所屬省份：山東 工作地點(diǎn)：其他 招聘人數(shù)：36名
日照交通發(fā)展集團(tuán)有限公司是按照日照市委、市政府關(guān)于事業(yè)單位分類(lèi)改革實(shí)施意見(jiàn)，根據(jù)《中華人民共和國(guó)公司法》、《中華人民共和國(guó)企業(yè)國(guó)有資產(chǎn)法》等法律法規(guī)和政策規(guī)定于2015年12月經(jīng)日照市政府批復(fù)組建，企業(yè)性質(zhì)為國(guó)有獨(dú)資有限公司，公司注冊(cè)資本12億元。下設(shè)日照公路建設(shè)有限公司、日照公路材料有限公司、日照交通工程咨詢(xún)有限公司、日照交通發(fā)展投資運(yùn)營(yíng)有限公司4個(gè)具有法人資格的子公司。
集團(tuán)主要從事交通基礎(chǔ)設(shè)施和市政工程的投融資；各類(lèi)公路、軌道交通、港口碼頭以及大中橋梁的施工建設(shè)、管理及運(yùn)營(yíng)；各類(lèi)公路養(yǎng)護(hù)大中修工程及機(jī)械設(shè)備租賃等業(yè)務(wù)；參與全市公路應(yīng)急搶險(xiǎn)救援、公路橋梁維護(hù)搶修、應(yīng)急搶險(xiǎn)物資和設(shè)備供應(yīng)；從事公路材料經(jīng)營(yíng)生產(chǎn)及研發(fā)、茶葉生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和物流、土地開(kāi)發(fā)、物業(yè)管理、公路廣告等業(yè)務(wù)；從事公路工程規(guī)劃、工程咨詢(xún)勘察設(shè)計(jì)、造價(jià)咨詢(xún)、工程監(jiān)理、項(xiàng)目管理、工程檢測(cè)及公路科研等業(yè)務(wù)；從事交通相關(guān)領(lǐng)域資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、招商選資和資本運(yùn)作。與省內(nèi)外央企、國(guó)企等大集團(tuán)合作，進(jìn)一步提升競(jìng)爭(zhēng)力，共同開(kāi)拓市場(chǎng)，實(shí)現(xiàn)合作共贏。
根據(jù)集團(tuán)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘英才。
一、應(yīng)聘人員及基本要求
本次擬招聘專(zhuān)業(yè)崗位工作人員36名。
（1）遵守國(guó)家法律法規(guī)，政治思想素質(zhì)過(guò)硬，具有干事創(chuàng)業(yè)、追求卓越的事業(yè)心和責(zé)任感。
（2）具有履行崗位職責(zé)所必要的專(zhuān)業(yè)知識(shí)，熟悉國(guó)家宏觀經(jīng)濟(jì)政策及相關(guān)行業(yè)情況。
（3）具有良好的職業(yè)素養(yǎng)，勤勉盡責(zé)，團(tuán)結(jié)合作，廉潔從業(yè)。
（4）具有良好的心理素質(zhì)和身體素質(zhì)。
二、招聘崗位、崗位職責(zé)和資格條件
詳見(jiàn)附件1：《日照交通發(fā)展集團(tuán)有限公司招聘計(jì)劃表》。
三、工作地點(diǎn)和薪酬待遇
本次招聘崗位工作地點(diǎn)均為山東省日照市。薪酬待遇參照相同規(guī)模國(guó)有企業(yè)發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
四、應(yīng)聘方式及有關(guān)事項(xiàng)
（一）報(bào)名
1、本次招聘報(bào)名僅受理網(wǎng)上報(bào)名。請(qǐng)點(diǎn)擊下載附件：《日照交通發(fā)展集團(tuán)有限公司應(yīng)聘登記表》、《日照交通發(fā)展集團(tuán)有限公司應(yīng)聘書(shū)》，請(qǐng)準(zhǔn)確、完整、規(guī)范填寫(xiě)個(gè)人信息及應(yīng)聘方案，連同畢業(yè)證、學(xué)位證、身份證、職稱(chēng)證書(shū)、執(zhí)業(yè)資格證書(shū)等相關(guān)證件、證書(shū)的掃描件或圖像，發(fā)送電子郵件至rzjtfzhr@163.com，發(fā)送時(shí)請(qǐng)注明：應(yīng)聘單位—應(yīng)聘崗位。報(bào)名時(shí)間：2016年5月8日—2016年5月12日18:00截止。應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘的，需在7個(gè)工作日以?xún)?nèi)，提交學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表，并能夠正常畢業(yè)。在職人員應(yīng)聘的，需在報(bào)名后7個(gè)工作日以?xún)?nèi)，提交所在單位出具的同意應(yīng)聘介紹信，對(duì)出具同意應(yīng)聘介紹信確有困難的在職人員，可在體檢和考察時(shí)提供。
2、資格審查、履歷評(píng)價(jià)。通過(guò)履歷評(píng)定的，按符合條件人員確定進(jìn)入筆試的人員。每個(gè)崗位符合條件人員不足計(jì)劃招聘人數(shù)3倍的，相應(yīng)核減招聘計(jì)劃。2016年5月13日前將通過(guò)短信、電話或者電子郵件等方式通知符合條件人員進(jìn)入筆試，請(qǐng)保持通訊暢通。逾期未接到通知者，即未進(jìn)入筆試。
（二）考試
1、筆試。日照交通發(fā)展集團(tuán)統(tǒng)一組織筆試。筆試實(shí)行百分制，內(nèi)容主要包括公共基礎(chǔ)知識(shí)。根據(jù)筆試成績(jī)，在合格分?jǐn)?shù)線以上從高分到低分按計(jì)劃招聘人數(shù)3倍的比例確定進(jìn)入面試的人員。對(duì)進(jìn)入面試人員達(dá)不到招聘人數(shù)3倍的，相應(yīng)核減招聘計(jì)劃。
筆試時(shí)間：2016年5月15日上午9：00-11：30。
筆試地點(diǎn)：另行通知
2、面試。面試采用結(jié)構(gòu)化面試、百分制記分的形式，面試具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知?？荚嚦煽?jī)將在日照市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站公布，并電話通知擬錄用人員。逾期未通知者即未獲得錄用機(jī)會(huì)。
面試結(jié)束后，按照筆試成績(jī)占40%、面試成績(jī)占60%的比例，采用百分制計(jì)算報(bào)考人員的總成績(jī)。筆試、面試、總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。總成績(jī)相同的，報(bào)考者名次按面試成績(jī)排列。
(三)考察體檢
按照招聘崗位，根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績(jī)，由高分到低分按崗位招聘人數(shù)對(duì)報(bào)考人員考核、體檢。同一招聘崗位應(yīng)聘人員出現(xiàn)總成績(jī)并列的，按筆試成績(jī)由高分到低分確定。體檢標(biāo)準(zhǔn)和相關(guān)要求參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行?？疾靷?cè)重思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)等方面情況，對(duì)應(yīng)聘人員是否符合崗位資格條件，提供相關(guān)信息、材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。對(duì)放棄考察體檢資格或考核、體檢不合格形成的空缺，按總成績(jī)從高到低進(jìn)行遞補(bǔ)。
(四)聘用
對(duì)考試、考核、體檢合格的擬聘用人員，統(tǒng)一在日照市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站公示，公示期為7個(gè)工作日。公示期滿后，與日照交通發(fā)展集團(tuán)簽訂勞動(dòng)合同，按相關(guān)規(guī)定繳納五險(xiǎn)一金。受聘人員實(shí)行試用期制度，試用期3個(gè)月，不合格的解除聘用合同。
（五）溫馨提示
公司本次招聘過(guò)程中，安排專(zhuān)人聯(lián)系，不對(duì)應(yīng)聘者收取任何費(fèi)用，不依托任何培訓(xùn)機(jī)構(gòu)進(jìn)行考前培訓(xùn)，不在日照市以外地點(diǎn)安排招聘等相關(guān)工作，不招聘公司發(fā)布的人才需求信息外的其他人員。請(qǐng)應(yīng)聘者提高警惕，謹(jǐn)防上當(dāng)受騙。
招聘聯(lián)系電話：0633-8786118
附件：1、日照交通發(fā)展集團(tuán)有限公司招聘計(jì)劃表；
2、日照交通發(fā)展集團(tuán)有限公司應(yīng)聘登記表；
3、日照交通發(fā)展集團(tuán)有限公司應(yīng)聘書(shū)；
日照交通發(fā)展集團(tuán)有限公司
2016年5月3日
附件1.xls
6c876bb29a55fb617e88d1d74226d564.xls
附件2.doc
50ae2b83cae08fc5ea668bb53a725f63.doc
附件3.doc
80fb9b205a380da0b835ee5f2a9e8555.doc