最新家長工作計劃書 小學生家長會工作計劃優(yōu)秀

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    計劃是一種為了實現(xiàn)特定目標而制定的有條理的行動方案。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質的計劃嗎?下面是小編為大家?guī)淼挠媱潟鴥?yōu)秀范文,希望大家可以喜歡。
    最新家長工作計劃書 小學生家長會工作計劃優(yōu)秀篇一
    1、 公布期中考試成績,頒發(fā)學習之星、進步生獎品。
    2、 匯報班級學生整體成績的分布情況,分穩(wěn)定型品學兼優(yōu)生、不穩(wěn)定中等生、習慣成問題生(落后生)。
    3、 匯報、理清班級重要事務情況。
    4、 分析學生面臨的問題現(xiàn)象,交流、探討尋求最佳解決方法。
    5、 關注習慣養(yǎng)成教育,轉化教育思想觀念。
    一、播放學生班級學習、生活圖片,感知孩子成長歷程
    二、公布期中考試成績,頒發(fā)獎狀、獎品。 三、總結班級學生表現(xiàn)整體分布情況,歸類分析,公布分類名單: 穩(wěn)定型品學兼優(yōu)生:孫xx(學習成績穩(wěn)定,品行端正,愛勞動,講文明,懂禮貌)
    學習成績優(yōu)秀但習慣成問題——
    個人衛(wèi)生習慣:
    學習拖拉:
    進步較快:
    學習成績不穩(wěn)定:
    學習較吃力(未開竅型):
    四、交流、討論教育問題現(xiàn)象——
    1、 對待孩子學習成績的觀點看法
    2、 習慣養(yǎng)成問題
    3、 學習成績與習慣養(yǎng)成之間的關系
    4、 30分鐘晨讀遲到問題
    5、 接送孩子問題
    6、 請假問題
    7、 班級中重要事務問題
    8、 課外閱讀問題
    五、小結
    六、交流、討論家庭教育現(xiàn)狀和面臨的問題
    七、闡述教育觀點,提建議:
    1、 習慣改變命運,好習慣好人生;
    2、 孩子能做的事情讓孩子做,孩子想說的話讓孩子說完;
    3、 關注孩子的個人衛(wèi)生習慣;
    4、 關注孩子業(yè)余生活問題——貪玩、超長時間看電視、愛撒謊;
    6、 誠信第一,做好孩子的榜樣;
    7、 給孩子提供一個安靜的學習環(huán)境;
    8、要求孩子在一定時間內專心做好一件事情;
    9、多與孩子談談心,關注孩子的真正需求。
    八、活動總結:
    在本次活動中實到學生家長有38人,未到10人,這10名家長大多是學習其孩子學習成績不穩(wěn)定或相對落后的習慣成問題的學生。在興奮的同時也感動很失望。興奮與大多數(shù)家長能如約而至,從中也可體會到對其孩子的關心與關注深切;未按時參與的學生家長可能是源于自己孩子在校的表現(xiàn)因素,覺得他們給自己丟盡了臉面,反正來與不來也改變不了孩子的現(xiàn)狀,所有都以為養(yǎng)家糊口而脫不開身的理由失約。因此,這次以他們以及他們孩子為中心的活動目的已經失去了原有的“價值含金量”。由此,失望、悲痛和憤怒之情涌上心頭。與此同時,申淑敏老師那句經典話語也頓時在頭腦中閃現(xiàn)出來:一個有問題的學生背后,也有個在情感或教育觀點或教育方法上存在問題的家長。它在今天著實得到了驗證。
    也正是它自身所具有的威懾力和影響促成了自己這一自編自導、純屬個人行為和意愿的沖動,第一次信心十足地面對了這一群思想行為激起復雜、年齡相差甚遠、身份千差萬別的“大”學生們。從活動過程和整體上看,本次活動的第五項目的獲得了共鳴,從在場的家長們羞澀而略帶自責的眼神中獲得了其效應,也是本次僅僅四十來分鐘的活動最具意義與價值體現(xiàn)的地方。覺得這幾天披星戴月、絞盡腦汁的付出沒有白費,初衷得以兌現(xiàn)。雖然只是蹭出了星星之火,但確實可以燎原——看到了一絲希望,來自家長們的希望與農村家庭教育的希望。這也是作為本次活動主導者的自己最大的收獲。
    九、活動反思:
    這是自己參加工作以來組織的第一次家長會,即毫無實戰(zhàn)經驗。會前幾天里,從網(wǎng)上搜集了一些關于低年級家長會的資料,也根據(jù)自己班級里學生的基本情況擬定出了以上的活動計劃方案。在準備期間,頭腦中總是會在不經意間閃現(xiàn)出好多質疑:如果家長都說忙來不了怎么辦?或是僅僅來了一小半是否還按原計劃進行下去?或是自己的建議遭到拒絕,班級學生問題無法解決怎么辦?是用方言還是用普通話與他們交流?等等。也正是它們,在那幾天里使得自己全身上下的每一處神經始終繃得緊緊的,一刻都不敢放松。
    活動是安排在下午兩點鐘進行,正是第一次面對家長朋友們,盡量將準備交流的內容精益求精,自己說話的時間盡量控制到最少,留多一點時間給家長說說孩子在家里的表現(xiàn)情況,然后一起討論所出現(xiàn)的問題現(xiàn)象。但這畢竟是設想和計劃,又是自己的第一次,真正實踐起來卻是那么地不盡人如意。家長不是按要求“出牌”的。兩點鐘到時,只有幾位家長走進教室,當時的自己看到這一情形緊張地不得了,十分害怕會前的擔憂會變成現(xiàn)實。原本準備等所有家長到齊了,活動開始時的導入——播放的孩子一年級時的班級學習、生活圖片,一起分享孩子的成長歷程,感受孩子的變化,在這時自己卻提前進行了。之后在等課間活動、眼保健操結束,一切噪音相對減弱后,在實到38位家長、時間不容許再浪費的情況下匆匆忙忙地開始了本次活動。
    最新家長工作計劃書 小學生家長會工作計劃優(yōu)秀篇二
    1、新學期的開學,各個崗位的老師相互配合完成各項計劃的制定,班主任完成學生報名及發(fā)書工作。
    2、根據(jù)實際情況,平時多與老師交流,及時發(fā)現(xiàn)和解決問題,多讓老師們發(fā)表意見和建議,共同尋找能使我們共同進步的有效途徑。
    3、協(xié)調好各科任課老師的請假與代課。
    4、配合學校各種材料的上交。
    5、抓好本年級師資隊伍形成工作合力,因為我一直堅信,集體的力量永遠比個人的力量大得多,因此,我要協(xié)調好大家的工作關系,創(chuàng)建一支團結的隊伍,要發(fā)揚大家的工作責任心,創(chuàng)一流教風,要培養(yǎng)大家愛生如子,揚一股優(yōu)良師德,通過眾位教師的力量來創(chuàng)建一個良好的年級。
    6、積極為老師們創(chuàng)造輕松和諧的工作環(huán)境,關注每一位老師的身心健康,使大家?guī)е淇斓男那楣ぷ鳌?BR>    1、關注學生動態(tài),及時分析、處理。
    因為,只有善于發(fā)現(xiàn)問題,了解問題,才能更好的及時地解決問題,所以,在平時的工作中,我們要關注學生的生活細節(jié),關注學生的思想動向,多與學生交流,接近學生,走進學生,了解學生的心理想法,把問題縮小到最小化。
    2、嚴格要求
    本學期,學校的整體制度發(fā)生了一定變化,特別是對學生的要求方面,德育處制定的各項制度都比較嚴格,大環(huán)境嚴了,到每個班,我們也要執(zhí)行好,平時就嚴格要求學生,規(guī)范他們的行為,端正學習態(tài)度,使他們養(yǎng)成良好的學習習慣。
    3、進行文明禮儀教育
    舉止文明注意儀表儀容是一個小學生最起碼的要求,也是一個年級乃至一個學校工作的好壞的窗口,因此這個工作我們要經常抓、反復抓,把舉止禮儀打造成我們年級的一個“品牌產品”。
    4、衛(wèi)生工作
    衛(wèi)生工作是我們每個學生生活的地方。因此,要抓好黑板、地面、門窗等基本部位的整潔,抓好學生的個人衛(wèi)生。
    5、開展一系列豐富多彩的思想教育和課余文化活動,培養(yǎng)學生崇高科學、追求真理,培養(yǎng)學生高尚的道德情操。特別是配合教務處和德育處正常開展的各類課外興趣小組活動,和其他有助于學生身心。
    6、 密切聯(lián)系學生家長,積極爭取家長對學校、班主任工作配合。
    我始終堅信,只要通過我們二年級b組全體師生的共同努力,我們想要達到的各種目標一定會達到。我會和二年級的全體老師和學生共同克服種種困難,向著共同的理想和目標前進。
    最新家長工作計劃書 小學生家長會工作計劃優(yōu)秀篇三
    在新一屆社干部和各社團的負責人的共同努力下,上個學期我們順利地開展了“麗江師范高等??茖W校暨首屆社團聯(lián)誼會”,雖然圓滿完成,但是還存在著一些問題需要我們進一步反思,讓社團部在總結之前的經驗及教訓后,更好的帶領各社團本著為同學服務,豐富同學課外生活,為我校培養(yǎng)各種優(yōu)秀的人才,用激情、用創(chuàng)新、用團結,打造屬于我們大學生的美好校園。
    三月
    3月9日召開新學期第一次例會安排本學期社團部對本學期的
    具體工作
    3月25日召開例會重點針對各社團本月工作總結
    3月30日召集各社團參與,初步評選《我校第二屆社團文化節(jié)》
    晚會的表演節(jié)目
    四月
    4月1日確定社團文化節(jié)最后參演節(jié)目
    5月25日召開例會主要總結頒獎晚會過程中的得與失六月
    6月1日召集各社團舉辦《評選優(yōu)秀社員大會》
    6月25日召開例會總結各社團的在校團委舉辦的兩個大型活動
    中的經驗教訓
    6月30日開展社團間的各種經驗交流會,主要是向優(yōu)秀社團學
    習先進的管理知識,吸取有用的經驗。
    七月
    7月1日召開例會要求各社團對本學期工作做最后的總結、注重互動和總結
    最新家長工作計劃書 小學生家長會工作計劃優(yōu)秀篇四
    在xx年的時候,我進入了我們班,并榮幸的當上了我們班的第一把手,感到非常榮幸和激動,也深深體會到我肩頭的擔子是重大的!要想帶理好一個班級自然要有一個完整的計劃!
    在新學期里我們的工作具體安排如下:
    一、分析班級的班風,學風和班級凝聚力等問題,經班委會會議討論以往經驗,取長補短。繼續(xù)發(fā)揚優(yōu)良的經驗,改正補充不足的方面,吸取其它班級經驗并向其它優(yōu)秀班級學習。
    二、加強班級凝聚力,加大各班干部之間的溝通交流,提高班干部的工作效率和工作熱情。監(jiān)督各班干部做好以身作則,做好帶頭作用,再以各班干部為中心監(jiān)督其周圍同學遵守學校班級的各項規(guī)章制度,帶動全班同學的集體榮譽感。
    其中,對于班上紀律,學習,衛(wèi)生等其它方面都有全面計劃。
    1、衛(wèi)生:組織班上同學認真打掃好衛(wèi)生,積極進行義務打掃。班上同學還要養(yǎng)成愛衛(wèi)生的良好習慣并做到不亂丟垃圾,愛護環(huán)境的美好品德。
    2、紀律:針對班上紀律不是很好的現(xiàn)象,我們一定要組織班干部負起責任,行動起來,認真管理好班上紀律??山枰詫W校迎評之風抓好班上紀律。在班委會議上促使大家對迎評引起重視,使大家思想上達成共識,以身作則。
    3、學習:能讓同學們很認真的認識到學習的重要性,認真聽課,做好筆記并積極發(fā)言,遵守上課紀律,不講小話,不玩手機,與老師處成良好的學習關系。
    班干部還要認真組織好班上舉行的每一個班會活動并積極帶動全班同學參加學?;顒?,力爭第一。體現(xiàn)我們護一團結向上的奮斗精神!希望通過以上計劃能夠盡快改變班上目前較為松散的學風,促進我們的學習效率。為學校舉行的迎評做出一份我們力所能及的貢獻并能通過全班的共同努力能將護一帶成為一個文體德都具備的優(yōu)秀班級!
    最新家長工作計劃書 小學生家長會工作計劃優(yōu)秀篇五
    以學校德育教育的思路為指導,結合學生的實際情況,通過開展符合初中生心理生理特點的各種教育活動,培養(yǎng)學生良好的行為習慣和道德意識,增強學生的自我激勵、自我教育、自我管理的能力,積極探索個性培養(yǎng)的途徑。把學生培養(yǎng)成為有理想、有道德、有文化、有紀律的一代新人,做一位合格的社會主義建設者和接班人。
    二、 班級基本情況和目標:
    班級的學生守紀律,懂禮貌,活潑乖巧,熱愛勞動,大都有著較強的上進心。但班級中也有部分學生自制力差,特別是男生,對于學校的各種規(guī)章制度和要求不能很好的遵守,學習上進心不強,沒有養(yǎng)成良好的學習習慣。對于這部分學生需要進一步教育、幫助,使班級形成良好的班風、學風。
    三、 具體措施:
    針對班級情況我牽手14名學生,其中有品學兼優(yōu)學生、有一般學生、有學困生等。交友一人:唐飛。這個學生學習上欠缺方法,學習習慣較差,調皮愛動,但熱愛勞動,積極參加班級活動。通過這個交友活動,希望能在他的學習方面給予方法上的指導,提高學習成績,另外,增強自控力,使其在遵守紀律方面有所改進。
    本學期我將:
    1. 積極參加班級的重大活動,在活動中發(fā)揮自己的作用。
    2.
    3. 主持一次主題班會。 做好一星期一天的值周班主任,利用課余時間抓好學生的常規(guī)養(yǎng)成教育。
    4. 配合班教組長圍繞:(1)培養(yǎng)良好習慣;(2)因材施教,做好培優(yōu)轉差的工作;(3)做好勞動、衛(wèi)生和安全教育;(4)狠抓班集體建設等幾個方面全面教育學生,努力達到我班的目標—守紀律、負責任、會學習。
    最新家長工作計劃書 小學生家長會工作計劃優(yōu)秀篇六
    盤點店內設施包括電腦主機顯示器鍵鼠等硬件(需領班網(wǎng)管協(xié)助)對網(wǎng)吧布局了解每間屋子的大概面積,洗手間的位置,清潔用品的擺放位置等。空調的使用情況(包括維修空調的公司電話)。
    包括籍貫學歷,工作能力,性格,生活狀況,生日,對現(xiàn)職位的定義和理解個人喜好,把員工發(fā)展為朋友。
    三、對現(xiàn)有的規(guī)章制度的執(zhí)行情況了解
    制度只是一個尺度,尺度只能衡量固定的東西,員工對現(xiàn)有規(guī)章制度的看法和建議在不影響公司的發(fā)展和顧客的情況下盡量聽取員工的意見。
    根據(jù)目前法律法規(guī)政府政策修改原有規(guī)章制度。叫員工一起參與,帶動大家的積極性。
    調整班組長的心態(tài),激發(fā)主觀能動性,責任明確,工作落實到位做到令行禁止。
    一起玩游戲比賽,講故事等增加凝聚力。讓所有人都參與進來最好是帶動保潔老板等所有人的參與,因為大家都是網(wǎng)吧的一份子。
    說到做到不可吹牛講大話,讓員工切實體會到店長和他們的合作關系,而不是利用和壓制。
    多了解顧客需要的是什么,消費群的走向,盡力照顧好每位客人的需求讓客人把網(wǎng)吧人員當朋友。