2016年河南省勞動(dòng)合同范本

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    河 南 省
    勞
    動(dòng)
    合
    同
    河南省勞動(dòng)和社會(huì)保障廳勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁處監(jiān)制
    勞動(dòng)保障熱線電話:12333
    根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及有關(guān)規(guī)定,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,訂立本勞動(dòng)合同。
    本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
    甲方 法定代表人
    注冊(cè)地址
    乙方 性別 年齡 身份證號(hào)碼
    家庭住址 郵編
    第一條 勞動(dòng)合同期限
    本合同為 期限勞動(dòng)合同。
    本合同于 年 月 日生效,其中試用期至 年 月 日止。
    本合同于 終止。
    第二條 工作內(nèi)容和要求
    乙方同意根據(jù)甲方工作需要,安排在
    崗位(工種)工作。
    乙方工作應(yīng)達(dá)到
    標(biāo)準(zhǔn)。
    第三條 工作時(shí)間和休息、休假
    甲方安排乙方執(zhí)行 工時(shí)制度。
    執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制的,乙方每日工作時(shí)間8小時(shí),每周40小時(shí)。
    執(zhí)行綜合計(jì)算工時(shí)制的,乙方平均每日工作不超過8小時(shí),平均每周工作不超過40小時(shí)。
    執(zhí)行不定時(shí)工時(shí)制的,在保證完成甲方任務(wù)情況下,乙方自行安排工作和休息時(shí)間。
    甲方應(yīng)按國(guó)家規(guī)定安排乙方帶薪年休假和國(guó)家法定節(jié)日休假。
    第四條 勞動(dòng)報(bào)酬
    甲方每月 日前以貨幣形式支付乙方工資。
    甲方對(duì)乙方實(shí)行 工資制度。
    乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為每月 元,其中基本工資每月 元。
    乙方在試用期間的工資每月 元。
    甲乙雙方對(duì)工資的其他約定