1.如果兩類勞動力存在總互補關(guān)系，則這兩類勞動力需求的( )
A.自身需求彈性為負值 B.自身需求彈性為正值
C.交叉工資彈性為負值 D.交叉工資彈性為正值
2.反映勞動力需求量變動對工資率變動的反應程度的指標是( )
A.勞動力需求的交叉彈性
B.勞動力需求的自身工資彈性
C.勞動力供給的自身工資彈性
D.勞動力供給的交叉彈性
3.在勞動力市場動態(tài)均衡模型中，“蛛網(wǎng)不穩(wěn)定條件”是指( )
A.勞動力供給彈性小于勞動力需求彈性
B.勞動力供給彈性大于勞動力需求彈性
C.勞動力供給彈性等于勞動力需求彈性
D.勞動力供給彈性等于邊際替代率
4.下列哪種情況勞動力資源能實現(xiàn)優(yōu)分配?( )
A.當勞動力市場實現(xiàn)均衡的時候
B.當勞動力市場偏離均衡的時候
C.當生產(chǎn)效率高的行業(yè)向生產(chǎn)效率低的行業(yè)轉(zhuǎn)移勞動力時
D.當不同行業(yè)出現(xiàn)不同的工資率時
5.在勞動力市場動態(tài)均衡模型中，“收斂型蛛網(wǎng)”模型成立的條件是( )
A.勞動力供給彈性小于勞動力需求彈性
B.勞動力供給彈性大于勞動力需求彈性
C.勞動力供給彈性等于勞動力需求彈性
D.勞動力供給彈性等于邊際替代率
6.在動態(tài)均衡模型中，勞動力供給彈性大于勞動力需求彈性所形成的蛛網(wǎng)模型是( )
A.收斂型 B.發(fā)散型
C.封閉型 D.直線型
7.經(jīng)濟學中的均衡狀態(tài)指的是( )
A.市場分析中假定各種力量都不變的狀態(tài)
B.經(jīng)濟運行中各種對立和變動的力量處于力量相當或穩(wěn)定的狀態(tài)
C.經(jīng)濟運行中各種對立和變動的力量同時處于變動的狀態(tài)
D.運動著的物體受到的合力等于零時所處的相對靜止狀態(tài)
8.勞動力供給與勞動力需求通過競爭達到均衡時，將導致( )
A.充分就業(yè) B.勞動力供給過剩
C.勞動力供給不足 D.勞動力需求不足
9.在動態(tài)均衡模型中，“收斂型蛛網(wǎng)”形成的前提條件是( )
A. 勞動力供給彈性小于勞動力需求彈性
B. 勞動力供給彈性等于勞動力需求彈性
C. 勞動力供給彈性大于勞動力需求彈性
D.勞動力供給彈性大于工資彈性
10.勞動力流動成為人力資本投資方式之一的原因在于( )
A.勞動力流動費用直接形成人力資本存量
B.勞動力流動費用直接增加人力資本存量
C.勞動力流動費用直接抵銷人力資本存量
D.勞動力流動是實現(xiàn)人力資本價值和增值的必要條件
11.下列各項培訓成本中，屬于培訓投資機會成本的是( )
A.雇員在接受培訓期間的工資
B.接受培訓的人員在培訓期間對產(chǎn)量的影響
C.租用培訓場地的費用
D.培訓教材費用
12.在勞動力市場上，有利于實現(xiàn)勞動力資源優(yōu)分配的做法是( )
A.低生產(chǎn)率的行業(yè)吸納更多的勞動者
B.高生產(chǎn)率的行業(yè)吸納更多的勞動者
C.高生產(chǎn)率的行業(yè)支付更低的工資率
D.低生產(chǎn)率的行業(yè)支付更高的工資率
13.下列屬于企業(yè)雇用成本中直接成本的是( )
A.企業(yè)員工的年度工資總額 B.企業(yè)員工的年度獎金
C.招聘員工的廣告費用 D.參與雇用人員的工資
14.企業(yè)對員工進行特殊培訓所花費成本的補償方式是( )
A.由受訓員工直接承擔所有培訓成本
B.由企業(yè)直接承擔所有培訓成本
C.用低于員工的VMP水平支付員工工資
D.用高于員工的VMP水平支付員工工資
15.人力資本投資報酬率是指人力資本投資預期收益的現(xiàn)值( )
A.大于預期成本的現(xiàn)值時的折現(xiàn)率
B.小于預期成本的現(xiàn)值時的折現(xiàn)率
C.等于預期成本的現(xiàn)值時的折現(xiàn)率
D.等于銀行利息時的折現(xiàn)率
16 根據(jù)人力資本預期投資凈現(xiàn)值計算公式，下列因素中影響凈現(xiàn)值的是( )
A.投資的方式 B.投資的期限
C.投資的客體 D.投資的主體
17.在下列企業(yè)提供的培訓中，屬于一般培訓的是( )
A.生產(chǎn)知識培訓 B.產(chǎn)品知識培訓
C.專業(yè)技能培訓 D.普通話培訓
18.人力資本投資的補償性工資差別產(chǎn)生的原因是( )
A.勞動數(shù)量的增加
B.勞動時間的延長
19 勞動需要特定的知識技能
D.勞動條件的改善
20.計件工資的適用范圍是( )
A.機械化、自動化程度高的行業(yè)和企業(yè)
B.產(chǎn)品數(shù)量和質(zhì)量不易準確確定的行業(yè)和企業(yè)
C.產(chǎn)品數(shù)量和質(zhì)量能準確計算檢驗的行業(yè)和企業(yè)
D.產(chǎn)品、經(jīng)營項目較多和生產(chǎn)條件多變的行業(yè)和企業(yè)
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A.自身需求彈性為負值 B.自身需求彈性為正值
C.交叉工資彈性為負值 D.交叉工資彈性為正值
2.反映勞動力需求量變動對工資率變動的反應程度的指標是( )
A.勞動力需求的交叉彈性
B.勞動力需求的自身工資彈性
C.勞動力供給的自身工資彈性
D.勞動力供給的交叉彈性
3.在勞動力市場動態(tài)均衡模型中，“蛛網(wǎng)不穩(wěn)定條件”是指( )
A.勞動力供給彈性小于勞動力需求彈性
B.勞動力供給彈性大于勞動力需求彈性
C.勞動力供給彈性等于勞動力需求彈性
D.勞動力供給彈性等于邊際替代率
4.下列哪種情況勞動力資源能實現(xiàn)優(yōu)分配?( )
A.當勞動力市場實現(xiàn)均衡的時候
B.當勞動力市場偏離均衡的時候
C.當生產(chǎn)效率高的行業(yè)向生產(chǎn)效率低的行業(yè)轉(zhuǎn)移勞動力時
D.當不同行業(yè)出現(xiàn)不同的工資率時
5.在勞動力市場動態(tài)均衡模型中，“收斂型蛛網(wǎng)”模型成立的條件是( )
A.勞動力供給彈性小于勞動力需求彈性
B.勞動力供給彈性大于勞動力需求彈性
C.勞動力供給彈性等于勞動力需求彈性
D.勞動力供給彈性等于邊際替代率
6.在動態(tài)均衡模型中，勞動力供給彈性大于勞動力需求彈性所形成的蛛網(wǎng)模型是( )
A.收斂型 B.發(fā)散型
C.封閉型 D.直線型
7.經(jīng)濟學中的均衡狀態(tài)指的是( )
A.市場分析中假定各種力量都不變的狀態(tài)
B.經(jīng)濟運行中各種對立和變動的力量處于力量相當或穩(wěn)定的狀態(tài)
C.經(jīng)濟運行中各種對立和變動的力量同時處于變動的狀態(tài)
D.運動著的物體受到的合力等于零時所處的相對靜止狀態(tài)
8.勞動力供給與勞動力需求通過競爭達到均衡時，將導致( )
A.充分就業(yè) B.勞動力供給過剩
C.勞動力供給不足 D.勞動力需求不足
9.在動態(tài)均衡模型中，“收斂型蛛網(wǎng)”形成的前提條件是( )
A. 勞動力供給彈性小于勞動力需求彈性
B. 勞動力供給彈性等于勞動力需求彈性
C. 勞動力供給彈性大于勞動力需求彈性
D.勞動力供給彈性大于工資彈性
10.勞動力流動成為人力資本投資方式之一的原因在于( )
A.勞動力流動費用直接形成人力資本存量
B.勞動力流動費用直接增加人力資本存量
C.勞動力流動費用直接抵銷人力資本存量
D.勞動力流動是實現(xiàn)人力資本價值和增值的必要條件
11.下列各項培訓成本中，屬于培訓投資機會成本的是( )
A.雇員在接受培訓期間的工資
B.接受培訓的人員在培訓期間對產(chǎn)量的影響
C.租用培訓場地的費用
D.培訓教材費用
12.在勞動力市場上，有利于實現(xiàn)勞動力資源優(yōu)分配的做法是( )
A.低生產(chǎn)率的行業(yè)吸納更多的勞動者
B.高生產(chǎn)率的行業(yè)吸納更多的勞動者
C.高生產(chǎn)率的行業(yè)支付更低的工資率
D.低生產(chǎn)率的行業(yè)支付更高的工資率
13.下列屬于企業(yè)雇用成本中直接成本的是( )
A.企業(yè)員工的年度工資總額 B.企業(yè)員工的年度獎金
C.招聘員工的廣告費用 D.參與雇用人員的工資
14.企業(yè)對員工進行特殊培訓所花費成本的補償方式是( )
A.由受訓員工直接承擔所有培訓成本
B.由企業(yè)直接承擔所有培訓成本
C.用低于員工的VMP水平支付員工工資
D.用高于員工的VMP水平支付員工工資
15.人力資本投資報酬率是指人力資本投資預期收益的現(xiàn)值( )
A.大于預期成本的現(xiàn)值時的折現(xiàn)率
B.小于預期成本的現(xiàn)值時的折現(xiàn)率
C.等于預期成本的現(xiàn)值時的折現(xiàn)率
D.等于銀行利息時的折現(xiàn)率
16 根據(jù)人力資本預期投資凈現(xiàn)值計算公式，下列因素中影響凈現(xiàn)值的是( )
A.投資的方式 B.投資的期限
C.投資的客體 D.投資的主體
17.在下列企業(yè)提供的培訓中，屬于一般培訓的是( )
A.生產(chǎn)知識培訓 B.產(chǎn)品知識培訓
C.專業(yè)技能培訓 D.普通話培訓
18.人力資本投資的補償性工資差別產(chǎn)生的原因是( )
A.勞動數(shù)量的增加
B.勞動時間的延長
19 勞動需要特定的知識技能
D.勞動條件的改善
20.計件工資的適用范圍是( )
A.機械化、自動化程度高的行業(yè)和企業(yè)
B.產(chǎn)品數(shù)量和質(zhì)量不易準確確定的行業(yè)和企業(yè)
C.產(chǎn)品數(shù)量和質(zhì)量能準確計算檢驗的行業(yè)和企業(yè)
D.產(chǎn)品、經(jīng)營項目較多和生產(chǎn)條件多變的行業(yè)和企業(yè)
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