一、公司簡介
宜瑞安(Ingredion) ，為玉米制品國際與國民淀粉的佳結(jié)合，美國財富500強企業(yè)。 她是：
配料解決方案的創(chuàng)新者;
天然配料的;
食品安全的倡導(dǎo)者;
宜瑞安集團是一家以價值為驅(qū)動提供配料解決方案的公司，傳承發(fā)揚百年超凡的表現(xiàn)和引領(lǐng)市場的創(chuàng)新能力。全球40多個國家有35個技術(shù)、設(shè)備先進的生產(chǎn)基地，10個配料研發(fā)中心，11,100多名員工幫助客戶預(yù)期消費者趨勢，提供簡化標簽，改善質(zhì)構(gòu)的甜味劑，淀粉和營養(yǎng)配料解決方案，并且通過引領(lǐng)市場趨勢的創(chuàng)新幫助客戶不斷地取得成功。宜瑞安集團總部位于美國伊利諾斯州的韋斯切斯特。
二、2017管理培訓(xùn)生項目
科學(xué)嚴謹、量身定制的個人發(fā)展計劃
宜瑞安為每個培訓(xùn)生度身定做了個人發(fā)展長期計劃，并用專業(yè)的工具定期分析評估和跟蹤管理。
輪崗實踐、參與重大項目、國際交流
兩年的崗位輪換全面深入了解不同部門的業(yè)務(wù)流程和管理，參與公司重大項目，加入國際化的合作項目團隊中，參與跨區(qū)域項目。除此之外，宜瑞安還為優(yōu)秀的培訓(xùn)生提供國外的培訓(xùn)機會，增加其國際化的工作經(jīng)驗。
強大的輔導(dǎo)團隊-導(dǎo)師、管理團隊、人力資源
由資深的管理人員作為職業(yè)生涯的導(dǎo)師，一起分享他們寶貴的經(jīng)驗并為培訓(xùn)生指引個人發(fā)展道路,由人力資源定期分析評估績效及個人發(fā)展方向，由公司管理層直接給予指導(dǎo)的項目參與,強大的輔導(dǎo)團隊能夠保證培訓(xùn)生快速、健康的發(fā)展。
多元化、全方位的培訓(xùn)體系
依據(jù)宜瑞安全球統(tǒng)一的能力素質(zhì)發(fā)展模型和成功因素核心能力模型，為培訓(xùn)生制定完善的多元化培訓(xùn)計劃，其中包括領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)、專業(yè)技能培訓(xùn)，加速提升培訓(xùn)生的管理能力。
具有競爭性的全面薪資福利
宜瑞安將提供給培訓(xùn)生極具有競爭性的薪資福利，參與公司績效獎金制度，及極具競爭性的基于績效和能力提升的薪酬上升通道。
三、招聘職位
1. 食品銷售部培訓(xùn)生 (上海)
傾聽客戶聲音，了解市場趨勢，為客戶提供解決方案，運用產(chǎn)品知識，市場調(diào)查技術(shù)和分析工具為客戶提供優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品及附加值，與客戶建立戰(zhàn)略伙伴關(guān)系。
勝任力模型
1、 流利的英語、普通話溝通能力
2、 杰出的領(lǐng)導(dǎo)力，協(xié)調(diào)能力，團隊合作，抗壓能力以及解決問題能力
3、 具有戰(zhàn)略性創(chuàng)新思維，敏銳的洞察力和超強的好奇心
4、 卓越的客戶服務(wù)意識崗位要求
學(xué)歷：研究生
專業(yè)：化工，食品，生工
英語：CET-6 480分以上
2. 供應(yīng)鏈部培訓(xùn)生 (上海)
為客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，有效地物流管理，及時有效地遞送產(chǎn)品，優(yōu)化庫存管理，制定生產(chǎn)計劃，進出口報關(guān)處理，完成各種可持續(xù)發(fā)展項目。
勝任力模型
1、流利的英語、普通話溝通能力
2、杰出的解決問題能力和分析能力
3、熱愛團隊工作，樂于以客戶為中心，細心有耐力
4、敏捷的思路，邏輯性強崗位要求
學(xué)歷：研究生
專業(yè)：專業(yè)不限(物流管理專業(yè)優(yōu)先)
英語：CET-6 480分以上
3. 運營部培訓(xùn)生 (上海)
建立完善的質(zhì)量審核、評估及追蹤系統(tǒng)。負責(zé)公司安全運營;執(zhí)行各類可持續(xù)改進工程項目，優(yōu)化生產(chǎn)工藝、產(chǎn)品設(shè)備及流水線升級。及時有效地生產(chǎn)優(yōu)質(zhì)安全的產(chǎn)品。
勝任力模型
1、流利的英語、普通話溝通能力
2、杰出的解決問題能力和分析能力
3、熱愛團隊工作，樂于以客戶為中心，細心有耐力
4、敏捷的思路，邏輯性強崗位要求
學(xué)歷：研究生
專業(yè)：化工，食品，生工，機械類，信息控制類
英語：CET-6 480分以上
4. 運營部培訓(xùn)生 (德州)
建立完善的質(zhì)量審核、評估及追蹤系統(tǒng)。負責(zé)公司安全運營;執(zhí)行各類可持續(xù)改進工程項目，優(yōu)化生產(chǎn)工藝、產(chǎn)品設(shè)備及流水線升級。及時有效地生產(chǎn)優(yōu)質(zhì)安全的產(chǎn)品。
勝任力模型
1、流利的英語、普通話溝通能力
2、熱愛團隊工作，學(xué)習(xí)能力和抗壓能力強
3、杰出的領(lǐng)導(dǎo)力
4、優(yōu)先考慮山東本地生源崗位要求
學(xué)歷：本科生及以上
專業(yè)：機械，電子，化工，食品
英語：CET-6 425分以上
5. 技術(shù)部培訓(xùn)生 (上海)
為各大食品應(yīng)用領(lǐng)域客戶提供定制化配料解決方案，提供創(chuàng)新和差異化的技術(shù)服務(wù)，與銷售及市場部聯(lián)盟，深入客戶研發(fā)中心，是客戶技術(shù)革新的堅強后盾。
勝任力模型
1、流利的英語、普通話溝通能力
2、杰出的協(xié)調(diào)能力，團隊合作，及解決問題能力
3、具有戰(zhàn)略性創(chuàng)新思維，敏銳的洞察力和超強的好奇心
4、敏捷的思路，邏輯性強崗位要求
學(xué)歷：研究生
專業(yè)：食品，生工，化工
英語：CET-6 480分以上
四、宣講會安排
五、招聘流程
六、申請方式
在線申請或通過二維碼手機投遞簡歷(網(wǎng)申截止日期：當(dāng)?shù)匦v會前一天)
網(wǎng)申地址：http://campus.51job.com/ingredion/
宜瑞安(Ingredion) ，為玉米制品國際與國民淀粉的佳結(jié)合，美國財富500強企業(yè)。 她是：
配料解決方案的創(chuàng)新者;
天然配料的;
食品安全的倡導(dǎo)者;
宜瑞安集團是一家以價值為驅(qū)動提供配料解決方案的公司，傳承發(fā)揚百年超凡的表現(xiàn)和引領(lǐng)市場的創(chuàng)新能力。全球40多個國家有35個技術(shù)、設(shè)備先進的生產(chǎn)基地，10個配料研發(fā)中心，11,100多名員工幫助客戶預(yù)期消費者趨勢，提供簡化標簽，改善質(zhì)構(gòu)的甜味劑，淀粉和營養(yǎng)配料解決方案，并且通過引領(lǐng)市場趨勢的創(chuàng)新幫助客戶不斷地取得成功。宜瑞安集團總部位于美國伊利諾斯州的韋斯切斯特。
二、2017管理培訓(xùn)生項目
科學(xué)嚴謹、量身定制的個人發(fā)展計劃
宜瑞安為每個培訓(xùn)生度身定做了個人發(fā)展長期計劃，并用專業(yè)的工具定期分析評估和跟蹤管理。
輪崗實踐、參與重大項目、國際交流
兩年的崗位輪換全面深入了解不同部門的業(yè)務(wù)流程和管理，參與公司重大項目，加入國際化的合作項目團隊中，參與跨區(qū)域項目。除此之外，宜瑞安還為優(yōu)秀的培訓(xùn)生提供國外的培訓(xùn)機會，增加其國際化的工作經(jīng)驗。
強大的輔導(dǎo)團隊-導(dǎo)師、管理團隊、人力資源
由資深的管理人員作為職業(yè)生涯的導(dǎo)師，一起分享他們寶貴的經(jīng)驗并為培訓(xùn)生指引個人發(fā)展道路,由人力資源定期分析評估績效及個人發(fā)展方向，由公司管理層直接給予指導(dǎo)的項目參與,強大的輔導(dǎo)團隊能夠保證培訓(xùn)生快速、健康的發(fā)展。
多元化、全方位的培訓(xùn)體系
依據(jù)宜瑞安全球統(tǒng)一的能力素質(zhì)發(fā)展模型和成功因素核心能力模型，為培訓(xùn)生制定完善的多元化培訓(xùn)計劃，其中包括領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)、專業(yè)技能培訓(xùn)，加速提升培訓(xùn)生的管理能力。
具有競爭性的全面薪資福利
宜瑞安將提供給培訓(xùn)生極具有競爭性的薪資福利，參與公司績效獎金制度，及極具競爭性的基于績效和能力提升的薪酬上升通道。
三、招聘職位
1. 食品銷售部培訓(xùn)生 (上海)
傾聽客戶聲音，了解市場趨勢，為客戶提供解決方案，運用產(chǎn)品知識，市場調(diào)查技術(shù)和分析工具為客戶提供優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品及附加值，與客戶建立戰(zhàn)略伙伴關(guān)系。
勝任力模型
1、 流利的英語、普通話溝通能力
2、 杰出的領(lǐng)導(dǎo)力，協(xié)調(diào)能力，團隊合作，抗壓能力以及解決問題能力
3、 具有戰(zhàn)略性創(chuàng)新思維，敏銳的洞察力和超強的好奇心
4、 卓越的客戶服務(wù)意識崗位要求
學(xué)歷：研究生
專業(yè)：化工，食品，生工
英語：CET-6 480分以上
2. 供應(yīng)鏈部培訓(xùn)生 (上海)
為客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，有效地物流管理，及時有效地遞送產(chǎn)品，優(yōu)化庫存管理，制定生產(chǎn)計劃，進出口報關(guān)處理，完成各種可持續(xù)發(fā)展項目。
勝任力模型
1、流利的英語、普通話溝通能力
2、杰出的解決問題能力和分析能力
3、熱愛團隊工作，樂于以客戶為中心，細心有耐力
4、敏捷的思路，邏輯性強崗位要求
學(xué)歷：研究生
專業(yè)：專業(yè)不限(物流管理專業(yè)優(yōu)先)
英語：CET-6 480分以上
3. 運營部培訓(xùn)生 (上海)
建立完善的質(zhì)量審核、評估及追蹤系統(tǒng)。負責(zé)公司安全運營;執(zhí)行各類可持續(xù)改進工程項目，優(yōu)化生產(chǎn)工藝、產(chǎn)品設(shè)備及流水線升級。及時有效地生產(chǎn)優(yōu)質(zhì)安全的產(chǎn)品。
勝任力模型
1、流利的英語、普通話溝通能力
2、杰出的解決問題能力和分析能力
3、熱愛團隊工作，樂于以客戶為中心，細心有耐力
4、敏捷的思路，邏輯性強崗位要求
學(xué)歷：研究生
專業(yè)：化工，食品，生工，機械類，信息控制類
英語：CET-6 480分以上
4. 運營部培訓(xùn)生 (德州)
建立完善的質(zhì)量審核、評估及追蹤系統(tǒng)。負責(zé)公司安全運營;執(zhí)行各類可持續(xù)改進工程項目，優(yōu)化生產(chǎn)工藝、產(chǎn)品設(shè)備及流水線升級。及時有效地生產(chǎn)優(yōu)質(zhì)安全的產(chǎn)品。
勝任力模型
1、流利的英語、普通話溝通能力
2、熱愛團隊工作，學(xué)習(xí)能力和抗壓能力強
3、杰出的領(lǐng)導(dǎo)力
4、優(yōu)先考慮山東本地生源崗位要求
學(xué)歷：本科生及以上
專業(yè)：機械，電子，化工，食品
英語：CET-6 425分以上
5. 技術(shù)部培訓(xùn)生 (上海)
為各大食品應(yīng)用領(lǐng)域客戶提供定制化配料解決方案，提供創(chuàng)新和差異化的技術(shù)服務(wù)，與銷售及市場部聯(lián)盟，深入客戶研發(fā)中心，是客戶技術(shù)革新的堅強后盾。
勝任力模型
1、流利的英語、普通話溝通能力
2、杰出的協(xié)調(diào)能力，團隊合作，及解決問題能力
3、具有戰(zhàn)略性創(chuàng)新思維，敏銳的洞察力和超強的好奇心
4、敏捷的思路，邏輯性強崗位要求
學(xué)歷：研究生
專業(yè)：食品，生工，化工
英語：CET-6 480分以上
四、宣講會安排
五、招聘流程
六、申請方式
在線申請或通過二維碼手機投遞簡歷(網(wǎng)申截止日期：當(dāng)?shù)匦v會前一天)
網(wǎng)申地址：http://campus.51job.com/ingredion/