招聘崗位及名額
本次面向社會公開(考核)招聘事業(yè)單位工作人員共77名。其中公開招聘71名，具體崗位及名額見《忠縣2016年第二季度公開招聘事業(yè)單位工作人員情況一覽表》(附件1);面向2016年應(yīng)屆畢業(yè)生公開招聘5名，具體崗位及名額見《忠縣2016年第二季度面向2016年應(yīng)屆畢業(yè)生公開招聘事業(yè)單位工作人員情況一覽表》(附件2);考核招聘1名，具體崗位及名額見《忠縣2016年第二季度考核招聘事業(yè)單位工作人員情況一覽表》(附件3)。
招聘范圍及條件
(一)招聘范圍
具有中華人民共和國國籍，且符合招聘條件的人員，均可報名應(yīng)聘。
以下人員不屬于招聘范圍：曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;被單位辭退或解聘未滿五年的原機關(guān)事業(yè)單位工作人員;因違反機關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄(聘)紀(jì)律而處于禁考期的人員;忠縣機關(guān)事業(yè)單位正式在編人員;試用期內(nèi)的機關(guān)事業(yè)單位人員;服務(wù)未滿一年，或服務(wù)一年以上但未提供主管部門同意報考證明的基層服務(wù)項目人員;現(xiàn)役軍人;在讀的非2016年應(yīng)屆全日制畢業(yè)生;法律法規(guī)規(guī)定不得聘為事業(yè)單位人員的其他情形的人員。
正在全日制普通高校脫產(chǎn)就讀且未畢業(yè)的非2016年應(yīng)屆本科生、研究生不能憑已取得的學(xué)歷(學(xué)位)證報考。在國外境外高校就讀的全日制學(xué)歷(學(xué)位)，其學(xué)歷(學(xué)位)須獲得國家教育部中國留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證。
(二)招聘條件
1.符合崗位招聘條件(詳見《一覽表》)。
2.政治素質(zhì)好，遵紀(jì)守法，作風(fēng)正派，無紀(jì)律處分記錄。
3.身體健康，五官端正，符合聘用體檢標(biāo)準(zhǔn)。
4.自愿在招聘單位服務(wù)5周年以上，5年內(nèi)主動提出與聘用單位解聘的，解除人事關(guān)系;并且按照與聘用單位簽訂的聘用合同之約定承擔(dān)違約責(zé)任。
5.符合事業(yè)單位公開招聘工作人員回避制度等規(guī)定的有關(guān)要求。
招聘程序
(一)報名
1.附件1崗位
(1)報名時間：2016年6月16日至6月17日
(2)報名地點及聯(lián)系電話：
報考縣民政局事業(yè)單位工作人員在縣民政局辦公室報名，聯(lián)系人：田老師，聯(lián)系電話：(023)54232237。
報考縣國土房管局事業(yè)單位工作人員在縣國土房管局辦公室報名，聯(lián)系人：石老師，聯(lián)系電話：(023)54235269
報考縣規(guī)劃局事業(yè)單位工作人員在縣規(guī)劃局辦公室報名，聯(lián)系人：秦老師，聯(lián)系電話：(023)81190390。
報考縣紀(jì)委事業(yè)單位工作人員在縣紀(jì)委組織部報名，聯(lián)系人：張老師，聯(lián)系電話：(023)54239581。
報考縣文化委事業(yè)單位工作人員在縣文化委辦公室報名,聯(lián)系人：張老師，聯(lián)系電話：(023)54454600。
報考縣商務(wù)局事業(yè)單位工作人員在縣商務(wù)局人事科報名,聯(lián)系人：何老師，聯(lián)系電話：(023)54453990。
報考縣農(nóng)委事業(yè)單位工作人員在縣農(nóng)委人事科報名,聯(lián)系人：何老師，聯(lián)系電話：(023)54248046。
報考縣城鄉(xiāng)建委事業(yè)單位工作人員在縣城鄉(xiāng)建委人事科報名,聯(lián)系人：周老師，聯(lián)系電話：(023)54231991。
報考縣畜牧獸醫(yī)局事業(yè)單位工作人員在縣畜牧獸醫(yī)局人事科報名，聯(lián)系人：李老師，聯(lián)系電話：(023)54246703。
報考縣水務(wù)局事業(yè)單位工作人員在縣水務(wù)局人秘科報名，聯(lián)系人：秦老師，聯(lián)系電話：(023)54453228。
報考縣交委事業(yè)單位工作人員在縣交委辦公室報名，聯(lián)系人：沈老師，聯(lián)系電話：(023)54239576。
2.附件2崗位
(1)報考縣財政局事業(yè)單位工作人員報名時間為2016年6月13日上午9點至12點，報名地點在西南大學(xué)招生就業(yè)處，聯(lián)系人：秦老師，聯(lián)系電話：(023)54453228。
(2)報考縣規(guī)劃局事業(yè)單位工作人員報名時間為2016年6月14日上午9點至12點，報名地點在重慶君頓精品酒店(重慶渝北區(qū)紅錦大道48號)，聯(lián)系人：周老師，聯(lián)系電話13896222388。
3.附件3崗位
報名時間為2016年6月17日，地點在縣交委辦公室，聯(lián)系人：沈老師，聯(lián)系電話：(023)54239576。
4.報名手續(xù)
每位報考人員只能選擇一個招聘單位的一個招聘崗位報考。
報考者持本人身份證、畢業(yè)證(2016應(yīng)屆畢業(yè)生持畢業(yè)生推薦表)、學(xué)位證等相關(guān)證件原件及復(fù)印件，近期1寸同底免冠照片3張(黑白、彩色均可)，到指定地點報名?？h外機關(guān)事業(yè)單位在職人員報考需提供單位及主管部門同意報考證明。
委托他人報名者需出示委托書及被委托人身份證并交復(fù)印件。
(二)資格審查
由縣人力資源和社會保障局按照招聘條件進行資格審查，符合資格者填寫《忠縣2016年二季度公開(考核)招聘事業(yè)單位工作人員報名表》，并按規(guī)定繳納考務(wù)費。
(三)領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》
報考附件1崗位考生憑本人身份證于2016年7月1日到報名地點領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》，附件2、附件3崗位考生另行電話通知。
(四)考試考核
1.附件1崗位
考試考核分筆試和面試。招聘崗位名額與實際報名人數(shù)比例須達到1:2。未達到該比例的，相應(yīng)遞減招聘崗位名額至規(guī)定比例;無法遞減的，取消該招聘崗位。其中，急需緊缺人才或特殊崗位經(jīng)市人力社保局認(rèn)定同意后，可適當(dāng)放寬開考比例。因招聘崗位取消而不能參加招聘考試的報名者，退還其報名考務(wù)費。
(1)筆試
筆試采取閉卷方式進行。筆試分為公共科目和專業(yè)科目，每科分值為100分。公共科目為《綜合基礎(chǔ)知識》，專業(yè)科目測試內(nèi)容見《一覽表》。
筆試時間初定于2016年7月2日，具體時間、地點見準(zhǔn)考證。
(2)面試
面試人選按擬招聘人數(shù)與面試人數(shù)1：2的比例，根據(jù)報考該崗位考生筆試總成績從高分到低分依次確定;若面試人選最后一名筆試成績出現(xiàn)并列，則并列進入面試。達不到規(guī)定比例的，相應(yīng)遞減招聘名額。其中，急需緊缺人才或特殊崗位經(jīng)市人力社保局認(rèn)定同意后，可適當(dāng)放寬面試比例。凡考生筆試有1科缺考的，取消面試資格。
面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進行，面試分值100分。面試成績當(dāng)場公布。面試成績低于60分者不能確定為參加體檢人選。面試考官對考生面試成績評定在60分以下的，須在評分表中說明理由;考生面試最后結(jié)果在60分以下的，應(yīng)寫出書面報告，報縣人力資源和社會保障局備案。
面試時間另行通知。因考生通訊工具不暢而未接到通知或未按通知時間和地點參加面試者視為自動棄權(quán)。
(3)考試考核總成績
考試考核總成績=公共科目成績×30%+專業(yè)科目成績×30%+面試成績×40%
2.附件2崗位
考試考核分專業(yè)知識測試和面試。招聘崗位名額與實際報名人數(shù)比例須達到1:2。未達到該比例的，相應(yīng)遞減招聘崗位名額至規(guī)定比例;無法遞減的，取消該招聘崗位。
(1)專業(yè)知識測試
專業(yè)知識測試采取專業(yè)答辯的方式進行，財務(wù)管理崗位測試內(nèi)容為會計相關(guān)基礎(chǔ)知識、城市規(guī)劃2崗位測試內(nèi)容為規(guī)劃相關(guān)基礎(chǔ)知識，主要測試考生的專業(yè)知識水平和業(yè)務(wù)綜合能力，分值為100分。具體時間、地點另行電話通知。
(2)面試
面試人選按擬招聘人數(shù)與面試人數(shù)1：2的比例，根據(jù)報考該崗位考生專業(yè)知識測試成績從高分到低分依次確定;若面試人選最后一名成績出現(xiàn)并列，則并列進入面試。達不到規(guī)定比例的，相應(yīng)遞減招聘名額。面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進行，面試分值100分。面試成績當(dāng)場公布。面試成績低于60分者不能確定為參加體檢人選。面試考官對考生面試成績評定在60分以下的，須在評分表中說明理由;考生面試最后結(jié)果在60分以下的，應(yīng)寫出書面報告，報縣人力資源和社會保障局備案。
面試時間、地點另行電話通知。
(3)考試考核總成績
考試考核總成績=專業(yè)知識測試成績×60%+面試成績×40%
3.附件3崗位
考核方式為專業(yè)素質(zhì)測評，采取核查在校綜合表現(xiàn)、學(xué)習(xí)成績和專業(yè)知識答辯等方式進行。具體考核時間、地點另行通知。
考核考核總成績=考核成績
公開招聘政策咨詢電話：縣人力社保局;023-54680736