江西石城縣直事業(yè)單位2016年選調(diào)筆試成績(jī)查詢?nèi)肟?/SPAN>
考試、考核
考試實(shí)行筆試和面試相結(jié)合的方式，筆試、面試、考核總分100分，其中筆試成績(jī)占50%、面試成績(jī)占30%、考核占20%(宣傳部下屬事業(yè)單位職位除外)。
1.筆試
資格審查合格人員，于2016年9月19日到原報(bào)名處領(lǐng)取準(zhǔn)考證。筆試采取單人單桌閉卷考試的方式進(jìn)行。筆試內(nèi)容為政治理論、法律常識(shí)、公文寫(xiě)作、時(shí)事等綜合知識(shí)。卷面滿分為100分。筆試時(shí)間為2016年9月20日上午9:00—11:00，筆試地點(diǎn)具體見(jiàn)準(zhǔn)考證。筆試結(jié)束后，將成績(jī)面向社會(huì)公布。
由縣事業(yè)單位公開(kāi)選調(diào)工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組按選調(diào)職位名額的1:3的比例，以筆試成績(jī)從高分到低分確定面試入闈對(duì)象(最后一名成績(jī)并列者一并列入)。
2.面試
面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，面試考官聘請(qǐng)外地具有面試考官資格或面試工作經(jīng)驗(yàn)的人員擔(dān)任。面試總分為100分。面試時(shí)間為2016年9月24日，面試地點(diǎn)另行通知。
面試工作結(jié)束后，由縣事業(yè)單位公開(kāi)選調(diào)工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組按選調(diào)職位名額1:2的比例按筆試、面試總分(按筆試成績(jī)50%、面試成績(jī)30%折算)從高分到低分確定考核對(duì)象(最后一名成績(jī)并列者一并列入)。面試人數(shù)與選調(diào)職位名額未達(dá)到3:1比例的職位，其面試成績(jī)必須達(dá)到其他職位入闈考核對(duì)象中面試最低得分以上，才能確定為考核對(duì)象。
3.考核
由縣事業(yè)單位公開(kāi)選調(diào)工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組抽調(diào)有關(guān)單位工作人員組成考核小組，重點(diǎn)對(duì)考核對(duì)象現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)和工作實(shí)績(jī)進(jìn)行考核?？偡譃?0分，由民主測(cè)評(píng)和獎(jiǎng)勵(lì)兩部分構(gòu)成?？己擞?016年9月28日前完成。
(1)民主測(cè)評(píng)。分值為5分，參加測(cè)評(píng)人員為考核對(duì)象所在單位的干部職工(20人以下的單位，所有人員全部參加，20人以上的單位隨機(jī)抽取20人參加)，借調(diào)人員在借調(diào)單位進(jìn)行民主測(cè)評(píng)。按優(yōu)秀級(jí)得票率計(jì)分。
(2)獎(jiǎng)勵(lì)分。分值為15分。2011年以來(lái)個(gè)人獲得、省(部)及、市(廳)級(jí)、縣(處)級(jí)表彰的按10分、8分、6分、3分計(jì)分，同年、同項(xiàng)目按級(jí)別層次表彰計(jì)分一次，獎(jiǎng)勵(lì)分累計(jì)不超過(guò)15分。
(四)政審。對(duì)報(bào)考縣內(nèi)網(wǎng)辦職位的入闈考核人員，由有關(guān)部門(mén)組織進(jìn)行政審，政審要求：政治可靠，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，政治歷史清白，無(wú)涉外關(guān)系等。