一、所有崗位應聘人員均須符合所述基本條件
1．能夠遵守國家法律、法規(guī)和各項金融規(guī)章制度，無不良記錄；
2．具有良好的職業(yè)操守和較強的事業(yè)心、責任心；
3．身體健康，無不良嗜好；
4．能夠熟練使用計算機和其他電子辦公設備；
5．符合我行親屬回避相關制度規(guī)定。
二、招聘崗位及應聘條件
（一）金融市場部總經理（1人）
1．經濟、金融、財會、營銷類專業(yè)本科及以上學歷；
2．從事金融市場業(yè)務6年以上，其中3年以上團隊管理經驗；
3．具有良好的客戶營銷能力、風控能力和組織協(xié)調能力。
（二）投資銀行部總經理（1人）
1．經濟、金融、財會、營銷類專業(yè)本科及以上學歷；
2．從事投資銀行業(yè)務6年以上，其中3年以上團隊管理經驗；
3．具有良好的客戶營銷能力、風控能力和組織協(xié)調能力。
（三）票據(jù)中心總經理（1人）
1．.經濟、金融、財會、營銷類專業(yè)本科及以上學歷；
2．從事票據(jù)業(yè)務6年以上，其中3年以上團隊管理經驗；
3．具有良好的客戶營銷能力、風控能力和組織協(xié)調能力。
（四）計劃財務部總經理（1人）
1．本科及以上學歷，會計、財務管理、金融類及相關專業(yè)，具備會計類中級及以上專業(yè)技術職稱；
2．從事金融工作滿5年，其中從事相關崗位工作3年及以上、擔任管理崗位滿2年；
3．熟悉和掌握國家的財務政策、法規(guī)、制度，具備較強的信息收集能力和數(shù)據(jù)分析能力。
（五）支行行長若干
1．本科及以上學歷，綜合素質優(yōu)秀，工作富有激情；
2．5年以上商業(yè)銀行市場拓展經驗，熟悉公司業(yè)務，具有支行管理經驗優(yōu)先；
3．熟悉銀行產品，熟知有關經濟、金融的法律、法規(guī)；
4．具有較強的文字表達能力、團隊領導和溝通協(xié)調能力，較強的執(zhí)行推動能力；
5．具有較好的社會關系和客戶資源，較強的市場拓展能力和良好的風險管理意識；
6．其他條件特別優(yōu)秀的，招聘條件可適度放松。
（六）支行副行長（公司金融）若干
1．大學本科及以上學歷，綜合素質優(yōu)秀，工作富有激情；
2．具有5年以上銀行從業(yè)經驗，綜合素質優(yōu)秀，具有支行公司業(yè)務管理經驗優(yōu)先；
3．熟悉銀行公司產品，熟知金融、經濟法律法規(guī)；
4．具備職位所需的業(yè)務知識和較好的組織協(xié)調能力；
5．具有較好的社會關系和客戶資源，較強的市場拓展能力和風險管理意識。
（七）支行副行長（個人金融）若干
1．大學本科及以上學歷，綜合素質優(yōu)秀，工作富有激情；
2．具有5年以上商業(yè)銀行市場拓展經驗，綜合素質優(yōu)秀，具有支行個金業(yè)務管理經驗優(yōu)先；
3．熟悉銀行個金產品，熟知金融、經濟法律法規(guī)；
4．有較強的團隊領導和溝通協(xié)調能力，較強的執(zhí)行推動能力和市場拓展能力；
5．具有較好的社會關系和客戶資源。
（八）支行主管（公司金融）若干
1．大學本科及以上學歷，綜合素質優(yōu)秀，工作富有激情；
2．具有3年以上商業(yè)銀行市場拓展經驗，綜合素質優(yōu)秀；
3．熟悉銀行公司產品，熟知金融、經濟法律法規(guī)；
4．有較強的團隊領導和溝通協(xié)調能力，較強的執(zhí)行推動能力和市場拓展能力；
5．具有較好的社會關系和客戶資源。
（九）支行主管（個人金融）若干
1．大學本科及以上學歷，綜合素質優(yōu)秀，工作富有激情；
2．具有3年以上商業(yè)銀行市場拓展經驗，綜合素質優(yōu)秀；
3．熟悉銀行個金產品，熟知金融、經濟法律法規(guī)；
4．有較強的團隊領導和溝通協(xié)調能力，較強的執(zhí)行推動能力和市場拓展能力；
5．具有較好的社會關系和客戶資源。
（十）公司業(yè)務營銷團隊負責人若干
1．本科及以上學歷，綜合素質優(yōu)秀，工作富有激情；
2．5年以上商業(yè)銀行市場拓展經驗，熟悉公司業(yè)務，具有團隊管理經驗優(yōu)先；
3．熟悉銀行產品，熟知有關經濟、金融的法律、法規(guī)；
4．具有較強的文字表達能力、團隊領導和溝通協(xié)調能力，較強的執(zhí)行推動能力；
5．具有較好的社會關系和客戶資源，較強的市場拓展能力和良好的風險管理意識；
6．其他條件特別優(yōu)秀的，招聘條件可適度放松。
（十一）信貸審查崗（公司、小企業(yè)、個金）若干
1.大學本科及以上學歷，具有3年以上商業(yè)銀行風險管理、合規(guī)或信貸審查工作經歷；
2．熟悉金融法律法規(guī)及銀行業(yè)監(jiān)管規(guī)定，對信貸客戶的經營與財務狀況具有較強的風險識別、防控能力；
3.具有較強的綜合分析．文字表達能力。
（十二）投資銀行產品經理若干
1．本科及以上學歷，3年以上投行及同業(yè)業(yè)務工作經驗；
2．熟悉銀行業(yè)務和金融法規(guī)，熟悉國內外金融市場及金融產品；
3．具有較強的市場拓展能力、組織協(xié)調能力及團隊管理能力；
4．綜合素質較好，具有較強的管理能力和良好的團隊協(xié)作精神，能承受一定的工作壓力。
（十三）金融市場、同業(yè)、票據(jù)產品經理若干
1．本科及以上學歷，3年以上金融市場、同業(yè)、票據(jù)業(yè)務相關工作經驗；
2．熟悉銀行業(yè)務和金融法規(guī)，熟悉國內外同業(yè)及票據(jù)產品；
3．具有較強的市場拓展能力、組織協(xié)調能力及團隊管理能力；
4．綜合素質較好，具有較強的管理能力和良好的團隊協(xié)作精神，能承受一定的工作壓力。
（十四）國際業(yè)務、貿易金融、現(xiàn)金管理產品經理若干
1．本科及以上學歷，3年以上國際業(yè)務、貿易金融、現(xiàn)金管理相關工作經驗；
2．熟悉銀行業(yè)務和金融法規(guī)，熟悉國際業(yè)務、貿易金融、現(xiàn)金管理產品；
3．具有較強的市場拓展能力、組織協(xié)調能力及團隊管理能力；
4．綜合素質較好，具有較強的管理能力和良好的團隊協(xié)作精神，能承受一定的工作壓力。
（十五）公司業(yè)務、小企業(yè)客戶經理若干
1．具有商業(yè)銀行3年以上公司業(yè)務、小企業(yè)業(yè)務、個貸業(yè)務、個人業(yè)務營銷工作經驗，熟悉商業(yè)銀行業(yè)務產品及流程；
2．具備良好的客戶營銷能力和信貸風險研判能力；
3．擁有較多的客戶資源。
（十六）零售營銷團隊主管（1人）
1．大學本科以上學歷；
2．5年以上銀行業(yè)工作經驗，其中零售業(yè)務從業(yè)經驗不少于3年，有營銷團隊管理經驗者優(yōu)先；
3．擅長組織個人業(yè)務市場拓展和客戶經營管理，熟悉零售業(yè)務支付結算、個人融資和財富管理各類產品；
4．具備較強的公文寫作和宣講能力，熟練運用各類辦公軟件。
（十七）零售信貸產品經理若干
1．大學本科以上學歷；
2．3年以上銀行業(yè)工作經驗，其中零售信貸業(yè)務經驗不少于2年；
3．熟悉個人貸款市場和相關管理政策，取得銀行業(yè)個人貸款從業(yè)資格；
4．具備較強的公文寫作和宣講能力，熟練運用各類辦公軟件。
（十八）零售信貸客戶經理若干
1．大學本科以上學歷，行業(yè)資深專業(yè)人才可適當放寬至大專學歷；
2．3年以上銀行業(yè)從業(yè)經驗，其中零售信貸業(yè)務經驗不少于2年；
3．熟悉個人貸款業(yè)務市場、熟悉個人貸款業(yè)務流程，具備較好的風險識別和把控能力，取得銀行業(yè)個人貸款從業(yè)資格；
4．無重大違規(guī)記錄。
凡有志加盟廣發(fā)銀行重慶分行的人員，任何崗位均可將《廣發(fā)銀行應聘人員申請表》(電子版)發(fā)送至我行招聘郵箱。
三、應聘程序
1．有意者請下載并填寫《廣發(fā)銀行應聘人員申請表》（附件）并將電子版簡歷發(fā)送至GFCQFHZP@cgbchina.com.cn郵箱,請以“應聘xx崗+姓名”為郵件及簡歷標題。
2．經初審合格者，我行將以電話或短信形式通知，請保持通訊工具通暢。應聘材料恕不退回，我們將為您的資料保密。
3．報名截止時間：2016年8月31日
期待您的參與！
1．能夠遵守國家法律、法規(guī)和各項金融規(guī)章制度，無不良記錄；
2．具有良好的職業(yè)操守和較強的事業(yè)心、責任心；
3．身體健康，無不良嗜好；
4．能夠熟練使用計算機和其他電子辦公設備；
5．符合我行親屬回避相關制度規(guī)定。
二、招聘崗位及應聘條件
（一）金融市場部總經理（1人）
1．經濟、金融、財會、營銷類專業(yè)本科及以上學歷；
2．從事金融市場業(yè)務6年以上，其中3年以上團隊管理經驗；
3．具有良好的客戶營銷能力、風控能力和組織協(xié)調能力。
（二）投資銀行部總經理（1人）
1．經濟、金融、財會、營銷類專業(yè)本科及以上學歷；
2．從事投資銀行業(yè)務6年以上，其中3年以上團隊管理經驗；
3．具有良好的客戶營銷能力、風控能力和組織協(xié)調能力。
（三）票據(jù)中心總經理（1人）
1．.經濟、金融、財會、營銷類專業(yè)本科及以上學歷；
2．從事票據(jù)業(yè)務6年以上，其中3年以上團隊管理經驗；
3．具有良好的客戶營銷能力、風控能力和組織協(xié)調能力。
（四）計劃財務部總經理（1人）
1．本科及以上學歷，會計、財務管理、金融類及相關專業(yè)，具備會計類中級及以上專業(yè)技術職稱；
2．從事金融工作滿5年，其中從事相關崗位工作3年及以上、擔任管理崗位滿2年；
3．熟悉和掌握國家的財務政策、法規(guī)、制度，具備較強的信息收集能力和數(shù)據(jù)分析能力。
（五）支行行長若干
1．本科及以上學歷，綜合素質優(yōu)秀，工作富有激情；
2．5年以上商業(yè)銀行市場拓展經驗，熟悉公司業(yè)務，具有支行管理經驗優(yōu)先；
3．熟悉銀行產品，熟知有關經濟、金融的法律、法規(guī)；
4．具有較強的文字表達能力、團隊領導和溝通協(xié)調能力，較強的執(zhí)行推動能力；
5．具有較好的社會關系和客戶資源，較強的市場拓展能力和良好的風險管理意識；
6．其他條件特別優(yōu)秀的，招聘條件可適度放松。
（六）支行副行長（公司金融）若干
1．大學本科及以上學歷，綜合素質優(yōu)秀，工作富有激情；
2．具有5年以上銀行從業(yè)經驗，綜合素質優(yōu)秀，具有支行公司業(yè)務管理經驗優(yōu)先；
3．熟悉銀行公司產品，熟知金融、經濟法律法規(guī)；
4．具備職位所需的業(yè)務知識和較好的組織協(xié)調能力；
5．具有較好的社會關系和客戶資源，較強的市場拓展能力和風險管理意識。
（七）支行副行長（個人金融）若干
1．大學本科及以上學歷，綜合素質優(yōu)秀，工作富有激情；
2．具有5年以上商業(yè)銀行市場拓展經驗，綜合素質優(yōu)秀，具有支行個金業(yè)務管理經驗優(yōu)先；
3．熟悉銀行個金產品，熟知金融、經濟法律法規(guī)；
4．有較強的團隊領導和溝通協(xié)調能力，較強的執(zhí)行推動能力和市場拓展能力；
5．具有較好的社會關系和客戶資源。
（八）支行主管（公司金融）若干
1．大學本科及以上學歷，綜合素質優(yōu)秀，工作富有激情；
2．具有3年以上商業(yè)銀行市場拓展經驗，綜合素質優(yōu)秀；
3．熟悉銀行公司產品，熟知金融、經濟法律法規(guī)；
4．有較強的團隊領導和溝通協(xié)調能力，較強的執(zhí)行推動能力和市場拓展能力；
5．具有較好的社會關系和客戶資源。
（九）支行主管（個人金融）若干
1．大學本科及以上學歷，綜合素質優(yōu)秀，工作富有激情；
2．具有3年以上商業(yè)銀行市場拓展經驗，綜合素質優(yōu)秀；
3．熟悉銀行個金產品，熟知金融、經濟法律法規(guī)；
4．有較強的團隊領導和溝通協(xié)調能力，較強的執(zhí)行推動能力和市場拓展能力；
5．具有較好的社會關系和客戶資源。
（十）公司業(yè)務營銷團隊負責人若干
1．本科及以上學歷，綜合素質優(yōu)秀，工作富有激情；
2．5年以上商業(yè)銀行市場拓展經驗，熟悉公司業(yè)務，具有團隊管理經驗優(yōu)先；
3．熟悉銀行產品，熟知有關經濟、金融的法律、法規(guī)；
4．具有較強的文字表達能力、團隊領導和溝通協(xié)調能力，較強的執(zhí)行推動能力；
5．具有較好的社會關系和客戶資源，較強的市場拓展能力和良好的風險管理意識；
6．其他條件特別優(yōu)秀的，招聘條件可適度放松。
（十一）信貸審查崗（公司、小企業(yè)、個金）若干
1.大學本科及以上學歷，具有3年以上商業(yè)銀行風險管理、合規(guī)或信貸審查工作經歷；
2．熟悉金融法律法規(guī)及銀行業(yè)監(jiān)管規(guī)定，對信貸客戶的經營與財務狀況具有較強的風險識別、防控能力；
3.具有較強的綜合分析．文字表達能力。
（十二）投資銀行產品經理若干
1．本科及以上學歷，3年以上投行及同業(yè)業(yè)務工作經驗；
2．熟悉銀行業(yè)務和金融法規(guī)，熟悉國內外金融市場及金融產品；
3．具有較強的市場拓展能力、組織協(xié)調能力及團隊管理能力；
4．綜合素質較好，具有較強的管理能力和良好的團隊協(xié)作精神，能承受一定的工作壓力。
（十三）金融市場、同業(yè)、票據(jù)產品經理若干
1．本科及以上學歷，3年以上金融市場、同業(yè)、票據(jù)業(yè)務相關工作經驗；
2．熟悉銀行業(yè)務和金融法規(guī)，熟悉國內外同業(yè)及票據(jù)產品；
3．具有較強的市場拓展能力、組織協(xié)調能力及團隊管理能力；
4．綜合素質較好，具有較強的管理能力和良好的團隊協(xié)作精神，能承受一定的工作壓力。
（十四）國際業(yè)務、貿易金融、現(xiàn)金管理產品經理若干
1．本科及以上學歷，3年以上國際業(yè)務、貿易金融、現(xiàn)金管理相關工作經驗；
2．熟悉銀行業(yè)務和金融法規(guī)，熟悉國際業(yè)務、貿易金融、現(xiàn)金管理產品；
3．具有較強的市場拓展能力、組織協(xié)調能力及團隊管理能力；
4．綜合素質較好，具有較強的管理能力和良好的團隊協(xié)作精神，能承受一定的工作壓力。
（十五）公司業(yè)務、小企業(yè)客戶經理若干
1．具有商業(yè)銀行3年以上公司業(yè)務、小企業(yè)業(yè)務、個貸業(yè)務、個人業(yè)務營銷工作經驗，熟悉商業(yè)銀行業(yè)務產品及流程；
2．具備良好的客戶營銷能力和信貸風險研判能力；
3．擁有較多的客戶資源。
（十六）零售營銷團隊主管（1人）
1．大學本科以上學歷；
2．5年以上銀行業(yè)工作經驗，其中零售業(yè)務從業(yè)經驗不少于3年，有營銷團隊管理經驗者優(yōu)先；
3．擅長組織個人業(yè)務市場拓展和客戶經營管理，熟悉零售業(yè)務支付結算、個人融資和財富管理各類產品；
4．具備較強的公文寫作和宣講能力，熟練運用各類辦公軟件。
（十七）零售信貸產品經理若干
1．大學本科以上學歷；
2．3年以上銀行業(yè)工作經驗，其中零售信貸業(yè)務經驗不少于2年；
3．熟悉個人貸款市場和相關管理政策，取得銀行業(yè)個人貸款從業(yè)資格；
4．具備較強的公文寫作和宣講能力，熟練運用各類辦公軟件。
（十八）零售信貸客戶經理若干
1．大學本科以上學歷，行業(yè)資深專業(yè)人才可適當放寬至大專學歷；
2．3年以上銀行業(yè)從業(yè)經驗，其中零售信貸業(yè)務經驗不少于2年；
3．熟悉個人貸款業(yè)務市場、熟悉個人貸款業(yè)務流程，具備較好的風險識別和把控能力，取得銀行業(yè)個人貸款從業(yè)資格；
4．無重大違規(guī)記錄。
凡有志加盟廣發(fā)銀行重慶分行的人員，任何崗位均可將《廣發(fā)銀行應聘人員申請表》(電子版)發(fā)送至我行招聘郵箱。
三、應聘程序
1．有意者請下載并填寫《廣發(fā)銀行應聘人員申請表》（附件）并將電子版簡歷發(fā)送至GFCQFHZP@cgbchina.com.cn郵箱,請以“應聘xx崗+姓名”為郵件及簡歷標題。
2．經初審合格者，我行將以電話或短信形式通知，請保持通訊工具通暢。應聘材料恕不退回，我們將為您的資料保密。
3．報名截止時間：2016年8月31日
期待您的參與！