為,老有所樂。
    七、加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè),促進(jìn)工會(huì)不斷發(fā)展。
    為區(qū)級(jí)師德先進(jìn)個(gè)人,倪曉蓉老師被評(píng)為吳中區(qū)第二批青年教師”雙十佳”,在蘇州市教育工會(huì)優(yōu)秀調(diào)研報(bào)告(論文)評(píng)選活動(dòng)中,周文英老師撰寫的文章獲市二等獎(jiǎng),陸義根主席撰寫的《學(xué)習(xí)貫徹十六屆四中全會(huì)精神,加強(qiáng)工會(huì)能力建設(shè)》發(fā)表于《吳中教工》、《蘇州教工》上,并在全區(qū)工會(huì)干部大會(huì)上作了交流。2005年,陸義根主席被評(píng)為蘇州市優(yōu)秀工會(huì)工作者,吳安東校長(zhǎng)被評(píng)為蘇州市”支持工會(huì)工作好領(lǐng)導(dǎo)”,王惠玲被評(píng)為吳中區(qū)工會(huì)積極分子。總之,五年以來在吳中區(qū)乃至蘇州市教育工會(huì)這塊園地里年年有我們藏書中心小學(xué)基層工會(huì)的”一席之地”。
    回顧本屆工會(huì)所做的工作,我們深深地感到,離學(xué)校黨支部的要求和廣大教職工的期望還有差距,還有相當(dāng)?shù)牟蛔?,相信下一屆工?huì),在學(xué)校黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下,在上級(jí)工會(huì)的指導(dǎo)下,工作一定會(huì)做得更好。
    各位代表,同志們:
    xx初中基層工會(huì)換屆選舉會(huì)議今天隆重召開了,現(xiàn)在,我受學(xué)校第二屆工會(huì)委員會(huì)的委托向大會(huì)作工作報(bào)告,請(qǐng)予審議。
    我校第二屆工會(huì)委員會(huì)于20xx年7月經(jīng)江都區(qū)教育工會(huì)批復(fù)成立,四年多來,本屆工會(huì)在學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十七大、十八大會(huì)議精神,努力踐行科學(xué)發(fā)展觀,緊緊圍繞學(xué)校的辦學(xué)理念,按照工會(huì)工作思路和主要任務(wù),在服務(wù)學(xué)校發(fā)展、服務(wù)教育教學(xué)、服務(wù)全校師生等方面做了一些工作,充分發(fā)揮了工會(huì)組織在推進(jìn)改革、促進(jìn)發(fā)展、維護(hù)穩(wěn)定、營(yíng)造和諧中的橋梁紐帶作用。學(xué)校工會(huì)先后被授予“江都區(qū)四星級(jí)基層工會(huì)”、“江都區(qū)基層工會(huì)先進(jìn)單位”、“xx市模范職工之家”等榮譽(yù)稱號(hào)。這些成績(jī)的取得,離不開上級(jí)工會(huì)的關(guān)心指導(dǎo),離不開學(xué)校黨政的大力支持,離不開廣大員工的共同努力,在此,請(qǐng)?jiān)试S我代表本屆工會(huì)委員會(huì)向全體會(huì)員表示衷心的感謝!下面,我從五個(gè)方面向大家匯報(bào)我們四年多來的工作情況。
    一、以人為本,與時(shí)俱進(jìn),大力加強(qiáng)師德師風(fēng)教育,著
    力提升全員素質(zhì)。
    學(xué)校是培養(yǎng)人才的搖籃,教師的政治素質(zhì)和師德形象直接關(guān)系到青少年學(xué)生的健康成長(zhǎng),直接關(guān)系到教育事業(yè)的協(xié)調(diào)持續(xù)發(fā)展,多年來,學(xué)校工會(huì)在加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)方面,始終堅(jiān)持以人為本,與時(shí)俱進(jìn),努力貫徹落實(shí)“師德百千萬工程”,積極開展內(nèi)容豐富、形式多樣的學(xué)習(xí)教育活動(dòng),引領(lǐng)廣大教師以高尚的師德教育學(xué)生、影響學(xué)生,促進(jìn)了我校教師隊(duì)伍整體素質(zhì)的提高。
    1、加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),著力提升教職工思想政治素質(zhì)。
    一直以來,學(xué)校工會(huì)始終堅(jiān)持組織學(xué)習(xí)黨的各項(xiàng)路線方針和政策,近年來,先后組織學(xué)習(xí)了黨的十七大、十八大文件精神、第四次全國(guó)教育工作會(huì)議精神以及《國(guó)家中長(zhǎng)期教育改革發(fā)展規(guī)劃綱要》,使廣大教師了解黨中央關(guān)于“科教興國(guó)”的大政方針,引領(lǐng)廣大教職工將思想統(tǒng)一到黨中央關(guān)于教育的要求和部署上來,將智慧凝聚到完成學(xué)校的各項(xiàng)工作任務(wù)和奮斗目標(biāo)上來,不斷增強(qiáng)做好工作的責(zé)任感和使命感。
    2、加強(qiáng)法規(guī)理論學(xué)習(xí)和職業(yè)道德建設(shè),努力塑造良好的師德形象。
    學(xué)校工會(huì)緊緊圍繞學(xué)校教育工作的中心任務(wù),通過組織學(xué)習(xí)《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》以及《教師法》、《教育法》、《未成年人保護(hù)法》等與教育教學(xué)有關(guān)的法律法規(guī)知識(shí),重申和強(qiáng)調(diào)江蘇省教育廳“五嚴(yán)”、xx市教育局“八不準(zhǔn)”及江都區(qū)教育局“五條禁令”等文件規(guī)定,進(jìn)一步增強(qiáng)了廣大教師的師德意識(shí),引領(lǐng)廣大教師立德樹人,依法從教,自覺遵守職業(yè)道德規(guī)范,樹立了良好的師德形象。
    3、與時(shí)俱進(jìn),不斷拓展師德教育的內(nèi)容和途徑。
    題,使師德教育更加健康地向前發(fā)展,進(jìn)一步完善了師德教育體系,如鼓勵(lì)青年教師制定《個(gè)人成長(zhǎng)規(guī)劃》,組織教師觀看“尋找最美鄉(xiāng)村教師”大型公益活動(dòng)視頻,并交流觀后感,用鮮活的事例教育我們、感動(dòng)我們、影響我們、激勵(lì)我們,成效顯著;其次是把師德教育和公民道德教育結(jié)合起來,大力推進(jìn)師德建設(shè),如每年的“扶貧一日捐”、“5.19慈善捐款”以及突發(fā)情況下的愛心捐款和“發(fā)揚(yáng)人道,奉獻(xiàn)愛心”的無償獻(xiàn)血活動(dòng);三是建立和完善競(jìng)爭(zhēng)激勵(lì)機(jī)制,使師德建設(shè)落到實(shí)處,如征集師德小故事,連續(xù)三年評(píng)選出我校第一批十位“師德標(biāo)兵”,并利用慶祝教師節(jié)的契機(jī)表彰先進(jìn)、弘揚(yáng)正氣,與全校教師簽訂“師德承諾書”和“禁止從事有償家教責(zé)任狀”;大力宣傳和學(xué)習(xí)全國(guó)優(yōu)秀教育工作者葉志平同志“把工作當(dāng)學(xué)問去研究、當(dāng)事業(yè)去追求”的先進(jìn)事跡,以身邊具體生動(dòng)的事例感染我們的教師,以榜樣模范的力量鼓舞我們的教師,通過豐富多彩的教育活動(dòng),增強(qiáng)了教師以身立教的責(zé)任感和使命感。在每學(xué)期末開展的“學(xué)生評(píng)教 家長(zhǎng)評(píng)校”活動(dòng)中,我校教師“愛崗、敬業(yè)、愛生”的高尚師德贏得了社會(huì)的廣泛贊譽(yù)。
    二、服務(wù)教學(xué)中心,著力實(shí)施“師能百千萬工程”,努力促進(jìn)教師的專業(yè)成長(zhǎng)。
    近幾年,我校教師隊(duì)伍不斷壯大,其中中青年教師居多,他們是學(xué)校教學(xué)工作的生力軍。為貫徹落實(shí)江都區(qū)教育質(zhì)量科研年工作會(huì)議精神,學(xué)校高度重視青年教師的專業(yè)成長(zhǎng)工作,校長(zhǎng)室組織召開了專門會(huì)議,使他們意識(shí)到個(gè)人專業(yè)成長(zhǎng)既能提升自己,又有利于學(xué)校發(fā)展的重要性和緊迫感。為使這項(xiàng)工作落到實(shí)處,學(xué)校工會(huì)積極參與,主動(dòng)牽頭,具體落實(shí),通過多種途徑促進(jìn)教師專業(yè)成長(zhǎng),成效顯著。
    1、開展“藍(lán)青工程”師徒結(jié)對(duì)活動(dòng)。
    為培養(yǎng)和提高我校青年教師教育教學(xué)水平,由學(xué)校工會(huì)牽頭組織了“青藍(lán)工程”師徒結(jié)對(duì)活動(dòng),簽訂“師徒結(jié)對(duì)協(xié)議書”,并規(guī)定了師徒雙方的責(zé)任和義務(wù),引導(dǎo)青年教師逐級(jí)向上,不斷進(jìn)取,盡快成材,最終達(dá)到師徒共同進(jìn)步的終級(jí)目標(biāo)。除校內(nèi)結(jié)對(duì)外,還組織教師積極參加“異校結(jié)對(duì)”、“異校拜師”等活動(dòng),營(yíng)造濃烈的教科研氛圍,引領(lǐng)和促進(jìn)了教師的專業(yè)成長(zhǎng)。
    2、積極組織教師參加師能“百千萬工程”現(xiàn)場(chǎng)展示活動(dòng)。
    結(jié)合《實(shí)驗(yàn)初中促進(jìn)教師專業(yè)成長(zhǎng)方案》,學(xué)校工會(huì)負(fù)責(zé)牽頭,對(duì)照條件,將任務(wù)分解到教研組,落實(shí)到人頭,并協(xié)同教務(wù)處對(duì)參加展示活動(dòng)的教師進(jìn)行校內(nèi)過堂,確保教師有準(zhǔn)備、有信心、高質(zhì)量地參賽。精心的組織和準(zhǔn)備,換來的是豐碩的成果:楊國(guó)斌校長(zhǎng)和姚凱老師分別獲得xx市百名校長(zhǎng)“我的教學(xué)主張”和千名骨干教師科研引領(lǐng)下“我的教學(xué)研究”一等獎(jiǎng);一大批中青年教師在教學(xué)基本功大賽、教科研論文競(jìng)賽以及學(xué)科帶頭人、中青年骨干、教壇新秀等各級(jí)各類稱號(hào)評(píng)選中頻有斬獲,姚凱老師用兩年時(shí)間連續(xù)獲得“江都區(qū)學(xué)科帶頭人”和“xx市學(xué)科帶頭人”稱號(hào),成為其中的佼佼者。
    3、組織開展?fàn)巹?chuàng)“龍川先鋒”和崗位練兵技能比賽活動(dòng)。
    我校工會(huì)積極響應(yīng)局黨工委和教育工會(huì)的號(hào)召,在全體教職工中組織開展?fàn)巹?chuàng)“龍川先鋒”立功競(jìng)賽活動(dòng),以競(jìng)賽為載體,推進(jìn)“建功十二五,創(chuàng)新促發(fā)展”等活動(dòng)的開展,讓老師熱愛自己的崗位,在平凡的工作中放光結(jié)彩。在20xx至20xx年度,劉紅梅老師和王輝老師相繼被評(píng)為“江都區(qū)十大魅力女教師”和 “江都區(qū)十佳文明職工”。
    為充分發(fā)揮學(xué)?,F(xiàn)代化教學(xué)裝備的效能,切實(shí)提高我校教師教育信息化應(yīng)用能力水平,自覺地把現(xiàn)代化教學(xué)手段運(yùn)用于自己的教育教學(xué)改革實(shí)踐,不斷優(yōu)化課堂教學(xué),努力促進(jìn)我校教育教學(xué)質(zhì)量再上新臺(tái)階。學(xué)校工會(huì)先后組織了首屆青年教師計(jì)算機(jī)技能操作比賽和青年教師白板技能競(jìng)賽,并進(jìn)行了評(píng)比表彰。在區(qū)教育局組織的“三字一話”及計(jì)算機(jī)比賽中,我校郜艷等老師也分獲了各項(xiàng)大獎(jiǎng)。
    4、開展讀書學(xué)習(xí)活動(dòng),舉辦教師師德征文和博文比賽活動(dòng)
    已有近千篇約60萬字的博文發(fā)表,展示了我校教師不凡的風(fēng)采。
    三、積極發(fā)揮工會(huì)參政議政作用,努力做好校務(wù)公開工作,充分發(fā)揮工會(huì)的監(jiān)督功能,著力推進(jìn)學(xué)校民主管理進(jìn)程。
    教職工是學(xué)校的主人,是學(xué)校物質(zhì)文明和精神文明的創(chuàng)造者和建設(shè)者。幾年來,學(xué)校工會(huì)一直堅(jiān)持教代會(huì)制度,堅(jiān)持源頭參與學(xué)校管理,充分發(fā)揮工會(huì)的參政議政作用。
    1、堅(jiān)持教代會(huì)工作的制度化、規(guī)范化。
    案的修訂,充分體現(xiàn)了公平公正、多勞多得、優(yōu)勞優(yōu)酬的發(fā)放原則;二是教師辦公室安裝空調(diào),結(jié)合“綠色辦公室”的創(chuàng)建活動(dòng),為全校教師提供了一個(gè)整潔舒適的辦公環(huán)境;三是建教師車棚,今年暑假已經(jīng)到位。
    2、全程參與民主管理,積極參與學(xué)校決策。
    工會(huì)在協(xié)助校行政進(jìn)行學(xué)校內(nèi)部管理體制改革的同時(shí),積極參與學(xué)校的決策。對(duì)關(guān)系到教職工切身利益的大事、學(xué)校試行的改革方案和制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,都能做到廣泛征求意見,讓全體教師參與討論,積極向校長(zhǎng)室提出合理化建議,不斷修改完善,使他們以主人翁的身份參與學(xué)校全方位的民主管理,保證實(shí)施效果。在全校教職工的積極參與下,學(xué)校陸續(xù)出臺(tái)了《實(shí)驗(yàn)初中獎(jiǎng)勵(lì)性績(jī)效工資考核分配方案》、《實(shí)驗(yàn)初中促進(jìn)教師專業(yè)成長(zhǎng)辦法》和《實(shí)驗(yàn)初中責(zé)任事故認(rèn)定及追究辦法》、《實(shí)驗(yàn)初中教科研成果獎(jiǎng)勵(lì)方案》等,充分調(diào)動(dòng)和發(fā)揮了全體教職工的工作積極性,并逐漸成為一種無形的凝聚力,使學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子能把全校教職工緊緊地團(tuán)結(jié)在一起,學(xué)校各項(xiàng)工作得以順利開展。正因?yàn)橄嘈湃罕?,依靠群眾,才增?qiáng)了教師的主人翁意識(shí)和參與學(xué)校民主管理的意識(shí),才在我校迅速形成了“和諧上進(jìn),敬業(yè)奉獻(xiàn)”的良好校風(fēng)。
    3、始終堅(jiān)持校務(wù)公開。
    學(xué)校工會(huì)全面貫徹執(zhí)行區(qū)教育工會(huì)關(guān)于“校務(wù)公開”的意見精神,積極組織實(shí)施學(xué)校校務(wù)公開。學(xué)校招生、財(cái)務(wù)、基建、維修、采購(gòu)、職評(píng)、評(píng)先、考核等整個(gè)工作情況都及時(shí)向全校教職工全面公布,利用多渠道傾聽教職工對(duì)學(xué)校工作的意見和建議。設(shè)立校長(zhǎng)意見箱,布置 “校務(wù)公開”欄,所有活動(dòng)事項(xiàng)和方案都在網(wǎng)上公示。一系列工作,從計(jì)劃安排到落實(shí)執(zhí)行,大家共同參與,共同完成,既提高工作的透明度和效率,又大大增強(qiáng)教職工的工作主動(dòng)性和積極性,增強(qiáng)了廣大教職工參與管理學(xué)校的意識(shí),推進(jìn)了學(xué)校的民主建設(shè)和廉政建設(shè)。
    四、積極開展各項(xiàng)活動(dòng),維護(hù)教職工權(quán)益,關(guān)心職工生活,著力為廣大教工辦好事辦實(shí)事。
    1、積極開展各種文體活動(dòng),豐富教職工的業(yè)余生活。近年來,我們先后與張綱中學(xué)、郭村中學(xué)、龍川小學(xué)舉行了籃球、乒乓球校際聯(lián)誼賽,成功舉行了第二屆教工趣味運(yùn)動(dòng)會(huì),組織了“慶元旦迎新春”文藝聯(lián)歡活動(dòng)、組織了全校女教師“三八婦女節(jié)”赴安徽天柱山、杭州西湖的遠(yuǎn)足踏青,組織參加教育系統(tǒng)職工乒乓球、羽毛球和健排舞比賽等活動(dòng),不僅豐富了教師的文化生活,而且促進(jìn)了校園文化建設(shè)。在活動(dòng)過程中,教師們不僅陶冶了身心,更增進(jìn)了同事、同行之間的了解和友誼,營(yíng)造了一個(gè)寬松和諧愉快的工作環(huán)境。
    2、認(rèn)真做好退管工作,積極開展“送溫暖”活動(dòng)。為進(jìn)一步激發(fā)廣大教職工的工作積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性,我校工會(huì)積極配合學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo),大力開展送溫暖活動(dòng),千方百計(jì)地為教職工辦實(shí)事、辦好事,真誠(chéng)關(guān)心大病患者及退休教師生活。教職工患病住院,工會(huì)都能陪同學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)或受學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)委托,前往醫(yī)院或家里看望和安撫,幫助病人消除思想顧慮,盡早康復(fù)身體。每逢教師節(jié)、重陽節(jié)、春節(jié)等重大節(jié)日,學(xué)校行政、黨支部、工會(huì)在都能主動(dòng)拜訪、慰問退休教師,并送去慰問金。對(duì)患有大病、生活困難的教師也能及時(shí)伸出援助之手,并積極向上級(jí)工會(huì)反映,為他們申報(bào)困難補(bǔ)助,爭(zhēng)取上級(jí)組織的幫助。定期為教職工組織體檢。此外,教師家有婚嫁、子女高考及第等喜事,工會(huì)都能及時(shí)主動(dòng)祝賀,讓他們感受到集體的溫暖。09年實(shí)施績(jī)效工資后,取消了教師福利,工會(huì)在學(xué)校行政的支持下,想方設(shè)法爭(zhēng)取社會(huì)力量的贊助,盡可能為大家謀取一點(diǎn)福利。
    五、加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè),認(rèn)真做好工會(huì)常規(guī)工作,積極開展“建家”活動(dòng),著力營(yíng)造和諧氛圍。
    1、加強(qiáng)工會(huì)委員會(huì)的建設(shè)。學(xué)校工會(huì)定期召開工會(huì)委員會(huì)議,認(rèn)真組織學(xué)習(xí)《xx市工會(huì)干部守則》,了解工會(huì)工作的有關(guān)法規(guī)和業(yè)務(wù)知識(shí),不斷提高工會(huì)干部的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力,提高為教職工服務(wù)的本領(lǐng)。
    2、加強(qiáng)女工組織建設(shè)。健全女工組織機(jī)構(gòu),支持女工組織開展各種有益的活動(dòng)。學(xué)習(xí)貫徹《婦女權(quán)益保障法》、新《婚姻法》等法律法規(guī),切實(shí)維護(hù)女教工的合法權(quán)益,發(fā)揮女教工在學(xué)校教育工作中的半邊天作用。
    會(huì)”,而且獲得了江都區(qū)總工會(huì)授予的2011年度基層工會(huì)“先進(jìn)單位”榮譽(yù)稱號(hào),20xx年9月獲得了xx市總工會(huì)授予的“模范職工之家” 榮譽(yù)稱號(hào)。
    4、認(rèn)真做好學(xué)生保險(xiǎn)和理賠工作,妥善處理因意外傷害而引起的醫(yī)療糾紛,努力化解家校矛盾,確保校園的平安和諧。
    回顧四年多來的工作,我們深深體會(huì)到:學(xué)校工會(huì)工作離不開黨政的領(lǐng)導(dǎo)和支持,離不開群眾的配合與協(xié)作,只有找準(zhǔn)黨政所需、教工所求、工會(huì)所能的切入點(diǎn),才能得到黨政的重視和群眾的擁護(hù),工會(huì)工作才有生命力;二是工會(huì)工作必須堅(jiān)持群眾路線,必須依法維護(hù)教職工合法權(quán)益,才能促進(jìn)和諧發(fā)展;三是工會(huì)工作必須堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn),才能解決學(xué)校改革發(fā)展進(jìn)程中出現(xiàn)的新情況新問題,工會(huì)工作才會(huì)充滿生機(jī)與活力。
    學(xué)一線,無暇全身心撲到工會(huì)工作上,我們的工作定然存在著諸多不盡人意之處,工會(huì)服務(wù)學(xué)校改革發(fā)展的意識(shí)與學(xué)校更好更快發(fā)展的要求還有差距,對(duì)工作過程中可能出現(xiàn)的問題估計(jì)不足,有些工作雖心有余然力不足,如“藍(lán)青工程”師徒結(jié)對(duì)問題,只滿足于形式上的應(yīng)景,未能進(jìn)一步深入和推進(jìn),辦法不多,收效甚微。教工子女就讀名小學(xué)、名高中的入學(xué)問題,尚未形成良性機(jī)制。
    當(dāng)前,隨著xx教育新政的實(shí)施,教育形勢(shì)發(fā)生了巨大變化,我校的教育教學(xué)質(zhì)量不斷提高,生源素質(zhì)越來越好,社會(huì)對(duì)我們的期望和要求也越來越高,我們一定要倍加珍惜,抓住機(jī)遇,迎難而上,埋頭苦干,以一流的質(zhì)量回報(bào)社會(huì),取信家長(zhǎng),辦好人民滿意的教育。本屆工會(huì)委員會(huì)任期屆滿,在此,我們寄望于即將成立的新一屆工會(huì)委員會(huì)能夠順勢(shì)而為,以更加積極主動(dòng)的工作態(tài)度,緊緊圍繞學(xué)校中心工作,切實(shí)履行工會(huì)的各項(xiàng)基本職能,進(jìn)一步加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè),進(jìn)一步提高教職工參政議政水平,進(jìn)一步促進(jìn)教師專業(yè)成長(zhǎng),努力構(gòu)建和諧校園,在學(xué)校改革發(fā)展進(jìn)程中充分匯聚和釋放工會(huì)組織的正能量,求真務(wù)實(shí),勤勉工作,為推進(jìn)我校早日實(shí)現(xiàn)“四個(gè)一流”的奮斗目標(biāo)做出更大的貢獻(xiàn)。
    團(tuán)工委工作匯報(bào) 學(xué)校教代會(huì)工會(huì)工作報(bào)告篇五
    我受學(xué)校第二屆工會(huì)委員會(huì)的委托,向大會(huì)做工作報(bào)告,請(qǐng)予審議。
    一、過去七年工作的回顧與總結(jié)
    學(xué)校第二屆工會(huì)委員會(huì)于2008年12月選舉產(chǎn)生。七年來,在學(xué)校黨委和上級(jí)工會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在學(xué)校行政的大力支持下,各級(jí)工會(huì)組織堅(jiān)持圍繞中心、服務(wù)大局,認(rèn)真履行“維護(hù)、建設(shè)、參與、教育”四項(xiàng)職能,充分發(fā)揮橋梁紐帶作用,團(tuán)結(jié)動(dòng)員全校教職工在推進(jìn)學(xué)校民主管理、維護(hù)教職工合法權(quán)益、努力構(gòu)建和諧校園等工作中進(jìn)行了有益探索,為學(xué)校改革、發(fā)展和穩(wěn)定做出了積極貢獻(xiàn)。
    (一)充分發(fā)揮參與職能,推進(jìn)學(xué)校民主管理有新進(jìn)展
    1、校院兩級(jí)教代會(huì)制度進(jìn)一步完善。成功召開第二屆教代會(huì)暨工代會(huì)七次會(huì)議,聽取和審議校長(zhǎng)工作報(bào)告、工會(huì)工作報(bào)告,共商學(xué)校發(fā)展大計(jì);審議通過了學(xué)?!笆濉币?guī)劃、《南陽師范學(xué)院章程》和《南陽師范學(xué)院教職工代表大會(huì)實(shí)施辦法》;按照《南陽師范學(xué)院二級(jí)教代會(huì)制度實(shí)施意見》的要求,各二級(jí)單位堅(jiān)持每年召開教職工民主管理大會(huì),初步形成了以教代會(huì)制度為基本形式的校院兩級(jí)民主管理體系,凡涉及校院建設(shè)、改革、發(fā)展的重大問題和關(guān)系教職工切身利益的重要事項(xiàng)都提交教代會(huì)議決,把教職工參與民主管理、民主治校的政治權(quán)利落到了實(shí)處。
    2、教代會(huì)提案督辦工作進(jìn)一步規(guī)范。七年來,共征集代表提案272件。其中立案260件,作為意見和建議辦理的12件,代表提案回復(fù)率100%、滿意率100%。學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)高度重視提案辦理工作,親自批示批轉(zhuǎn)并牽頭督辦落實(shí),校長(zhǎng)辦公會(huì)多次召開專門會(huì)議研究提案辦理情況。教代會(huì)提案工作委員會(huì)對(duì)提案的范圍、提出、立案、審查和辦理程序進(jìn)行了明確,嚴(yán)格實(shí)行提案限期辦結(jié)回復(fù)制,并選擇全局性或涉及教職工切身利益的提案,實(shí)行追蹤督辦。制定了《南陽師范學(xué)院教代會(huì)優(yōu)秀提案和提案承辦先進(jìn)單位評(píng)選辦法。
    健身娛樂、維權(quán)幫扶的主要陣地。先后有16個(gè)分會(huì)榮獲省級(jí)“模范教工小家”,有98個(gè)工會(huì)小組榮獲“五好工會(huì)小組”稱號(hào),“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”工作始終走在全省高校前列。
    2、實(shí)施“暖心工程”。堅(jiān)持開展“三祝一幫”活動(dòng),即:教職工生日祝賀、新婚祝賀、升學(xué)祝賀和困難教職工幫扶活動(dòng);開展困難教職工子女“金秋助學(xué)”活動(dòng)。七年來,慰問救助困難教職工800余人,慰問救助金額累計(jì)達(dá) 295萬元,先后為考上大學(xué)、攻讀研究生的300余位教職工子女提供14萬余元救助支持。主動(dòng)關(guān)心特殊教職工群體的生活,定期組織教職工進(jìn)行健康體檢,組織單身教職工參加市總工會(huì)舉辦的情緣聯(lián)誼活動(dòng),切實(shí)為教職工解難事、辦實(shí)事、做好事,使教職工真實(shí)感受到學(xué)校大家庭的溫暖。
    3、實(shí)施“舒心工程”。重視發(fā)揮工會(huì)聯(lián)系教職工的橋梁紐帶作用,建立了工會(huì)主席聯(lián)系分會(huì)制度,及時(shí)了解教職工的思想動(dòng)態(tài)和普遍關(guān)心的熱點(diǎn)問題,為學(xué)校重大決策提供科學(xué)支撐。重視維權(quán)維穩(wěn)機(jī)制建設(shè)。建立重大事項(xiàng)通報(bào)制度,主動(dòng)參與學(xué)校發(fā)展規(guī)劃、人事分配制度改革、專業(yè)技術(shù)職務(wù)評(píng)聘、教職工住房建設(shè)等工作。積極發(fā)揮“教職工法律援助中心”作用,受理教職工咨詢并調(diào)處爭(zhēng)議14起,幫助教職工依法維護(hù)自身合法權(quán)益。成立民主監(jiān)督委員會(huì),依法依規(guī)維護(hù)教職工在南區(qū)專家公寓、唐灣博士公寓等重大建設(shè)項(xiàng)目中的參與權(quán)和知情權(quán)。
    (四)滿足多樣性文化需求,建設(shè)幸?;盍π@有新氣象
    2、群眾社團(tuán)健康發(fā)展。大力支持教職工群眾性文體協(xié)會(huì)和社團(tuán)的發(fā)展,積極引導(dǎo)各社團(tuán)按照章程獨(dú)立開展活動(dòng)。目前,已成立釣魚協(xié)會(huì)、攝影協(xié)會(huì)、太極拳協(xié)會(huì)等12個(gè)教職工社團(tuán),成立“南水北調(diào)中線渠首生態(tài)環(huán)保教職工志愿服務(wù)隊(duì)”、“代理媽媽”、“女教授愛心幫扶團(tuán)”等公益服務(wù)團(tuán)隊(duì)32個(gè),教職工志愿者注冊(cè)登記人數(shù)1000余名。豐富多彩的社團(tuán)文化活動(dòng),在引領(lǐng)教師回報(bào)社會(huì)、推廣全民健身運(yùn)動(dòng)、助推文明單位創(chuàng)建、建設(shè)幸福活力校園等方面發(fā)揮了積極作用,做出了突出貢獻(xiàn)。
    3、女工工作成效顯著。重視發(fā)揮女工委員會(huì)作用,實(shí)施女職工素質(zhì)提升工程,組織開展巾幗建功立業(yè)活動(dòng),引領(lǐng)女教職工積極投身學(xué)校轉(zhuǎn)型升級(jí)發(fā)展。結(jié)合女職工特點(diǎn),開展豐富多彩的“手拉手”幫扶、趣味游藝、維權(quán)幫扶活動(dòng);關(guān)注女工安全健康,舉辦“女性禮儀”和“女性駕駛與交通安全”知識(shí)講座,為女職工進(jìn)行專項(xiàng)健康體檢,辦理女職工“特病保險(xiǎn)”,為女職工全面健康發(fā)展?fàn)I造良好的環(huán)境。七年來,426名女職工榮獲學(xué)?!敖韼浇ü?biāo)兵”和“巾幗建功先進(jìn)個(gè)人”榮譽(yù)稱號(hào)。
    (五)加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè),為教職工服務(wù)的能力有新提高
    加強(qiáng)工會(huì)思想建設(shè)。扎實(shí)開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)和“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育,努力解決工會(huì)干部思想作風(fēng)、工作作風(fēng)和紀(jì)律觀念等方面存在的突出問題,各級(jí)工會(huì)干部依法辦事、民主管理、民主監(jiān)督的能力和水平不斷得到提高。加強(qiáng)工會(huì)組織建設(shè)。重視各級(jí)工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),及時(shí)補(bǔ)選校工會(huì)班子成員,選優(yōu)配齊配強(qiáng)二級(jí)工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)班子。重視工會(huì)干部培養(yǎng)。先后派出專兼職工會(huì)干部20余人次參加省教育工會(huì)培訓(xùn),赴省內(nèi)兄弟院校進(jìn)行交流與學(xué)習(xí),提升業(yè)務(wù)能力水平。加強(qiáng)工會(huì)制度建設(shè)。完善了學(xué)校工會(huì)委員會(huì)和教代會(huì)各專門委員會(huì)管理制度,健全了工會(huì)工作責(zé)任體系。制定了《工會(huì)經(jīng)費(fèi)使用管理辦法》,確保工會(huì)經(jīng)費(fèi)使用管理科學(xué)規(guī)范。工會(huì)財(cái)務(wù)和經(jīng)審工作連續(xù)7年被省教育工會(huì)評(píng)為先進(jìn)集體。大力推進(jìn)工運(yùn)理論研究。制定《工會(huì)宣傳工作獎(jiǎng)勵(lì)辦法》和《工會(huì)工作創(chuàng)新獎(jiǎng)實(shí)施辦法》,先后評(píng)選出優(yōu)秀論文300余篇,對(duì)35項(xiàng)工會(huì)創(chuàng)新成果給予表彰。
    ——黨委領(lǐng)導(dǎo)、行政支持是做好工會(huì)工作的保障。堅(jiān)持黨委正確領(lǐng)導(dǎo)和行政大力支持,工會(huì)才能把握正確的工作方向,才能在圍繞中心、服務(wù)大局中找準(zhǔn)工作切入點(diǎn)、突破點(diǎn),工會(huì)工作才能大有作為。
    ——強(qiáng)化宗旨意識(shí)、真心服務(wù)群眾是做好工會(huì)工作的根本。堅(jiān)持真心實(shí)意服務(wù)教職工成長(zhǎng)和發(fā)展,真心實(shí)意為教職工排憂解難,工會(huì)才能真正成為“教職工之家”,才有凝聚力和號(hào)召力?!獔?jiān)持與時(shí)俱進(jìn)、推動(dòng)改革創(chuàng)新是做好工會(huì)工作的動(dòng)力。充分認(rèn)識(shí)把握工會(huì)工作面臨的新形勢(shì)、新變化、新要求,不斷豐富拓展工作載體,創(chuàng)新工作方式方法,工會(huì)工作才有吸引力和創(chuàng)造力。
    ——加強(qiáng)自身建設(shè)、提高履職能力是做好工會(huì)工作的基礎(chǔ)。切實(shí)加強(qiáng)各級(jí)工會(huì)組織思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、隊(duì)伍建設(shè),才能增強(qiáng)工會(huì)工作執(zhí)行力和戰(zhàn)斗力。
    在肯定成績(jī)的同時(shí)我們必須清醒地看到,學(xué)校工會(huì)工作與學(xué)校黨委、上級(jí)工會(huì)的要求以及廣大教職工的需求期盼仍存在一定差距。主要表現(xiàn)在:工會(huì)規(guī)章制度體系和組織管理體系有待進(jìn)一步完善;教職工參與民主管理、民主監(jiān)督的深度和廣度有待進(jìn)一步深化;傾聽教職工心聲、服務(wù)教職工需求的渠道有待進(jìn)一步拓寬;教職工文化體育活動(dòng)場(chǎng)所等硬件設(shè)施還不能完全滿足實(shí)際需求;面臨新形勢(shì)和新任務(wù),工會(huì)干部的政治視野、工作理念、能力水平有待進(jìn)一步提高。我們必須樹立問題意識(shí),以勇于創(chuàng)新、敢于擔(dān)當(dāng)?shù)木?,高度重視這些問題,在新一屆工會(huì)任期內(nèi)努力加以解決。