江西制造職業(yè)技術(shù)學(xué)院是一所集教學(xué)、科研為一體的公辦高等職業(yè)院校，為江西省教育廳直屬高校。學(xué)院現(xiàn)有艾溪湖、上海路和丁公路三個(gè)校區(qū)，總占地面積400余畝，有各類(lèi)在校學(xué)生8000多人。學(xué)院現(xiàn)設(shè)有機(jī)械工程系、機(jī)電工程系、信息工程系、經(jīng)濟(jì)管理系、基礎(chǔ)課部、中專(zhuān)部等6個(gè)教學(xué)系部以及機(jī)電研究室、熱處理研究室、理化研究室、檢測(cè)總站等6個(gè)科研處室，開(kāi)設(shè)有機(jī)電、數(shù)控、模具、汽車(chē)、電子、計(jì)算機(jī)、會(huì)計(jì)、物流等33個(gè)高職專(zhuān)業(yè)，擁有數(shù)控技術(shù)和汽車(chē)維修專(zhuān)業(yè)兩個(gè)職業(yè)教育實(shí)訓(xùn)基地和電子信息技術(shù)、模具制造技術(shù)、跨專(zhuān)業(yè)文科綜合實(shí)訓(xùn)中心等3個(gè)省級(jí)專(zhuān)業(yè)技能實(shí)訓(xùn)中心。
詳細(xì)情況可瀏覽學(xué)院網(wǎng)站：http://www.jxmtc.com。
為適應(yīng)學(xué)院規(guī)模不斷擴(kuò)大和實(shí)現(xiàn)內(nèi)涵式發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)教學(xué)與管理人員。
一、招聘崗位、人數(shù)和條件(見(jiàn)附件)
備注：(1)以上崗位所指全日制碩士研究生以上學(xué)歷學(xué)位，均包含2016年應(yīng)屆畢業(yè)生;(2)國(guó)外碩士須經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證。
二、報(bào)名及資格審查
1、報(bào)名時(shí)間：即日起至2016年7月5日。
2、報(bào)名方式：
(1)報(bào)名表下載：登錄學(xué)院官方網(wǎng)站http://www.jxmtc.com/的“公告欄”，下載《江西制造職業(yè)技術(shù)學(xué)院2016年公開(kāi)招聘高層次人才報(bào)名表》;
(2)簡(jiǎn)歷投遞：將《公開(kāi)招聘高層次人才報(bào)名表》按要求認(rèn)真填寫(xiě)好，連同其他應(yīng)提交材料的掃描件或電子稿壓縮為一個(gè)文件后，以附件形式發(fā)電子郵件至jxzzrsc@sina.com。應(yīng)提交材料包括：本人學(xué)歷及學(xué)位證書(shū);職稱(chēng)資格及聘任證書(shū);獲獎(jiǎng)或等級(jí)證書(shū);工作經(jīng)歷證明及相關(guān)業(yè)績(jī)材料;近期免冠1寸正面證件電子照片(jpg格式)和身份證;2016年應(yīng)屆畢業(yè)生提供就讀院校出具的研究生在讀證明(或《就業(yè)協(xié)議書(shū)》);歷屆畢業(yè)生提供中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)查詢(xún)生成有二維碼的《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》。投送簡(jiǎn)歷郵件主題或壓縮包附件格式均為：應(yīng)聘崗位+姓名(例如：**專(zhuān)業(yè)教學(xué)崗+張**)。僅遞交《公開(kāi)招聘高層次人才報(bào)名表》不視為已報(bào)名。
(3)資格審查：接收簡(jiǎn)歷后，學(xué)院將對(duì)應(yīng)聘人員資格進(jìn)行初審，合格后通知參加試講或筆試(6月上旬左右)。試講或筆試前進(jìn)行資格復(fù)查，主要對(duì)所提交材料原件進(jìn)行審核，請(qǐng)應(yīng)聘者帶好上述提交材料的原件和復(fù)印件各1份。
3、聯(lián)系方式
學(xué)院組織人事處聯(lián)系人：王老師、毛老師
聯(lián)系電話(huà)：0791-88122662、88121026;15079139463。
報(bào)名郵箱：jxzzrsc@sina.com
學(xué)院地址：南昌市紫陽(yáng)大道318號(hào)江西制造職業(yè)技術(shù)學(xué)院組織人事處
郵 編：330095
三、考核辦法
1、考核采取專(zhuān)業(yè)初試和綜合測(cè)試相結(jié)合的方式進(jìn)行。其中，專(zhuān)業(yè)教學(xué)崗位招聘為試講+結(jié)構(gòu)化面試;行政管理崗位(宣傳干事、心理咨詢(xún)干事、審計(jì)監(jiān)察干事)招聘為筆試+結(jié)構(gòu)化面試。如果某教學(xué)崗位報(bào)名應(yīng)聘人數(shù)與招聘人數(shù)比例超過(guò)10:1，或者報(bào)名應(yīng)聘總?cè)藬?shù)超過(guò)20人，則需先組織初試選拔，并根據(jù)初試選拔成績(jī)從高分到低分按照該崗位招聘人數(shù)1:6的比例確定試講參加人員，其初試選拔成績(jī)不計(jì)入考核總成績(jī)。試講或筆試和面試考核主要考察應(yīng)聘者的專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)、綜合素質(zhì)及潛在能力。試講或筆試內(nèi)容主要為本專(zhuān)業(yè)的基本知識(shí)和技能，成績(jī)不得低于70分。
2、根據(jù)試講或筆試成績(jī)，從高分到低分按照崗位招聘人數(shù)1:3的比例確定面試參加人員。對(duì)應(yīng)聘人數(shù)與招聘崗位比例低于3:1的，按試講或筆試成績(jī)不低于70分的原則，確定參加面試人員。若某崗位所有人員試講或筆試成績(jī)都低于70分，則取消該崗位本次的招聘。
3、參與面試人員總成績(jī)構(gòu)成為：專(zhuān)業(yè)初試(試講或筆試)成績(jī)占60%、綜合測(cè)試(結(jié)構(gòu)化面試)成績(jī)占40%。專(zhuān)業(yè)初試和綜合測(cè)試的具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
4、按考核總成績(jī)從高分到低分擇優(yōu)聘用，考核總成績(jī)不得低于70分(按百分制計(jì)算)，低于70分為不合格，不予聘用。若某崗位所有報(bào)名應(yīng)聘考生均不合格，則取消該崗位的本次招聘。
四、體檢、考察
1、根據(jù)考核總成績(jī)，從高分到低分按照崗位招聘人數(shù)1：1的比例確定體檢人員，體檢不合格的不予錄用。
2、由我院指定衛(wèi)生醫(yī)療機(jī)構(gòu)體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《江西省申報(bào)認(rèn)定教師資格人員體檢辦法(試行)》，體檢費(fèi)用自理。
3、對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考察。
4、對(duì)經(jīng)體檢、考察合格后的擬聘人員進(jìn)行為期7個(gè)工作日的公示。
五、聘用、待遇
1、經(jīng)體檢、考察合格，公示無(wú)異議后簽訂聘用合同，試用期6個(gè)月，先期實(shí)行人事代理，享受學(xué)院在編同等人員待遇。
2、試用期滿(mǎn)經(jīng)學(xué)院考核合格，報(bào)上級(jí)主管部門(mén)核準(zhǔn)，按有關(guān)規(guī)定辦理正式入編手續(xù)，享受?chē)?guó)家規(guī)定的工資、福利等待遇。
六、其他
1、請(qǐng)應(yīng)聘人員仔細(xì)對(duì)照所報(bào)考崗位條件要求，不符合崗位條件要求者請(qǐng)勿報(bào)名，已參加過(guò)試講(筆試)、面試的，成績(jī)一律無(wú)效。要誠(chéng)信報(bào)名，凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假和舞弊者，一經(jīng)查實(shí)即取消面試資格和聘用資格。
2、對(duì)因考生未在2016年7月底前取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、體檢和考察不合格或考生自愿放棄等原因而產(chǎn)生招聘崗位空缺的，學(xué)院可以從報(bào)考該崗位招聘的考生中，按考核總成績(jī)依次遞補(bǔ)人員并辦理相關(guān)聘用手續(xù)。
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江西制造職業(yè)技術(shù)學(xué)院2016年公開(kāi)招聘崗位.docx