個人信息
性 別： 男
年 齡： 54歲 民 族： 漢族
工作經(jīng)驗： 10年以上 居 住 地： 浙江臺州 椒江區(qū)
身 高： CM 戶 口： 陜西咸陽 咸陽
自 我 評 價
有豐富的籌建、健全企業(yè)內(nèi)部管理制度、管理流程的經(jīng)驗，善于針對復雜的管理環(huán)境管理問題提出對策。有一定機械制造類企業(yè)的工作經(jīng)驗，熟悉汽車、摩托車配件生產(chǎn)企業(yè)的管理要求，能夠根據(jù)不同企業(yè)的管理現(xiàn)狀有針對性提出管理對策，能夠從理順管理流程、健全管理制度入手，使所屬企業(yè)管理基礎(chǔ)得到提升，管理水平得到提高，使企業(yè)效益提高成為可能。
求 職 意 向
希望崗位： 經(jīng)營/管理類-(正/副)總裁/總經(jīng)理/CEO 經(jīng)營/管理類-廠長/副廠長
尋求職位： 總裁/總經(jīng)理/CEO
希望工作地點： 浙江臺州椒江區(qū) 浙江臺州路橋區(qū) 浙江臺州黃巖區(qū)
期望工資： /月(可面議) 到崗時間：2015年05月
其它待遇要求： 面議
工作目標 / 發(fā)展方向
希望能有更好的發(fā)展機會.
工 作 經(jīng) 歷
▌1983-07--2004-09：中航第3317廠
所屬行業(yè)： 機械制造、機電設(shè)備、重工業(yè)(國有企業(yè))
擔任崗位： 經(jīng)營/管理類/經(jīng)營/管理類
職位名稱： 生產(chǎn)處計劃員、處長、連云港分廠總經(jīng)濟師、總廠副總經(jīng)濟師、廠長助理兼企業(yè)管理辦公室主任、副總工程師
職位描述：1、在從事生產(chǎn)準備計劃工作期間。主要從產(chǎn)品的技術(shù)準備入手，重點抓人、機、料、法、環(huán)五大環(huán)節(jié)，采取有力措施協(xié)調(diào)技術(shù)管理系統(tǒng)和調(diào)度系統(tǒng)的關(guān)系，深入實際，調(diào)查研究，及時掌握市場信息和內(nèi)部管理信息并及時分析，增強計劃的預見性。
2、在從事作業(yè)計劃工作期間。運用目標管理、網(wǎng)絡(luò)管理技術(shù)，重點抓關(guān)鍵項目、關(guān)鍵產(chǎn)品及關(guān)鍵過程存在問題的協(xié)調(diào)和措施的檢查落實。
3、在從事綜合計劃工作期間，主要根據(jù)全年經(jīng)營任務(wù)目標，制定經(jīng)營、生產(chǎn)、技術(shù)、質(zhì)量以及售后服務(wù)等系統(tǒng)的保證措施，并加以綜合平衡，為生產(chǎn)準備計劃、作業(yè)計劃的制定提供依據(jù)。
4、在擔任連云港分廠總經(jīng)濟師期間，參與分廠籌建，分管經(jīng)營、企管、計劃、外協(xié)管理等工作。從產(chǎn)品的市場開發(fā)入手，根據(jù)企業(yè)實際及特點，以滿足客戶需求為突破口，重點開發(fā)壓鑄機配套件，使產(chǎn)品市場占有率達到50%以上，實現(xiàn)了當年投產(chǎn)當年盈利，當年實現(xiàn)利潤50萬元。
5、在擔任總廠副總經(jīng)濟師、廠長助理兼企業(yè)管理辦公室主任、副總工程師期間。主要主管全廠經(jīng)濟責任制考核辦法的制定、考核;成本管理、合同管理以及協(xié)助廠長處理指定事務(wù)。
▌2004-10--至今：浙江某汽摩配件集團公司
所屬行業(yè)： 汽車、摩托車及配件業(yè)(股份制企業(yè))
擔任崗位： 經(jīng)營/管理類/經(jīng)營/管理類
職位名稱： 生產(chǎn)部長,廣東分公司副總經(jīng)理、重慶分公司副總經(jīng)理、集團總部成控部部長
職位描述：1、在從事生產(chǎn)部長期間，負責公司生產(chǎn)計劃的審核、批準，組織協(xié)調(diào)計劃執(zhí)行過程的問題，保證銷售訂單按時交付。根據(jù)企業(yè)實際推進JIT準時化生產(chǎn)，健全企業(yè)管理基礎(chǔ)工作，推動ERP系統(tǒng)應用，優(yōu)化了企業(yè)生產(chǎn)管理流程，使企業(yè)合同履約率得到顯著提高。
2、在擔任廣東分公司副總經(jīng)理期間，主管公司生產(chǎn)計劃審核、批準，組織實施，采購管理、設(shè)備管理、庫房管理，保證生產(chǎn)訂單按期交付。在廣東分公司工作期間。參與了新公司基建工地管理，任甲方代表，參與組織公司工藝布置論證及實施，組織設(shè)備安裝及試生產(chǎn)。公司投產(chǎn)后主管生產(chǎn)、行政人事與成本控制工作。參與了公司ISO/9001：2000體系認證;CQC產(chǎn)品認證以及本田、鈴木二方QAV認證，使公司順利進入本田、鈴木全球采購體系;推進ISO/TS16949：2002質(zhì)量體系認證。
3、在擔任重慶恒分公司副總經(jīng)理期間，主管公司采購管理、生產(chǎn)管理、設(shè)備管理、庫房管理等。參與籌建重慶恒勃濾清器有限公司，從企業(yè)注冊到員工招聘、培訓，設(shè)備安裝調(diào)試，到公司各項制度建立，實現(xiàn)了從注冊到正式生產(chǎn)6個月的記錄(廠房租賃)。
4、在擔任集團公司成控部部長期間，負責控股公司采購體系的建立，公司供應商選定、資格審核、產(chǎn)品價格審核、批準，新產(chǎn)品成本預算、對外產(chǎn)品報價制作、審核等，根據(jù)需要會同相關(guān)部門制定指定產(chǎn)品的降本措施。與些同時還負責公司ERP系統(tǒng)的推進
教 育 經(jīng) 歷
2001-05--2004-07 中國人民大學在012基地舉辦的工商管理研究班 管理類/EMBA非學歷教育 大專
1980-09--1983-07 鄭州航院 管理類/工商管理 大專
技 能 專 長
技術(shù)職稱： 高級經(jīng)濟師
語言能力： 英語：一般;
計算機能力： 初級
性 別： 男
年 齡： 54歲 民 族： 漢族
工作經(jīng)驗： 10年以上 居 住 地： 浙江臺州 椒江區(qū)
身 高： CM 戶 口： 陜西咸陽 咸陽
自 我 評 價
有豐富的籌建、健全企業(yè)內(nèi)部管理制度、管理流程的經(jīng)驗，善于針對復雜的管理環(huán)境管理問題提出對策。有一定機械制造類企業(yè)的工作經(jīng)驗，熟悉汽車、摩托車配件生產(chǎn)企業(yè)的管理要求，能夠根據(jù)不同企業(yè)的管理現(xiàn)狀有針對性提出管理對策，能夠從理順管理流程、健全管理制度入手，使所屬企業(yè)管理基礎(chǔ)得到提升，管理水平得到提高，使企業(yè)效益提高成為可能。
求 職 意 向
希望崗位： 經(jīng)營/管理類-(正/副)總裁/總經(jīng)理/CEO 經(jīng)營/管理類-廠長/副廠長
尋求職位： 總裁/總經(jīng)理/CEO
希望工作地點： 浙江臺州椒江區(qū) 浙江臺州路橋區(qū) 浙江臺州黃巖區(qū)
期望工資： /月(可面議) 到崗時間：2015年05月
其它待遇要求： 面議
工作目標 / 發(fā)展方向
希望能有更好的發(fā)展機會.
工 作 經(jīng) 歷
▌1983-07--2004-09：中航第3317廠
所屬行業(yè)： 機械制造、機電設(shè)備、重工業(yè)(國有企業(yè))
擔任崗位： 經(jīng)營/管理類/經(jīng)營/管理類
職位名稱： 生產(chǎn)處計劃員、處長、連云港分廠總經(jīng)濟師、總廠副總經(jīng)濟師、廠長助理兼企業(yè)管理辦公室主任、副總工程師
職位描述：1、在從事生產(chǎn)準備計劃工作期間。主要從產(chǎn)品的技術(shù)準備入手，重點抓人、機、料、法、環(huán)五大環(huán)節(jié)，采取有力措施協(xié)調(diào)技術(shù)管理系統(tǒng)和調(diào)度系統(tǒng)的關(guān)系，深入實際，調(diào)查研究，及時掌握市場信息和內(nèi)部管理信息并及時分析，增強計劃的預見性。
2、在從事作業(yè)計劃工作期間。運用目標管理、網(wǎng)絡(luò)管理技術(shù)，重點抓關(guān)鍵項目、關(guān)鍵產(chǎn)品及關(guān)鍵過程存在問題的協(xié)調(diào)和措施的檢查落實。
3、在從事綜合計劃工作期間，主要根據(jù)全年經(jīng)營任務(wù)目標，制定經(jīng)營、生產(chǎn)、技術(shù)、質(zhì)量以及售后服務(wù)等系統(tǒng)的保證措施，并加以綜合平衡，為生產(chǎn)準備計劃、作業(yè)計劃的制定提供依據(jù)。
4、在擔任連云港分廠總經(jīng)濟師期間，參與分廠籌建，分管經(jīng)營、企管、計劃、外協(xié)管理等工作。從產(chǎn)品的市場開發(fā)入手，根據(jù)企業(yè)實際及特點，以滿足客戶需求為突破口，重點開發(fā)壓鑄機配套件，使產(chǎn)品市場占有率達到50%以上，實現(xiàn)了當年投產(chǎn)當年盈利，當年實現(xiàn)利潤50萬元。
5、在擔任總廠副總經(jīng)濟師、廠長助理兼企業(yè)管理辦公室主任、副總工程師期間。主要主管全廠經(jīng)濟責任制考核辦法的制定、考核;成本管理、合同管理以及協(xié)助廠長處理指定事務(wù)。
▌2004-10--至今：浙江某汽摩配件集團公司
所屬行業(yè)： 汽車、摩托車及配件業(yè)(股份制企業(yè))
擔任崗位： 經(jīng)營/管理類/經(jīng)營/管理類
職位名稱： 生產(chǎn)部長,廣東分公司副總經(jīng)理、重慶分公司副總經(jīng)理、集團總部成控部部長
職位描述：1、在從事生產(chǎn)部長期間，負責公司生產(chǎn)計劃的審核、批準，組織協(xié)調(diào)計劃執(zhí)行過程的問題，保證銷售訂單按時交付。根據(jù)企業(yè)實際推進JIT準時化生產(chǎn)，健全企業(yè)管理基礎(chǔ)工作，推動ERP系統(tǒng)應用，優(yōu)化了企業(yè)生產(chǎn)管理流程，使企業(yè)合同履約率得到顯著提高。
2、在擔任廣東分公司副總經(jīng)理期間，主管公司生產(chǎn)計劃審核、批準，組織實施，采購管理、設(shè)備管理、庫房管理，保證生產(chǎn)訂單按期交付。在廣東分公司工作期間。參與了新公司基建工地管理，任甲方代表，參與組織公司工藝布置論證及實施，組織設(shè)備安裝及試生產(chǎn)。公司投產(chǎn)后主管生產(chǎn)、行政人事與成本控制工作。參與了公司ISO/9001：2000體系認證;CQC產(chǎn)品認證以及本田、鈴木二方QAV認證，使公司順利進入本田、鈴木全球采購體系;推進ISO/TS16949：2002質(zhì)量體系認證。
3、在擔任重慶恒分公司副總經(jīng)理期間，主管公司采購管理、生產(chǎn)管理、設(shè)備管理、庫房管理等。參與籌建重慶恒勃濾清器有限公司，從企業(yè)注冊到員工招聘、培訓，設(shè)備安裝調(diào)試，到公司各項制度建立，實現(xiàn)了從注冊到正式生產(chǎn)6個月的記錄(廠房租賃)。
4、在擔任集團公司成控部部長期間，負責控股公司采購體系的建立，公司供應商選定、資格審核、產(chǎn)品價格審核、批準，新產(chǎn)品成本預算、對外產(chǎn)品報價制作、審核等，根據(jù)需要會同相關(guān)部門制定指定產(chǎn)品的降本措施。與些同時還負責公司ERP系統(tǒng)的推進
教 育 經(jīng) 歷
2001-05--2004-07 中國人民大學在012基地舉辦的工商管理研究班 管理類/EMBA非學歷教育 大專
1980-09--1983-07 鄭州航院 管理類/工商管理 大專
技 能 專 長
技術(shù)職稱： 高級經(jīng)濟師
語言能力： 英語：一般;
計算機能力： 初級